分管生产副总经理安全生产责任制范本_第1页
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第页共页分管生产副总经理安全生产责任制范本第一章总则第一条为了加强企业安全生产管理，确保员工安全、设备安全、生产安全和环境安全，根据有关法律法规和公司章程的规定，制定本责任制，明确分管生产副总经理的安全生产责任和权力。第二条分管生产副总经理是公司安全生产的第一责任人，必须保证安全生产工作的全面贯彻执行。第三条分管生产副总经理应当通过召开安全生产工作会议、审查安全生产工作报告、开展安全检查等方式，加强对本责任制的理解和落实。第二章安全生产责任第四条分管生产副总经理是公司安全生产的第一责任人，承担如下责任：（一）建立健全企业安全生产管理制度；（二）协调相关部门制定和修订安全生产规章制度，确保落地；（三）负责组织编制并完善公司安全生产工作计划；（四）组织开展安全生产宣传教育，提高员工的安全意识和紧急处理能力；（五）制定年度安全生产目标，并组织实施；（六）组织对安全生产责任制的实施情况进行检查，及时发现和纠正安全隐患；（七）组织应急演练，提高员工的应急处理能力；（八）组织开展安全生产培训，提升员工的安全技能和知识；（九）建立安全生产风险评估机制，对可能存在的安全风险进行评估和管理；（十）负责协调处理安全生产事故，并做好事故后的善后工作；（十一）定期向公司上报安全生产运行情况和存在的问题，并提出改进措施。第五条分管生产副总经理应当加强对安全生产工作的组织领导，做好以下工作：（一）制定安全生产责任分工制度，明确各级责任人的职责和权力；（二）组织召开安全生产工作会议，听取相关部门汇报安全生产工作情况，研究并解决存在的问题；（三）组织开展安全生产培训，提高员工的安全意识和技能；（四）组织制定安全操作规程和操作规范，确保生产过程安全；（五）负责公司安全生产目标的制定和实施；（六）组织安全生产检查和巡视，发现并及时纠正安全隐患；（七）参与安全风险评估工作，提出风险管控建议；（八）负责安全生产事故的应急处置工作，组织善后处理；（九）定期向上级汇报安全生产工作情况，并提供改进措施；（十）加强与监管部门的沟通和协调，确保企业安全生产工作符合法律法规和标准要求。第六条分管生产副总经理应建立健全安全生产工作考核和奖惩机制，具体做法：（一）制定安全生产考核指标，并与相关部门进行沟通；（二）根据安全生产考核指标，对各部门进行考核评估；（三）根据考核结果，对表现突出的部门和个人进行奖励；（四）对存在安全生产违规行为或隐患不报告不整改的部门和个人，进行相应处罚。第七章附则第七条本责任制从颁布之日起实施，并适用于公司分管生产副总经理职位。第八条本责任制由分管生产副总经理负责解释

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