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文档简介

临时用工合同临时用工合同甲方：〔用工单位/公司名称〕乙方：〔临时工姓名〕鉴于甲方需临时增加用工，与乙方达成以下临时用工合同：一、合同目的甲乙双方经友好协商，就甲方需增加用工事宜达成一致，特订立本合同，明确双方的权利和义务，确保工作的顺利进展。二、工作内容1.乙方将按照甲方的安排，从事以下工作〔详细工作内容及要求由甲方提供〕。2.工作地点：乙方将在甲方指定的工作地点上班。三、工作时间1.工作时间为每周〔或每日〕〔详细时间及班次〕。2.假设甲方需要乙方加班工作，乙方应根据甲方要求进展加班。四、工资及支付方式1.乙方将按照每小时〔或每日/每周〕工资标准完成工作任务。2.工资支付方式为〔工资发放方式，可选择现金支付或银行转账等方式〕。3.工资将在〔工资发放周期，如每月5日〕发放。五、协议期限1.本合同有效期为〔详细期限，如一个月〕。2.如需延长使用乙方的工作期限，乙方应与甲方另行协商并签订书面协议。六、劳动纪律及权益1.乙方应遵守甲方的工作纪律和平安规定，不得迟到早退、缺勤或出现其他违纪行为。2.乙方享有甲方提供的劳动保护和福利待遇。3.乙方在遇到工作或待遇方面的问题时，可向甲方提出申诉和解决。七、保密条款1.乙方应对甲方的商业机密和保密信息保密，未经甲方容许，不得泄露给第三方。2.乙方离任后，应归还甲方的、资料等，并保证已清空和删除存放在个人设备中的涉及甲方机密的信息。八、违约责任1.假设乙方未按照约定履行工作职责，甲方有权终止合同，并不支付乙方无法完成的工作任务的相应工资或报酬。2.假设甲方未按照约定支付工资或违犯合同其他条款，乙方有权要求甲方支付相应违约金或采取其他法律手段维护自己的权益。九、解除合同1.甲乙双方有权在合同期满或提早达成一致的情况下解除本合同。2.如乙方中途解除合同，应提早〔提早解除的通知期限，如一周〕书面告知甲方。十、争议解决1.本合同如发生争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可根据中华人民共和国的相关法律法规进展解决。2.争议解决方式：〔如选择仲裁、诉讼等方式解决争议〕十一、其他条款1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方根据实际情况协商解决，并签订书面补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方：乙方：〔单位名称〕〔临时工姓名〕签字：________________签字：_____

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