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文档简介

第页共页2023年工伤赔偿合同协议书工伤赔偿合同协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，为明确双方在工伤赔偿方面的权益和责任，甲乙双方达成以下协议：第一条合同的目的和背景1.1甲方与乙方为正式雇佣关系，乙方在甲方工作期间发生工伤。根据相关法律规定，甲方愿意提供工伤赔偿给予乙方。1.2本协议的签订旨在明确双方在工伤赔偿方面的权益和责任，保障乙方的合法权益，促进甲乙双方的和谐关系。1.3本协议是甲乙双方自愿达成的协议，双方经平等协商，均认可并遵守本协议的内容和约定。第二条工伤认定2.1工伤的认定将依据《中华人民共和国工伤保险条例》等法律法规的规定进行。2.2乙方应当积极配合甲方做好相关工伤认定的调查和协助。2.3若乙方在工伤认定的过程中有异议，乙方有权向有关部门提出复议或申请仲裁。第三条工伤赔偿范围3.1工伤赔偿包括医疗费、住院伙食费、护理费、交通费、住院期间工资/生活费、残疾补助金、一次性伤残补助金等。3.2乙方从事的工作属于高风险工种，甲方将按照国家规定执行工伤赔偿标准，并支付相应的工伤医疗费用。第四条工伤期间工资支付4.1工伤期间，乙方将获得符合国家规定的医疗期工资。4.2工伤治疗期满后，乙方如不能从事原工作，甲方将根据乙方的伤残程度和工资等级，支付伤残补助金。第五条赔偿方式和赔偿金额5.1工伤赔偿款将以一次性支付的方式给付乙方。5.2赔偿方式和赔偿金额将依照工伤认定结果进行支付。第六条保密义务6.1甲方对乙方的个人隐私和工伤事故情况应保守秘密，未经乙方同意，不得向外界泄露。6.2乙方也应当保守甲方的商业机密和与公司有关的其他保密信息。第七条协议变更和解除7.1本协议的任何变更、补充或解除，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。第八条纠纷的解决8.1甲乙双方如因履行本协议产生争议，应首先通过友好协商解决。8.2协商不成的，任何一方均有权向有关政府部门提起仲裁或诉讼。第九条法律适用和其他9.1本协议的签订、生效、解释和执行均应适用中华人民共和国法律。9.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：签字：

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