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文档简介

员工劳动合同(标准版)员工劳动合同(标准版)1.合同双方本劳动合同由雇主（以下简称“乙方”）和员工（以下简称“甲方”）签订。2.合同起始日期及期限本劳动合同自甲方入职之日起生效，期限为_____年/月/日至_____年/月/日。双方于合同期满前任何一方提前_____天书面通知对方终止本合同，终止合同应符合相关法律规定。3.工作职责甲方在乙方公司担任的具体职位为____。甲方应遵守公司规章制度，完成乙方安排的工作任务，并按时提交工作报告。4.工作时间甲方的工作时间为，每周工作____天，每天工作时间为____小时。具体工作时间由乙方根据公司实际情况制定并告知甲方。5.工资与福利甲方的基本工资为_____元/月，乙方将按照国家法律法规规定缴纳甲方的社会保险和住房公积金。甲方享有乙方公司规定的其他福利待遇，具体详情详见公司内部相关规定。6.保密义务甲方在受雇期间和离职后，均应保守乙方的商业秘密和机密信息，不得泄露给任何第三方。乙方对甲方提供的商业秘密和机密信息进行保护，并且在甲方离职后仍然对其保密。7.知识产权甲方在乙方工作期间创作的所有关于乙方业务的发明创造和技术成果归乙方所有。甲方应积极配合乙方完成相关知识产权的申请和登记工作。8.终止劳动合同本合同在以下情况下可被中止：-甲方提前通知乙方并得到同意的情况下，甲方主动提出解除合同；-合同期满并双方未续签的情况下，本合同自动终止；-双方协商一致解除合同。9.争议解决因本合同履行发生的争议，甲乙双方应通过友好协商解决。若协商不成，乙方可以向当地劳动人事争议调解机构申请调解。如通过调解仍未解决，可向人民法院提起诉讼。10.其他条款本合同项下的其他事宜，双方可以在劳动合同中作出约定。双方应本着平等、自愿和公平原则，遵守并履行合同约定。以上即是员工劳动合

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