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第页共页公司年会感恩说说(19篇)演讲,首先要理解听众,注意听众的组成,理解他们的性格、年龄、受教育程度、出生地,分析^p他们的观点、态度、希望和要求。掌握这些以后,就可以决定采取什么方式来吸引听众,说服听众,获得好的效果。那么我们写演讲稿要注意的内容有什么呢?那么下面我就给大家讲一讲演讲稿怎么写才比拟好,我们一起来看一看吧。公司年会感恩说说篇一大家上午好!时隔一年之久,今天,我们又齐聚一堂,共谋开展,内心冲动非常,感动万分!在此,我谨代表x集团和即将在x市成立的x公司向大家致以最最诚挚的谢意和敬意!感谢你们在过去的一年里,为公司的开展不遗余力,出谋划策,可谓批星戴月,劳苦功高!公司能有今天的开展,与你们的努力是分不开的!同时,特别感谢大家对我的帮助和关心!x集团x中心自去年成立以来,至今也一年有余,在过去的一年里,我们并肩作战,同欢苦,共荣辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收获和快乐!最为珍贵的收获是培养了一批公司骨干人员,聚集了一大批你们这样的销售精英和营销高手!看到你们,我就看到了公司的希望,不禁遐想起公司的将来,有你们在,我坚信!有任何的困难我们都可以克制,有任何市场我们都可以做好!公司的明天将充满无限希望!过去的一年,有太多太多的故事,值得我们追忆,回想当初来到x,我可以说是一无所有,只有一名员工,几千块钱。有的只是坚信自己会成功的信念,以及一往如前的大无畏的勇气。市场一片空白,营销形式一片生疏,很茫然、很无助。一切都是从零开场。我至今仍然记的,40几度的高温天气,我和x在x市,为了找到一个客户,徒步走了5个多小时,从上午走到下午,没有喝一口水,没有吃一口饭,结果那个客户还一盒药都没有定。短短两个月,我走遍了几乎x市所有的客户!终于把市场翻开了,用我们的汗水和诚信,建立了良好的口碑,才进入了良性循环,才有了后来的x市场。才有了我们如今坐在一起的所有同事。回想往事,感慨颇多,为了公司的开展,我们有很多的同事付出了很多,虽然,如今有的同事没有在公司上班了,但我仍然思念他们!仍然感谢他们!过去的一年中,我们有过太多的失败,也有过很多的成功.总结过去,展望将来。我们需要的不是沉醉于过去的些许收获,更不是懊恼于过去的点滴缺乏。我们需要的是认真总结,深化反思!共同创造更加辉煌的明天!下面,我将我们过去一年以来公司所存在的一些问题简单作一下总结,希望大家共勉!公司的收获与成功:一、在过去的一年中,公司产品在市场上从无到有,从滞销到畅销。知名度、美誉度不断攀升。截止到12月30日,我们三个市场,共实现销售回款160多万元。客户九千多家,其中,建立稳定供销关系的近三千家。产品也有原来的16种增加到如今的20几种,并且以后还会逐渐增加!我们充分看到了市场的潜力,也看到了x集团和我们的开展。二、在过去的一年中,公司员工队伍从最初的一个人,开展到今天的几十人,员工队伍不断成长,销售额更是节节攀升。涌现出一大批的优秀员工和优秀骨干,为公司的后续开展提供了可靠的人力资保障。我们不但完善了我们的管理制度,还完善了我们的企业文化,并且还将不断努力,不断完善,努力为大家创造一个好的平台,一个快乐和谐的工作环境。三、在过去的一年中,营销形式从生疏到熟悉,从不理解到应用自如,并且,在大家的共同努力下,我们创新了很多营销形式,x年十月十日中秋感恩活动更是创下垫江之最、x之最。每每回忆至此,就不禁感到非常自豪,因为我们有一个团结的团队,创新的团队,这也正是我们公司最为珍贵的财富。四、如今的我们,更是得到了x集团总部的大力支持,得到了王总和李总的大力帮助,公司总部不但给了我们300万的信誉担保,还给了我们更多的市场。我们有蓉药集团这样一个好的平台,有总部大力的扶持,是没有理由做不好的。过去的辉煌都也成为过去,人的眼睛是长在前面的,不是长在后面,如今的我们,最应该做的是做好以后的工作。保证我们曾经犯过的错误不在出现第二次,有鉴与此,我跟大家开诚布公的总结总结我们过去的一年来所犯的错误,也许,这些错误在大多数人看来都是情有可原,难以防止。也有人说责任不在员工,在领导。是的,我也很认同这种说法,过去的所有错误,责任确实不在员工,也不在经理,而在于我自己,假如我不出差,不担搁这段时间,所有的错误是不是都可以防止呢?所以,今天把这些过去的失误指出来,并不是要追究哪一个人的责任,而是要大家共勉,共同反思。同样的错误不能再出现了,绝对不允许出现。最后,预祝我们的公司在新的一年里,更上一层楼,再创佳绩!谢谢大家。公司年会感恩说说篇二各位来宾、全体员工及家属朋友们:大家晚上好!今晚我们在这里欢聚一堂,共庆20x年元旦佳节。在这辞旧迎新之际,我谨代表单位党委及我本人的名义,向各位领导的到来表示热烈的欢送!向单位全体职工及其家属同志们致以节日的问候,并祝大家新年好!即将过去的一年是不平凡的一年,在这一年里公司干部职工团结进取、奋力拼搏,单位的各项工作均获得了令人瞩目的成绩。成绩的获得,得益于市委、市府、上级主管部门和市有关部门的正确领导,得益于公司干部职工的奋力拼搏,也得益于职工家属的大力支持。借此时机,我代表单位党委向各位领导、公司干部职工及其家属,表示衷心的感谢!充满希望的20x年即将到来。新的一年里,机遇与挑战并存,希望与困难同在,摆在我们面前的任务仍然非常艰巨。让我们同心同德、艰辛奋斗,我相信,我们的明天一定会更加美妙!最后,预祝晚会圆满成功!踏着20x的脚步,我们迎来了万象更新的20x年。值此辞旧迎新、继往开来的特殊时刻,我谨代表总公司的领导、x工程部的领导班子,向艰辛奋战在x工程第一线的工程技术人员、广阔工人同志们、管理人员以及你们的家人,致以最亲切的问候和最诚挚的祝福!在这里,祝大家新年快乐,工作顺利,身体安康,万事如意,合家幸福!大家都知道,在即将过去的20x,我们经过了公司的飞跃开展,也是我们x工程部确定施工的第一年。回忆20x的历程,我感到很欣慰,也很自豪,我们根据x精神,通过不断的努力,经受住重重考验,克制了种.种困难,以超前的筹划、务实的拼搏,使各项工作稳步地向前推进,成功地完成了全年方案。在此,我再次向大家说声,辛苦了~!今天,在庆贺中华民族的传统节日——元旦节,借着今晚的活动,我们欢聚一堂,共话今昔,欢声笑语,喜迎新春。凯歌辞旧岁,瑞雪迎新年,满怀对过去一年辛勤耕耘的丰收喜悦,我们更加坚决了迈向新征程的豪迈步伐。希望在即将降临的20x年里,我们x人继续发扬敢为人先、迎难而上的精神,秉承“奋起、争先、严谨、实干”的企业精神,再接再厉,继续开拓,为实现x目的而奋斗,为x事业的开展做出更大的奉献,创造出新的奇迹!