物品领取发放管理制度_第1页
物品领取发放管理制度_第2页
物品领取发放管理制度_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

物品领取发放管理制度引言为了加强物品领取发放管理，规范物品使用流程，保障公司荣誉和员工权益，特制定本制度。适用范围本制度适用于公司及其下属各部门、分支机构及全体员工。物品领取1.领取范围公司为员工提供必要的办公用品，并根据工作需要发放其他物品。员工可根据工作需要向部门申请领取。2.领取程序员工应在系统中提交领取申请，所需物品需符合所在部门的工作需要。部门负责人审核通过后，员工可到指定地点领取物品。领取时应当填写领用单，并在该物品前台注册相关信息。3.物品发放公司为员工发放奖励、补助或福利，应当明确发放条件和标准，遵循公开、公正、公开发放原则。部门应当定期核查与部门有关的物品并及时更新发放名单。物品管理1.责任所有部门均享有保管公司资产的责任和义务。部门负责人必须保证部门内物品安全，减少资源浪费。2.保管负责人应该安排一个专门的仓库或地方存放物品，必须组织人员进行定期保养、清洁、检查等，避免物品丢失和遗失。如发现物品有损坏或丢失，应及时报告上级部门。管理措施1.监督和检查公司应建立物品领取发放管理的检查和评估机制，对每个部门进行不定期检查，确保制度的执行和管理的规范化。2.处理不当行为如果发现员工或管理人员经常没有按照规定采取措施，或者破坏了规定，公司将采取纪律行动给予严重处罚。结论此制度是管理机制的一部分，使员工管理签字遵守该制度，同时也是对管理的完善，能够规范员工的工作行为并保障公司和员工的权益。部门

人人文库> 全部分类> 办公材料 > 办公文档

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论