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文档简介
2023年实用的用工合同协议书3篇用工合同协议书篇1
甲方:乙方:
丙方:
依据国家有关政策法规,经甲、乙、丙三方协商,在同等、自愿、公允和诚恳信用的基础上,就甲方、乙方、丙方三方共同执行*****社区社会工作服务示范项目相关事宜,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条服务目的
运用社会工作专业服务方法,解决社区居民困难和问题,营造社区社会服务氛围;提升丙方社区工作人员社会工作专业实力,建立社区社会工作专业人才队伍;探究社区社会工作服务标准,建立社区社会工作服务发展模式。
其次条服务对象
以丙方辖区内80岁以上独居老人、三无老人、优抚对象及逆境儿童为重点,兼顾社区特色,回应社区居民需求,服务于全体社区居民。
第三条服务内容
(一)社区社会工作服务氛围营造
1.组织街道各社区开展社区社会工作宣扬活动。2.帮助丙方打造社区社会工作室。
(二)指导社区社会工作者为社区居民开展专业社会工作服务1.指导社区社会工作者为社区80岁以上独居老人、三无老人、优抚对象及逆境儿童开展个案、小组等专业社会工作服务。
2.指导社区社会工作者回应社区居民需求开展个案、小组等专业服务。
3.指导社区社会工作者组建及管理社区志愿者队伍。(三)社区特色服务项目打造
1.通过社区调研及评估为社区制定社区特色服务项目。
2.指导社区社会工作者以社区特色及居民需求动身开展社区特色服务项目。
(四)社区社会工作人员培训
1.为各社区考取社会工作资格证书的工作人员供应社会工作专业实力培训。
2.为社区专职社工供应督导服务。(五)社区社会工作服务标准制定1.制定社区社会工作者日常工作标准。2.制定社区社会工作服务流程规范。3.制定社区社会工作服务档案管理标准。
第四条专业服务队伍
(一)队伍人员组成:专业服务队伍由项目督导、项目组社工、街道联络员、社区专职社工及社区志愿者组成。
1.乙方供应具有丰富社会工作实务和理论阅历的督导1名。2.乙方供应具有社会工作及相关专业背景的项目社工11名。
3.丙方供应具有社会工作资格证书的街道联络员1名。4.丙方供应具有社会工作资格证书的社区社会工作者12名。5.社区志愿者队伍由乙方指导丙方共同组建。(二)队伍人员职责:
1.项目督导:开展项目团队社工督导及培训,提升项目工作人员实力,保障服务质量。2.项目组社工:
(1)进行项目整体规划,管理。(2)在整个街道层面协调开展专业服务。(3)指导、帮助各社区社工做好项目服务。
3.街道联络员:
(1)协调乙方与丙方的工作对接。
(2)帮助乙方协调丙方社区社会工作者开展服务。4.社区专职社工:
(1)依据项目整体要求,开展专业服务。(2)接受乙方督导及培训,提升自身专业实力。5.社区志愿者:帮助项目社工做好项目工作。
1.甲方权利
(1)有权了解项目的服务范围、服务内容和服务进度。
(2)有权提出项目运行建议,促使项目向有利方向发展。(3)有权对项目进行适当的整体宣扬和包装,扩大项目影响。(4)有权运用本项目实施所产生的专业成果。
2.甲方义务
(1)在约定的时间内协调项目经费落实,保障项目服务开展。(2)在项目执行过程中进行项目实施各方及服务资源协调,保障项目开展。
(二)乙方的权利和义务1.乙方权利
(1)在约定时间内获得拨付款项。
(2)有权经与甲方、丙方协商一样后对项目的服务范围、服务内容和服务进度进行调整。
(3)有权要求项目参加人员根据项目要求开展服务。(4)有权与丙方协商一样后运用各社区社会工作室。(5)拥有项目实施所产生的专业成果的全部权和处置权。
2.乙方义务
(1)在收取拨付的款项时,供应正式的等额票据;(2)定期向甲方、丙方及相关部门汇报项目进度状况;(3)进行督导及项目社工的管理,保障项目进度及质量;(4)规划、管理项目的实施,接受项目评估;(5)合理运用项目经费,接受项目经费审计。(三)丙方的权利和义务
1.丙方的权利
(1)有权了解项目的服务范围、服务内容和服务进度。
(2)有权提出项目运行建议,促使项目向有利方向发展。(3)有权对项目进行适合的整体宣扬和包装,扩大项目影响。(4)有权运用本项目实施所产生的专业成果。
2.丙方的义务
(1)免费为乙方供应办公场地及基本办公条件,包括办公室、办公座椅、文件柜、水电、电话及网络。
(2)帮助乙方协调社区资源及社区工作人员开展项目服务。
(3)进行社区社会工作者的管理,保障项目顺当开展。
第九条违约责任
该协议属社会公益范畴,影响面广,意义深远,受中华人民共和国有关法律的管辖和爱护;任何一方违反合同约定,另一方均有权要求其赔偿因违约造成的损失;任何一方因其未履行相关义务造成的'损失由其担当相应责任。
第十条合同争议的解决方法
本合同发生的争议,由甲乙丙三方友好协商解决。协商解决不成的,可依法向人民法院起诉。
第十一条合同未尽事宜及生效