最后,在新年钟声即将敲响之际,让我们带着在新的一年里的美妙祝愿,大家尽情欢歌,纵情欢乐吧!谢谢大家!公司年会感恩说说篇三老师们:大家下午好!伴着新年即将到来的喜庆气氛,我校一年一度的教育教学年会今天在这里顺利召开了。我首先代表领导班子向辛勤工作、默默奉献的老师们表示诚挚的问候和深深的敬意!向在20--年获得优秀教科研成果的老师们表示衷心的感谢!20--年,我校坚持特色办学即“学校有特点、专业有特点、学生有特长”的开展路子,大力加强校园文化建立,把务实精神与创新精神有效的结合,积极推进教育教学改革,不断提升教育教学品位,教育教学质量稳步进步,教育教学研究成果成绩斐然、省市技能大赛获得了优异成绩,实训基地设备不断充实,校园环境也不断改善…….学校已呈现良好的开展势头。学校所获得的所有成绩,都是老师们辛勤劳动、无私奉献的结果。我校每年一次的教育教学年会,是学校教育科研成果集中交流的大平台。在这次教学年会上,老师们展示了成果大赛获奖论文,课件,说课的技巧策略方式方法,又有老师根本功中普通话、粉笔字、个人才艺的展示,老师们展示了自己将教育教学理念转化为教育教学理论的情况;讨论了在施行教学管理、育人效劳、育人过程中的重点、难点问题;交流了在教育教学中,以课题或专题研究为载体,教研、科研、教学相结合的成果,有力推进了教育教学改革、进步了教学程度,促进了学校开展。教育教学年会为各位老师提供了真实的教育教学研究记录和教育教学开展启示,它反映了我们老师在教育教学工作中的所思、所行。正是这些来自教学第一线的教学理论,表达着教学新理念,又诠释教学新理念。这些理论探究对于我校的安康开展,具有重要的推动作用。我希望一年一度的教育教学年会,会成为老师们分享教学经历与教学思想、教学教训与教学启示的平台,在交流中研究,在互动中研究,可以实在提升老师的业务才能和开展才能。教育教学年会,是老师在教学理论过程中的考虑、理论、及理论后的反思。我们知道我校的开展还是任重而道远,但作为教育工作者,从理论到理论,从理念到行动,有不少问题尚待解决;需要我们进一步调整某些____的管理方式、教学方式、评价方式;面对知识和才能不同的学生,如何处理好掌握知识与技能与让学生感悟、体验、理论之间的矛盾,以及面向全体与关注个体的矛盾等等。因此,讨论我校目前的教育教学中新情况、新问题,应成为教学研究的新起点,对于每天发生在学校里、课堂上、实训中的诸多现象,我们要认真对待,擅长从现象中发现问题,要擅长将问题转化为课题和专题进展深化研究,寻找对策。特别要进一步研究教与学的方式、校本教研、德育实效、学习评价、成才观念等问题。在问题的研究、解决之中,使每一位老师得到开展,每一位同学都得到成长。老师们,教育教学质量是学校的生命线,教育教学研究是教育教学腾飞的翅膀和前进的车轮,是进步教育教学质量的前提和保障。当然,教育教学研究是一个需要在艰辛探究研究中继承、完善、开展、创新的过程,不可能一帆风顺,也不可能一劳永逸。金奖银奖不如学生夸奖,金杯银杯不如学生口碑,要进步教学质量、提升整体教学程度,在今后的教育教学管理中,我们应着力做好这几方面的工作:1、加强师德建立,树立良好的老师形象2、进一步加强和完善教学常规的管理,狠抓落实,抓住不落实的事,追究不落实的人。3、进一步强化备课、听课、评课的管理,进步备课过程探究、课后反思的总结归纳。这样有益于进步老师的专业程度,更有益于进步课堂教学的高效性4、把握好与一中、实高结合办学的有利契机,着重抓好春季高考班的理论和实训教学工作,一举打响春季高考这个品牌,进步我校的声誉,彻底改变招生不力的场面。老师们、同志们,20--年已成过去,20--年已走进我们的工作生活。作为教育教学工作者,我们必需要加强学习,不断汲取新思想、新理念,以科学的方法、务实的态度、创新的智慧、开展的思路,强化教育教学科研,提升我校教育教学程度,围绕我校“学校有特色、专业有特点、学生有特长的”办学目的而努力奋斗!最后预祝老师们春节快乐,家庭幸福,万事如意!谢谢大家!公司年会感恩说说篇四各位领导、各位嘉宾,同事们:大家下午好!今天我非常荣幸能获得公司20__年度优秀员工荣誉称号,并代表全体优秀员工做获奖发言。在这里我首先向各位领导、同事表示忠心的感谢。同时,感谢____、____及____的栽培,感谢____监的照顾以及我们整个研发团队成员的配合,感谢公司所有员工的认可。谢谢你们!在这一年里,我们与所有员工一道,为安洁士公司的开展、壮大在不同的工作岗位上拼搏与奉献。无论是机械设计,还是自动化控制;无论是现场调试,还是电器安装;无论是库房管理,还是机械加工;无论是显微镜下,还是反响釜中,都留下了全体员工辛勤的含水。公司成立伊始,我便有幸参加到这个团队,几年来,我并没有为公司做出惊天动地的大奉献,更没获得特别值得夸耀可喜的成绩,我只是努力做好自己的本职工作,尽自己最大的才能尽快的去完成每一次任务,总结自己的经历,从经历中学习,在失败中成长。中选为优秀员工让我们觉得很自豪与荣耀,它印证了我们工作的进步和成绩。同时它也是一种动力,促使我们更加勤奋与努力,去更好地完成每一件事情,为公司创造更大的效益。荣誉属于昨天,重要的是今天怎么做,在新的一年里,我们一定不会辜负领导们的期望,戒骄戒躁,严格要求自己,发扬团队精神,与所有同事们一起努力,再接再厉争取更大的成绩,为公司更加辉煌灿烂的明天而共同奋斗。最后,预祝大家新春快乐,身体安康,万事如意。公司年会感恩说说篇五亲爱的员工同志们:大家下午好!在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来新的一年。今天,我怀着无比快乐和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20--年“感恩过去,放飞将来”主题年会。首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的开展建立所做的努力和付出。谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。回忆过去的一年,我们公司整体工作发生宏大的改变,获得可喜的成绩,这一切成绩的获得都是大家共同努力的结果,我只是起一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经历和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。20--年年初,我们把公司确定为“标准开展年”,检验一年来的工作,我们根本上到达年初的预期目的。