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文档简介

仓库员工纪律管理制度前言仓库作为公司运营的重要组成部分，要求员工严格遵守纪律，以确保仓库运作的顺利和安全，保障公司利益。本文档旨在规范仓库员工的行为，制定相应的纪律管理制度。一、入场与出场员工每天必须通过指定的门口进出仓库，不得随意更换入口出口。禁止携带易燃、易爆、毒害、腐蚀等危险物品进出仓库。员工进出仓库时必须佩戴指定的工作牌，工作牌须随身携带，并按规定挂在衣服显著的地方。二、工作规范常年驻仓人员必须遵守相关工作规范和标准流程，禁止超时加班。禁止将未经授权的人员进入仓库，以及未经授权的车辆和物品驶入、驶出仓库。严禁在仓库内抽烟、拿火种、点燃火柴、使用明火等行为，不得乱丢杂物、垃圾。员工必须遵守安全操作规程，正确使用各种物料搬运设备和器具，保证物品搬运过程中安全、稳定。确保仓库货物精准标识、分类、存放，严禁私自启封、开箱、查看货品。三、勤奋工作勤奋工作，不得忽视工作，不得造成公司经济损失。禁止在仓库内私自放假或迟到早退，如有特殊情况须提前向主管或上级领导请假或调剂工作。仓库员工必须保持工作环境和工作场所的卫生，定期对工作区域进行清洁、整理。四、保守机密员工需严格遵守公司规定的保密制度，不得将公司的货物、资料泄露或外传，严禁私自复印、拍照或记录任何公司相关机密文件、数据和信息。五、处罚条例严禁员工实施偷盗、占用、泄漏公司物品、设备、信用等行为；情节严重者，经批准后，公司可报请公安部门处理。职责不明、无责任心且屡教不改的员工，经公司研究后，可以将其劝退或解雇（相关规定参照《内部员工行政处分及奖惩条例》）。六、总结仓库员工应牢记本文档制度和准则，严格遵守公司规定，做到安全、精准、高效地完成工作任务，确保公司的货品、设备、资料等安全有序存放，维护公司

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