三方可协商解除本合同。未尽事宜三方应另行以书面形式补充。
本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份,具有同等法律效力,自三方签字盖章之日起生效。
用工合同协议书篇2
甲方(用人单位):乙方(快递员):法定代表人:姓名:办公地址:身份证号码:联系人:现住址:联系电话:联系电话:
依据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定,甲乙双方根据同等自愿、协商一样的原则订立本合同。
一、合同期限
1、从20xx年11月17日起至20xx年11月17日止。
2、试用期从20xx年11月17日起至20xx年12月17日止。
二、工作内容
乙方的工作岗位为:快递员,主要从事本公司的快递派送及收取工作(即每天快递到以后打电话,打完电话进行派送、有客户寄件的上门取件)等。
三、工资及其待遇
1、乙方试用期工资800元/月;试用期满工资基本工资(800)+提成+奖金。乙方每月全勤,设有月全勤奖50元,月无业务问题,设月无业务问题奖50元,月服务看法好,设服务看法奖50元。
2、乙方每月交200元押金,假如当月考核无任何问题次月返还前月押金。
3、提成:送出1个包袱0.5元,收到1个包袱5KG以下1元1个,5KG以上0.25元/KG。
4、乙方在职期间不得迟到早退,如有发觉按矿工处理,扣除当天工资(当月个人工资的平均数)。请假25元一天。超过3天,每天35元。
5、在派件和上门收取件时收好快件及面单,假如丢失快件及面单,造成公司的损失,由乙方本人全部负责。
6、在快递费用收取是严格按价格表计算,算错,多算又不算在内占为己有的每次罚款100元,少算的有自己补上少算费用。
7、乙方必需树立服务看法就是形象,服务看法就是饭碗的意识,假如乙方因为服务看法差,被投诉的,一经核实,每次扣工资50—100元。
四、劳动纪律
(一)甲方依据国家和省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度,应向乙方公示;乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度,严格遵守平安操作规程,听从管理,按时完成工作任务。
(二)甲方有权对乙方履行制度的状况进行检查、督促、考核和奖惩。
(三)如乙方驾驭甲方的商业隐私,乙方有义务为甲方保守商业隐私。
(四)乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,假如乙方没有提前告知甲方的,甲方有权扣发其乙方一个月工资。
五、其他
(一)本合同未尽事宜,按国家和地方有关政策规定办理。在合同期内,如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的,按新规定执行。
(二)下列文件规定为本合同附件,与本合同具有同等效力:
1、乙方在业务(即快递派送及收取)操作过程中属于乙方失误造成公司损失的,由乙方担当。
2、在工作期间(派送件及收取件过程中、上下班过程中)留意自身平安,假如出现担心全事故,责任自负,与本公司无关。
3、乙方必需维护公司形象,统一服装,听从公司管理,不得做有损公司形象的事,用最好的服务看法对待每一个顾客。
4、业务员在有事时,假如公司要求乙方短暂顶替业务员工作时,乙方应当无条件接受。
甲方:(盖章)乙方:(签名或盖章)
鉴证日期:20xx_年___月___日
用工合同协议书篇3
甲方:________________________________
乙方:________________________________
甲乙双方在同等自愿,协作一样的基础上,依据国家有关政策法规,同意签订本协议,并共同遵守执行。
一、合同期限
____________________项目工作任务完成,即告终止。
二、劳务内容:
1、负责_________________________________________________________管理。
2、帮助甲方对________________________________工程项目相关施工资料及施工签证制作。
3、对________________________________________工程项目竣工验收资料制作。
4、在保证________________________工程项目施工工作顺当进行的前提下,工作时间由乙方自由支配。
三、劳务酬劳、支付方式:
1、劳务酬劳:依据乙方的临时岗位和担当的任务及风险性,甲乙双方协商同意工资定为每月____________元。
2、支付方式:当月____日甲方以现金方式支付给乙方;每月工作不满________天按天工资在当月________日现金支付给
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