总结一年来,我们分别在以下几个方面获得可喜的成绩:一、公司组织架构和流程方面20--年中旬我们在管理层进展一次大胆的改革创新,对中高管理层进展调整,提拔窦毓玲为公司副总,苏世成为市场部总监,聘用有多年现货经营经历的周文波为公司副总。同时,更新修正许多管理制度,标准各部门的岗位职责,定岗定编,使每个员工都可以在公司找到自己的位置,发挥出个人的潜能。这期间,业务部组织部门专业技能和业务知识培训,行政部建立和完善各个部门绩效考核管理制度等,公司所有部门的工作都获得明显的成果,从而为公司的标准开展奠定扎实的团队根底。二、员工福利方面长期以来,我们公司对员工福利工作都非常积极主动,20--年在员工福利方面我们又采取许多详细的措施,使员工福利更加日常化、实效化。首先,按时缴纳员工的社会保险,我们区别于其他私营公司,除法定三险外,还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。其次,为员工提供探亲往返车票报销,节假日福利奖金,提供带薪年假和带薪病假等等。总之,公司在力所能及的范围内为员工创造更多的福利,使每个员工都在福利方面得到更多的实惠和保障。三、硬件根底建立方面首先,20--年公司的一件大事是在空港经济区,购置1000多平米的办公场所,日前也已经装修完毕,方案2月下旬搬家乔迁,这样将会使我们广阔员工更加宽阔舒适的工作环境。其次,在硬件方面,我们又购置一套山石防火墙,提升公司数据的平安性。新增“倚天版”行情分析^p客户端,满足客户个性化选择的需求;与建立银行签订“e商贸通”协议,将来在供给链融资效劳方面又多一个新的战略合作伙伴。同时与华夏银行签订“银商通”业务协议,这样使我们客户又多一项资金监管渠道,为公司将来业务开展夯实融资根底。四、市场业务方面在市场业务方面,首先采取把年初制订的一次返佣制度修改为二次返佣制度,这样有效地防范公司经营风险。同时调整焦炭合约,使我们的交易品种和合约设定更趋科学合理。交易资金量由年初的1500万增加到年终的2100万,交易量也比拟稳定。五、对外合作与开展方面20--年10月份我们与北京晋商结合集团公司共同发起“山西晋商结合商品交易所”工程,目前该工程已经在山西省工商局核准名称。这个工程通过发挥山西的区域优势,建立创新型电子交易市场和供给链融资效劳平台,为将来公司的转型开展奠定可靠资根底。六、标准开展方面20--年公司在业务开展和标准开展方面做大量实在有效的工作,鉴于行业特点,公司年初就制定标准开展的方向,首先我们的自查自纠工作做得比拟好。无论国家政策要求不要求,我们都先迈出这一步,针对交易商资格和交易员受权委托书的审核,设计一套科学严格的流程,严把入市关。同时,针对已经入市而资格不合格的交易商进展清理整顿,年终也初见成效,通过这次自查我们注销清理152家不合格的交易商,暂停返佣37家交易商。这项工作的完成在我们公司防范风险,标准开展的方面起到非常积极的作用,同时也得到保税区管委会领导的认可和肯定。总之一年以来,公司各个方面的工作在大家的共同努力之下,都获得许多详细的成绩,收获应有的收获。回忆一年来的工作,我们全体员工都得到不同程度的进步和成长,每个人都有不同的收获,也涌现出一批优秀的先进个人,比方这次通过全体员工评选出来的优秀个人和先进标兵,在一定程度上就是我们大家学习的典范。这些人普遍表现为充满激情和牺牲精神,胸怀坦荡;他们忠诚于公司的事业,是可信的人;他们不谋____,不怕困难,在困难面前总是意志坚决,勇往直前,是可敬的人;他们不轻佻、不出风头,而是脚踏实地地富于理论精神,是可奖的人;在工作中,他们干好本职工作的同时,可以团结同事,是可亲的人。毋庸置疑,这样的人才是我们公司所需要和推崇的人,也只有这样的人才能成为公司的栋梁,我希望将来我们可以更多地拥有一批这样的优秀员工,那样的话,我们的事业就会更加辉煌灿烂。当然,我们这一年的工作中还存在一些问题和困难,比方:我们的整体业务人员的行业知识还不够专业,销售才能和技巧还不够娴熟,个别员工还存在迷茫和缺乏激情,交易量完成情况还不够理想,公司的整体盈利目的还没有达成,但我们拥有一个团结互助的团队,有一个完好的组织架构,我相信在不远的将来,经过全体员工共同的努力,我们公司会有更好的开展,并一定可以如愿以偿,由于十一月份,国务院出台38号文件,这对于市场的业务开发形成一定的压力,不过无论将来国家怎么出台清理整顿的细那么,我们都有信心过关。首先,我们自我标准工作做得比拟到位,其次地方政府对于我们公司两年多以来的稳定开展也非常认可和肯定。将来即使中远期业务全国一刀切,我们公司的业务仍然不会停顿,因为公司还有现货和供给链融资业务,我们最终也绝不会因此而关门,这点我希望大家安心。对于过去发生的一切,无论是困难还是成绩,我们都心怀感恩,感恩困难让我们成长,感恩每个员工的辛勤工作和无私的奉献,总之,希望我们回忆过去,心存感恩,展望将来,放飞理想。对于即将到来的20--年我们充满希望和憧憬,鉴于我们公司战略规划的连续性,我们今天把20--年设定为公司的“目的管理年”。这样,在新的一年里,我们还将通过目的管理,设定公司的开展战略目的。针对公司的总体规划目的,生成部门绩效目的、员工个人业绩目的。在指定目的过程中,要注意部门之间的衔接。在确定一些详细的量化指标时,要做到目的定的切合实际,不流于形式,同时要和每个人签定目的责任协议书,有明确的奖惩细那么,有考核,有落实,有兑现,从而达成目的,完成任务,实现公司总体效益质的飞跃。最后,我衷心地希望全体员工可以用饱满的热情积极端正的态度,来迎接新的一年的工作,同时,我相信在全体员工的共同努力奋斗下,我们公司的明天会更好,我们的事业明年会更加辉煌灿烂。在此,我给大家拜个早年,祝愿大家新年快乐,爱情甜蜜,家庭幸福,身体安康,万事如意!谢谢大家!公司年会感恩说说篇六尊敬的各位来宾,亲爱的朋友们:大家下午好!凯歌高奏辞旧岁,豪情满怀迎新年,一元复始,万象更新。在这辞旧迎新的时刻,我谨代表高立亚照明和中光电器,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以衷心的感谢和诚挚的祝福!祝愿大家在新的一年里,身体安康,阖家欢乐,万事如意,马到功成!岁月不居,天道酬勤。20xx年,高立亚照明在以方利国董事长为首的管理团队的带着下,在各个部门的共同努力下,公司整体相貌发生了宏大的改变,获得了可喜的成绩;新的研发中心已经建成,led产品车间已正式投入消费,ge和5s管理形式已全面施行并初见成效。我们的汗水换来了收获,我们的拼搏换来了喜悦,我们的付出得到了回报,我们的梦想得到了实现,这一切成绩都凝聚着广阔员工的智慧和汗水,浸透着员工家属对高立亚的关心、支持与奉献。在此,我代表公司对你们的付出表示衷心的感谢!过去的一年,我们通过每周的日清例会,统一了思想认识,形成了我们共同的人生观、价值观。