公司承包合同4篇

公司承包合同4篇

发包方:重庆业龙机械制造有限公司

承包方:重庆宏瑞矿山设备有限公司

发包方与承包方经协商全都，且经发包方股东会批准，现将公司经营权在本合同期限内发包给承包方以供经营，订立本合同。

第一章总则

第一条承包经营期间,公司独立核算、依法纳税,自主经营,自负盈亏。

其次条承包经营期间,承包方必需在本公司的法定经营范围内从事经营活动（以本公司企业法人营业执照为准）。

第三条承包经营的期限为五年,即从2023年一月一日起至2023年十二月三十日止.

第四条承包经营的方式为:发包方在承包经营期限内将公司经营权供应给承包方，承包方为此支付给发包方人民币万元为第一年基数，以后每年承包费在上年基数上递增10%。在每年的12月25日一次性缴清当年承包费。

第五条发包方在2023年一月一日的固定资产净值必需在五年折完。

第六条承包经营期间的债权、债务由承包经营这负责。

第七条2023年底发包方留存120万元为承包基金。

第三章承包方的权利与义务

承包方的权利

第八条承包经营期间,承包方指派的代理人(仅限一人)作为公司的法定代表人,行使总经理的职权。

第九条承包方在承包期间,对本公司享有自主、独立的的经营权。详细权利如下:

1有权聘任副总经理和各部门经理,组本钱公司的领导机构,并报股东会备案,承包期满或合同解除后,该领导机构即告解体.

2有权打算公司的机构设置，制定规章制度，人事聘用、任免和奖惩。3有权依据实际需要购置新设备和资产。

第十条承包方有权依据本合同规定,取得其应得的合法收入.

第十一条承包方有权在承包期内使用公司公章、合同章、支票、账号、发票等财务凭证。

承包方的义务

第十二条承包方在承包期间应尽义务如下:

1必需依照国家有关规定,按期如数缴纳应缴纳的各种税,费等.2在承包期间,应保证公司各项资产的完好（合理损耗除外）,.第十三条承包方必需全面履行本合同中应由承包方履行的全部条款.

第四章发包方的权利与义务

第十四条发包方的权利如下:

1有权维护公司利益不受损害。

2有权监视本公司的经营范围。

3对本公司有财务监视权。

第十五条发包方的义务如下:

1不得以任何形式干预承包方的经营权。

2必需按本合同规定保障承包方的合法权益。

3必需全面履行合同中应由发包方履行的全部条款。

第五章承包方的收入

第十六条承包方的收入计算方法：承包方在承包经营期限内扣除承包费后的全部利润均由承包方享有。

第六章合同的变更,解除或终止

第十七条本合同生效后即具有法律约束力,发包、承包双方均不得随便变更或解除.本合同需要变更或解除时,须经双方协商全都达成新的书面协议,在新的书面协议未达成之前,本合同仍旧有效。

第十八条本合同履行期间,如国家有关政策与本合同签订时相比，发生重大变更，发包、承包任何一方利益受到重大影响,受影响的一方可以提出变更或解除本合同。

第十九条发包方如违反本合同规定,干扰承包方的经营治理活动,使承包方无法连续经营下去,或使承包方的合法收入得不到保障,承包方

有权解除本合同以及暂停支付承包费用，并要求发包方担当违约责任。

其次十条由于不行抗力的缘由使本合同无法完全履行或无法履行时,须发包,承包双方协商全都,可以变更或解除合同。

其次十一条本合同规定的承包期满,发包承包双方的权利,义务履行完毕后,本合同自行终止。

其次十二条本合同期满三十日以前,承包方应承受发包方派出的审计机构对其承包状况进展审核,确定无误后,双方代表在审计意见书上签字,承包方方可离职。

第七章违约责任

其次十三条发包,承包双方应全面实际履行本合同,不履行或不完全履行的应负违约责任。

其次十四条发包方如违反本合同其次十条的规定，应担当违约责任，支付承包方对公司的投资总额的50％作为违约金，如承包方的实际损失超出该违约金的，则发包方按承包方的实际损失赔偿。

第八章附则

其次十五条承包方如发生意外事故,无法连续履行本合同,则由承包方另行推选或指派承包经营者,经发包方认定,连续履行本合同。其次十六条在签订本合同时，发包方应将公司全部资产及债权债务状况编制成册，双方确认后作为本合同的附件。

