职工代表发言稿集锦12篇

职工代表发言稿（集锦12篇）篇1：职工代表发言稿各位代表：

分公司十二届二次职工代表大会，在与会代表的共同努力下，圆满的完成了会议的各项议程。会上，张经理全面总结了分公司20XX年的工作，对20XX年分公司的工作和任务进行了布暑，并与车队签订经济责任书郑经理代表公司作了业务招待费使用情况的报告和分公司各项规章制度修改情况的报告牟队长代表车队作了信心十足的表态。应该说，我们这次会议是一次统一思想，鼓劲加油，团结奋斗的会议。

20XX年，我们油品运输分公司制造了历史的辉煌，一个车队制造的产值相当于原整个二大队的产值，这是分公司广阔干部职工共同努力奋斗的结果，是大家专心血和汗水换来的，在此，我代表分公司向全体员工，表示诚心的感谢和真诚的敬意。

20XX年，我们油品运输分公司，面临的形势是十分严重的，一是经济责任制指标完成的压力很大。公司给我们下达经济责任制指标是180万元，比去年增加了60万元，另外，职工和押运员工资纲性增长达到50多万元，两项加起来增加了110多万元的利润指标。二是市场压力很大。去年底先后有四个拉油点进了管线，平均每日要少出车7台次，一年下来就要少出2000多个车次，另外，今年还有一个拉油点要进管线。三是平安生产的压力很大。一方面去年我们的平安生产出了大问题，一方面我们是从事危货运输的，任何时候都隐藏着重大平安隐患。四是成本压力很大。特殊是变动成本居高不下，是我们提高经济效益的最大障碍。面对这四大压力，我们怎么去解压?怎样完成公司下达的经济责任制指标?怎么保证员工个人利益是实现?关键还是要靠油品公司的每一个员工。为此，我在这里提几点要求。

第一是要坚定信心。目前，虽说我们的生产存在不饱满的问题，但，我们的市场还是相对比较稳定。下一步，随着松滋采油厂原油拉运的进入，浩38、马36两个拉油点的回来，井下和采油厂洗井收污量的增加，生产的被动局面就会得到改观。所以，作为油品运输分公司的每一名员工，都应该坚定信心，并信任通过大家的共同努力，一定能够实现全年的经济责任制指标。

第二是要全力抓好本次职代会精神的落实。张经理在本次职代会提出了，08年分公司完成收入2040万元，实现利润230万元的奋斗目标，并围绕这个目标，明确了工作的总体思路，确立了详细的工作措施。把思路贯穿到日常的工作中，把措施落实到行动上，就是本次职代会后的主要任务，把油品市场做大了，就为分公司嬴得了更大的效益空间把节本降耗工作作细了，就为分公司提高经济效益打下了基础把平安防范做好了，就为分公司实现全年无重大责任事故发生的目标提供了牢靠的保证把职工的技术素养提高了，就为分公司参加市场竞争增强力势力把职工队伍的情绪理顺了，就为分公司和谐进展奠定了良好的基石。因此，不管是机关组室，还是车队，包括我们每一个职工都要专心贯彻落实好张经理的报告精神。此外，本次职代会，还实行充分民主的形式，对分公司的各项规章制度进行了修改，会后，要加大规章制度的落实力度，充分发挥规章制度在强化企业管理中的重要作用。

第三是凝聚大家才智，共谋分公司的和谐与进展。职工代表大会是员工讨论、审议企业重大决策，参加企业管理的基本形式和主渠道，更多的民主管理工作，体现在职代会闭会后的民主管理活动中。我们的企业是国有企业，建设好、进展好企业，就需要最广泛的集中大家的聪慧才智和制造力，就需要最广泛的听取职工群众的意见和建议，就需要最广泛的组织员工乐观参加到各项事务中来，就需要最广泛的接受职工群众的全面监督。本次职代会后，分公司一是要加大各种事务的透明度，给职工更多的知情权，二是要在重大决策、重要管理、重点工作上，广泛听取大家的意见和建议，进一步扩大职工的参加权，三是要针对企业的生产经营、内部管理、生活福利、和谐稳定等方面的工作，大力开展群众性合理化建议活动，把大家的才智，把大家的才能，把大家的热忱和干劲，集中到分公司的又好又快的进展上来。

篇2：职工代表发言稿大家上午好!

