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文档简介

一、制度目的为规范设备维护员的工作行为，提高设备维护水平，保证设备的正常运行，制定本管理制度。二、应用范围本制度适用于企业内所有设备维护员，包括全职、兼职、临时工等。三、岗位职责1.设备维护员须遵守企业的安全生产制度，防止发生事故和事故状况；2.维护固定设备和日常维修，业务素质良好，解决设备问题能力和响应维护的速度高；3.负责协调与其它部门和企业的沟通工作，维护固定设备、工艺成套设备的日常保养和维修；4.配合维护部门工作，协助以实现维护目标；5.对设备情况以及日常维护、运行情况进行记录，为维修工作提供可靠数据，以提高维护水平和效率；6.参与设备事故调查工作，制定事故处理方案、落实报告责任人负责制，保障设备日常正常运转。四、管理要求1.设备维护员的每项维护、维修工作均需要做到有目的规划，有序实施，遵循规章制度，对设备有仔细认真的检查，确保设备运行平稳；2.设备维护员需经过相关培训，考核合格后方可正式上岗；3.设备维护员的安全带用于保护人员时必须正确佩戴；4.设备维护员承担车间设备类常规检查等领导交办的其他工作；5.设备维护员要加强沟通协作，与其他设备维护员和相关业务人员进行有效沟通、协调合作，强化团队意识；6.设备维护员要严格遵守企业本管理制度，不得出现违规行为。五、工作流程1.设备维护员需要对检查和维修设备以及设备室的环境进行巡视，确认安全和正常的运行；2.设备维护员根据固定的维修计划，记录设备的保养和维修情况，每天工作结束对设备进行汇报；3.设备维护员应对应急的设备损坏情况及时抢修，确保设备损坏后能够及时维修，不影响现有工作的进行；4.设备维护员需按照规程维护记录中的设备，如有设备的相关维护记录文件需要进行管理归档，以方便复查和管理；5.设备维护员需要在工作中做好个人保护，避免设备维护过程中出现不幸事件。六、制度监督企业将对维护人员进行监督，对其工作的质量、安全以及其他内容进行检查，如果有不合格的情况，将进行相应的处理。七、制度改进本管理制度所出现的问题均需及时汇报给企业管理人员，以便进行制度修订。八、制度执行企业管理人员对本管理制度进行监督，并制定实行方案，所有设备维护员必须严格遵守本制度的规定。以上制度对企业设备维护工作起到了积极的推动作用，也为对新入职的设备维护员起到对工作做规划、强化管理，提高维护工作水平的良好保证，企业

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