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文档简介

建筑工人安全生产合同前言本合同是为了促进建筑工地上的劳动安全和生产保障，保障建筑工人的身体健康，并承认建筑工人的工作成果，为了确保合同的有效性和可执行性，必须遵守所有的规定和条件。凡签订本合同，即表明已认同并接受本合同所有规定与条款。第一条甲方项目介绍甲方为建设工地的主管部门或企事业单位或个人，包括以下内容：项目名称：_______________项目地址：_______________建筑工程用途：___________建筑工程性质：___________总体工程量：_____________开工时间：_______________完工时间：_______________项目概况：_______________第二条乙方合同定义乙方指与甲方签订本合同的建筑工人，本合同为乙方工作期间的劳动保障和薪酬规定。第三条劳务关系甲乙双方建立劳务关系，乙方履行劳动义务，甲方给予报酬。乙方工资支付位置为建筑工地。双方服务时间自本合同签订之日起计算。劳务期间，乙方必须遵守甲方劳动纪律和工作安排，服从甲方领导的指挥和管理。第四条工资发放乙方按照规定劳动时间和工作岗位领取工资。工资支付以月份为周期。工资支付以抹长补短方式，即经常性扣除留存金，发现员工存在违反规定行为，按照不同情节予以罚款和惩戒，不得降低工资标准。第五条社保缴纳甲方必须为乙方缴纳社会保险费。甲方应该办理工人工伤险、统筹险和福利补贴，并严格按照规定保障工人在工地上的合法权益。第六条安全生产甲乙双方均需加强安全意识，认真贯彻执行《安全生产法》，加强对工人的安全培训，并制定明确的安全管理制度。聘请专业的安全师傅对建筑工地进行安全合规检查。严格执行安全操作规程，不得强令工人从事超出其能力和技能范围的劳动活动。实行严格的互查制度，任何工人发现不符合安全合规的现象都应上报甲方负责人。工地应该配备安全设备，并进行定期检测以保证使用安全。第七条惩罚与处罚如果乙方存在以下任何一种行为，即可受到正式惩罚：违反建筑工地的安全管理制度和纪律三次以上犯错且性质恶劣辞职、擅自离职或未通知缺勤惩罚形式包括但不限于；打折扣工资罚款暂停工资增长机会具体惩罚措施应该表明在乙方个人劳动合同上。第八条合同的修改变更与解除若是甲乙双方发生协商一致的情况，达成变更本合同的要求，可以书面形式修订本合同或者补充一些条款。若是乙方存在上述第七条所述情形，或者本合同期满，双方均可解除劳动合同。无论哪一方要与本合同解除劳动关系，则应该提前一个月书面提出，经对方同意便可解除合同，应及时结算工资和社保。本合同生效日期自甲方和乙方签字盖章之日起开始，至具体实施完全结束后解除。第九条其他条款本合同一式两份，甲乙双方各保存一份。本合同未规定内容，依据《劳动法》和相关国家法律法规执行。本合同部分无效不影响其他约定的效力。本合同的具体执行若有争议，双方协商解决，也可向劳动仲裁委员会提交仲裁请求。未尽事宜按照《劳动法》执行。结语建筑工人安全生产合同

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