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文档简介

快递物流疫情防控应急预案快递物流疫情防控应急预案(精选5篇)在现实的学习、工作、生活中,有时会突发某些难以预料的事件,为了减少事故造成的危害,普通需要预先编制一份完整的应急预案。应急预案的格式和规定是什么样的呢?下列是店铺收集整顿的快递物流疫情防控应急预案,欢迎阅读,但愿大家能够喜欢。快递物流疫情防控应急预案篇1根据《传染病防治法》、《突发事件应对法》、等规范性法律文献,为贯彻疫情防控工作的规定,保障我单位正常生产经营工作,维护全体员工身体健康以及生命安全,特制订本方案。一、防控原则1、广泛宣传普及疫情防治知识,提高员工防护意识和公共卫生水平,加强疫情防止工作,关注返程员工状况,预判复工方案并做好充足准备,及时关注员工身体状况,发现病例及时采用有效方法。2、加强防控监测机制,针对人员密集场合等行业特点,重点加强进出体温检测,对公共区域以及人员密集区域通风、消毒等防疫工作。3、建立健全应急机制,快速预警反映机制,增强应急解决能力,快速反映,及时精确处置。二、组织领导1、成立新冠防控工作小组,由总经理担任工作组总指挥,对经营场合防控及复工工作实施统一指挥。各岗位负责人任组员,协助组长做好各项统筹协调工作,贯彻贯彻各项防控方法的执行状况。2、贯彻专门的新冠防控管控人员和工作组,各项职责分派到人,实现网格化管理。3、以部门为单位,形成部门防控负责人形式,按部门分管;部门防控负责人配合防控工作小组完毕部门内的防控工作;同时负责本部门员工健康、卫生、行为的日常监督;当部门内出现突发状况时,部门防控负责人第一时间告知防控工作小组做好应急解决。三、员工管理1、每日组织全体员工上报身体健康状况及当天体温,如出现疑似病例或确诊病例需及时做出应对,及时上报。2、对外地返程员工进行登记、汇总,对其进行跟踪管理。3、外地返程员工要按规定实施居家/集中隔离观察14天;重点疫区往来员工或与疫区人员接触的员工要及时告知主管领导和总经理;有必要的`,需遵照所在地政府的规定进行集中医学隔离观察14天。4、为助力疫情精确防控和分类有序复工复产,请督促员工网上自行申报健康码,在线填写健康信息、14天内与否接触过新冠确诊病人或疑似病人等信息后,通过审核后将生成一种颜色码,领取绿码的人员凭码通行,领取红码和黄码的人员需按规定隔离并健康打卡,满足条件后方可转为绿码。5、返程员工在居家隔离期间,无特殊状况不得外出。6、隔离期间,返程员工需每日进行体温检测,并准时向主管领导报告身体状况,如出现发热、咳嗽等身体异常症状,及时就诊,同时及时向主管领导报告;主管领导除做好员工体温检测统计外,如遇员工出现身体异常症状需及时向总经理报告解决。7、隔离观察期结東后员工身体无异常,经单位负责人同意后方可返岗工作。四、防疫管理1、员工应对的疫情防控消杀方式,以定时定点定量的原则做好公共区域的消毒工作。指定专人负责及时配备消毒药剂、器材等消毒物资(应满足5-7天储藏用量),消毒药剂配比、发放和消毒工作,杜绝84消毒液等含氯制剂与其它药剂混合使用,做好酒精、紫外线灯具的安全使用和保管工作。2、按照区域内清洁卫生规范与原则以及疫情消杀卫生规定,对公共区域以及人员密集区域等场合实施清洁和垃圾清理,清洁过程中员工应佩戴口罩和橡胶手套,完毕后及时清洗或消毒。3、上网设备(电脑、键盘、鼠标)的清洁工作需由专人实施清洁与管理,实施用前用后及时清洁的原则,及时消杀。避免手口传输。4、规定定人、定时、定点、定位喷洒、擦拭84消毒药剂、酒精等,区域消杀工作完毕后张贴"本区域已消毒"标记,并做好环境卫生消毒时间、负责人统计工作。五、防控方法1、工作人员防控方法(1)员工进入岗位前应理解疫情防控有关知识,掌握新冠个人防护知识、卫生健康习惯及疫情防控应急处置办法。