2023年实用的工作计划十篇

2023年实用的工作计划十篇工作安排篇1

本学期，我校语文教研组工作将以课堂教学为主阵地，弘扬新课标精神，主动转变教化教学观念，深化探究语文教学艺术，大力推动语文课堂教学改革，确保教学质量全面提升。深化探究“学、探、议、练”课堂教学模式，力求特色，收到实效。做好《语文交际圈教学理论探讨与试验》课题的再探讨工作。

工作措施：

1、重视语文新课程标准学习，转变教学观念。通过“走出去，请进来”的方法，努力建设一支爱学习、有活力的语文老师队伍。

2、加强教改与教学科研。本学期力求集体备课有实效，每次集体备课固定时间、地点、中心发言人、备课内容，以备课组为单位每周推出1节探讨课。做好《语文交际圈教学理论探讨与试验》的再探讨，将课题探讨与课堂教学改革有效融合起来，追求课堂教学效率。要求各语文老师主动撰写教研文章，力争每个人有文章在各级刊物发表。

3、以自修反思校本研修为平台，把握自修反思的方法，自主学习提高，仔细开展自修、反思。本期要求语文老师每天至少在阅览室读书一小时，把读书笔记的检查作为月查的内容，要求老师每天自修一小时、每周一次自修反思、深层次地分析一个问题，有博客的写在博客上。

4、做好月查工作。检查看有无单元备课、学习目标、设计思路、重点难点、课题探讨、师生互动、学生作业批改、单元过程评价，公开课等状况。

5、主动开展语文活动。本期接着实行书法竞赛、古诗文背诵默写竟赛、诗歌朗诵等活动，协作校团委开展各项活动，把每次活动作为每个学生学习、熬炼、培育爱好的机会，培育学生对语文学科的学习爱好，提高学生的审美水平及综合素养。

活动支配：

2月：完成语文教学工作安排，第一节备课检查。

3月：校团委、组内各项活动开展启动。

4月：常规月查。备课组集体备课检查。书法竞赛、古诗文背诵默写竟赛、诗歌朗诵等活动开展。

5月：四月份常规月查。期中考试制卷，评卷及质量分析。

6月：教学常规月查。优秀反思、案例、课件及论文评比，教研成果汇总。

7月：期末考试。教研组工作总结。

工作安排篇2

20xx年，全校人文社科探讨工作将进一步围绕学校的办学指导思想和整体工作部署，全面落实科学发展观，重视内涵发展，突出质量建设。在保持当前社科发展水平的前提下，进一步健全规章制度、规范科研管理、扩大项目申报渠道、推出社科探讨精品，实现人文社科探讨高水平、可持续发展。详细工作思路安排如下：

一、主动谋划，仔细落实社科旺盛安排

仔细学习《中共中心关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大旺盛若干重大问题的确定》、《教化部关于深化推动高等学校哲学社会科学旺盛发展的看法》、《高等学校哲学社会科学旺盛安排（20xx―20xx年）》、《关于进一步改进高等学校哲学社会科学探讨评价的看法》、《高等学校哲学社会科学“走出去”安排》、《高等学校人文社会科学重点探讨基地建设安排》、《国家哲学社会科学探讨“十二五”规划》、《安徽省哲学社会科学“十二五”规划》等文件精神，领悟和落实文件要求，依据实际状况，制订《关于促进我校文化产业发展暂行方法》，推动我校哲学社会科学旺盛安排整体设计，推动理论创新、促进学术旺盛、传承创新文化、培育高素养人才，促使我校哲学社会科学探讨保持健康向上、旺盛发展的良好势头。

二、扎实工作，主动做好各类项目申报

主动组织申报国家社科基金项目、教化部人文社科基金项目、国家相关部委项目、安徽省哲学社会科学基金项目、教化厅、芜湖市等各级各类社科项目。全面动员，广泛宣扬，拓展项目申报渠道，提升项目申报质量，保持国家社科基金项目、教化部人文社科基金项目良好的上升势头，进一步争取高级别项目、常规项目在申报数量、立项数量再攀新高，力争国家社科基金等重大高级别项目再获新绩。

