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文档简介

保育员聘用劳动合同书一、合同双方雇主（甲方）:[雇主姓名/公司名称]住所（单位地质）:[雇主地质]方式号码：[雇主方式]保育员（乙方）:[保育员姓名]住质（家庭地质）：[保育员地质]方式号码：[保育员方式]二、合同背景甲方为了满足其机构内儿童保育的需求，拟聘请乙方作为保育员，对儿童进行照顾、教育等工作。本合同的签订，是为了明确甲、乙双方的权利和义务，维护双方的合法权益，规范双方的行为。三、合同条款1.合同期限本合同从[起始日期]起生效，至[终止日期]终止。合同期限为[合同期限]。2.工作内容和职责2.1乙方承诺按照甲方的要求，负责对儿童进行保育和教育工作。工作内容包括但不限于：监护儿童的安全和健康；协助儿童的个人卫生和饮食；提供适当的教育和游戏活动；帮助儿童养成良好的生活习惯。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排，保证工作的质量和效率。3.工作时间和休假3.1乙方的工作时间为每周[工作时间]，具体安排由甲方确定。3.2乙方享有法定的休假权利，具体休假安排应提前与甲方协商一致。4.工资和福利待遇4.1甲方将向乙方支付每月工资为人民币[工资金额]元。4.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体包括但不限于：社会保险和住房公积金；年度假期和带薪年假；健康保险和工伤保险。5.保密责任5.1乙方应对其在工作期间获得的甲方机构和儿童相关的信息，保持严格的保密。5.2乙方离开甲方机构后，不得擅自向外界透露或使用甲方机构和儿童的任何信息，视情况承担法律责任。6.合同解除6.1本合同期满时自动解除。6.2在合同期限内，任何一方可提前[提前通知期限]书面通知对方解除合同。7.争议解决7.1如对本合同的履行发生争议，双方应首先友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。四、合同生效本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章后生效。甲方（雇主）：___________签字：___________日期：___________乙方

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