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文档简介

第页共页劳动合同常规版正式版劳动合同甲方：（雇主信息）乙方：（员工信息）一、合同目的和解释1.1本劳动合同的目的是明确甲乙双方在劳动关系中的权利和义务，并且保障乙方的劳动权益。1.2本合同一经签订，即成为甲乙双方之间的有效约定和保障乙方合法权益的法律文件。二、劳动合同期限2.1本合同的起始日期为______年___月___日，终止日期为______年___月___日。2.2若期限内未提前告知终止，则合同可自动续签，每次续签期限为12个月。2.3合同期满后，若双方未提前终止合同，则合同自动续签。三、工作岗位和职责3.1乙方会被分配到以下工作岗位：（具体岗位名称）3.2乙方的工作职责包括但不限于：（详细列举乙方职责的具体内容）四、劳动报酬和福利待遇4.1乙方的工资将根据工作表现和团队绩效进行评定，并根据公司规定的计算方法进行结算。4.2乙方的工资将以人民币形式支付至乙方指定的银行账户，每月将按照约定的日期支付。4.3乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于：（具体列举乙方享受的福利待遇）五、工作时间和休假5.1乙方的工作时间为每周工作___天，每天工作___小时。5.2乙方享有法定节假日和带薪休假。5.3若甲方需要乙方加班，应根据国家相关规定支付相应的加班费或提供补休。六、劳动保护和责任6.1甲方应提供相应的劳动保护措施，确保乙方的劳动安全和健康。6.2乙方应积极履行工作职责，不得违反劳动纪律和公司规定。6.3若乙方因过失或故意行为造成损失，应承担相应的责任。七、合同的解除和终止7.1甲方或乙方可以提前30天以书面形式通知对方终止本合同。7.2本合同的解除或终止不影响双方应尽的义务和责任。八、保密条款8.1乙方应对甲方的商业机密和重要信息保密，不得泄露或用于个人利益。8.2乙方应承担因泄露商业机密和重要信息而造成的损失和法律责任。九、争议解决9.1甲乙双方如发生劳动争议应首先进行友好协商解决。9.2如协商解决不成，可以向有关劳动行政部门申请调解或向人民法院提起诉讼。十、附则10.1本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。10.2本合同未尽事宜，可以另行约定或参照国家相关法律和规定执行。10.3本合同自签字之日起生效。甲方：乙方：（签字）

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