因为共同的梦想,我们成为了一家人,成为了具有远大理想的高立亚的一份子。一起走过,一起奋斗,领导也好,员工也好,效益不分你我;一起拼搏,一起努力,研发也好,消费也好,成就离不开彼此,因为团结,我们有了上一年的成功,因为信念,我们必将创造来年的精彩。高立亚从创立的那一天起,我们的骨子里就流淌着永不服输的血液,我们的思想里就充满着永不放弃的决心,我坚信,高立亚人,敢于承受任何挑战,敢于攀登任何顶峰!台历翻开新的一页,充满希望的20xx年信步向我们走来,这一年,是高立亚转型晋级、实现十倍增长的关键的一年!荣耀和梦想同在,挑战与机遇并存,站在这新的起点上,让我们携手并肩,满怀信心,抢抓机遇,迎接新挑战,以专业、专注、专心的态度,创新、创意的理念创造出世界一流的产品,全力以赴,打造每个产品的行业领导品牌。”我坚信,有各位领导的大力支持,全体员工的众志成城,我们会以更加蓬勃向上的精神状态,更加务实的工作作风,更加昂扬的斗志,共同铸就高立亚明天的辉煌!再次送上美妙祝愿:祝大家新春快乐,幸福安康!谢谢大家!公司年会感恩说说篇七大家下午好。一树百获辞旧岁,五谷丰收喜迎春,激情满怀的20xx年已经过去,充满期望的20xx年已然到来。回首20xx年,对××来说,是非常给力的一年,是继往开来的一年。这一年,在集团领导班子的带着下,在全体员工的共同努力下,较好地完成了全年工作目的,获得了不俗的业绩,为十周年的开展写下了浓墨重彩的一笔。下面我们一齐来回忆一下20xx年五点重要工作:一是重点工程获得打破。成功签署了cbd资本运营大厦工程、与荆州市政府成功合作,即将共同完成荆州沙北新区土地一级开发工程。这标志着×ד立足北京”深化开展的决心,吹响了跨区域横向开展的号角。二是已有产业开展态势良好。××国际中心成功引进知名企业入驻、北岸商业广场如期开业;北岸1292工程全面开工;旺角购物广场品牌影响力不断提升。三是新的业务领域获得打破。资本运营为集团创造了较好的经济效益,智邦创新公司成功开拓了新能市场。《莲山》四是管理程度有所进步。借助外部专业咨询机构对集团组织管控、受权、人力资管理体系进展全面梳理和提升,确立了资本运营、房地产开发、商业运营、文化创意产业与科技新能五大业务板块;财务管理、资本融资已步入良性开展通道。五是企业文化不断深化人心。十年的××已积淀了必须的优秀文化,如敬业奉献、执着进取、诚信职责、合作创新等,透过组织年会、庆典、竞赛、培训等方式,这些文化已深化人心,不断鼓励着大家努力前进。这是××十年磨剑,厚积薄发的初始。总结××十年历程,我们走过的路并不平坦,前进的每一步,都镌刻着大家艰辛创业的激情和迈向成功的喜悦。在此,我想感谢和××一路走来的每一位员工,因为有了你们,××才有这样的成就,感谢你们的坚持和努力,我想向你们说一声:“谢谢你们!拥有你们,我感到骄傲!”我以前屡次说过,××是一个激情成就梦想的舞台。十年来,××的高速开展已向大家展示了我们成就伟业的决心和实力。当下集团已进入第三个五年开展规划期,经过十年打拼与积淀的××已具备必须的实力,将来的××必将开展成为受人尊敬的知名企业,这个目的贴合全体××人的期望。受人尊敬,简单的说就是当你告诉客户、家人、朋友“我在××工作”时,他们会投以你无比羡慕和崇敬的目光。因此,为成就伟大事业,我需要大家,需要所有的××人。“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平。”这是北宋理学家张横渠的名言,一向为后世推崇和传颂,主要是说士大夫和知识分子的使命,要为真理,为学术,为天下担起重担。而我常常用这句名言来自勉,做为××的____,即使做不到为天地立心,能否为所有追随××的人担当起立心之责,同样,××的团队能否为××的开展担起立制之任呢。下面,我从“二立、二为”四个方面来与大家分享我的观点。第一、立××之心。孔子曰:民无信不立。在任何一项事业背后,务必存在一种无形的精神力量。所谓为××立心就是构建××的精神价值体系。此刻××存在着思想不统一、工作动力不强、职责不到位等现象,换言之,××没有构成核心价值观,没有构成镌刻人心的企业文化,这是制约我们开展的最大问题。巴金曾说过:支配战士行动的是信仰。他可以忍受一切困难痛苦,而到达他所选定的目的。今日××已经不是求生存的阶段,我们需要的不单单是财富的积累,我们更需要文化的累积,企业信仰的塑造,这将是推动企业不断向前的核心力量。因此我们务必给×ד立心”,立创业之心,立开展之心,立奉献之心,立职责之心,实现由价值驱动向企业文化引导的转换,将工作变为使命,焕发出全员主动性和创造力,提升企业软实力。第二、立××之制。韩非子说:圣王者不贵义而贵法,法必明,令必行,那么已矣。深化阐述了制度、法规的重要性。孟子也说“不以规矩,不能成方圆”。那里提到的“法”和“规”就是我们所说的制。十年开展的××积淀了成功经历的同时,也构成了众多固有的管理习惯、作风、思维等,或多或少地影响着现代管理理念的转变。以目的为导向,以制度作保证,以文化为灵魂的管理组织系统的建立,将是成就下一个十年辉煌的关键。在20xx年,我们举全集团之力,建立了明晰的母子公司管理架构,明确了权责关系,制定了科学的育人、用人、留人的人力资管理机制,这些都是××以开展的视角因势利导,以制治企的重大布局。接下来,我们首当其冲的工作便是将这种“制”严格贯彻、执行下去,为××持续开展带给不竭的内在动力。公司年会感恩说说篇八朋友们、伙伴们、大家晚上好!在这辞旧迎新的日子里,我们又迎来了每年一次的年会,我心情特别冲动,“年年岁岁有今朝”,在过去一年中,非常感谢每位朋友对公司所有员工的支持与帮助,感谢我的朋友,我还记得茉莉姐在教堂为我祷告幸福,感谢张腾方大哥对我生活的关心与帮助,感谢小勇兄弟对我的好心的批评,还有惠江兄弟视我为亲兄弟的对待;还有感谢我清华大学emba的同学对我的提醒与帮助,是您们看着我的成长,是您们帮助了我。在过去一年中,力鹏人获得阶段性业绩,这些业绩是所有员工努力劳动创造出来的,感谢所有员工在过去一年中的勤奋与奉献,是您们的牺牲与奉献,才有力鹏今天的一个小进步。在过去一年中,我们勤奋工作,争取把事情做好,把问题想得周到,不断把业绩推上一个新的台阶;我时时刻刻如履薄冰,危机感时时刻刻在我脑海中浮现,我们力鹏人要严格要求自己,保持勤奋、积极,主角的心态去聚焦于工作;在过去一年中,我们力鹏人学会过程管理,学会在绩效考核里注入企业文化,我们关注员工的成长,关注员工的生活,这是我们力鹏人的一个小进步。我们学会了感恩,感恩我们的社会,我们是一群有责任与梦想的年轻人,力鹏人的使命是为社会承当企业公民的责任;力鹏人要学会感恩,感恩我们的家庭、父母、亲人,是他们的宽容、理解、博爱支撑着我们,伙伴们春节回家记得给父母,家人买份礼物,不要忘了身边关心我们的人;同时感恩我们的员工,我们的员工不愧为这个时代的弄潮儿。