抢救工作制度

急救工作制度【篇一：急救工作制度】1、各科急救工作应由科主任和护士长负责组织和指挥，对重大急救需根据病情提出急救方案，并立刻呈报院领导，凡涉及法律规定，要报告有关部门。2、急救室专为急救病员设立，其它状况普通不得占用。3、一切急救药品、物品、器械、敷料力求齐全完备，定人保管，定位储存，不准任意挪用或外借。4、药品、器械用后均需及时清理、消毒，消耗部分应及时补充，放回原处，以备再用。5、每日核对一次物品，班班交接，做到帐物相符。6、无菌物品须注明消毒日期，超出一周重新灭菌。7、每七天须彻底清扫、消毒一次，室内严禁吸烟。8、急救时对急救人员要按岗定位，遵照多个疾病的急救程序进行工作。急救过程中要严密观察病情，统计要及时具体，用药要精确。9、对危急病人就地急救，待病情稳定后方可移动。10、严格交接班制度和核对制度，对病情变化，急救通过及多个用药等要具体交代，全部使用后的药品安瓿，须经二人核对后方可弃去，执行口头医嘱时，应加以复核。11、要及时与病人家庭及单位联系。12、每次急救病员完毕后，要做现场评论和初步总结。【篇二：急救工作制度】一、定时对护理人员进行急救知识培训，提高其急救意识和急救水平，急救患者时做到人员到位、行动敏捷、有条不紊、分秒必争。二、急救时做到明确分工，亲密配合，听从指挥，坚守岗位。三、每日核对急救物品，班班交接，做到帐物相符。多个急救药品、器材及物品应做到“五定”：定数量品种、定点放置、定专人管理、定时消毒、灭菌、定时检查维修。急救物品不准任意挪用或外借，必须处在应急状态。无菌物品须注明灭菌日期，确保在使用期内使用。四、参加急救人员必须纯熟掌握多个急救技术和急救常规，确保急救的顺利进行。五、严密观察病情变化，精确、及时填写患者护理统计单，统计内容完整、精确。六、严格交接班制度和核对制度，在急救患者过程中，对的执行医嘱。口头医嘱规定精确清晰，护士执行前必须复述一遍，确认无误后再执行；保存安瓿以备事后核对。及时统计护理统计单，来不及统计的于急救结束后6小时内据实补记，并加以阐明。七、急救结束后及时清理多个物品并进行初步解决、登记。八、认真做好急救患者的各项基础护理及生活护理。烦躁、昏迷及神志不清者，加床档并采用保护性约束，确保患者安全。防止和减少并发症的发生。【篇三：危重新生儿急救制度】一、、孕产妇急危重症管理、监护制度1、凡遇急危重症病人，产科急救小构组员，主管医生、主治医生，必须立刻达成现场，由科主任统一指挥组织进行紧张有序的急救。并报告急救中心急救小组组长。2、护士长带领有关护士，亲密配合医生进行急救，准备好一切急救药品及器械。3、由一名护士专人严密观察患者生命体征及多个监护数据变化，精确统计，随时向有关医生报告，及时解决。4、主管医生（或值班医生）负责具体随时统计病情变化，开出医嘱及有关项目检查。5、严格执行医嘱，精心做好各项护理，避免交叉感染。6、保持急救室安静、整洁。7、医生、护士认真做好交接班，除交接班统计外，还须做好床前交班。二、孕产妇转运急救制度1、含有多个难产诊疗技术、产科及新生儿危重症的急救、麻醉等技术和对应设备以及急救药品，并且急救物品随时处在功效状态。2、向全社会公布急救电话，实施24小时值班制，免费接诊孕产妇。接电话后5分钟内出车，危重孕产妇达成医院后5分钟内处置。3、在偏远地区或交通不便的地区，应动员社区力量来解决转诊所需要的交通工具和人力，必要时一面用人力转运产妇，同时由医院派出救护车，两种办法相结合，尽量缩短转运时间。4、转诊、接诊的医务人员在转运途中进行院前急救。并根据病情需要，保持与医院联系，方便更加好地做好急救准备工作。3、转诊过程的规定：医院如遇有特别危重或合并严重并发症的孕产妇，本院在技术或设备上确有困难的应及时上转。