今日我很荣幸有机会作为职工代表在职工代表大会上向领导和同仁们汇报工作。真诚来自不断的自我介绍，我叫邱x，受姜总之委任，现服务于沙河特曲事业部，全面负责沙河特曲的品牌文化价值传播和市场招商拓展布局工作。

“201X，开启新沙河时代”的序幕已经全面拉开，我们全体沙河人正激情四射，斗志昂扬，满怀豪情坚定地大迈步在新沙河时代的大道上。沙河酒业已全面进入打造品质时代，共赢时代，本文来自高考资源网爱的时代的伟大战略布局中。下面就三个时代向大家共享一下自己的`理解和观点：

一、品质时代：

新沙河酒业为社会和消费者提供的不仅仅是优质的产品和服务，更是一个坚定的社会承诺和公共责任。沙河产品的内在品质、外在品质、企业形象,品牌价值将得到全面提高和升华，做到物有所值，物超所值，沙河酒业为我们的员工和客商提供的是优质的学习和提升平台，我们所要做的就是成人达己，就是要为员工和客商谋求财宝，规划人生，规划将来。

二、共赢时代：

沙河酒业为员工和客户(包括经销商和供给商)提供的是个双赢，多赢，共赢的平台，我们和客户的关系将是全面的战略合作关系，我们推崇的是和谐的营销理念，和谐的营销体系，与客商共赢，真正实现让合作各方结盟为经济利益共同体，精神利益共同体，共同进展联合体的新型合作关系。

三、爱的时代：

大爱无形，大爱无疆，爱是世界上最美丽的语言。世界由于爱而更加美丽，新沙河酒业为社会做的就是爱心传递，经营的就是爱的产业，我们和幸福有个约定，我们正在为寻找幸福的人们，精心打造一个伟大的幸福联盟，在沙河的爱的大家园里，让我们的沙河人活得更加有自信，更加有尊严，提高员工的幸福生活指数，让我们的客商也快乐地生活在经营沙河，经营幸福的事业中。今年，沙河酒业成立了三个品牌事业部：沙河王事业部，沙河特曲事业部，沙河封坛年份酒事业部。这个创新凝聚着姜总的大才智，这是大沙河新营销模式的伟大创新，沙河品牌是个大蛋糕，成立三个事业部的宗旨就是为了放大沙河的品牌资源，放大沙河的品牌价值，为客户和消费者提供更精细化的服务。作为沙河营销队伍中的一员，我将以复兴沙河为使命：崇尚进取、甘于奉献、忠诚敬业、恪守职责，以勤勉对待工作,用才智制造价值，我将用爱心用诚心带领好我的团队，努力把他们打造成为一支富有朝气，布满信仰，布满激情，有着强大凝聚力和战斗力的团队。

人类由于有了幻想而伟大，自人类足迹出现在这个世界上以来，他们以大无畏的精神开拓着自己的家园，推动着人类社会的进展，人类成为世界的主导者，制造了太多的出色文明。现在历史的车轮已步入你我的脚下，怎么实现自己的人生价值，为推动沙河的大进展做出自己的努力呢时间如梭，转眼间，4月份即将过去。通过二次短期的近7000公里的客户走访，我了解到，在过去的那段时间内，客商与沙河的合作可以说是风风雨雨、酸甜苦辣，个中味道，自有其说。其实，受影响的不仅仅是客户，还有姜总，还有沙河员工，沙河的进展也放慢了速度。我们的客商坚信沙河有早一日肯定会重振雄风，东山再起的，所以他们一直坚持不抛弃、不放弃，他们带着渴望或者说是幻想一直奔跑在路上，他们给了我们沙河充分的信心和力气。我们有责任，没有理由不再把沙河-----这张界首名片重新打靓出来，还沙河还她一个昔日的辉煌。

我们的核心价值观就是全面提升沙河的品牌价值。和谐为道，信泽天扬。现在，由浙江万事利集团的强势加盟，沙河酒业也迎来了新的历史进展机遇。我信任在浙江万事利集团的坚强后盾支持下，在市委市政府的殷切关怀指导下，在以缔造水井坊神话的酒界传奇人物姜杰先生为核心的先进营销理念指引下，我们的沙河酒业将真正成为威震行业的东方酿酒基地，我们的美丽家园——界首，也将成为真正意义上的以沙河为骄傲，以沙河为名片的酒界之首。

春天，万物复苏，草木生新。今日，我们在这里演绎着春天的故事，让我们感谢、感恩全部关注沙河，关心沙河的各界伴侣。我倡议：我们全体新沙河人凝心聚力，团结奋斗。由于凝聚产生力气，团结就是力气。我坚信将来的新沙河酒业呈现在世人面前的将是一个精彩纷呈的实力沙河，活力沙河，魅力沙河!伟大的中国沙河，伟大的界首沙河，伟大的沙河人民也将还伟大沙河一个更高层面上的伟大复兴!最后，我再次呼吁：我们全体沙河人调整好自己的心态状态，呈现出我们的精气神，让我们凝心聚力、团结全都、全力拼搏、不辱使命，为了新沙河的进展而共同奋斗吧!

