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文档简介

2023年服务专员聘用合同书合同编号:[合同编号]本合同由雇主和雇员根据《劳动合同法》、《劳动合同条例》等相关法律法规的规定,经友好协商,自愿签订,并对双方权利和义务达成如下协议:第一条合同双方雇主:[雇主全称](简称“雇主”)雇员:[雇员全称](简称“雇员”)第二条工作内容及要求雇主聘请雇员为该公司的服务专员,负责[具体工作内容]。雇员应按照公司相关制度和劳动合同约定,认真履行职责,提供专业的服务。雇员应积极配合公司的安排,完成雇主委派的工作任务。第三条工作地点和工作时间雇员的工作地点为雇主所在的办公地质。工作时间根据公司安排,具体工作时间为每周[工作日],每天工作[工作小时数],中午休息[休息时间]。第四条试用期雇员入职后的前三个月为试用期。试用期内双方有权终止合同。雇主有权对雇员进行业绩考核,如果考核结果不符合公司要求,雇主有权提前结束合同。试用期结束后,双方满意则转为正式合同。第五条薪酬和福利雇员的基本薪资为每月人民币[薪资金额]元。雇员享受国家规定的社会保险和福利待遇,具体由公司按照国家有关规定缴纳。第六条保密协议雇员在工作期间和任职期间获得的雇主商业秘密、客户信息等,须保守秘密,不得泄露给第三方。未经雇主同意,雇员不得将通过工作获得的信息用于非法或违法活动。第七条终止合同及违约责任如果发现雇员违反公司规定,严重影响公司利益的,雇主有权解除合同。雇员如有违反劳动法律法规的行为,雇主有权依法解除合同。在解除合同前必须提前30天以书面形式通知对方。第八条争议的解决如因履行本合同发生争议,双方应协商解决;协商不成的,可向当地劳动争议调解机构申请调解。如无法通过调解解决争议,双方可向人民法院提起诉讼。第九条其他事项本合同一式两份,雇主和雇员各执一份,具有同等法律效力。本合同自双方签字后生效,有效期为[合同起始日期]到[合同终止日期]。本合同未尽事宜,由双方协商解决。雇主:_________________________雇员:_________

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