对下级医院转入的病人必须认真接待，并将诊疗、治疗、解决结局等信息及时反馈。三、高危妊娠管理制度1、医生在孕早期建卡时，应具体询问病史及分娩史，认真检查，及时发现高危因素。按高危评分原则对孕妇定时进行高危因素筛查，做好评分登记及高危标记，并进行高危妊娠的专册统计，实施专案管理，做到早发现、早诊疗、早治疗，严密追综随访。2、严格执行高危门诊诊疗常规，对疑难危重病人解决有困难时，应及时主动请上级医师会诊。3、对基层转入的高危孕妇必须进行登记，反馈病情；高危转归后，仍回原单位进行交流管理。4、高危孕妇必须规定住院分娩。入院后，医务人员必须具体理解病史，进行有关检查，针对病情做好解释安慰、卫生宣传教育工作，以解除病人的恐惧和顾虑，严密观察病情，及早发现问题，及时解决。5、在有条件的状况下，对危重和痛苦呻吟的病人应分别安置，病情严重时，应保持镇静，注意不影响其它病人。6、保持病房安静，确保病人休息，合理安排工作时间，尽量不在病人休息时间内进行检查与治疗。7、保持病房空气流通，每天上午进行开窗通风一次，大小便器随时洗涮，痰孟和垃圾要及时解决，保持清洁卫生。8、做好有关资料的收集、整顿、分析和上报工作。四、会诊制度1、凡遇疑难病例，应及时申请会诊。2、科间会诊：由经治医师提出，上级医师同意，填写会诊单。应邀医师普通要在当天内完毕，并写会诊统计。如需专科会诊的轻病员，可到专科检查。3、急诊会诊：被邀请的人员，必须随请随到。4、科内会诊：由经治医师或主治医师提出，科主任召集有关医务人员参加。5、院内会诊：由科主任提出，经医务科同意，并拟定会诊时间，告知有关人员参加。普通由申请科主任主持，医务科要有人参加。6、院外会诊：本院一时不能诊治的疑难病例，由科主任提出，经医务科同意，并与有关单位联系，拟定会诊时间。应邀医院应指派科主任或主治医师前往会诊。会诊由申请科主任主持。必要时，携带病历，陪伴病员到院外会诊。也可将病历资料，寄发有关单位，进行书面会诊。7、科内、院内、院外的集体会诊：经治医师要具体介绍病史，做好会诊前的准备和会诊统计。会诊中，要具体检查，发扬技术民主，明确提出会诊意见。主持人要进行小结，认真组织实施。五、新生儿窒息复苏、产儿科合作制度1、凡高危孕产妇或预计在分娩当中可能对新生儿有危害的，在分娩时均应提前告知儿科医生到场，并做好对新生儿窒息复苏的一切准备。2、妇产科医生或助产士要亲密配合儿科医生做好新生儿窒息复苏。3、儿科医生在新生儿出生和出院时要进行体格检查。对母婴同室的新生儿做好医疗保健工作，每天最少查房两次，发现问题，及时解决。必要时转儿科治疗。4、保健科、产科、儿科医生要亲密配合，从孕期、分娩期到产褥期共同管理高危围产儿。5、儿科医生要向家长交待新生儿状况，指导并教育母亲有关新生儿护理知识。6、保健科与儿科共同做好高危新生儿随访工作。五、急危重症及死亡病例讨论制度1、急危重症病例讨论会：凡遇急危重症病例，应立刻组织讨论，由科主任或主治医师主持，有关人员参加，认真进行讨论，尽早明确诊疗，提出治疗方案。讨论状况记入病历。2、术前病例讨论会：对重大、疑难及二次手术病例必须进行术前讨论。由科主任或主治医师主持，手术医师、麻醉医师、护士长、护士及有关人员参加。提出手术方案、术后观察事项、护理规定等。对需二次手术的病例，必须提出手术理由。讨论状况记入病历。3、死亡病例讨论会：凡死亡病例，普通应在死后一周内召开，特殊病例应及时讨论。尸检病例，待病理报告后进行，但不迟于二周。由科主任主持，医护和有关人员参加，必要时，请医务科派人参加。讨论状况记入病历。七、危重病人急救报告制度1、加强对危重病人急救工作的组织和领导，主动、及时、有效地进行急救，做到组织贯彻、制度贯彻，方法贯彻。