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文档简介

学校美育工作管理制度学校美育工作管理制度

第一章总则

第一条为加强学校美育工作的组织、管理和推进，规范学校美育工作的开展，制定本管理制度。

第二条本制度适用于我校全体教职工、学生和校外相关人员。

第三条学校美育工作以提升学生的审美素养、培养创造力和艺术修养为目标，注重按年级、年龄和兴趣特点开展艺术教育。

第四条学校美育工作由美育领导小组领导，负责制定美育工作计划、组织实施和评估监控。各部门、各班级都要配合美育工作的开展。

第二章组织机构

第五条学校美育工作组织机构包括美育领导小组、美育教研室、美术展览部等。

第六条美育领导小组由校长任组长，副校长、教务处主任、美育教研室主任等组成。美育领导小组是学校美育工作的决策机构，负责制定年度美育工作计划、制定美育政策、统筹协调美育工作等。

第七条美育教研室是学校的专业部门，负责美育教学的研究、指导教师培训、教案的编写和推广等。

第八条美术展览部是学校的艺术展览部门，负责组织、布展、宣传学校的美术作品展览。

第三章美育工作内容和要求

第九条学校美育工作内容包括美育课程的教学、艺术活动的组织、美术作品的展览等。

第十条学校美育工作要求以培养学生的审美能力和创造力为核心，注重个体差异的发展，促进学生全面发展。

第十一条学校要开设多样化的艺术课程，包括音乐、美术、舞蹈等，要注重理论与实践的结合，注重培养学生的艺术实践能力。

第十二条学校要举办定期的艺术活动，包括文艺演出、艺术展览、美术比赛等，要鼓励学生积极参与，展示才艺。

第四章美育工作计划与评估

第十三条学校美育领导小组要制定每学年的美育工作计划，明确工作目标和具体任务。

第十四条美育工作计划要根据学校的实际情况和学生的特点，灵活调整，确保计划的可行性和有效性。

第十五条学校美育工作要进行评估，包括教学效果的测评、活动效果的评估等。评估结果要及时总结，对不足之处进行改进和完善。

第十六条美育工作评估结果要向全校师生公布，接受社会的评价和监督。

第五章美育教师培训

第十七条学校要注重美育教师的培训，提高他们的教学水平和专业素养。

第十八条学校要组织定期的美育教师培训活动，包括学术讲座、教学观摩、教学案例讨论等。

第十九条学校要鼓励美育教师参加学术研讨会、教学比赛、教育培训等，提升其专业能力和业务水平。

第六章法规遵守和监督管理

第二十条学校美育工作要遵守国家教育法律法规和相关政策，保证美育工作的合法性和规范性。

第二十一条学校要加强对美育工作的监督管理，建立相应的制度和机制，对美育工作的开展进行及时跟踪和检查。

第二十二条对于违反美育工作管理制度的行为，学校要依法进行处理，并及时公布处理结果。

第二十三条学校要建立健全美育工作的宣传和反馈机制，向社会宣传学校的美育工作成果，接受社会监督和评价。

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