建议员工尽量不乘坐公共交通,采用步行、骑行或乘坐私家车上下班。(2)员工每日上班前、进入办公区域前及下班离岗前需测量体温,检测体温应低于度,无咳嗽、流涕等呼吸道症状。(3)员工上岗前及工作期间对的佩戴口罩;办公、会议场合内多人办公时,人与人之间应保持1米以上距离,确保环境通风。(4)在参加会议、传递纸质文献前后应洗手消毒,每日使用75%酒精擦拭办公电话座机。(5)规定员工应采用对的洗手办法清洁,均需使用消毒洗手液,并在清洁区域张贴清洁环节海报以作提示。(6)员工在岗位消杀作业期间可根据具体状况佩戴口罩、防护手套、防护服、护目镜等防护方法。(7)应与所在区域物业或业主单位进行协调,对办公场合进行清洁、消毒;每天启动门窗、启动空调新风系统通风,保持空气清新;适时安排对通风设备清洗、消毒等维保工作。(8)规定员工尽量不使用网络订餐和快递等服务;设立谢绝外卖、快递人员进入剧院管理区域警示标示,规定快递物品放置指定地点,并对物品寄存地点实施消杀防控管理。(9)如办公管理区域发现疑似病例,应由本地疾控部门专业人员全方面消毒解决,严禁无关人员进出该区域。2、办公来访人员防控方法(1)访客须在办公区外指定检查区由检查人员测量体温,配合检查人员进行监测体温,拒不配合者不得进入办公区;体温达成或超出℃者一律谢绝进入;检查人员联系接待人员将访客带入办公区,访客来访前至离开整个过程应全程配戴口罩。(2)来访人员需参加会议的,应直接进入会议室,半途不得停留;应尽量减少参会人员、缩短会议时间。(3)疫情期间,原则上不安排现场面试,变更为视频面试;特殊状况确需现场面试的,需按规定测量体温、配合常规登记,由有关部门专人全程负责接待并满足有关会议室疫情防控规定。3、信息报告及信息公布(1)疫情发现、解决、防控方法起动、解除等全过程信息的公布,均须经总经理同意并负责上报。(2)发现突发疫情患者应及时向政府有关部门或疾控中心报告,不得瞒报、迟报和漏报。(3)疫情信息公布前应拟定信息公布形式,拟定信息公布通稿。(4)全体员工应严格恪守网吧规定的信息公布纪律,未经同意严禁私自对外公布信息,制造恐慌。六、各场合防疫方法1、收银台入口(1)在入口处设立体温检测岗,对全部进出人员进行体温测量,必要时进行复测,无上述状况,且体温不超出°正常条件下,方可放行。(2)为避免人员聚集,回绝无佩戴医用口罩的上网人员进入。并提示顾客注意保持手口卫生,不要触碰口、眼、鼻。接触口鼻分泌物和可能被污染的物品后,必须洗手,或用免洗手消毒剂消毒。(3)设立免洗消毒液,便于上网人员随时洗手。2、上网服务专区(1)上网人员进入后须佩戴口罩,避免互相交谈而造成交叉感染。(2)上网服务专区采用隔一用一的原则限制上网人流。(3)上网设备用前用后须使用75%酒精将接触面进行擦拭消毒,消杀时应佩戴使用一次性手套。3、餐饮区、竞技区(1)避免人员密集,餐厅每日消毒3次,餐桌、餐椅使用后进行消毒。(2)就餐期间提前打开窗户、空调通风,保持环境通风。(3)用餐前使用洗手液洗手、消毒;4、库房、设备机房(1)工作人员进入库房须佩戴口罩、一次性手套,避免触及作品造成交叉感染。(2)出入库房须使用75%酒精将接触面进行擦拭消毒接触设备应使用一次性手套。5、员工休息室(1)对员工休息室清洁过程中员工应佩戴口罩和橡胶手套,完毕后及时清洗或消毒;规定定人、定时、定点、定位喷洒、擦拭84消毒药剂、酒精,使用紫外线灯进行环境消毒等,并做好环境卫生消毒时间、负责人统计工作。(2)规定休息室员工每日启动门窗,保持空气清新。(3)每日对生活垃圾桶和生活垃圾桶周边地面含氯消毒液喷洒消毒。(4)休息室的.使用采用轮流制,避免多人聚集。七、应对举措1、与别人隔离,将疑似患者快速安排至其别人不会接触到的房间等待,过程中为了减少传染,务必要佩戴口罩和手套。