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文档简介
图形设计师聘用协议书背景本协议书由雇主(称为“公司”)与图形设计师(称为“设计师”)之间签订,旨在规范双方在图形设计职位上的权利和义务。本协议书具有法律约束力,双方应严格遵守。一、就业关系公司与设计师的雇佣关系始于签署当日生效,期限为(具体期限)。若双方合作期满,双方都有权选择是否继续合作。双方在合作期满后,若继续合作,应重新订立合同并达成新的协议。二、工作内容设计师的主要工作职责是进行图形设计创作,并根据公司需求提供相关设计服务。公司有权根据实际需要对设计师分配项目和任务,并提供必要的工作指导和培训。设计师应按照公司的要求完成项目,并保证作品的质量和进度。三、薪资及福利公司会按照设计师的工作表现和市场标准对其进行薪资评估,并以月薪/年薪的形式支付薪酬。公司会提供符合法律要求的社会保险和其他福利待遇。在双方合作期满并决定继续合作时,公司会根据设计师的工作表现进行薪资和福利的调整。四、保密条款双方应严守商业机密,尊重对方的商业利益,不得向任何第三方泄露设计师在公司工作期间所了解的商业机密信息。公司对于设计师的作品享有所有权,设计师不得擅自使用公司的商标、标识等相关资产。在协议终止后,设计师应归还公司的所有机密资料,并确认已经删除所有相关信息。五、知识产权设计师在工作期间创作的作品,包括但不限于图形设计、插图等,归公司所有,设计师应将相关权利转让给公司。若设计师使用了第三方的素材或软件,应保证相关授权的合法性,并不得侵犯他人的知识产权。公司有权对设计师的作品进行修改、使用、发布和展示,设计师不得对此提出任何异议。六、服务终止双方均有权解除合同,提前(具体天数)书面通知对方。若设计师解除合同,应提前(具体天数)完成公司交付的项目,并协助公司进行交接工作。若公司解除合同,应按照法律规定支付设计师应得的工资和福利。七、争议解决双方在履行本协议过程中产生的任何纠纷或争议,应通过友好协商解决;若协商不成,可向有关劳动争议仲裁机构寻求解决。八、协议修改对于本协议的任何修改或补充,双方应经过书面协商并签署协议附件。本协议书一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。公司:(签字)_______________(日期)___________
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