2、遇有危重病人急救时，应立刻报告急救小组组长组织急救，同时向院长和卫生行政主管部门报告。3、凡正在急救的危重病人，要常规填写病危告知单一式三份，分别上报医务科、家眷或单位，留一份进病历。并对其病情的发展和预后作具体交待和阐明，做好思想工作。4、凡经急救的病人，必须具体统计病情变化及治疗通过和效果，及时总结分析状况，方便补充、修改或调节治疗方案。必要时应请求紧急会诊。八、急救药品、设备管理制度1、急救室（产房）的急救药品要加强管理，实施四定：定人员管理、定基数保存（用后及时补足）、定位置寄存，定时间检查，发现过期失效或变质药品及时清理，及时补充，确保急救药品随时有用。管理人员每天检查一次，护士长每七天督查一次，护理部每月督查一次。分管领导随时进行抽查。2、全部配备的仪器设备，严格按操作规程操作，一律不准外借及随意挪动位置（如特殊状况必须外借时应经有关领导同意），3、保持仪器清洁，全部仪器用后必须及时清洁消毒，如有损害，应及时报告有关部门或人员进行修理，保持急救设备功效状态。4、产科医护人员必须掌握急救室多个监护设备的使用。九、急救用血管理制度1、配血和输血工作人员应有高度责任心和纯熟的操作技术，以确保病员输血安全。2、严格掌握输血指征，推行审批手续。3、输血前要与患者或家眷进行谈话并签字。4、输血前常规定血型并使用对的的交叉配血办法。5、确保输入血与病人血无相斥性，必须有2人同时核对，确认血液或血液成分及接受输血的病人两者对的无误并签名。8、严格执行“三查八对”。查血液使用期及容器（袋）、查血液质量、查输血装置；对病人姓名、床号、住院号、血袋号、血量、血品种、血型、交叉配血化验单，也涉及献血员姓名、血型、编号、交叉配血化验单等。7、不能将药品加入血液或血液成分中一起输注。8、根据病情决定输血速度。原则上是开始速度应慢，5ml/分，观察10～15分钟无异常后适宜加紧速度，急性失血性休克或心功效差者酌情加紧或减慢。9、严格执行无菌技术和操作规程，实施一人一针一管，10、输血后，应将输血反映统计卡于24小时内送回血库，瓶内余血应保存24小时，以备发生输血反映时复查。十、接受转诊病人状况反馈制度1、建立母婴安全绿色通道，确保辖区内高危孕产妇转诊24小时畅通。2、转诊单位按上级规定填写好高危转诊告知单，一式两份（一份存转出单位，一份交接诊单位）。3、接诊医生应具体理解病情和用药状况，做好交接班工作，必要时参加急救，并做好院前急救统计及接诊有关登记。4、在病人出院后将诊疗、治疗、解决、结局等信息用电话反馈给转诊单位的妇产科。如由医生送来的高危孕产妇，当时已作出了诊疗的，应立刻将状况反馈给医生，并嘱转诊医生参加解决，以提高其业务技术水平。5、每月4号前将上月的高危孕产妇数字上报保健科，每年10月4号前将全年高危孕产妇的花名册上报保健科。十一、孕产妇工作流程图制度十二、业务培训制度1、由医院继续教育领导小组兼管。医务科、护理部负责日常工作及计划并具体实施。2、培训时间：每年对急救小组人员进行最少2次的培训和演习。3、培训内容：职业道德、多个急救常规、急救仪器的使用、心脏骤停人工复苏技术、急性心功效衰竭、失血性休克的急救、合理用血、急救药品的使用等。十三、急救小组工作制度1、急救小组人员必须有高度的责任感，确保通信畅通，随叫随到，急救患者时做到人员到位、行动敏捷、有条不紊、分秒必争。2、急救时做到明确分工，亲密配合，听从指挥，坚守岗位。3、参加急救人员必须纯熟掌握多个急救技术和急救常规，确保急救的顺利进行。4、严密观察病情变化，认真、及时书写有关统计。统计内容完整、精确。统计时间应具体到分钟。未能及时统计的，有关医务人员应当在急救结束后6小时内如实补记，并加以阐明。5、严格交接班制度和核对制度，在急救患者过程中，对的执行医嘱。口头医嘱规定精