互联网企业职工劳动合同范本_第1页
互联网企业职工劳动合同范本_第2页
互联网企业职工劳动合同范本_第3页
互联网企业职工劳动合同范本_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

第页共页互联网企业职工劳动合同范本劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和相关规定，甲乙双方自愿遵守下列条款，签订本劳动合同。第一条合同目的和期限1.1双方在平等、自愿、公平和诚信原则的基础上订立本劳动合同，明确约定双方在相互尊重的基础上互相合作，履行各自的权利和义务。1.2本劳动合同为固定期限劳动合同，合同期限为（具体期限，如3年），自（日期）起至（日期）止。第二条工作内容2.1乙方在合同期限内，按照甲方的安排和要求，从事以下工作（具体工作内容）。2.2乙方将根据甲方的安排和相关规定，完成与工作职责相符的各项任务。第三条工作地点乙方的工作地点为甲方公司的规定的工作场所。如有需要，甲方有权对乙方的工作地点进行合理调整。第四条工作时间和休假4.1乙方的工作时间为（每周工作时间，如40小时）。4.2根据国家法律法规和甲方的规定，乙方享有法定假日、带薪休假等假期权益。第五条薪酬和福利5.1甲方将按照国家和地区的薪酬标准支付乙方薪酬，具体金额为（具体薪酬标准）。5.2乙方享有甲方提供的福利待遇，具体待遇按照甲方公布的相关政策执行。第六条保密义务6.1乙方在甲方从事工作期间，有责任保守甲方的商业秘密和公司机密，包括但不限于技术资料、经营策略、客户信息等。6.2乙方对甲方的商业秘密和公司机密负有保密义务，不得将其泄露、传递给任何第三方。一经发现违反保密义务，乙方将承担相应的法律责任。第七条绩效考核和奖惩制度7.1甲方将对乙方的工作进行绩效考核，评估乙方的工作表现和工作质量。7.2根据乙方的工作表现和工作质量，甲方将根据公司制定的奖惩制度给予奖励或惩罚。第八条离职和解雇8.1若乙方需要提前解除本合同，需提前30天书面通知甲方。8.2若乙方在合同期限内严重违反劳动合同的约定，甲方有权解除合同。8.3双方解除合同时，应按照国家法律法规和甲方的规定办理离职手续，乙方应按照合同约定返还甲方的工作资料和财务文件。第九条争议解决乙方与甲方发生的与劳动合同履行相关的争议，应当友好协商解决，协商不成的，可向当地劳动争议调解机构或劳动仲裁委员会申请调解或仲裁。第十条其他约定10.1双方同意履行本劳动合同，并保证自愿签署，合同生效后不得擅自变更或解除。10.2本劳动合同一式两份，甲方一份，乙方一份，具有同等的法律效力。10.3本劳动合同的解释和有效性以中华人民共和国的法律和相关规定为准。甲方：

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论