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文档简介
印刷厂员工工装定制协议印刷厂员工工装定制协议印刷厂员工工装定制协议印刷厂员工工装定制协议1.引言本协议旨在确保印刷厂员工的工装定制能够符合公司形象、员工需求和安全要求。工装是公司形象的重要组成部分,也能提升员工的工作效率和舒适度。本协议适用于所有印刷厂员工,并约定了工装的定制流程、安全要求和使用规范。2.工装定制流程2.1.员工需求收集个人基本信息:姓名、部门、工号等尺码选择:上衣、裤子、鞋子等尺码要求颜色偏好:可选择的工装颜色特殊需求:如防静电、防切割等特殊要求2.2.工装样品展示印刷厂将根据员工的需求,提供不同尺码和颜色的工装样品供员工试穿和选择。员工可以在规定的时间内试穿样品,并将个人选择告知相关负责人。2.3.定制确认姓名、部门、工号工装尺码确认工装颜色确认特殊需求确认2.4.工装生产与配送印刷厂将根据员工的定制确认表,进行工装生产,并在规定的时间内完成生产。完成后,工装将由相关负责人进行配送。3.工装使用规范3.1.工装个人使用员工应妥善保管自己的工装,且严禁将工装借给他人使用。工装应根据使用频率和工作环境的需要,进行合理的清洗和维护。工装磨损、遗失或尺码变动时,应及时向相关负责人进行申报和更换。工装应适合岗位的要求和工作环境,员工不得更改或私自添加个人装饰品。3.2.工装使用安全工装应符合国家安全标准,不得使用有色金属纽扣和各类嵌饰物。工装应符合岗位安全要求,如提供防切割、防静电等特殊需求的员工应特别关注使用安全。员工在使用工装时应做好个人防护措施,且不得私自更改工装设计。3.3.工装管理印刷厂将建立工装管理制度,包括工装发放、回收和使用记录等内容。员工离职时,应将工装交回公司并进行归还手续。4.协议修订与生效本协议的修订应经过印刷厂的相关部门审批,并及时通知员工。协议自修订生效
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