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文档简介

第页共页名片管理制度范本1.目的名片是一种重要的商务工具，可以帮助个人展示自己的身份和联系方式，同时也代表公司的形象和品牌。为了规范公司内部名片的使用和管理，制定名片管理制度，确保名片的有效利用和保管。2.适用范围适用于公司内部所有员工和部门。3.名片发放3.1公司将为每位员工提供一定数量的名片，新员工入职时，由人事部门负责发放。3.2员工需要提前向人事部门申请名片，并注明用途和数量，经批准后方可领取。3.3名片只可用于公司相关业务或代表公司身份，不得私自用于个人目的。4.名片使用4.1员工在使用名片时，应遵守公司相关规定和道德规范，不能用于任何违法、不道德的活动。4.2名片应妥善保存，保持整洁和完好无损，不得涂改、划伤、折叠等。4.3员工离职或调动时，应及时归还未使用的名片，并由人事部门进行登记和核实。5.名片保管5.1员工应将名片妥善保管，不得私自转让、赠送、丢失等。若发生丢失，则需向人事部门报告。5.2每位员工应定期核对自己名片的数量和使用情况，如有异常应及时报告。6.违反规定的处理对于违反名片管理制度的员工，将按公司相关规定进行处理，可能包括口头警告、书面警告、扣减绩效、调整岗位等。7.其他规定7.1公司保留对名片管理制度进行修改和解释的权利。7.2公司可根据实际情况制定具体的名片使用细则，并通知全体员工。本名片管理制度将于制定

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