2、如有疑似患者同行,应在确认同行者名单后,规定同行者洗手漱口并在其别人不会接触到的地区等待医疗机构的行动批示。3、对于可能接触过病患的工作人员,应采用与病患相似的解决方法。其它工作人员在医疗机构下达批示前,除了进行必要的工作,其它业务全部暂停,并向应急小组负责人和医疗机构明确告知信息。4、疑似患者使用有关设备后,员工应对设备及时消毒。消毒时要用可防御感染的口罩、橡胶手套、护目镜、围裙、橡胶鞋等物品进行个人防护。消毒完毕后,要充足洗手、漱口,将使用后的口罩等物品用塑料袋封好,采用适宜办法丢弃。5、在确保相邻建筑物不被传输的状况下,应打开门窗对展厅进行通风,在通风结束前严禁其别人员进入。消毒结束前严禁其别人员进入。清洁消毒并空置后的场合,能够投入使用,不需要特别的防护方法。八、异常解决1、对员工、顾客出现发热、咳嗽等疑似症状的,按有关规定第一时间隔离,并上报本地防疫工作指挥部。速向员工传达事实,告知该员工告知家人。2、按照属地管理原则,主动配合有关部门,对亲密接触者采用临时隔离管理方法,并做好思想安抚工作。3、由上级部门负责制订防控工作预案,实施分级防控方略。各部门发现异常状况,应第一时间向防控领导小组报告,由防控领导小组根据状况类别按规定及时采用最高可停工停产的预案方法。快递物流疫情防控应急预案篇2根据《传染病防治法》、《突发事件应对法》等规范性法律文献,为贯彻疫情防控德育教育工作的规定,保障我单位正常生产经营生产教育工作,维护全体员工身体健康以及生命安全,特制订本方案。一、防控原则1、广泛宣传普及疫情防治知识,提高员工防护意识和公共卫生水平,加强疫情防止其它工作,关注返程员工异常状况,预判复工方案并做好充足准备,及时关注员工身体状况,发现病症及时采用有效方法。2、加强防控监测机制,针对人员密集场合等行业特点,重点加强进出体温检测,对公共区域以及人员密集区域通风、消毒等防疫工作。3、全方面提高应急机制,快速预警反映管理机制,进一步增强应急解决能力,快速反映,及时精确处置。二、组织领导1、成立新冠防控工作小组,由滕代远总经理担任工作组总指挥,对经营场合防控及工作实施统一指挥。各岗位有关负责人任组员,协助组长做好各项协同统筹协调组织工作,贯彻贯彻贯彻各项防控政策方法的执行状况。2、贯彻专门的新冠防控管控人员和工作组,各项职责分派到人,实现网格化管理。3、整个公司以有关部门为单位,形成部门防控负责人形式,按部门分管;部门防控负责人配合工作小组如期完毕部门内的防控工作;同时负责本部门员工健康、卫生、行为的日常监督;当部门内出现明显突发状况时,部门防控第一时间告知防控工作小组做好应急解决。三、员工管理1、每日组织全体员工上报身体健康状况及当天体温,如登革热出现疑似病例或确诊病例需及时做出应对,及时上报。2、对外地返程员工需要进行登记、汇总,对其进行跟踪运行管理。3、外地返程员工要按规定实施居家/集中隔离观察14天;重点疫区往来员工或与疫区人员交谈的员工和谐往来要及时告知公司主管领导和总经理;有必要的,可量测遵照所在地政府的规定进行集中医学隔离观察14天。4、复产为力助疫情精确防控和分类有序复工复产,请恳请督促员工网上自行申报健康码,在线填写健康信息、14天内与否接触过新冠确诊病人或疑似病人等信息后,通过审核后将生成一种颜色码,领取绿码的工作人员凭码通行,领取红码和黄码的人员需按期隔离隔断并健康打卡,满足条件后部可转为绿码。5、返程员工在居家隔离期间,无普通而言状况不得外出。6、隔离期间,返程员工需每日进行体温检测,并准时向主管领导报告身体状况,如出现发热、咳嗽等身体异常症状,及时就诊,同时及时向主管领导实地考察;主管领导除做好员工体温检测统计外,如遇员工出现身体异常症状及时向公司总经理报告解决。7、隔离隔离观察期结東后员工身体并无异常,经单位负责人同意后直属单位方可早班工作。四、防疫管理1、员工应对的疫情防控消杀方式,以定时定点定量的原则做好公共的消毒工作。