篇3：职工代表发言稿尊敬的各位领导、同事

大家上午好，今日我来参加职工代表的竞选，希望大家支持我。

我在供电局工作已将近40年了，亲眼目睹了公司在深化企业改革，建设“一强三优”现代公司的远大目标过程中所做的工作，时时刻刻感受到改革带来的新鲜气息。公司已经逐步步入了现代企业管理的轨道，现代企业的竞争不仅仅是经济实力的竞争，更是员工的整体素养和企业文化的竞争，公司的“团队、敬业、创新、唯实”四种精神，正是将“以人为本”的经营理念诠释的淋漓尽致。时代给予了工会组织特殊的使命，更好的为企业生产经营服务，深入基层了解员工的思想动态，准时向公司领导部门反映员工工作与生活中存在的冲突，这是供电企业深化改革中工会组织的重要工作。

从一开头工作我就始终战斗在基层第一线，对一线业务相当熟悉和了解，在局里也一直秉着公正公平，敢于负责的态度，热心为大家服务，关心同事的工作和生活上存在的问题，让在座的各位能够快乐工作是我期望的职代会工作的目标!我愿尽自己的努力为大家解决一些工作和生活中遇到的困难，让大家在一个和-谐的环境里工作和生活。其实，今日也是在座的各位给予了我参加职工代表竞选的动力：大家都是在不同的工作岗位上辛勤的工作着，数年如一日，为公司悄悄的奉献着青春年华，因此，假如我能成为一名职工代表，为大家做一些力所能及的事，那是我非常愿意的。

今日我来竞选职工代表，假如竞选成功，我一定会继续加强政治理论学习，恪尽职守，敢于负责，为大家多说实话、多办实事，多解决大家在工作生活中遇到的困难，做好大家的知心人，同时也为公司的团结协作，平安生产和经营管理尽一份力。

最后祝大家工作愉快、身体健康、家和万事兴!

感谢大家!

篇4：职工代表发言稿各位领导、同事伴侣们：

你们好!非常荣幸能代表万发公司职工站在这里发表感言!

即将过去的2021年是个不平凡的一年，作为万发公司的一名职工代表，一年来，我见证了大家在一起奋斗与艰辛。年初职代会上,万发公司根据总公司的要求制定了全年的工作目标任务，并在新的领导班子带领下，全体职工携手并肩、齐心协力、团结友爱、和谐向上、发扬不怕苦、不怕累的爱岗敬业精神，圆满地完成了全年的目标任务，为万发公司美妙的明天奠定下坚实基础。

一年来，万发公司领导班子、党员干部深入基层，为职工排忧解难，亲临现场指导工作、解决问题，得到了职工们的赞许，在此，我代表全体职工向你们道一声：“辛苦了!”

最后，我祝福万发公司越来越有活力、蒸蒸日上祝福各位领导、同事及家人生活布满阳光，事事如意、身体健康!

感谢大家!

篇5：职工代表发言稿各位领导、同事伴侣们：

一、做好队伍建设这篇文章

努力建设一支思想超前、管理一流、技术精湛、作风过硬的职工队伍，全力打造“业务精、懂管理、爱企业”的专业技术人才和管理人才队伍。

首先是加强领导班子建设。以“四好”领导班子建设为重点，强化班子的政治素养、经营水平、团结协作能力以及作风形象。不断提高班子政治理论素养，增强政治敏锐性和鉴别力，坚决贯彻落实公司各项决策部署专心贯彻民主集中制原则，发挥班子整体功能关心员工，维护稳定，以强烈的事业心和责任感影响、带动广阔员工廉洁自律，廉洁从政，加强党风廉政建设，建立教育、约束、监督并重的惩治和预防腐败体系。以班子的进展进步辐射员工的进展进步，共谋企业的进展进步。

其次是抓好员工队伍建设，精心培育与企业同心同德同进展的员工。一方面强化员工教育培训。加强员工政治理论教育、思想道德教育和业务技能教育，以综合素养培育为目标，实行有用新奇的培训形式和内容，增大培训掩盖面和培训效果，培育复合型人才另一方面着力营造“人才辈出”的良好氛围，为企业进展储备优势资源。对那些思想素养好、业务能力强、群众呼声高的员工，要“不拘一格”、“大胆任用”，用事业、待遇和情感不断给他们鼓劲、助力、加压，实现个人价值与企业价值的和谐统一。

