




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
建设工程安全评价报告工程名称:建设单位:监理单位:施工单位:日期:苏州市相城区建设工程安全监视站一、申报程序1、建设单位到相城区住建局网站〔“:///“://〕下载园地下载本表,在工程工程完工后向相城区建设工程安全监视站提交本表。2、相城区建设工程安全监视站收到本表后,形成《建设工程安全监视二、填报说明12、建设单位应照实逐项填写本表,各安全责任主体单位名称应填写全称,并对申报材料的真实性负责。工程概况及建设各方责任主体根本状况工程名称工程地址构造层次建筑面积开工日期
工程类型m2 工程造价 万元完工日期省级文明工地;区级文明工地;无单位名称 法人代表 工程负责人施工单位备 注本工程已完成合同商定工程量,现将施工过程中安全评价如下:1、安全治理:施工企业在本工程工程部建立了完善的安全生产责任制,组建了一批专业力量强、工作认真负责的安全生产小组,以单辉良为安全生产领导小组组长,同时工程部配备了专职安全员。组织机构满足日常的安全治理工作。监理工程师寻常主要检查工程部的安全生产责任制,以通过工程部安全生产小组的共同努力,打算、布置、检查,落实了既定的安全治理目标,截止目前无担忧全事故发生。2、文明施工:工程监理部主要从以下几方面对工程部的文明施工状况进展监视治理:准和要求。3、脚手架:工程部对脚手架工程格外重视,编写了具体的有针对性的施工方案,由企业相关负责人审核和审批,同时报审监理工程师,我监理部总监理工程师对脚手架专项施工方案进展了审批,同时检查方案的执行状况,脚手架搭设后,施工单位对脚手架组织了全面的检查、验收工作。监理工程部对脚手架的搭设、撤除进展了检查,经综合评定,符合标准要求。4、模板:工程部编写了有针对性的专项施工方案,并由企业相关负责人审核和审批,同时施工 报审监理工程师,由总监理工程师审批。工程监理部寻常检查模板的支撑体系、模板的撤除单位 状况,均符合标准要求。安全 5、“三宝”、“四口”临边防护:工程监理部寻常主要检查,施工人员的安全帽、评价 安全带的配戴状况,安全网的持立是否到位,是否存在破漏状况,“四口”及临边防护是否及报告 时、全面到位。6、施工临时用电:工程部编写了有针对性的专项施工方案,并由企业相关负责人审核和审批,同时报审监理工程师。监理工程师按标准的要求寻常检查施工临时用电的使用状况。7、物料提升机:工程部编写了有针对性的专项施工方案,并由企业相关负责人审核和审批,同时报审监理工程师。施工过程中,工程部按方案的要求执行物料提升机安装。物料提升机安装后到有关部门进展登记。监理工程师监视检查工程部对物料提升机的定期检查、维护和保养工作,工程部对物料提升机检查、维护和保养工作执行到位,物料提升机运行良好。8、施工机具:先检查安装试验状况,要标准的要求检查各个工程,验收合格后才能投入使用。9、安全资料:检查安全资料是否准时完整真实。安全员:年 月
工程经理:年 月
施工单位〔公章:年 月 日本工程已完成合同商定工程量,现将施工过程中安全评价如下:我监理单位对施工企业资质和安全生产许可证、三类人员及特种作业人员取得考核合格证和操作资格证书进展了审查,审核了施工企业安全生产保证体系、安全生产责任制、各项规章制度、安全监管机构的建立及人员配备和建筑施工现场环境与卫生标准等要求,复查了施工单位施工机械和各种设施的安全许可验收手续,对施工组织设计中的安全技术措施及专项施工方案的落实状况,定期和不定期与施工单位治理人员一起进展安全检查,觉察安全隐患准时向建设单位报告并催促施工监理 单位进展整改。并常常召开安全会议,要求施工单位提高安单位安全 全意识、敬重生命。施工单位对施工现场安全格外重视并投评价报告 入了大量的人力物力进展安全掌握。到工程竣工为止在安全掌握方面未消灭安全事故,我单位认为该工程在安全生产方面为合格工程。监理工程师:年 月
总监理工程师:年 月
监
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年血液净化类产品项目合作计划书
- 2024年度四川省专利代理师科目一(专利法律知识)模拟预测参考题库及答案
- 小学腰鼓社团心理健康活动计划
- 湘教版七年级地理下册国际视野拓展计划
- 音乐教师-学生音乐素养提升计划
- 妇科妇女健康促进计划
- 旅游业服务质量改进方案及措施
- 项目化教学对学生综合素质提升的心得体会
- 养老院非计划性拔管事件的分析与应对措施
- 七年级组课外活动安排计划
- 2025年山西省长治市部分学校中考一模语文试卷(含解析)
- 西安特教面试试题及答案
- 2025年中考道德与法治必背知识总结(按主题分类)
- 2025年涂装工艺考试试题及答案
- 2025年粮食、棉花、化肥等农产品仓储服务项目可行性研究报告
- 小红书运营:小红书账号运营培训课件
- DeepSeek在金融服务中的创新应用
- DBJ04T 467-2023 建筑防烟排烟系统技术标准
- 生物反馈疗法在盆底失弛缓型便秘中的研究进展
- 2025年上半年上海青浦新城发展(集团)限公司自主招聘9名易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年全国台联机关服务中心招聘事业编制人员历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
评论
0/150
提交评论