劳动劳务派遣人员合同书

第页共页劳动劳务派遣人员合同书甲方：（雇主单位名称）乙方：（劳务派遣工作人员姓名）鉴于乙方具备相应的工作能力和技能，并愿意参与甲方的劳动劳务派遣工作，双方本着平等自愿、公平合理的原则，达成以下合同：第一条合同双方及工作地点甲方为劳务派遣的雇主单位，以下简称“甲方”；乙方为劳务派遣的工作人员，以下简称“乙方”。一、甲方工作地点：（工作地点）二、乙方工作地点：根据甲方的工作需要，乙方可能被派遣到不同地点工作，具体工作地点双方另行协商确定。第二条工作内容和工作时间甲方按照劳务派遣的形式，将乙方派遣到甲方指定的工作岗位上，乙方执行甲方所指派的工作任务。一、工作内容：具体工作内容根据甲方工作需要及乙方能力而定。二、工作时间：根据甲方工作安排而定，乙方应按时到甲方指定的工作地点上班，服从甲方的工作安排和管理。第三条试用期乙方进入工作岗位后，将进行一个试用期，试用期为__（具体试用期时间）__，期间甲方有权根据乙方的工作表现终止合同。第四条合同期限和终止一、合同期限：本合同的期限为__（具体合同期限）__，自__（合同生效日期）__起至__（合同终止日期）__。二、终止条件：本合同在以下情况下可以提前终止：1.乙方患有严重疾病、残疾，丧失劳动能力，无法继续从事工作的；2.乙方不符合工作要求，经甲方提出合理要求后，仍不能改进的；3.经甲方财务状况严重恶化，无法支付乙方工资或延迟支付工资的；4.双方达成一致意见解除劳务派遣关系的；5.乙方严重违反国家法律法规的。第五条劳动报酬和支付方式一、劳动报酬：乙方按照工作岗位的要求，甲方将支付相应的劳动报酬给乙方。二、报酬支付方式：甲方将按照约定的支付周期（每月、每周等）将工资报酬直接支付给乙方，或通过银行账户转账支付。第六条劳动保护和待遇甲方承诺保障乙方的合法权益，包括但不限于：1.提供符合法律法规要求的劳动环境和工作条件；2.为乙方购买相关的工伤保险和社保；3.保证乙方的工作安全，提供必要的劳动防护设备；4.根据工作岗位的要求，提供必要的培训和技能提升机会。第七条保密义务乙方在合同期限内和解除劳动关系后，对甲方工作过程中获取的商业秘密、客户信息等保密内容，应当承担保密义务，不得向任何第三方透露、泄露，否则将承担相应的法律责任。第八条违约责任一、乙方违反本合同的任何规定，均视为违约，甲方有权采取下列措施之一或几项来处理：1.调整乙方工作岗位和工作内容；2.追求甲方的相关损失；3.终止本合同。二、乙方违约的具体情况、处理方式和措施将在双方发生违约时另行协商。第九条其他约定本合同的解释、修改、终止和争议的解决，双方应当通过友好协商解决，如协商不能达成一致意见，可向所在地人民法院提起诉讼。第十条合同生效和附件一、本合同自双方签字盖章之日起生效。二、本合同包括合同正文和附件，附带的附件与本合同具有同等法律效力。第十一条合同解除双方当事人一旦解除劳动合同，自愿离职后，双方应当遵守国家法律法规，按照双方协商的约定履行解约的相关程序，并在法定的时间段内结清与工作相关的工资和其他待遇。双方甲乙双方签字盖章：甲方（盖章）：