指定专人负责及时配备任一消毒药剂、器材等消毒物资(应满足5-7天储藏用量),消毒药剂配比、发放和消毒工作,杜绝84消毒液等含氯制剂与其它药剂混合使用,做好酒精、紫外线添加灯具的安全使用和保管工作。2、按照区域内清洁卫生规范与原则以及疫情消杀卫生规定,对公共区域以及人员密集区域等实施场合实施清洁和垃圾清理,清洁过程中高管佩戴口罩和橡胶手套,完毕后及时清洗或消毒。3、上网设备(电脑、键盘、鼠标)的清洁教育工作需由清洁专人实施清洁与管理,实施用前用后及时清洁的原则,及时消杀。避免手口传输。4、规定定人、定时、定点、定位喷洒、擦拭84消毒药剂、酒精等,区域消杀教育工作完毕后张贴"本区域已消毒"标记,并做好周边环境消毒时间、负责人统计工作。五、防控方法工作人员管控方法(1)进入岗位前应理解疫情防控有关知识,掌握新冠个人防护知识、卫生健康习惯及疫情防控应急补救办法。建议员工尽量避免不乘坐公共交通,采用步行、骑行或乘坐私家车上下班。(2)员工每日上班前、进入办公区域前及下班离岗前需测量体温,检测体温应低于37.3度,无咳嗽、流涕等呼吸道症状。(3)精确职工上岗前及工作期间对的佩戴口罩;办公、会议场合内多人办公时,人与人之间应保持1米以上距离,确保环境通风。(4)在参加会议、传递纸质文献前后应洗手消毒,每日使用75%酒精擦拭办公接线员座机。快递物流疫情防控应急预案篇3为做好新冠肺炎疫情防控工作,贯彻全市网吧、娱乐场合、电影院等文化娱乐表演场合复工复产的防控工作方法,根据上级防控工作指导及有关规定,特制订本工作指导。一、实施限流限时方法。强化人员流量管控,采用预约消费、错峰入场,网吧、娱乐场合、电影院等场合接纳消费者人数不得超出核定人数的75%。二、贯彻扫码测温戴罩登记。在入口明显处设立扫码(健康码)提示;安排专人负责测量体温,检查佩戴口罩,查验健康码(涉及查验行程轨迹)和登记消费者的信息,形成登记台账。在收银台、等待区等设立“一米线”,推荐非接触式扫码支付,提示消费者保持安全距离。三、配备防护消毒物资。场合应当配备口罩、手套、洗手液、医用酒精、免洗手消毒剂、消毒湿巾等防护物资,在公共休息区、洗手间等区域配备洗手液、医用酒精等消毒物品,便于消费者和员工随时消毒清洁。四、安排专人定时巡逻。安排专人加强场合巡逻,提示消费者全程佩戴口罩,及时对消费者进行疏导、分流,避免人群聚集。五、保持场合通风换气。场合应当确保充足的新风输入,定时对送风口、回风口进行消毒。使用中央空调时,应加大新风量,加强通风换气;使用全空气系统的中央空调时,应关闭回风。六、定时清洁消毒。每天定时对场合公共设施及高频接触物体表面进行清洁消毒(涉及门厅、前台、独用楼道、独用电梯、楼梯、场合内卫生间、门把手等),保持水龙头等供水设施正常工作;在营业期间,及时对消费者使用过的显示屏、键盘、耳机、鼠标、麦克风、点歌按钮、屏幕、桌台及座位等进行清洁消毒,其中网吧、娱乐场合要做到“一客一用一消毒”,对消费者使用过的设备应当使用一次消毒一次。全方面推广使用密闭娱乐场合人流监控系统。七、加强员工健康管理。贯彻员工健康监测、测量体温、佩戴口罩等方法,如出现可疑症状及时就医并上报信息。注意员工个人卫生,及时洗手消毒,避免用未清洁的手触摸口、眼、鼻,打喷嚏、咳嗽时用纸巾遮住口鼻或采用肘臂遮拦等;口罩弄湿或弄脏后,及时更换。八、科学餐饮。倡导分餐制、使用公筷公勺、错峰用餐;倡导节省粮食,避免餐饮浪费。九、加强防控宣传。通过海报、电子屏和宣传栏等加强疫情防控知识宣传。十、分类建立台账。一是建立防控方案、预案、文献、指导、检查表等文献台账;二是建立消费者登记、员工测温等健康管理台账;三是建立清洁消毒、通风换气等防护台账。本指导由XXX市文广旅体局综合执法支队、市场管理科负责解释。快递物流疫情防控应急预案篇4一、确保我镇境内发生重大动物疫情时能够及时,有效地控制和扑灭。