发包方应供应公司董事会和股东会关于不干预承包方自主经营的决议，并作为本合同的附件。

其次十七条本合同期满后,如本公司承包经营,且承包方履行本合怜悯况良好,承包方在同等条件下有优先再承包的权利。

其次十八条本合同由双方签字盖章后生效。

其次十九条本合同正本五份,重庆业龙矿业设备有限公司两份，重庆宏瑞矿山设备有限公司三份。

第三十条本合同适用中国法律，双方在履行合同中发生争议的，应协商解决。如协商不成的，双方提交重庆仲裁委员会按其仲裁规章进展仲裁。

发包方:

地址：

电话：

法定代表人（签字盖章）:

____年____月____日

承包方：

地址：

电话：

法定代表人（签字盖章）：

____年____月____日

公司承包合同篇2

甲方：乙方：

法定代表人：经营者：

地址：地址：

联系电话：联系电话：

为保证甲方物流畅通、正常生产，依据《中华人民共和国合同法》等相关法律的规定，经

双方友好协商，在自愿的前提下，达成协议如下：

一、承包工程

由乙方负责甲方全部装、卸工作。

二、合同期限：

从年月日起至年月日止，承包期限为年/月/日。期满后双方要求续签在同等条件下，乙方有优先权。

三、费用结算的方式

1、双方每月的装卸费结算日期为次月的日前，结算依据见《搬运费工程单价表》。

四、甲方权利及义务

1、在商定时间内结算乙方的各项费用；

2、监视乙方员工正确、合理地使用甲方生产工具等资产状况；乙方员工操作不当或人为造成的损失要按制度或原价赔偿；乙方所使用的工具，包括手推车、板车、打码机，工具乙方员工自行保养。手推车修理时需写修理申请。

3、甲方不得无条件随便终止、解除合同。

4、乙方的人员不遵守甲方的厂规等，甲方有权对乙方员工按甲方相关制度里的规定进展治理惩罚。

5、甲方可以供应局部住宿给乙方人员住（由乙方提出申请，经甲方同意后）、及茶水和用餐场所，但要按公司收费标准收费；供应装、卸用所需工具。

6、乙方在用工、税收等方面需要办理相关的手续，由乙方联系劳动部门、治安等政府行政部门解决，

费用自理，如乙方办理有困难时，甲方可帮助办理。

五、乙方权利及义务

1、乙方必需合法从事承包经营，享有承包经营收益，担当承包经营赢亏。

2、在承包期内，不得向第三人转让甲方承包的资产，不得允许第三人参加承包经营。

3、乙方必需对员工上岗前进展岗前培训，安全教育等措施，教育员工合理使用甲方资产，爱护甲方资产不受损害。

4、制定搬运队详细规章制度且能有效地施行，确保双方员工的人身、财产安全；如对员工入职前的体检合格应严格把关，新入职员工必需在一个月内签订劳动合同，完善考勤的纪录，工资的发放，办理好员工的辞退的相关手续（即符合《劳动合同法》等法律的要求），如消失违反相关法律的缘由，引起的劳动纠纷等，乙方需负全部责任。

5、乙方不得无条件随便终止、解除合同。

6、消失火灾、水灾等不行抗拒自然灾难时，乙方应无条件为甲方抢救险情，如若乙方视而不见、讨价还价、不愿合作，甲方可对乙方进经济制裁和退回不为甲方积极、有效地抢险救灾的员工；情节严峻，甲方有权即时终止双方的承包协议。

7、除装、卸工作外，甲方临时安排的一些工作乙方必需调配人手完成，如外出装卸等。如《搬运工程单价表》无该工程时，先完成工作后参考劳动强度双方协商计酬。

8、乙方必需于合同签订之日起日内提交所雇用的装、卸员工具体名单及身份证复印件给甲方人力资源部保存。新雇用的装卸工必需先到人力资源部登记个人资料并留身份证复印件备案，未按手续登记备案的装、卸工甲方有权拒绝。甲方要求乙方新雇用的装、卸工年龄在岁以下的男性，身体安康，经有资质的医院体检合格。