在极其残酷的市场竞争中,我们可以走到今天,克制一个又一个困难,我要谢谢您们。去年最让我纠心的一件事情就是我们的店长小石。她是一位很优秀的员工,她两次怀孕两次流产,尤其第二次怀孕,由于工作负责任,那一段时间我又出差,她坚持岗位没有及时去调理身体又流产了,她的身体本身就很虚弱,我的内心很不好受,一个为企业勇于奉献,勇于担当的人,作为企业的负责人我又能做些什么?我苦苦思索,我能做什么?是神告诉我,这个自然界有一种神奇的力量在支撑着我,保佑着我,每当我努力工作时,神离我的间隔就越近;是神告诉了我,假如我不能帮助我的员工过上幸福的生活,我认为我是有罪的;所以,20xx年我们的规章制度增加了许多员工的福利与保障,我愿意跟我们的伙伴一起来奋斗我们力鹏人将来美妙的愿景,“让我们的顾客遍布世界上的每一个角落”这是我们的终极目的。20xx年,我们销售额将要翻一翻,人员将80-100人的规模,我们急需人才,20xx年公司将投入一笔资金送我们的伙伴们去读书,去深造学习,我们坚持从成功的理论中选拔干部,坚持“猛将必发于卒伍,宰相必取于州郡”的理念,帮助优秀的力鹏人成长、进步,20xx年是我们三年方案的最后一年,我们必须获得成功,我们一定能获得成功,“逆水行舟,不进那么退”,唯有激情,合作,奉献,创新才能缔造我们幸福的美妙日子。在此时此刻,我们似乎听到新年的炮声,炮声在鼓励着我们的力鹏人,我们走在大路上,意气风发,斗志昂扬,没有什么能阻挠我们前进,唯有我们停歇学习的动力,唯有我们自暴自弃。“日出江红花胜火,春来江水绿如蓝”,我们青春无悔,我们力鹏人是最优秀的;还是老话,明年的此时此刻我们再喝庆功的酒。最后,谢谢大家,朋友们伙伴们,我们痛快的喝一杯。公司年会感恩说说篇九尊敬的各位领导、各位同事:大家好!在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会,我心境异常冲动,并且非常荣幸的在那里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,多谢大家!在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念,并以主人翁的心态进取、热情、严谨、细微地完成各项工作,严格要求自我,在本职岗位上发挥了应有的作用。大家都明白,财务部门作为公司的一个主要职能监视部门,“当好家,理好财,更好地效劳企业”是财务部门应尽的职责。__年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下头就将这一年的工作情景向大家做一个简单的汇报:首先,我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自我能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以进步工作效率和工作质量为目的,力争做到总公司和分公司财务制度统一,进取主动地理解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,纯熟掌握工作流程,坚持按财务制度办事,坚持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情景。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化提议。其次,我们态度端正。财务部门是为大家效劳的部门,坚持按原那么办事,加强个人职责心培养,履行会计职能,勇于负责,进取主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕费事,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业消费经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情景,向领导提出合理化提议,争取找到更好的方法为企业效劳。在这一年里,总公司和分公司财务人员的`工作在不断的探究改善,到目前已经标准化,各人员的工作做的比拟细,方法也得当,互相配合的很默契,致使总公司和分公司财务工作进展得很顺利。最终,让我们全体员工以高度饱满的工作热情、进取端正的工作态度,不断进步自我的业务程度和业务素质,努力奋斗!相信在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年欢乐!全家幸福!多谢大家!公司年会感恩说说篇十各位同仁:新年好!我们在经历了20__年的辉煌之后,又度过了20__不平凡的春秋。过去的一年,旅游市场跌荡起伏,给我们企业的、经营带来很大的变数。我们携手并肩,互相鼓励,共同努力,终于获得不俗的成果。我们在郑州新的公司,蓝图绘就、开场盈利。愿意和企业一起奋斗、成长的各位同仁,将在一个新的平台上继续创业的征程。各位同仁:我们迎来了企业腾飞的曙光。事实证明,我们已经有才能实现我们多年的愿望——建立一个现代化的旅游企业集团,这是我们多年来共同奋斗、励精图治的结果,是对我们多年来相濡以沫、不离不弃的回报。企业是我们共同的大家庭,她承载着我们太多的憧憬、希望和幸福,我们应该珍惜和保护她。企业的创立,离不开积极勤奋、风雨同路的创业伙伴;企业的开展,更需要新颖血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃,冲击碰撞、互相鼓励,才能成就一番事业。我们的企业集团好似大家庭一样,以她广博的胸怀,接纳、包容了全国各省区的弟子包括境外的同胞。你们家境、品性不同,年龄、爱好不同,文化程度、社会历练、从业经历各异,但在企业中却扮演着不同的角色,你们都是企业的骄傲,都是企业的主人公。企业大家庭又是一个学校,一座熔炉。我们通过宣传、培训、考核,通过学习、工作和锻炼,在工作中学习,在前进中成长。同时,企业提供给员工开展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。我欣喜地看到,在我们企业从小到大的开展过程中,已经培养和造就了大批人才,他们在企业的各个岗位发挥着越来越重要的作用。时常萦绕在我脑海的是在企业开展过程中作出奉献的员工——这里没有职位上下之别,不分是指挥假设定的高管、现场管理的中层还是勤勤恳恳、默默奉献的普通员工,只要他给我们企业作出过奉献,我们同样不会忘记。企业的开展壮大,需要资金的积累和不断的投入。