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文档简介

MBTI职业性格测试(28题版)TheMBTItestisatoolthatassessespersonalitypreferencesbasedonfourdimensions.Learnaboutthetest'shistoryanditssignificanceincareerdevelopment.四个维度外向(E)善于外向交流，注重与他人的互动。感觉(S)关注现实与细节，依赖实际经验和观察。思考(T)以逻辑和分析为导向，重视事实和原则。判断(J)喜欢计划和结构，善于做决策。MBTI测试的16种性格类型ISTJ-检查员靠谱、组织性强、忠诚可靠。ISFJ-慈善家善解人意、细心、有责任感。INFJ-物理学家富有想象力、既理性又感性。INTJ-架构师独立思考、目标导向。剩余12种性格类型ISTP-探险家好奇心强、喜欢实践。ISFP-艺术家敏感、富有艺术气息。INFP-诗人富有情感、理想主义。INTP-学者理智，喜欢分析和探索。ESTP-擅长者卓越行动力、善于处理问题。ESFP-表演家乐观、善于人际交往。ENFP-公使热情、富有创造力。ENTP-论辩家具有非凡洞察力、善于创新。ESTJ-管理者实际、决策力强。ESFJ-主人关心他人、责任感强。ENFJ-教导者温暖、善于鼓励和影响他人。ENTJ-统帅极富领导力、坚决果断。MBTI测试的意义和应用MBTI测试可用于职业规划、团队建设、沟通培训，帮助人们了解自己的性格特点，提升个人和职业发展。MBTI测试的优缺点分析1优点：

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