9、乙方负责治理所属装卸人员的日常治理工作，严格要求下属人员必需遵守甲方的一切规章制度，如：不准打架，不准赌博，不准带未办理手续的外来人员(不含试用人员)进入厂区，发觉一次对违犯者一次罚款元。

10、乙方在接到甲方（仓管员）装、卸通知后，必需积极协作，在分钟内须集中装卸人员进场工作，不得以任何理由拖延时间，否则，超过分钟之后，按每延迟半小时罚款元处理，不听从仓管员安排对乙方惩罚元每次。

11、落船或装卸车完毕后，乙方要负责在离开前清理现场（地面散料要装进袋，不能扫在堆边），整理工具，关灯，关风扇，否则由甲方执行惩罚元每次；清理现场时不准用甲方的任何工具、卡牌等作工具，否则每次罚款元。

12、产品卸货入仓须先清理堆放现场。

13、听从仓管员的指挥及工作安排，当消失意见不全都时，报甲方上一级主管协调解决，卸车时没有经仓管员同意，不得随便加堆或及给车间使用，违者对乙方每次罚款元。

14、对待外来装卸客户司机要热忱礼貌，不准与客户或司机争吵甚至打骂对方，值班人员对一些不按规定的装、卸状况要现场处理，假如由于搬运工的不合理要求造成客户或司机投诉罚款元/次，严峻者交有关部门依法严厉处理。

15、遇到甲方提货车辆、装卸遇快下雨将被淋湿时，乙方要主动帮司机拉雨布遮雨防水，用甲方指定物料清理车箱积水，装卸完货后物后要主动帮助客户或司机关窗门盖雨布，遇下雨天乙方人员应马上帮助甲方仓库关窗、关门、为散件及成品盖雨布防雨，甲方仓库产品包掉地上或地上破包，乙方要主动整理清扫，如发觉不协作者每次罚款元；在甲方各样条件不影响装卸工作的状况下，乙方要依据甲方各季节的实际销量状况调整人员配置装卸力量。如若不与仓库人员合作，有意拖延时间每次罚款元。

16、无论装车或装船，产品必需整齐，不能杂乱，否则罚款50元/次。

17、在用餐时间各区成品有车待装时必需分班轮番用餐，轮番值岗，用餐时须先征求当班仓管员同意，如需统一时间用餐，需征得仓管部主任同意。如没执行，每次罚款元。

18、成品料上不允许坐人，发货时不允许整堆推倒，发觉一次罚款元；装车过程产生的破包要求搬运负责整理、清扫现场。

19、不允醉酒上班，若因醉酒上班人员发生的事故，乙方要需负全部责任。

20、在上班时间不允许以任何理由向送货货主或司机索要钱、物；发觉一次罚款元；有威逼、挟制、辱骂司机或仓管员行为时，要严厉处理，违者罚款元/次，甚至退回乙方，甲方不录用。

21、乙方在甲方规定的装卸时间要安排治理人员值班，请假时要通知甲方当班人员及仓管部主任,乙方治理人员必需在现场指挥、监视工作，随时处理搬运工与仓管员或司机消失的不协调问题，如发觉乙方没人监视指挥或无人执行装卸，对乙方每次罚款元。经协调、警告、惩罚后还不执行装卸者，乙方应对肇事者予以辞退。

22、值班人员必需在现场监视装、卸状况，调配组织搬运工提高效率，否则罚款元/次。

23、乙方装卸人员上下班必需知会当班仓管员，经同意前方可下班，如违反发觉一次对乙方罚款中转产品时，装车须按先外后内原则，否则每次惩罚元。卸车所剩的散装原料必需打包放好，不再另算费用。

24、不允许乙方装卸人员擅自驾驶中转车，如发觉每次罚款元，发生事故造成的责任由肇事者担当全部责任。

25、乙方及其员工必需听从甲方仓管部主管及各仓管部人员的正确调遣和指挥，积极协作，不得推诿拖拉，否则罚款元/次。

26、乙方人员在工作中因仓管员的对违者开罚单、不听从工作安排开罚单等，出言辱骂、恫吓时，罚款元/次，重复消失乙方必需将其辞退；当消失殴打仓管员时，乙方除将其辞退并担当一切的后果外，并送公安机关处理。