三、规范执行，创新在研项目过程管理

完善科研管理规章制度，完善校级科研管理体系，加强科研管理的长效机制建设。出台《安徽师范高校校级培育基金项目结项管理方法》。加强与兄弟院校的沟通，调研和学习先进科研管理阅历，不断提高管理服务水平和质量。刚好对管理阅历进行总结剖析，开展科研管理探讨，打造探讨型、学习型科研管理机构。主动探究，创新在研项目过程管理，召开国家社科基金、教化部人文社科基金立项项目开题报告会，在研项目中期检查报告会。完善国家相关部委、省、厅、市级各类项目过程管理环节，集中清理一批到期未结题的项目。制订《安徽师范高校人文社会科学探讨立项项目开题、中检管理方法》，编制《安徽师范高校人文社会科学探讨在研项目结项指南》，定期召开国家社科基金项目、教化部人文社科基金项目结项培训会，加大国家社科基金重大招标项目“千年徽州家谱与社会变迁探讨”过程管理，做好我校人文社科在研项目跟踪服务和结项指导工作。

四、统筹支配，完成科研日常管理工作

围绕科研处全年中心工作和重点工作，统筹支配，全面兼顾，做好日常管理工作，主要包括：做好老师科研询问服务工作；做好上级对口部门联络工作；做好文科科研会议组织、服务工作；做好文科老师职称评审科研支撑材料审核工作；做好文科科研经费入账、经费卡发放工作；做好全校文科师生科研成果登记、审核和突出科研成果嘉奖工作；做好文科科研数据统计年报工作；做好文科科研科研档案整理、归档、上报工作；刚好发布文科科研管理通知、新闻、动态信息；做好《科研简报》中文科科研信息的编辑和审校工作；完成处领导交办的其它任务。

五、科学推动，大力营造社科探讨氛围

良好发展的学术氛围是实现高水平人文社科探讨的重要前提，是高校人文社会科学发展“最肥沃的土壤”。本年度我们试将大力探求营造社科探讨氛围的途径，加大社科科研项目申报渠道的宣扬，做好社科科研优秀成果和名家的宣扬推介；协作院系举办各类学术沟通会；加大与上级主管部门、闻名专家的联系与沟通，获得更多支持与帮助；加强与国内同类优秀高校的沟通，获得更多阅历与支持；举办人文社科学术活动月；举办专题科研座谈会；举办全校本科生文科类论文大赛。

六、主动参加，提升社科社会服务实力

主动开展哲学社会科学社会服务和科研成果转化工作。广泛发动并主动组织教职工开展哲学社会科学应用探讨，促进科研成果转化，为地方经济建设和社会发展服务，尤其是亲密与芜湖市的联系与合作，主动融入和服务地方社会经济文化建设。

