服务员用工合同的范本汇总_第1页
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第页共页服务员用工合同的范本汇总双方当事人:雇主(以下简称“甲方”):住所:法定代表人:联系电话:雇员(以下简称“乙方”):住所:身份证号码:联系电话:鉴于甲方需要雇佣乙方担任服务员工作,双方经协商一致,达成以下合同:第一条聘用内容甲方聘用乙方担任服务员工作,乙方应按照甲方的要求,负责顾客点菜、服务、结账等工作内容。第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在的餐厅/饭店等场所。甲方有权根据实际需要,调整乙方的工作地点。第三条工作时间乙方的工作时间为每日工作8小时,周工作40小时。具体的工作时间由甲方在合理范围内安排,甲方有权根据实际情况进行调整,并提前通知乙方。第四条工资待遇1.乙方的工资待遇为每月人民币(以下简称“元”)。2.乙方每月发放工资的时间为每月的最后一天。3.计算工资的基本标准为乙方按时完成工作任务,并没有违反本合同及相关规定。第五条保险及福利1.甲方将按照国家相关法律、法规的规定为乙方办理相关社会保险,并承担相应的费用。2.乙方享有国家规定的带薪年假、节假日福利等。第六条试用期1.乙方入职后的前一个月为试用期。试用期期间,乙方享有正常工资及相关福利待遇。2.试用期满后,乙方表现良好,甲方满意,双方达成续签合同的意愿,方可继续雇佣。第七条离职与解雇1.乙方有权在提前一个月书面通知甲方的情况下解雇合同。2.甲方有权提前一个月书面通知乙方解雇合同。3.出现以下情况之一,甲方有权立即解雇乙方:(1)乙方违反本合同约定,经多次书面警告不改正的;(2)乙方严重失职,给甲方造成重大损失的;(3)乙方不遵守甲方的安全规定,给自己或他人造成安全隐患的。第八条保密义务乙方在服务员工作期间,对于甲方的商业秘密和内部资料,应严格保密,不得向任何第三方泄露或使用。第九条争议解决本合同之解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十条合同变更和解除1.除非另有规定或双方达成书面协议,否则本合同不得变更或解除。2.本合同经双方协商一致变更或解除的,应采取书面形式,并由双方法定代表人签字。第十一条其他事项1.本合同自乙方签字之日起生效;2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方:乙方:签字:签字:

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