浅谈安全生产管理与实际效应

浅谈安全生产管理与实际效应平安生产管理不单是局限在日常内务及口头说教，更重要体现在用于生产当中去，从煤矿瓦斯爆炸、透水事故、从道路重大交通事故到施工现场人身伤亡事故；触目惊心的现实屡屡给我们敲响警钟。党和政府对平安生产工作年年讲、月月讲、每天讲，可为什么事故发生率居高不下且层出不穷？就是由于一些政府部门、监管部门和私营业主受利益熏心对平安生产监管力度不够所至，为再不能让生命付出代价、再不能使国家和人民群众财产患病损失，我们有责任、有义务做好平安生产工作，平安生产不是单一的部门和个人的行为，它是一项社会化、系统化的综合工程。只有领导和全体员工高度重视加强学习，不断提高平安生产意识，仔细贯彻执行《中华人民共和国平安生产法》、《中华人民共和国道路交通平安法》、《建设工程平安生产管理条例》和单位平安生产各项管理规定，扎实的做好平安生产工作、准时发觉和避开平安隐患，才能确保平安生产无事故，这才充分体现了平安生产管理的根本效应。一、加强平安生产组织与规章制度建设就实际操作而言，基层单位平安生产组织在平安生产管理工作中是一个最基本、最直接的管理单元，平安生产组织的设置要遵守国家关于平安生产的各项法律法规，单位主要责任人同时也是平安生产的第一责任人。主管平安生产的负责人主抓平安生产管理工作。平安生产职能部门详细负责单位的平安生产管理，在组织机构建立完善的同时，层层建立平安生产责任制并深化到部门及详细人；平安生产责任制度是平安生产管理的一项重要内容，平安生产制度要符合平安生产法律法规和行业规定，做到平安生产制度的内容完整、针对性强，平安生产制度的制定应贴近职工、让职工体会并深刻理解，使之成为合理、完善、操作性强的平安生产管理制度。二、注意职工平安生产教育与培训加强职工平安生产教育和培训是平安生产管理的一项重要内容，应具有长期性、系统性，把平安生产教育纳入重要议事日程，教育培训方案要切合实际，由平安生产职能部门详细负责实施，通过教育和培训提高职工的平安生产意识，增加平安生产学问水平，有效地防止人为的担心全行为和隐患。要实行适时、适地，合理的平安生产培训、杜绝搞一阵风式的平安生产教育，要持之以恒、警钟长鸣。对于新上岗和调换工种的职工应进行平安生产教育和平安技术培训，经考核合格后持证上岗。首先进行平安生产培训，培训内容应依据行业详细状况，如施工行业平安教育内容包括：《中华人民共和国平安生产法》、《中华人民共和国道路交通平安法》、《建设工程平安生产管理条例》和行业制定的平安生产规章制度的教育；特种作业人员，除按一般性平安生产教育外，还要根据《关于特种作业人员平安技术考核管理规划》的有关规定，按国家、行业、地方和单位各项平安生产管理措施进行特种岗位专业培训。再就是依据季节性变化、工作对象转变、工种变换适时地进行平安生产教育。平安管理干部在做好平安生产教育培训的同时，还必需把常常性的平安生产教育贯穿于平安生产管理的全过程，并依据接受平安生产教育对象的文化程度、接受力量不同等特点，实行敏捷多样的平安生产教育形式，开展常常性、长久性的平安生产教育和培训，有利于加强领导干部的平安生产理念，有利于提高全体职工的平安生产意识。三、仔细做好平安生产的检查、敢于重奖重罚开展有方案、有步骤的平安生产检查是平安生产工作中一项必不行少的内容，在平安生产布置的同时，制定相应的平安生产检查方案。力求平安检查形式是多样化，施工平安检查应分为常规性平安检查、突击性检查、定期检查和不定期抽查。依据施工现场工作面多、工序繁杂、施工机械性能和参加施工人员的技术等级、文化素养等多种特点进行。对那些带有平安隐患的工作区域进行长期监督、督促、指导、发觉平安隐患准时解决。建立平安生产奖罚机制是平安工作管理的一项重要内容，是关系到单位生存的大事。一旦发生事故，国家和单位财产患病损失、职工生命受到威逼，影响单位和谐大局；对那些管理混乱、违规指挥、违规操作、造成严峻后果的部门和个人，根据国家平安生产法律法规和行业管理措施赐予严峻惩处，罚的使人胆战心惊。同时对那些仔细贯彻执