工作安排篇3

1、做好欢迎复活入校工作

１、复活报名欢迎站

２、军训工作：发军训装扮、练习场值班

３、复活策动大会

４、专业学问讲座

５、女大门生心理健康讲座

2、做好门生会纳新工作

１、让复活明白门生会

２、各部纳新筹划，复活申请

３、面试与录用结果公告

3、美满门生会规章轨制

１、建立门生会成员档案（成员名单，关联方法）

２、进一步明白三会轨制

３、工作筹划果真栏

４、工作环境备案

５、工作简报

4、做好德育评估筹办工作

１、思维政治工作入宿舍（特点宿舍评比）

２、精良学风班、进步班集体、红旗团支部等

5、为校科技文化艺术节做好筹办

１、汽车学问竞赛

2、为“德育评估”做好宣扬

3、校活动会宣扬

4、篮球联赛宣扬

5、校篮球联赛宣扬

6、科技术术文化节期间亮相我院风采宣扬活动

7、互助别的各部搞好迎新活动

8、宣扬栏更新

9、订定宣扬列表，宣扬作品备案

10、开掘宣扬人才，培育宣扬骨干

11、做好别的活动的宣扬

体育部工作筹划

1、在10、十一月内进行院篮球联赛、足球联赛

2、自动备战校活动会

3、进行乒乓球、排球赛等

信息实践部工作筹划

1、网页更新

2、订定宣扬册

3、糊口生涯方面的调察

4、进行一些小型的讲座

5、绽开成员之间阅历交换会

秘书处工作筹划

1、美满门生会规章轨制

2、做好文件上墙工作

3、订定本学期门生工作大事表

4、订定门生会成员一览表，门生会成员关联方法

5、为每项活动筹办企划书

6、做好秘书处老例工作：工作简报、例会记录等

糊口生涯部工作筹划

1、各班糊口生涯委员按期反应同学们在糊口生涯中的一些题目

2、按期查抄工作卫生，并刚好将有关卫生成果统计成表

3、凡是为同学们介绍一些糊口生涯小学问

4、明白宿舍卫生m惩轨制

5、连续实施宿舍卫生目标责任制

6、绽开“特点宿舍”评比活动

7、召开一次新老同学交换的漫谈会

外联部工作筹划

1、为校篮球联赛拉救济

2、为交谊舞拉救济

3、为院里其他各项筹集资金

进修部工作筹划

1、针对大一复活进行“进修阅历交换会”

2、针对大二年级构造“英语四级带领班”

3、针对大一年级构造“高档数学带领班”“大一英语带领班”

4、进行英语演讲竞赛

5、互助传授督导中间与校门生会，做好信息员工作，包管束学信息刚好反馈

工作安排篇4

这是我来到我们公司工作的第三年了，在部门的日子过的特别快，作为我们曾经销售组的一名得力干将，我收获到了许多的赞扬和确定。这次我照旧是得到了很大的激励，胜利的成为了我们销售小组的组长。

作为销售行业的一员，我知道竞争力是特别大的，大到外界的竞争，小到我们公司内部每一个小组的竞争以及每一个同事之间业绩的追逐。所以真的很荣幸，这次领导们情愿给我这一次机会，让我在组长这个岗位上接着奋斗，接着发扬自己优秀的那一面。

对于接下来的工作，我当然是有一个新的安排的。站在一个新的岗位上，首先要有一个新的心态。所以接下来的第一步，我就是要去调整好自己的心态，把握好自己平常在工作上的一个平衡。

有了进步不能得意忘形，反而是应当更加低调的前进，保持好一个学习向上的心态，低调且仔细的做好每一天的工作，以及用最好的看法去管理好自己的小团队，这才是最为重要的。我知道许多人一旦有了一些突破，整个人就起先得意忘形起来了，但是我信任自己肯定不会做这样的事情，我会和以往一样，把自己放在一个平常的位置上，接着鼓舞自己，持续前行。

其次部分就是要去提升自己处理事情的实力，许多时候我们在工作上出现问题，都是因为前期打算不够，或者说是后期没有细致仔细的去盘查，还有一个就是因为自己的实力还比较缺乏。来到公司三年了，我觉得自己在许多方面发展的也算是比较完善了的.，这次我想仔细变更一下的就是自己的应变实力和应对事情的实力。

我认为一个人在不断的前行当中，当然有一些东西是比较缺乏的，所以这一次，我会细致去挖掘自己优秀的一部分，也把自己不擅长的那一部分揪出来，仔细的去变更和提升。

第三个方面就是要提升自己对这个团队的管理实力。我刚刚成为一名小小的管理员，在这一方面是特别缺乏的。以前我只顾着自己如何去提升业绩，没有任何对于管理上的一些学习。

现在我能够在这样的一个职位上工作，是必定要去做一些突破和提升的。所以我会努力的从各个方面上学习管理学问，希望能够给自己带来一些突破性的变更。将来时间照旧可期，我也会用自己毕生的力气去完成这一次事业使命的！

工作安排篇5

一、提高相识，明确思路，快速启动项目工作

20xx年7月1日，在部分乡镇进行了取消安排生育二孩生育证试点。20xx年9月,在全国安排生育综合改革座谈会上,我市介绍了以创建优质服务先进县为主线进行安排生育综合改革的胜利阅历。20xx年，全市人口诞生率7.02‰，自增率4.13‰，符合政策生育率99.63％，综合节育率88.13％。