也许,员工朋友们的付出并不总是得到自己所满意的回报;但是,我们要相信,只要企业开展了,我们个人才能得到开展的空间。也许,员工朋友们从事的未必是自己最喜欢的工作;但是,我们要知道,企业是一个互相配合的有机整体。企业需要员工朋友们的敬业爱岗、无私奉献。在此,我向为企业辛勤工作的全体同仁表示衷心的感谢和敬意!我也代表企业向全体同仁的家属致以衷心的感谢和敬意!正是您们在后面的默默支持,使我们的员工无后顾之忧,努力工作、勇往直前!我衷心期待全体同仁与我们企业共成长,期待全体同仁的家属对我们企业继续予以大力支持。作为大家庭中的一员,我想对你们说:公司的每一个员工都是公司珍贵的财富,你们的安康和平安,不仅维系着公司的兴衰,更关系到你们家庭的幸福。衷心希望每个员工在为企业努力工作的同时,都能关注安康,珍惜生命,一同创造我们企业明日的辉煌,共同分享奋斗的成果。愿每一员工在企业度过激情燃烧的岁月,在安康快乐中建功立业,与企业一道走向成功。成功的荣耀属于我们企业,属于企业的全体同仁。值此新春佳节将临之际,送上我诚挚的问候和衷心的祝福,祝愿各位身体安康,工作顺利,事业有成,家庭幸福。公司年会感恩说说篇十一尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:大家好!转眼间,20__年过去了,首先。我们要共同庆贺20__年的到来,值此新春佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体安康,工作顺利,万事如意!这一年,是公司在各方面不断完善、稳步开展的一年。在这一年里,我们各位员工都能融洽相处。工作上我们互相帮助、互相指点、共同讨论,愉快地开展了一项又一项的工作。这一年,公司在创业阶段,面临困难重重,但是我们所有的员工可以紧紧的抱在一起,我们曾一起加班,财务部加班结数,办公室加班签合同,而销售部那么加班为客户办理定购手续。与此同时,各位经理也陪伴着我们,同大家一起加班,一起吃饭,直到我们完成工作为止。那一刻是多么的温磬。我们坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,获得了一个丰收的20__,我们超额完成了年度方案,为公司翻开了市场大门,这就是我们的成功,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!这一年里,公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱活动,公司还举办了英语培训班,激发了各位员工学习外语的兴趣,为各位员进步自身素质创造了时机。通过这些活动的开展,使我们各位员工的生活变得更丰富、更多姿多彩,同时增进了各位员工之间的友谊。公司时时刻刻都关心着我们的生活,关心我们的安康,为我们安排了体检,为我们统一购置预防感冒的药物,还安排食堂为我们煲凉茶等等,使大家觉得公司就象一个温暖的大家庭。一切的一切,都是与公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作分不开的,在此,谨代表全体员工感谢总经理某某及各位经理,感谢公司。20某某年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的将来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭记下人生的理想,并为此奋斗到底!最后祝各位同事新年快乐,身体安康!谢谢大家!公司年会感恩说说篇十二尊敬的各位领导、各位同仁:大家午时好!在时间的河流里,今日,我们正站在20__和20__的交汇点,我们有幸有缘会聚在一齐,是因为公司把我们紧紧联络在一齐,是她让我们的人生充满内涵,是她让我们的人生充满期望,是她让我们的人生感到踏实和依托。在此,我们首先要带着发自内心的感恩之情,来祈福南京化学工业园热电,祝福她的今日和明天更完美!同时,在春节即将降临之际,我代表管理团队,对大家一年来的辛勤和卓有成效的工作表示感谢,祝大家春节愉快,新年如意!一年一度的年会,我们都会总结过去、反思此刻、展望将来。今年的年会主题是“梦想行动坚持超越”,为什么确定了这样一个年会主题?这于20__年我和公司共同参加高潜质班开展的玄奘之路之行,至今想来,那戈壁荒野、风餐露宿、团队协作、梦想中行动、坚持中到达、不达目的绝不罢休的一幕幕剪影,仍时常萦绕在心头,而留给我们最大的财富就是玄奘之路的座右铭:“梦想行动坚持”!它至今仍一向呈此刻玄奘之路的石碑上,但走过这段路有过直接感悟之后更会镌刻进你的心里。梦想,我们都有,但假如没有行动,任何伟大的、完美的梦想也只能束之高阁,最多黄粱一梦;而这种伟大的完美的梦想行动起来绝非朝花夕拾、更非唾手可得,需要很多人很长时间付出相当的努力和代价才有可能实现,否那么便会半途而废、劳而无功。我想,这是一个人的玄奘之路,也可以是一个企业的开展经营之路,用这种精神去做企业,必须会有卓越表现,必须会获得如来真经。走到今日,已超越了当初的设想,可是有没有实现我们心中的梦想?我想还没有,我们还有很长很长、很难很难的路要走。往哪里走?如何走?怎样才能走好?我们需要什么样的精神特质?我在此谈谈我的看法。一、坚持梦想,做一个有梦想的企业伟大的玄奘法师在甘肃的莫贺延碛戈壁经历了西行路程中极为艰险的一段旅程。他以往被追捕、被威胁,他以往身陷戈壁五天四夜滴水未进,他以往被身边唯一的徒弟背弃,他也曾有过退缩、彷徨,但最终,他选择了“宁可就西而死,岂能东归而生!”九死一生的玄奘法师在那里实现了人生的转折,最终成为中国人的精神图腾。是什么让他如此坚强,百折不挠,是因为他心中的梦想!对于每个期望成为一流的中国企业,都不能避开这样的一个根本问题:企业梦想。正是这种梦想,才能让这些企业获得一种卓尔不群的基因,并最终和那些平庸的企业区别开来。企业是以营利为目的的,但企业仅仅想着嬴利是永远不够的,对于优秀的企业,企业赢利是为了可以坚持下去、从而实现梦想。人们研究发现,但凡可以延续上百年的企业,企业必须会有远大的梦想和正确的价值观,同样,一些名不见经传的企业可以拔地而起,崛起于江湖,也很大程度归功于其不平庸的企业梦想。1998年,王石当时相对来说还是默默无闻的企业领导,可是他走进了中央电视台“中国人20年20人”节目,里面有张瑞敏先生这样的大牌人物。之所以选上他,很大程度上归功于导演和他见面的时候,他拿出了一本万科的杂志,导演看完这个杂志,觉得万科是有梦想有梦想的企业,那次也是王石第一次从深圳走进了全国的视野,之后他成了一位知名企业家。1998年的王石刚起步,今日的王石可以说已经成为了中国企业家的“教父”,万科也成为了一个优秀的企业、卓越的企业、一个有伟大梦想的企业。