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文档简介

第页共页保姆雇佣合同实用版保姆雇佣合同本合同由雇主（以下简称“甲方”）与保姆（以下简称“乙方”）共同订立并遵守。一、工作内容1.乙方同意按照甲方的要求从事保姆工作，包括但不限于以下工作内容：a.对甲方家庭进行日常家务劳动，如打扫卫生、整理家居等；b.照顾甲方家庭成员，包括但不限于老人、儿童和宠物的照顾；c.管理家庭物品和食材的采购、储存和使用。2.乙方应当保证在工作期间认真负责，遵守甲方的要求和安排。二、工作时间1.双方约定乙方工作时间为每周工作六天，休息一天，具体工作时间为每天8小时。具体工作时间根据甲方的要求灵活调整，但不得超过合理范围，如超出，甲方需支付相应加班费。2.乙方有义务按照工作时间到达甲方家，如有特殊情况无法按时到达，应提前告知甲方并得到甲方的同意。三、工资待遇1.甲方应按照约定的标准向乙方支付工资。工资按月支付，具体数额为（具体数额）。2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险等相关费用。3.若乙方因故无法完成工作，导致工资减少或扣除，则甲方有权相应减少或扣除工资。四、合同期限1.本合同自（起始日期）起生效，有效期为（合同期限）。2.若乙方在合同期限内需要解除合同，应提前（提前解除期限）向甲方提出书面申请，并经甲方同意后方可解除合同。若未经甲方同意擅自解除合同，乙方应承担相应违约责任。3.若甲方需要解除合同，应提前（提前解除期限）向乙方提出书面通知，并支付相应的违约金。五、保密义务1.乙方在工作过程中了解到的甲方家庭及个别敏感事宜，应当予以保密，未经甲方允许不得泄露给第三方。2.在合同解除后，乙方同样有义务保守甲方家庭及个人事宜的秘密，不得泄露给他人。六、违约责任1.乙方违反本合同内容的，甲方有权要求乙方赔偿损失。2.若乙方在工作过程中发生疏忽，导致甲方家庭财物损失的，应按照实际损失承担相应的赔偿责任。七、争议解决1.本合同的履行与解释均适用中华人民共和国法律。2.若双方在合同履行过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院起诉。八、其他1.本合同一式两份，乙方持一份，甲方持一份。2.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方签字盖章：乙方签字盖章：日期：

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