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第页共页建筑施工企业劳动合同书范本劳动合同合同编号：XXX-2022-L甲方：（以下简称“公司”）统一社会信用代码：___________法定代表人：__________地址：_____________电话：___________乙方：（以下简称“员工”）身份证号码：______________住址：_____________联系电话：_____________鉴于以下条款，甲乙双方达成以下协议，约定并共同遵守：第一条合同目的根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，就甲方雇佣乙方的工作内容、工作时间、工作报酬以及双方劳动关系等事项，甲乙双方订立本劳动合同（以下简称“本合同”）。第二条工作内容和地点1.员工的工作内容为________________。2.员工的工作地点为公司指定的工地或分部。3.公司有权根据工作需要将员工调配到其他工作地点进行工作，但应提前通知员工。第三条工作时间和休假1.员工每日工作时间为8小时，周工作时间为不超过40小时。2.员工每周休息一天，具体休息日为_________（公司根据工作需要安排）。3.节假日工作的具体安排另行协商。4.在合同签订前，员工已知悉公司的工时制度和休假政策。第四条工资和福利待遇1.员工的工资为每月_______元（以人民币为单位），发放时间为每月15日。2.员工享受国家规定的社会保险和住房公积金，按照国家和地方政府规定的标准缴纳和支付。3.公司将为员工提供必要的劳动保护用品，并保证工作场所的安全。第五条劳动纪律和安全1.员工在工作期间应遵守公司的各项规章制度和劳动纪律，保守公司的商业秘密。2.员工应严格遵守工地的安全操作规范，做好自身安全防护。3.如因员工违反规章制度、劳动纪律或操作不当造成工作安全事故，员工将承担相应的责任。第六条保密约定1.员工应保守公司的商业秘密，未经公司书面同意，不得将公司的商业秘密透露给任何第三方。2.在合同终止后，员工仍应对已知悉的商业秘密承担保密义务。第七条合同期限和终止1.本合同起始日期为______年______月______日，终止日期为______年______月______日。2.由于下列原因之一，本合同可以提前终止：a)双方协商一致；b)员工到达法定退休年龄；c)一方违约；d)其他法律法规规定的可以终止劳动合同的情形。3.在合同终止时，员工应按照公司要求进行工作交接，并归还公司的财产和资料。第八条争议解决本合同涉及的争议，甲乙双方应友好协商解决。如协商无结果的，任何一方可向所在地有管辖权的劳动仲裁机构申请仲裁。第九条附则1.本合同的一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充或签订补充合同。3.自本合同生效之日起，前述双方的法律代表、联系地址和联系电话等有变动的，应及时通知对方。甲方（公司）：乙方（员工）：签字：_______签字：________日期：__

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