二、以人为本，项目牵动，开展全方位优质服务

我们从最大限度满意育龄群众的需求动身，努力维护育龄群众的合法权益，以人为本，根据项目文本的要求，切实为他们供应全方位生殖健康/安排生育优质服务。

二是知情选择规范化。我们根据四项原则（双向知情、自主选择、长效避孕措施为主、群众满足）和八项操作规程（宣扬驾驭学问、双向知情、特性化询问指导、常规体检、自主选择、落实措施、定期随访、综合服务）的要求，进一步规范了知情选择运作程序，体现了“以人为本”的服务理念。在城镇社区制作并发放了避孕药具“金城卡”,实现“一卡在手、全城通取”。同时在客运站、宾馆等地设置了3台自动售套机，便利了群众。目前，村级知情选择开展面,已婚育龄妇女措施落实刚好率97.6%,有效率98%,长效避孕措施比例85%，诞生人流比稳定在1:0.06左右，维护了育龄群众避孕方法的知情权、获得权和选择权。

四是男性保健特色化。我市从1998年就开展了男性生殖保健服务，第五周期项目落户我市后，男性保健服务得到了进一步增加。村级全部开办了男性生殖保健培训班,乡镇全部开通男性热线询问电话。市技术服务站开设男性生殖保健门诊,制作发放了《生殖健康/安排生育服务证》，开展男性病询问和诊治服务，市直单位男性一年一次的生殖健康检查已形成制度。目前，全市受理男性电话询问服务6700多人次，接待男性患者948例，办班756期，培训男性育龄群众达4万多人次。

第五周期项目实施一年以来，对我市生殖健康/安排生育优质服务工作产生了主动的推动作用。通过广泛深化的宣扬教化，育龄群众的生殖保健意识明显增加。干群关系进一步亲密，群众对安排生育工作的满足程度达到95%以上。安排生育技术服务人员的业务素养得到显著提高，以人为本、促进人的全面发展理念在各级管理者和技术服务人员中进一步确立，安排生育工作整体水平全面提升。20xx年，我市成为国家人口计生委首批命名的全国安排生育优质服务先进县。虽然我市在进行第五周期项目运作方面实行了肯定措施并取得了初步成效，但在深度和广度上都还有待于接着努力。在今后的工作中，我们将借助项目的影响，与时俱进、开拓创新，进一步强化服务意识，增加服务功能，提高服务水平。进一步加强管理和技术服务人员的培训，加大对人口和安排生育法律、法规的宣扬，使育龄群众充分了解避孕节育的知情权和选择权，使技术服务人员能够严格按规定开展生殖健康优质服务；加强对生殖道感染和性传播疾病、艾滋病预防与治疗的宣扬和培训，开展对生殖道感染和性传播疾病的干预活动；逐步加强对青少年和流淌人口等弱势人群的生殖健康/安排生育性学问教化，关爱女婴，关注社会性别视角问题，巩固和提升项目运作的成果，为新时期人口和安排生育工作的新发展做出更大的贡献。

工作安排篇6

来到公司也有半年年时间了，在领导和同事的帮助下，我成长了，也收获了许多，不仅是工作实力的提升，行业的熟识，学问的积累等，还有一群可爱的同事，与他们在一起工作很快乐，就算是加班都是充溢欢声笑语的。

可以说选择网络编辑这一职业是误打误撞的，在没进入这一行时我对网络编辑没有一个很全的概念，以为网络编辑就是做的就是复制粘贴。当我加入房乐网这个大家庭后，随着对自己工作的加深，我觉的网络编辑与自己想的相隔万里，它不是局限于复制粘贴，而是须要具备各方面丰富海量的学问，超强的信息资源整合、写稿评论、组织策划实力……等。

通过在房乐网这半年的工作，让我对网络编辑有了一个全面的了解，下面我概述一下自己在这半年中对网络编辑这一职位的相识，只有对这一职位有一个很好的相识，才能把自己的工作做的更好，才会有自己想要努力的方向。