为确保人畜健康,确保畜产品质量安全,根据《中华人民共和国动物防疫法》和《动物防疫条例》特制订本预案。(一)合用范畴本预案所称重大动物疫病是指口蹄疫,高致病性禽流感以及其它对人畜危害严重,需要采用紧急,严肃的强制方法进行防止,控制和扑灭的动物疫病。(二)镇政府和有关部门应当按照本预案的规定,做好控制重大动物疫病所需要经费,物质、设备和技术准备,重大动物疫情发生后,要动员社会各方面力量,运使用方法律、行政、经济、技术手段,按照本预案规定,做好统一指挥,通力协作,尽快控制和扑灭疫情。二、疫情的应急指挥系统和部门职责(一)指挥系统指挥长副指挥长:组员单位:动监所、财政所、交通站、派出所、卫生院、工商所(二)部门职责1、动监所:(1)组织动物防疫和防疫监督人员开展疫情控制工作;(2)做好疫情的监测、预报,开展流行病学调查,快速对疫情做出全方面评定;(3)诊疗疫情,划定疫点,疫区,受威胁区,提出封锁建议,并参加组织实施;(4)指导、监督并组织对疫点内染疫畜禽及同群畜禽的捕杀,无害化解决,污染物和场合消毒等工作;(5)组织对疫区,受威胁区易感动物实施紧急免疫;(6)对疫区,受威胁区内的易感动物及其产品进行检疫和监督管理;(7)建立紧急防疫物质储藏库,储藏疫苗、药品、器械、防护用品等;(8)评定疫情解决所需资金,安排资金使用计划;(9)培训防疫人员,组织成立疫情解决预备队;(10)开展对疫点、疫区、受威胁区群众的宣传工作。2、财政所负责安排储藏金和紧急动物防疫物资所需资金。3、交通站配合动监所做好动物防疫检查站和疫区封锁工作。4、工商所协助动物防疫监督部门做好检疫工作。5、派出所协助做好疫区封锁、疫点内畜禽的扑杀。6、卫生院负责疫区内人员的疫情监测和防止工作。三、疫情的应急反映(一)三级疫情的应急反映从事兽医活动的`,发现患有或疑似国家规定的一、二、三类疫病和本地新发现的疫病动物时,必须在24小时内向动监所报告,镇监督所发现可疑重大动物疫情或可疑重大动物疫情报告后,要立刻派人赶赴现场进行流行病学调查。同时对发病畜禽进行临时隔离,限制同场(户)畜禽及其产品的流行,并监督消毒等方法的实施,同时报告市动物卫生监督管理局。镇政府、村委会、要做好疫区内生产、生活安排,确保疫情工作顺利进行。(二)二级疫情的应急反映疫情发生后,及时有效地开展疫情扑灭工作。(三)一级疫情的应急反映疫情发生后,尽快扑灭疫情。四、保障系统(一)物质保障。建立重大动物紧急防疫物质储藏库,储藏物质,重要有疫苗、药品、防护服、器械等。(二)人员保障对重大动物疫病预备队人员要进行系统培训和统一调动。五、其它事项1、各村委会要参考本预案,建立对应的重大动物疫病防控指挥部。2、从事畜禽喂养。畜禽产品加工和经营的单位和个人,应当严格恪守本预案的规定,在疫情发生后,无条件地执行重大动物疫病防治指挥部做出的疫病控制方案,方法。3、对违反本预案规定并造成严重后果的,要依法追究有关负责人的责任。快递物流疫情防控应急预案篇5按照《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生应急条例》的有关规定,结合我公司实际,特制订本应急预案,预案内容以下:一、成立应急小组公司成立疫情应急工作领导小组(下列简称领导小组),并制订出科学、可行的工作方案和应急方案,明确各操作环节上的解决环节、解决办法和具体责任。小构组员以下:组长:副组长:成员:领导小组及公司全体职工要亲密配合,形成合力,确保各项工作落到实处。领导小组要加强对全体职工的防止控制传染病等疫情知识的教育,加强健康防护、知识教育,提高自我防备意识。规定员工在认真做好日常工作的同时,注意个人的健康防护。对于发热、咳嗽的员工,及时发

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