防护员责任制度模版

第页共页防护员责任制度模版第一章总则第一条为了加强公司的安全管理，确保员工的安全和健康，保护公司的财产安全，制定本责任制度。第二条本责任制度适用于公司的所有防护员。第三条防护员是公司安全管理中重要的环节，应具备相关技能和职业素养，负责组织实施安全保卫工作，预防和控制安全事故的发生。第四条防护员应当服从公司安全管理的领导，协助上级完成安全管理工作。第五条防护员应全力保障员工的人身安全和财产安全，发现隐患及时报告，采取有效措施预防事故发生。第二章职责和权利第六条防护员的主要职责包括但不限于：1.组织制定公司的安全管理制度，监督和指导员工的安全管理工作；2.开展安全培训，提高员工的安全意识和应急能力；3.密切关注公司内外的安全情况，及时发现和排除可能的安全隐患；4.定期检查公司设施和设备的安全状况，及时进行维护和修复；5.组织应急演练和应急处置工作，确保员工在紧急情况下的安全；6.协助调查和处理安全事故，提供相关的安全报告和证据；7.参与公司安全管理的评估和改进，提出合理化建议。第七条防护员的权利包括但不限于：1.有权制定和调整公司的安全管理制度；2.有权要求员工按照安全管理制度执行工作；3.有权对员工的安全行为进行监督和指导；4.有权向公司领导提出安全改进的建议；5.有权要求相关部门提供必要的支持和配合。第三章职责细化第八条防护员应当每日巡查公司的各项设备和设施，包括但不限于门窗、防盗设备、电器设备、消防设备等，确保其正常运行并发现问题及时处理。第九条防护员应定期组织和参与公司的安全培训活动，包括但不限于安全知识普及、应急处理演练等，提高员工的安全意识和应急能力。第十条防护员应严格执行公司的安全管理制度，及时发现和报告安全隐患，采取措施加以控制和消除。第十一条防护员应及时向公司领导汇报重大安全事件、事故以及预防措施的执行情况，并向公司安全部门提供相关的报告和证据。第十二条防护员应积极配合调查和处理事故、纠纷等安全事件，提供必要的支持和协助。第十三条防护员应保守公司的安全信息和商业机密，严谨对待工作中所涉及的保密文件和资料。第四章职责落实第十四条公司应根据实际情况确定防护员的数量，并明确各防护员的责任范围和职责细化。第十五条公司应为防护员提供必要的培训和考核，并及时组织安全讲座、演练等活动，提高防护员的技能和应变能力。第十六条公司应建立健全的安全管理机制，明确安全管理的责任部门和责任人，定期评估和改进安全管理的效果。第十七条公司应提供必要的安全设施和设备，保证防护员的工作顺利进行。第十八条公司应加强对防护员工作的监督和检查，及时发现问题并予以解决。第五章违规处罚第十九条防护员在履行职责过程中，如有下列行为之一，将视情节轻重给予相应的处罚：1.玩忽职守，未能按照安全管理制度执行工作；2.故意隐瞒安全隐患，造成严重后果；3.违反保密规定，泄露公司的安全信息和商业机密；4.不按规定报告重大安全事件和事故，或者故意掩饰真相；5.与不正当利益集团勾结，从中谋取利益；6.其他违反安全管理制度的行为。第二十条防护员的处罚可以采取口头警告、记过、降低评价等方式进行，情节严重的，可以依法予以开除。第六章附则第二十一条本责任制度自颁布之日