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文档简介

工厂保安管理制度1目的为了保障我公司的正常工作秩序,做好人员接待和车辆、物品出入登记的管理,当好企业卫士,确保公司财产和员工的人身安全,特制定本制度。2适用范围:适用于公司全体员工及进出公司的所有外来人员、车辆、物品等。3管理内容3.1保安仪容仪表3.1.1执勤统一着穿保安制服,穿皮鞋,佩戴厂牌;3.1.2头发前不过眉、旁不触耳、后不触领,不留胡须、长指甲及佩戴饰物;3.1.3干净整洁,着装整齐,无异味;3.1.4站姿笔挺,坐姿端正,精神饱满;3.1.5礼貌待客,耐心询问,主动引导。3.2保安交接班制度3.2.1接班保安应提前10分钟到达岗位,如有特殊情况未能按时到达的,交班人员不能离开,应及时报告上级,安排接班后方可下班;3.2.2交班保安应认真填写《保安交接班登记表》,并向接班保安交代清楚;3.2.3接班保安要认真核对《保安交接班登记表》事项,并签字确认,发现异常立即向上级报告;3.3人员出入管理3.3.1员工出入管理3.3.1.1员工进入公司必须佩戴厂牌才能进入,未佩戴厂牌的,保安需查明身份及登记后才准进入。3.3.1.2进出时间:3.3.2来宾出入管理3.3.2.1外来人员来访的,保安先与接待人员电话确认,并要求来访人员填写《来访人员登记表》,发放《来宾证》后放行;出厂时,来访人员应将《来宾证》交保安后放行。3.3.2.2政府机关人员、人民团体或其他重要来宾(如外国客商)来访时,通过与接待人员确认后,可不必办理入厂手续直接放行;副总经理级别以上人员陪同的客人,不必办理入厂手续直接放行。3.3.2.3严禁员工的亲属、老乡、朋友等与工作无关人员进入公司,有特殊情况者,保安须报告行政课长同意后,由受访人员持厂牌到厂门陪同,并按3.3.2.1条款执行。3.3.2.4未经被访人同意或无明确被访人的来访者,值班保安应拒绝其进入公司,但需注意态度,讲究方法;强行进入公司的,保安应立即报告行政课长等相关人员。3.3.2.5所有来访人员,未经经理级别以上人员或其授权人陪同的,一律不得进入生产作业区及仓库。3.4车辆进出管理3.4.1公司员工的机动车辆、自行车必须停放在指定位置,如发现乱停乱放者每次罚款20元,来访人员的车辆,未停放在规定区域的,保安人员应及时给予指引。3.4.2值班保安应对所有进出的车辆进行登记:a)来访人员车辆的,在《来访人员登记表》上登记;b)货物进出的,在《货物进出登记表》上登记;c)公司专用车辆的,保安在确认专用人后放行,不需登记,非专用人驾驶专用车辆的,经专用人的电话确认后放行,公司公用车辆,驾驶员在《公司车辆进出登记表》登记出车事由并签字后放行;详见《车辆管理制度》。d)公司员工自有车辆,驾驶员出示《员工车辆出入证》后放行。3.5货物进出管理3.5.1.员工及外来人员携带行李、包裹进出厂门时,须自觉接受保安的检查。3.5.2离职员工出厂时,携带行李、家用物品出厂时,应持有行政课长签字的《出厂放行条》,并交保安检查确认后方可放行。3.5.3携带五金配件、模具、样品、办公设备、耗材物资、废品垃圾物等进出厂时,需出相关单据凭证(如采购单、维修单、放行单等),由保安检查并登记《货物进出登记表》后方可放行。3.5.4厂商来厂交货的,应出示相关单据,由保安登记《货物进出登记表》后通知收货人员接洽。3.5.5成品出货的,司机应将《提货单》交保安,原材料退货的,司机应出示相关权限人员签字且注明退货的《过磅单》,并由保安检查无误后登记《货物进出登记表》后放行。3.6奖惩条例3.6.1奖励3.6.1.1有下列事迹之一者,给予嘉奖一次或发放奖金:a)维护公司利益,有具体事迹者。b)热心服务,有具体事迹,足可为其它员工楷模者。c)工作尽心尽责,阻止公司财物被盗者。3.6.1.2有下列事迹之一者,给予记大功一次或发放奖金:a)遇有意外或突发事件,奋不顾身,拼力抢救而减少损失者。b)维护公司安全,冒险执行任务,避免重大损失者。c)维护本公司重大利益,竭尽全力,避免重大损失者。d)具有其他重大功绩,足为他人表率者。3.6.2惩罚3.6.2.1凡保安人员有下列情形之一者,视情节轻重予以除名或记大过。a)工作不交接,擅离岗位,玩忽职守者。b)当班酗酒或睡觉者。c)监守自盗者。d)因工作失职造成本公司损失5000元以上者。e)对来宾言语轻浮、下流或粗暴无礼者。f)对来宾索取好处或故意刁难者。g)暴行犯上,不服从管理,工作不认真,造成失误者。3.6.2.2有下列情况之一者,给予记过处分或罚款50元。a)值班时看小说杂志,写私人信件者。b)利用上班时间,做与工作无关的事情者。c)交接班时,对应交接事项未交接而造成失误者。d)对员工言语轻浮、下流、粗暴无礼或故意刁难者。e)值班时间,电话及对讲机私用,影响勤务者。f)未经许可,擅自调班者。3.6.2.3有下列情况之一者,给予警告处分或罚款20元。a)不穿制服,不戴厂牌或仪容不整者。b)满口污言秽语者。c)对来访人员未能严格检查,未发放访客接洽单而放行者。d)对违反安全、卫生管理规定的人员,未加制止,视而不见者。e)对员工不戴厂牌不加询问而放入厂者。f)未能按时打扫保安室内外卫生,造成保安室秩序混乱者。4附件及表单4.1《保

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