从万科的经历可以总结一点,就是一个企业要有梦想、有信念,这样才能从小做大,从弱做强。有着悠久和荣耀的历史,拥有国内多个举足轻重的产业,现今已经成为国企的典范,其企业文化和价值品牌已经成为企业开展和赢利的宏大财富。而化工园电厂作为华润电力的一员,自身在热电联产方面拥有得天独厚的优势,还有着持续开展的后劲和核心竞争力,如何增光添彩?如何将我们的企业做好做强?假如规划好我们企业的今生来世?我想首先要明确我们的梦想是什么。工程的梦想除了要回馈股东和社会、与员工共同成长外,我想她还应当是中国金字招牌,是中国最好、世界一流的企业。企业有企业的梦想,每个人也有每个人的梦想。说起梦想,我们的员工首先就要想到在自我在企业的梦想是什么?有的说是有个满意的收入,有的说是要有个体面的职位,有的说还需要有个和谐的工作环境,往深点说,是要实现自我人生的价值,成就个人的开展,等等,但归根结底,只要你是化工园电厂的一员,你就要____企业的梦想,并为之奋斗,在实现企业梦想的过程中,去实现自我的人生价值,实现自我人生的梦想。二、勇于行动,做一个有性格的企业梦想很重要,但英勇而自信地开场行动更重要。假如没有实际行动,只是在心目中描绘蓝图,只是把目的挂在嘴边,那么梦想就只能是天边美丽的彩霞。仅有肯踏实地行动,才能成就梦想。《为学》中讲了这样一个故事,说蜀地有两个和尚,一个贫穷,一个富有。穷和尚问富和尚:“我要去南海,怎样样?”富和尚说:“你凭着什么去呀?”穷和尚说:“我有一个盛水的瓶子和一个盛饭的钵就足够了。”富和尚说:“我几年来一向想雇船沿着长江往下游走,还没去成呢。你凭着什么去呀?”到了第二年,穷和尚从南海回来,把事情告诉了富和尚,富和尚露出了惭愧的神色。古时候,西边的蜀地间隔南海非常遥远,有钱的和尚不能到,没有钱的和尚却可以到。这个故事让我们懂得,天下的事虽然有困难和容易的区别,但只要去做,困难的事也变容易了;假如不做,容易的事也会变得困难。联想我们在现实工作和生活中,总有那么一小局部人,无论企业变与不变,他总是怨天尤人;无论时间过去十年还是二十年,他总还是怨天尤人。很少看到他去努力改变那个在他眼中的缺乏,我相信他也有梦想,可是为什么不把抱怨化为行动呢?站在岸上永远也学不会游泳。说一尺,不如行一寸,先行动起来,在行动中去检验,去完善。在这个世界上,想成功没有别的途径,仅有行动才是到达目的的惟一途径。我们能把握的也仅有此刻,与其等待,不如行动。勇于行动并不是鲁莽行事,而是遵循客观规律、同时要有担当、敢去闯。古人云:业精于勤而荒于嬉。这个“勤”,放在一个企业,必须程度上代表着行动力,它不仅仅是员工的工作加班、领导的身先士卒,它还应当是有个严谨细致的工作制度,有个精益求精的工作作风,而“嬉”那么代表着随意、散漫和无序。我想,标准和精益也正是当下我们化工园工作行动中最需要的两个要素。20__年,我们公司面临着建厂以来最有利的外部环境,我期望我们能从平安管理开场行动,用足标准和精益这两个元素,让这两个元素贯穿平安、环保、消费、经营、开展各项工作,打造我们化工园工程强大的执行力,构成化工园特有的管理性格,而性格决定命运。三、坚持坚韧,做一个有韧劲的企业有了梦想,重在行动,但行动贵在坚持。坚持坚韧,它是一种长力、耐力。应对困难,我们要不妥协,不退步,不轻言放弃,要提倡“靠认真做好事情,靠韧劲做完事情,靠气魄做大事情。”古人云:锲而舍之,朽木不折;锲而不舍,金石可镂”,一个公司往往由于韧劲的暗里作用,使很多困难险阻都一一被降服。有时韧劲就那么稍逊一筹,挖井人放弃了最终一掀的挖掘,却不知那苦苦寻求的汩汩泉水就在他的脚底下。所以,不少企业,在获得了偶然成功之后,皆因缺少韧劲和后劲,最终一一被无情的甩到背后,乃至归于破产、淘汰。当逆境找上门来时,你该如何反响?你是胡萝卜,是鸡蛋,还是咖啡豆?应对逆境,有的人自暴自弃,有的人却越挫越勇;有的人感慨天道不公,有的人却身受挫而志不堕,无论环境多么恶劣,仍向四周散发正能量,用完美的情感感染和温暖别人。你愿意做哪个种人呢?将来,来自电力行业的竞争会更为剧烈,来自煤炭上游企业的压力会更强烈,来自热力用户的要求会更为严格,企业外部环境的变化也更为迅捷而多变,并且企业开展的特定阶段也不可防止地存在文化磨合、形式变更等问题,化工园在平安、对外协调、公司开展、经营业绩上随时可能面临着难以预见的困难和复杂场面,我们仅有认真分析^p形势,勇于行动,坚持坚韧,去打破,去奋斗,去逾越。20__年,我们必需要在平安、环保、经营、开展上创造佳绩。各位同仁,新的一年,让我们以效劳园区、回馈股东和社会为梦想,以精益管理、标准管理为行动指南,进一步加强平安管理,进步环保节能程度,标准和细化根底管理,贯彻落实华润先进文化,优化人力资配置,坚持坚韧,攻坚克难,努力实现公司经营效益、规模开展、组织本领、企业文化的新超越。我衷心期待,公司在梦想中成长,在行动中完美,在坚持中超越,她的明天必须会更辉煌!最终,祝各位领导、全体员工及家属新春欢乐!幸福安康!多谢大家!公司年会感恩说说篇十三尊敬的各位领导、各位同事:大家好!首先自我介绍一下,我叫--,是业务部的一位新人,很快乐有时机和大家互相交流,公司给我们新员工一个开展的舞台,我们一定在这个舞台上展示出自己的荣耀,绝对不辜负领导对我们的信任,同事对我们的支持,我们会更快的成长起来。刚进公司意味着我们要从零学起,我们应端正态度,积极学习,严格做到以下几点:一、珍惜时间,把握好每一天人生就像一张有去无回的单程车票,没有彩排,每一场都是现场直播,把握好每次演出便是对人生最好的珍惜。作为刚踏入社会工作的职场新人,唯有端正态度,踏踏实实认真做好每一天的工作,才能学到更多的知识,获得更多的经历。二、积极学习,主动去问刚迈出校门的我们,犹如一张白纸,没有一点工作经历,在学校学的只是理论知识,但面对将来的工作我们还缺少太多的工作经历,这些是学校书本上学不到的,带我们的前辈工作很忙,教给我们的知识也有限,这就需要我们主动去学去问,只有这样我们才能更快的适应工作岗位。下面我想跟大家分享一下我进公司的感受:一、工作上掐指算来我们来公司已经半个月了,刚进公司前两天无所适从,感觉很不自在,看着同事们一个个忙的要命,我们却不能帮得上忙,感到很惭愧,但随着时间的流逝,我们的努力没有白费,渐渐地我们可以帮助同事发发,整理资料,把资料归档,同时在孟涛的教授和同事们的帮助下我们逐渐的学会了做水位表,飞信,台账登记,对船舶动态、对港口情况也有了少许理解。二、生活上公司为我们考虑的很周到,每天中午下午的饭菜很可口,紧张的工作之余我们可以在饭桌上一边享受着美味佳肴一边与同事们畅聊工作生活趣事,住宿上安排的也是很细致,一天紧张的工作完毕后,回到宿舍我们可以看看电视上上网缓解缓解一天的工作压力。