员工与公司签订的劳动合同正式版_第1页
员工与公司签订的劳动合同正式版_第2页
员工与公司签订的劳动合同正式版_第3页
员工与公司签订的劳动合同正式版_第4页
员工与公司签订的劳动合同正式版_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

第页共页员工与公司签订的劳动合同正式版劳动合同甲方：（公司名称）地址：法定代表人：经营范围：电话：统一社会信用代码：乙方：（员工姓名）性别：出生日期：身份证号码：住址：电话：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方公司工作的相关事项达成如下协议，并共同遵守：第一条协议内容1.1乙方应根据甲方公司的工作需要，以全职劳动形式为甲方工作，并按照策划书规定的工作内容和标准完成工作任务。1.2甲方将向乙方支付工资和各项社会保险费、公积金等福利待遇。1.3乙方应积极履行工作职责，遵守甲方的工作制度和各项规章制度，保守甲方的商业秘密，并维护公司形象。第二条试用期2.1乙方自（开始日期）起进入试用期为（试用期时长）。试用期内，甲方公司有权对乙方的工作能力和态度进行评估。2.2若乙方在试用期内工作表现优异，甲方公司将与乙方签订正式劳动合同。第三条工资和福利待遇3.1乙方的工资以月薪形式支付。具体工资标准为（工资金额）元。3.2甲方将按照国家和地方政府规定的标准为乙方缴纳社会保险费和公积金，并按月发放其他福利待遇。3.3乙方应按时申报个人所得税，并根据法律规定缴纳个人所得税。第四条工作时间和休假4.1乙方的工作时间为每周（工作天数）天，每天工作（工作小时）小时。具体工作时间安排由甲方根据工作需要制定，并根据相关法律规定执行。4.2乙方享有带薪年假和其他法定假期。具体假期安排由甲方根据工作需要和相关法律规定制定。第五条隐私保护5.1乙方应严格遵守甲方公司的保密规定，不得泄露甲方公司的商业秘密和客户信息。5.2乙方在离职后，应将甲方公司的商业资料、文件和其他资产归还甲方，并删除所有与甲方公司相关的电子数据。第六条违约责任6.1若乙方未履行合同约定的义务，甲方有权依法解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。6.2若甲方未按合同约定支付乙方工资或提供其他福利待遇，乙方有权依法要求甲方承担相应的法律责任。第七条管辖与争议解决7.1本合同的解释、执行及争议解决均适用中华人民共和国的相关法律。7.2本合同未尽事宜经甲、乙双方协商一致后，参照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。第八条合同变更和解除8.1本合同的任何变更须经甲、乙双方书面同意并签署补充协议。8.2若甲或乙方需要解除本合同，应提前（提前通知时间）通知对方，并按照相关法律规定支付相应的赔偿费用。第九条通知和送达9.1甲、乙双方之间的通知和送达以书面形式为准，送达地址为双方在本合同开头所列地址，或者双方在合同期间更改的有效地址。第十条合同生效10.1本合同一式（合同份数）份，甲、乙双方各持（合同份数）份，具有相同的法律效力。甲方：

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论