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文档简介

佳丽上班管理制度1.引言本文档旨在规范佳丽公司员工上班管理制度，提高员工工作效率、减少打卡纠纷、增强员工的纪律意识和责任感。2.适用范围本文档适用于佳丽公司所有员工。3.上班时间3.1工作日工作日上班时间为早上9点至晚上6点，中午12点至下午1点为午休时间，具体工作时间以公司门禁系统为准。3.2周末与节假日公司根据实际情况，对周末与节假日加班时间进行安排，并提前通知员工。4.打卡流程4.1打卡方式佳丽公司实行刷卡打卡制度，员工需在公司门禁刷卡机刷卡打卡，每次上下班均需打卡记录。4.2打卡时间上班双打卡制度：员工需在上班时间范围内进行首次打卡，如果员工在上班时间外到达公司，则需在正常上班时间内补打卡，否则将计为迟到。下班单打卡制度：员工在正常下班时间内刷卡记录下班时间，如需加班，则需在门禁机上再次刷卡记录离开公司的时间。4.3打卡纠纷如遇打卡纠纷，员工需及时向人力资源部门反映，并提供相关证明材料，人力资源部门将进行核实和记录，并以门禁系统记录为准。5.迟到早退与缺勤5.1迟到早退如未经事先请假，员工一次迟到超过10分钟，或早退超过30分钟，将计为半天缺勤；一次迟到超过30分钟或早退超过1小时，将计为全天缺勤。5.2缺勤如未经事先请假，员工缺勤1天或以上，将扣除当月工资；如因病假或事假而缺勤，需提前申请并提交相关证明材料。6.员工纪律6.1禁止上班时间内私人事务员工上班时间必须用于工作，禁止在上班时间内进行与工作无关的私人事务，如网购、玩游戏、看电影等。6.2禁止在公司内烟酒佳丽公司严禁员工在公司内吸烟、喝酒等违反道德和法律法规的行为，如有违反规定者将会受到相应的处罚。6.3权益保障佳丽公司将保障员工的合法权益，鼓励员工向管理层提出宝贵的意见和建议，不会因员工的意见或建议而对其进行任何形式上的歧视。7.结语佳丽公司通过实行严格的上班管理制度，旨在提高员

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