27、装卸过程中消失会影响工作效率或难度大等状况时，乙方向甲方反映状况，先组织搬运工完成工作后双方再评估所产生的费用问题，不能以任何理由延误工作，否则罚款元/次。

28、以上未涉及局部，按甲方相关制度执行，如有问题重复消失的加倍罚款。

29、装卸期间，乙方对其人员的人身财产安全负全责。

六、违约责任

1、甲、乙双方任一方违反本合同商定，造成损失元以下时应担当损失的80％作为违约金；造成损失元以上时则根据实际产生的经济损失赐予对方全额进展赔偿。

2、甲、乙双方消失以下状况，任何一方可以解除合同

1)、消失不行抗力等缘由，使合同中止、终止或不能连续履行的，双方都可以提出解除合同，但必需提前一个月通知对方；

2）、经双方协商同意或合同商定解除合同的条件成就时；

3）、符合相关法律规定解除的情形。

七、争议解决

在履行本合同产生争议时，甲、乙方双方应领先行协商解决，协商不成的，任一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、本合同如有遗漏和未完善之处，可在补充协议中明确，补充协议作本合同的组成局部，具有同等的法律效力。

九、合同自双方签订之日起生效，合同正本一式三份，双方各持一份。

附加说明：

1、以上条款在执行过程产生的罚款在乙方的承包费中扣除。

2、乙方要对其所属人员在社会上的行为负责，如有发觉在厂区以外盗窃、打架、意外伤亡、赌博或窝藏脏物被公安机关缉获的，其经济赔偿及法律责任由乙方负责，与甲方无关。

3、乙方人员对甲方设施造成破坏或损失时，依据有关规定乙方应担当责任。

以上如有违反者，对甲方所造成的经济损失，由乙方负责全部责任；乙方必需承受甲方的

惩罚,情节严峻时甲方可单方面提前终止协议。

甲方(签章)：乙方(签章)：

法定代表人：经营者：

日期：日期：

公司承包合同篇3

甲方：

乙方：

为仔细贯彻集团党委和总裁提出的把政治、经济工作相结合和把机械做大做强、创中国机械行业名牌的工作要求，最终实现总裁提出“树百年品牌，建百年老店”的雄伟目标，为适应双星名牌机制运作合同化、市场化的要求，为消化年不利因素，全面完成年各项经营目标，为明确甲乙双方的责、权、利，经甲乙双方协商，达成以下承包合同：

一、承包有效期：年1月1日——年12月31日，共1年。

二、乙方年度承包经营指标：

1、销售收入：销售收入完成11500万元（不含税），其中外销到达7000万元；

2、利润：650万元；

3、回款额：13000万元（货款回收率为97%）；

4、应收帐款：1400万元（到期应收账款不超过900万元）

5、以加强技术创新，工艺改良为重点，深入贯彻总裁创新降耗的指示精神，根据总裁提出的“九高一低”的详细工作要求，年实现挖潜增效、消化不利因素400万元的目标。

三、乙方经理在全面完成年度各项承包的经营指标基数时，可获得5—25万承包奖金，如承包的各项年度指标比承包基数超额或削减时，经理年终奖金按以下比例进展奖罚：

1、销售收入每比11500万元增加或削减500万元，扣罚或嘉奖5000元；

2、利润每比400万元增加或削减30万元，嘉奖或扣罚5000元；

3、应收帐款每比1400万元增加或削减50万元，扣罚或嘉奖5000元；

4、在承包期内，乙方应加大力度实施技术创新，进展小改小革，提高企业技术含量，完成总公司下达的年消化不利因素的任务，目标金额为：400万元。如期完成嘉奖1万元（必需有证据），每增加或削减50万元，扣罚或嘉奖20xx元。

每月全公司不低于55项合理化建议或创新工程，要有新活动，有竞赛，有评比、有宣传展现、有推广应用。每少一项，扣罚500元。

5、全年六大费用率17%，每削减或增加5%，奖罚年薪5000元。

四、其他承包内容：

1、在职工教育方面，带头准时学习集团文件和贯彻落实集团党委和汪总裁的各项指示精神，贯彻执行好总公司的方针政策，开展多种形式的劳动竞赛，劳动竞赛每月不少于3项次；开展创新主题活动，每月不少于2次，每缺少1项次，扣罚1000元。