1、做网络编辑这一行我们大部分做的是文字内容的工作，首先细心是很必要的，细到一个标点符号都要留意。在心理上也要战胜自己，不要小瞧他们。

2、其次是要对信息的扑捉实力，把自己所发的新闻与热点新闻、热点词结合起来。

3、新闻标题要新奇有特色，能够吸引眼球。

4、做网络编辑并不是全部的新闻都要自己一个字一个字的去敲打出来，更多的时候是去把别人的东西变成自己的，所以我们必需要具有综合实力，有自己的想法。

5、做网络编辑这一行或多或少要接触一些图片，有时甚至要学会做一些比较简洁的图片，所以在图片设计处理这一方面必需加强，多学习一些设计软件，最常用的就是ps。

6、要想把网站做的更精彩提高网站的权重，专题是必不行少的，所以作为网络编辑的我们必需懂得了一些简洁代码。

7、网络编辑真的是一种高素养复合型人才，有时我们还会接触一些视频，这就须要我们懂的一些基本的视频剪切技能。

8、还有一点很重要，就是团队精神，与推广及微博等要相互协作，相互合作。加强与个部分及部门的每个人沟通。

9、策划实力，想提高网站的知名度及美誉度，策划是不能避开的，这方面的实力也是举足轻重。

以上就是我对网络编辑的这一相识，我也将会从这些方面加强自己熬炼，提高自己的实力。我知道所相识的仅仅是冰山一角，所以我希望通过以后的努力，能够更深层次的挖掘它，把自己的工作做的更好。

工作安排篇7

光阴似箭，日月如梭，新的学期又要起先了。随着素养教化的深化开展，教化形势趆来趆好，社会对合格人才的要求也趆来趆严格，这就要求我们必需大面积提高教学质量，促进全体学生的德、智、体、美、劳等方面全面发展。因此，培优补差工作就显得特别重要示，依据学校实际，经探讨，特制订培优补差工作安排如下：

一、指导思想：

学生的个体差异是一个客观存在，因此培优补差是教学工作不行少的一环。为了让每个学生都能在原有基础上得到提高发展，体验学习的欢乐，进步的乐趣，达到全面提高学生素养的目的，我们依据教化理论中“因材施教，量力性原则”和前苏联教化家巴班斯基“班内分组理论”，实施特别教化安排，分层教学，在班级中挖掘学生的个体差异，做好拔尖补差工作，从而让优生更优，差生不差，共享胜利。

二、摸清底子，做到有的放矢。

学校要求各班班主任和各任课老师依据上期学生的学习状况，摸清底子，对班上按学生成果分开类别，以做到对培优补差工作心中有数，为此项工作的开展奠定良好基础。

三、扎实做好培优工作

1、成立课外爱好小组，通过活动进行培优。对于优良学生在时间上把好关，课堂内他们能吃饱，但不会吃好，因此要求各教研组组织任课老师成立课外爱好小组，赐予“精科”，也就是细心选择一些拔高题，题型要多种多样，这样能给他们簇新感，然后通过各种形式的活动来提高他们的学习主动性，从而逐步提高优良学生的学习成果。

2、做好优良学生的“补差”工作

因为优良学生中还存在个别科目比较差的现象，所以他们的补差科问题也是特别重要的，为此，我们要求各任课老师做好这部分学生的思想工作，使他们喜爱这一科目，按部就班，不断提高，从而使他们优上加优，不优创优，真正成为优秀的接班人。

四、仔细落实补差工作

1、帮助他们树立自信念。后进生形成的缘由是多种多样的，有的是一时的贪玩使功课脱了节没有赶上去，有的是家庭困难思想负担过重造成的，有的是学生一时冲动犯了错误，老师或家长指责教化不当造成的等，所以，我们老师首先应当帮助他们分析查找落后的缘由，然后对症下药，帮助他们克服心理障碍，树立战胜困难的自信念，再依据详细状况把比较差的功课补上去。

