电信公司工会总结_第1页
电信公司工会总结_第2页
电信公司工会总结_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

第页共页电信公司工会总结一、引言电信公司工会作为员工之间沟通、协商和保障权益的组织，对于促进企业发展和员工利益至关重要。本文将总结电信公司工会所取得的成绩和存在的问题，并提出相关的改进建议。二、成绩总结1.维护员工权益：电信公司工会积极参与员工劳动合同的订立和执行过程，确保员工权益得到合理保护。工会还与企业管理层就员工福利待遇进行协商，为员工争取到更好的福利待遇。2.沟通和协调：工会作为员工与企业管理层之间的桥梁，积极开展各种形式的沟通和协调工作，及时了解员工的意见和需求，并与企业管理层进行协商，推动问题的解决。3.健康管理：工会开展各类健康管理活动，关注员工的身心健康，提供健康检查、疾病预防教育等服务，促进员工的身心健康发展。4.岗位培训：工会积极组织各类职业培训和技能培训，提高员工的职业技能水平和综合素质，为员工的职业发展提供有力支持。5.参与企业管理：工会积极参与企业的经营管理和决策，提出合理化建议，为企业的可持续发展贡献自己的智慧和力量。三、问题分析1.组织活动的单一性：目前一些电信公司工会活动形式单一，主要以体育比赛和文艺演出为主，并缺乏开展具有实际意义的培训和讨论活动，不能满足员工的多样化需求。2.参与度不高：一些员工对工会活动缺乏积极性，参与度不高。一方面是对工会工作的认识不够，另一方面是工会活动形式和内容的局限性，不能吸引员工的参与。3.工会与企业管理层协作不够紧密：一些电信公司工会在协商和沟通问题上存在欠缺，与企业管理层之间的协作不够紧密，影响了工会维护员工权益的效果。四、改进建议1.拓宽工会活动形式：电信公司工会应当在体育、文艺演出等传统活动的基础上，增加具有实际意义的技能培训和讨论交流等活动，以满足员工的多样化需求。2.提高员工参与度：工会应当加大对员工的宣传力度，提高员工对工会工作的认识和参与意愿。同时，工会还应积极吸纳有能力和激情的员工参与工会工作，提高工会活动的质量和水平。3.加强与企业管理层的沟通和协作：工会应当加强与企业管理层的联系和沟通，及时了解员工的需求和关切，并通过反映员工意见和建议，促进问题的解决。同时，工会还应积极参与企业的管理和决策，为企业发展贡献智慧和力量。五、结论总体来说，电信公司工会在维护员工权益、沟通协调、健康管理、培训和参与企业管理等方面取得了一定的成绩。然而，工会也存在组织活动形式单一、参与度不高和与企业管理层协作不够紧密等问题。因此，电信公司工会应当拓宽工会活动形式，提高

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论