2、依据集团精神，加强思想政治工作，确保公司人员思想稳定，积极性高涨，对一线职工、技术人员、治理骨干制订中长期培训规划，加强教育，进展全方位的培训，全面提高整体素养水平，为消化不利因素和长期进展打下人材根底。年内全体职工必需轮训一遍，参与培训的人数要到达90%以上，否则，每降低1%，扣罚1000元。

3、全年因合同、质量问题造成一次性损失10万元以上，按损失额的5%予以扣罚年终嘉奖。因质量问题，消失重大投诉，被媒体予以暴光造成严峻社会影响的”，每次扣罚5000-10000元；因质量问题造成50万元以上损失者直接予以开除。

4、加强本钱治理，严格按总公司深化本钱治理规定执行，全面实现“分段核算、一单一算”，每个件、每台设备都要算出本钱。将本钱治理进一步推向深入，加强本钱掌握；安排上引入市场机制，实行内部市场化安排机制，通过本钱倒推，在内部实行市场链治理，确立内部市场的主体和运行机制，降低设计本钱。严格按总公司深化本钱治理规定执行，嘉奖5000-15000元。对未按规定完成工程，视情节轻重报总经理批准，最高赐予考核嘉奖1-2万元额度。

5、加强安全治理，在承包期内，公司内或外出调试不允许发生人身伤亡事故和重大安全事故，轻伤率掌握在0.4%以内，重伤率掌握在0.01%以内，死亡率为0，财产安全损失掌握在5万元以下。

6、每消失四级以上重伤1人，扣罚奖金5000-20230元。如消失死亡一人，取消年终奖金，消失群伤或死亡2人以上（含2人），直接予以开除，直至追究刑事责任。

造成5万元以上财产重大损失的，按损失额的5%扣罚年终奖金；造成损失30万元以上予以开除。

7、减员增效方面：对整个公司的人员构成状况，结合公司实际进展全面分析，利用创新治理等方法，实施减员增效。

治理帮助岗位进展定员、定岗、定酬、竞争治理，年争取裁减后勤及二三线无定额人员5人；对一线人员加强组织，通过调整安排机制，提高工作效率、通过创新治理方法等减员5人。否则，每少减员1人，扣罚1000元年终奖金。

8、实施资金切块，加强资金本钱治理，压缩资金占用，加快资金流淌。全年资金占用3900万元（其中应收账款1400万元、产成品1000万元、在制品1500万元），每削减或增加150万元，奖罚年终奖金5000元；

五、承包期内，在什么岗位享受什么待遇，因工作失误、失职的，因在岗位期间已享受了相应的岗位待遇，不再进展年终嘉奖。在承包合同期间，有突出奉献的予以重奖。

六、为保证本承包合同得到有效执行，签订本合同同时，签订合同人员要交纳承包合同风险金3万元。如有重大失职，导致重大损失，按本承包合同考核嘉奖不能抵扣损失的，从承包合同风险金中予以扣除。

七、副经理按经理的60%-80%执行（或销售经理在到达以上要求的同时，按销售收入0.05%比例+利润按0.9%比例执行+回款额0.037%比例+应收帐款0.39%比例执行）。

八、本承包合同考核期限定于次年5月份。

甲方：（章）乙方：（章）

总经理（签名）：经理（签名）：

公司承包合同篇4

发包方：_________

营业执照号：_________

承包方：_________

身份证号码：_________

为了为明确发包方和承包方之间的权利义务关系，经双方友好协商，同意对_________有限公司_________分公司实行承包经营，特签定本合同，以资共同遵守。

第一条承包内容

承包方为_________分公司的经理，从事_________地区的市政工程工程建立，承包方不得从事其他经营业务。

其次条承包期限

承包期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。分公司单独建帐，进展税务登记，独立核算，盈亏由承包方享有或担当。

第三条承包指标

在承包期限内承包方向发包方上缴承包费计人民币_________元；在每个承包年度第1个月内支付。

另外，按工程工程的总额上缴2%的工程治理费，立项后付1%；竣工后付1%。

承包方完成上述承包指标以外的超额局部，在承包方支付办公和业务费用后，有权打算嘉奖方法和福利用途。

第四条发包方的权利义务

4。1在_________年_________月底前，将分公司交给承包方经营治理。

4。2负责刻制分公