2、教会他们正确的学习方法，使学习变被动为主动，详细有三个环节：课前预习、课堂听讲、课后复习。课前预习时，要把通过查找资料仍不明白的问题标出来，课堂听讲时要带着问题听讲，刚好做好记录，课后刚好解决课堂遗留问题，这样在课堂上听课时就比较主动，有的放矢，听课的效果就会比较好。

3、削减作业量，仔细查漏，专项训练。训练中选取后进生普遍不懂的问题，作为专项训练内容，做到有的放矢。训练中让成果好的学生发挥帮助作用，要求学生课内完成作业，并刚好讲评。

4、坚持不懈地关爱后进生。

(1)、多激励少指责。后进生普遍自信念不强，学习生活习惯无规律，所以在教学工作中必需多关爱他们，多激励他们，多和他们谈心。只要发觉他们有进步，哪怕是很小的进步，也要刚好表扬他们，激励他们再接再厉。只有主观主动性调动起来了，才能更好地发挥他们自己的潜能，使他们很快地步入中等生甚至是优等生的行列。

(2)、组织互助小组进行帮助。本学期，学校安排接着以班级为单位，组织互助小组，实行一帮一活动，对生活和学习上有困难的学生赐予帮助。

另外，本学期初，学校将组织献爱心捐助活动，帮助生活上有困难的学生解除后顾之忧，使他们能够全身心地投入到学习中去。

五、详细要求：

1.培优主要以扩高校生学问面，培育学生敏捷的思维及发展多种实力为目标，为一些特殊聪慧的学生供应特地的学习资源，如文学、奥数、艺术、科技、体育等，以满意他们特别的发展须要;补差则重在帮助一些学习有困难的学生供应特别帮助，实行分层、分组的方式，帮助他们查漏补缺，弥补基础学问的不足，在补差的同时提高学生的分析实力和理解实力。

2.开学初各班制订培优补差安排，确定培优补差的学生名单和辅导时间，

并告之于学生及家长。

4.细心打算培优补差的辅导内容，保证每次的辅导质量。同年段老师可以

常常沟通培优补差心得，共同提高。

5.刚好做好培优补差记载本的记录，学校将每月对记载内容做一次检查。

6.期末学校将对培优补差效果做全面检查。

六、逐月支配

二月份：

1.制定安排。

2.确定培优补差对象，落实辅导时间、地点，起先正常活动。

三月份：1.查阅培优补差记载本。

四月份：

1.查阅培优补差记载本。

2.召开学生座谈会，了解培优补差安排。

五月份：1.查阅培优补差记载本。

六月份：

1.查阅培优补差记载本。

2.培优补差状况总结。

工作安排篇8

结合公司任务目标及本地历年实际状况，特制定本月工作安排如下：

1、联系外出务工人员。结合调查状况，我区域内外出务工人员联系方式主要分为两类：一是电话，号码以手机为主，这类人群占多数;二是详细工作地址，此类人数所占比例不多。通过邮寄慰问信和发慰问短信两种方式来锁定客房群。

2、老湾村级直销点挂牌。老湾区域内目前只设一处直销点，即以老湾最大村——丰垸村为基地，以该村支书家为直销点，该直销点处于该村中心，属于村民活动中心、小卖部，利于发展。

3、加大放号力度。分析历年和前期放号状况，结合公司组织的各项实惠活动，加大宣扬力度，在人口密集区和中心地带张贴手写海报，拉横幅标语，并结合代办户对新入网用户赠送礼品，拟定本区域内本月放号任务数180张。

4、接着推广新业务。结合新业务体验卡和MMS彩信送祝愿活动，完成本月彩信任务数、手机上网总站任务，提高网上自服率。

5、接着加强业务培训和考核，结合实际技能操作，对公司一些新业务刚好上传下达，随时学习并驾驭，要求营业员个个业务过关。

6、同时加强服务考核力度，定期进行服务培训和总结，使中心区的营业窗口服务-

规范化、体系化、流程化，达到令更多的用户满足。

7、接着开展营业厅内营销工作，启动“金嘴巴工程”，增加营业员的营销意识，使公司一有新业务推出，每位营业员都能成为第一个营销员和第一位业务受理员，达到企业增收的目的。