最后诚待邻导们的指导,感谢你们对我们的关心,我们将不负所望,以饱满的热情,高昂的斗志积极投身工作岗位中,齐心协力,为公司的开展出一份力!也真心的祝各位领导和同事在新的一年里工作顺利,万事如意!公司年会感恩说说篇十四进公司一年以来,在____的领导与支持下,在各位同事的亲密配合下,爱岗敬业,恪尽职守,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现简要回忆总结如下:“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。对我而言,20xx年的工作是难忘、印记最深的一年。工作内容的转换,连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整,〔包括工作上的适应与心态上的调整〕压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的快乐。一、进公司一年来的工作表现〔一〕正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、老实敬业,经过一年的学习和锻炼,我们在工作上获得一定的进步,细心学习别人长处,改掉自己缺乏,并虚心向领导、同事请教。〔二〕一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准那么,始终把作风建立的重点放在严谨、细致、扎实、务实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律标准自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚慎重,主动承受来自各方面的意见,不断改良工作。二、工作中的缺乏与今后的努力方向一年来的工作虽然获得了一定的成绩,但也存在一些缺乏,主要是思想解放程度还不够,学习、效劳上还不够,和有经历的同事比拟还有一定差距,与客户沟通还在根本格式上彷徨,在今后工作中,我一定认真总结经历,克制缺乏,努力把工作做得更好。年终工作总结〔一〕发扬吃苦耐劳精神。面对督查事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰辛环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。〔二〕发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于理论,博览群书,在向书本学习的同时注意搜集各类信息,广泛汲取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,进步学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。〔三〕当好助手。对各项决策和出现的问题,及时提出合理化建议和解决方法供领导参考。公司年会感恩说说篇十五尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:大家晚上好!春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们会聚在此,共同庆贺20xx年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体安康,工作顺利,万事如意!在过去的20xx年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的剧烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工可以紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是获得了一个丰收的!我们超额完成了年度方案,为公司翻开了市场大门,这就是我们的成功,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!20xx年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的将来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭记下人生的理想,并为此奋斗到底!最后,再次祝愿全体员工、宾客新年快乐,合家幸福!公司年会感恩说说篇十六各位员工,同事:伴随着新年钟声的敲响,历史的车轮驶入了_年!新年伊始的七天长假,带给我们难得的放松,带来亲人的团聚,也带去我们送给亲朋好友的真挚祝福,令人沉醉、令人回味。在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后,我们再次回到工作岗位,请尽快收心归位吧!我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,为完成新的一年各项工作开好头、起好步!回首20__,我们确实有太多的不容易,有太多的难忘,也可以自豪地说:我们较好地完成了全年各项工作。面对成绩,我们也要理性,也有缺乏。极个别偏离主流的事件发生,带给我们遗憾,也给我们敲响了警钟。我们送走了不平凡的20__年,来之不易的成绩已经成为过去。一年之计在于春,如今最重要的是做好新年的各项工作,努力完成今年各工程标任务,推动中心工作再上台阶。展望20__,机遇与挑战并存。在金融日益全球化的大背景下,落实好各项中心工作要求更高、难度更大、任务更重。以更加饱满的热情投入到工作中,就必须在工作中摒弃“不出十五就是年”的思维,尽快地进入工作状态,自觉把思想和行动统一到今年的工作目的任务上来。空谈误事、实干兴邦。我们要以求真务实、真抓实干的过硬作风,以理性的考虑,敏捷的行动,开场新年的工作。新年已经来到,我们更要发挥兢兢业业、一丝不苟的精神,脚踏实地,以更大的热情向前进发。相信我们是最棒的,那我们一定能成功,更上一层楼!谢谢大家!公司年会感恩说说篇十七尊敬的各位领导、各位员工、媒体界的朋友们:大家上午好!在这个充满希望的美妙日子,我们欢聚在一起举办20__年度营销表彰大会,这将是一次英雄的盛典,这将是一次总结和再启航的盛会,这是对过去一年成绩的一次大检阅,也是对将来征程的一次总发动。在此,我代表公司,对前来参加这次盛会的各位领导,各位新闻媒体和公司的伙伴们、朋友们表示最热烈的欢送和最衷心的感谢!一路走来,社会

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