8、提高营业厅整体的应变实力，丰富实战阅历，实行定期分析案例、总结案例的方式，加强营业人员的学习，对于厅内或系统突发事务能够刚好应变、快速处理和反馈，以达到用户满足的效果。

在这辞旧迎新的时刻，营业中心全体营业人员有充分的信念迎接20xx年新一年度的到来，我们会加倍努力将营业中心的工作更上一个新的台阶。

一、敏捷运用组合营销策略，保有传统业务存量，拓宽转型业务增量

在细分客户需求、细分客户群体、细分营销区域的基础上，实行组合营销、针对性营销、体验营销、差异化营销等多种营销手段相结合的方式，做好保有和发展工作。

(一)固话保有工作。

1、接着发展“新农村电话”。通过赐予客户话费实惠，增加客户数量，争取在明年将30%-50%的村发展成新农村电话。

2、发展平安互助业务。加重考核，按时间分解进度，通过制度上墙、成立组织、制作明白卡等，打造样板村，召开现场会，加快发展，力争在一季度末发展100%的村运用。

3、依托亲情1+品牌，大力发展亲情在线、与G网卡捆绑销售、家庭网关业务，增加固话和宽带粘性。

4、培训一线社区经理、窗口人员的营销、挽留技巧，多说一句话，对有离网意向的客户介绍套餐资费、新实惠等。

5、细化修订绩效考核中固话保有指标，将社区经理所包社区固话户数、收入进行双重考核，调动员工挽留、营销的主动性。

(二)宽带发展工作

1、分析近年来宽带发展规律，南部和北部发展的差异化，分析城区发展和农村发展规律的差异化，为营销任务分解的精确性打下基础。

2、加大宽带宣扬力度(尤其是城区)，在传统宣扬方式的基础上，在城区小区制作展牌，新建小区主动与物业联系制作门牌、楼层牌等，宣扬宽带业务。

3、加强内部考核，一是加大绩效考核中分数比重，二是加大对营销单位和单位负责人的奖罚力度。

4、与运维部门结合，推广4M宽带，增加宽带ARPU值。

5、主动做好市公司宽带营销政策的本地化营销。

6、发展神眼业务，以应用带动宽带发展。

工作安排篇9

在学校领导及各科老师的关切和重视下，我们英语学科组已初步取得了肯定的成果。本学期英语教研工作要接着仔细贯彻全国基础教化工作会议精神，以课程改革为发展契机，以新课程标准为教化导向，紧紧围绕以课程实施中的问题而绽开，不断探讨、总结、推广教学阅历，探究英语教学规律。在课改实践中，激发和培育学生学习英语的爱好，不断提升英语老师的教学水平，从而全面提高我校小学英语教学的质量，为学生的终身学习和发展打下良好的基础。

一、学习教化教学理论，转变教化观众。

1.组织老师对教化教学理论的学习，系统的学习有关教学改革的阅历文章，将素养教化的要求真正落实到学科教学中。

2.仔细学习《英语课程标准》

3.老师要求转变观念，适应新的教学评价机制。

二、引导校本教研，提高教研质量。

1.加强课程管理。

2.主动帮助不校开发校本课程。

3.加强对教研工作的指导。

4.主动参与“学习英语学科课程标准，改进课堂教学”学术研讨会。

三、以教化科研为先导，从课题探讨为着手，深化教化教学改革。

四、改革评价方式完善评价系。

五、组织多元活动，促进老师专业成长。

六、活动日程支配

3月份

1.集中学习英语教化教学的理认论学问。

2.参与市、区组织的教材分析。

4月份

1.朗读训练并参与市小学生英语朗读竞赛。

2.参与市上英语教学研讨活动。

5月份

1.对三、四年级进行英语分项测试。

2.老师上组内探讨课。

3.参与市英语课堂教学评优活动和听课学习。

6月份

1.参与片区复课研讨。

2.做好英语期末复习检测工作。

以上为我组制定的具体的教研安排。如有不到之处，请领导赐予指责指正。我们将虚心接受。作为一