二、做好“市场”这篇文章

建筑公司没有“听命”于恶劣的市场环境，而是以不懈努力去搏取市场份额，成果虽小，但市场不再很远。，我们会继续加大市场开发力度，并通过强化内部管理维护现有市场，为市场开发提供强有力的支撑。

在市场开发方面，我们会用无限的热忱和才智去叩开建筑市场的大门。通过“攀高枝，联左右，携外联”、“谨慎承诺，有诺必践，违诺必究”的市场开发战略，乐观捕获市场信息，专心讨论、分析市场环境与动态，稳妥跟踪项目进展，针对市场运作规律、操作程序以及要求的差异，准时调整开发思路不断提高投标质量，既要严谨细致、又突出特色和优势，保证投标报价的正确率乐观调动各方力气参加市场开发，扩大市场占有率。在此借大会这次机会，希望大家踊跃提供信息和资源，我们将不胜感激。在市场维护方面，我们会用高效严格的管理维护赖以生存的市场环境。一是加强经营管理。强化工程预结算，快速实现收益，增强资金周转效率。建立项目管理责任量化分解体系，明确责、权、利。强化合同管理，规避风险、堵塞漏洞二是加强平安管理，落实平安责任，细化平安工作细节，完善平安生产评价考核机制，确保思想、责任和措施“三到位”，实现第十个平安生产年三是加强施工质量技术管理。规范过程管理，严格监督检查验收制度，强化品牌意识，精心组织、精心管理、精心施工，塑造出“精品工程”、“艺术品工程”。

三、做好拓展这篇文章

20xx年底，公司将十支电建劳务作业队划归建筑公司管理，这为分公司的进展注入了新的活力，但同时面临着更多更大的挑战。

干好民建，涉足电建，学会用两条腿走路，就要从基础工作抓起，从小事做起。我们将实行“稳中求进”、“大中求强”、“难中求解”、“严中求治”的方针，内强素养，外塑形象，内外兼修，合理拓展。一方面重点抓民建市场的流畅运作，要以“殚精竭虑”之心干好、管好在建工程，从质量、平安、经营管理等多方面强化工程效益，提升职工素养，维护企业稳定另一方面乐观探究电建管理新格局，以公司良好的企业文化吸纳引领劳务作业人员投身于电力建设事业，以严格的制度和措施强化对劳务作业队的管理监控，逐步进入电建施工总体规划管理，通过做实做细进而做强做大，为分公司的进展壮大走好坚实的每一步。

各位代表、同志们，是极具挑战、满怀希望的一年，新的目标和方向已定，建筑公司全体员工将专心贯彻落实会议精神，不负众望，再立新功。让我们在公司新一届领导班子的正确领导下，团结一心、拼搏进取、开拓创新，不断充实自我、砺炼自我、完善自我，用全部的才智和力气，共创公司美妙将来!

篇6：职工代表发言稿电费管理中心：××

尊敬的各位领导、同事们：

大家好!我是电费管理中心的××，今日作为职工代表在这里发言，我深感荣幸。请允许我代表全部职工，向今日来参加会议的各级领导表示诚心的感谢!向风雨同舟、相互支持、并肩奋斗的同志们致以崇高的敬意!

作为××电力电费管理中心的一名一般职工，与公司全部职工一样，亲历了公司近年来发生的令人无比振奋的变化，特殊是公司的持续、健康、快速进展，让全体员工品尝到了奋斗后的甘甜，奉献过的欣慰，企业真正成为了我们全体员工幸福生存的家园，是我们的衣食父母。××电力又承载了我们的理想和才智，是我们奋进前行的源泉和动力。“饮水思源”、“滴水之恩，涌泉相报”，我们应该感谢企业,感谢企业培育了我们,感谢企业让我们健康成长,为我们提供了实现自我价值的平台。

“知恩”就要“感恩”、“报恩”，“感恩”的内涵很丰富，“感恩”既是人生的一种使命，又与责任紧密相连。我们要将“感恩”之情转化为忠诚企业和奉献企业的详细行动。首先要热爱企业，企业如一条大河，每一个员工就是一条溪流，企业引领我们奔向的是和谐、富有和幸福。我们对企业要忠诚守信，心中时刻装着企业的利益和进展，与企业休戚与共，

为企业的兴盛发达献计出力。

其次要立足本职，专心履责，严格执行企业各项规章制度，从一点一滴做起，从身边事情做起，努力完成各项工作任务，有一份光发一份热，为企业的和谐进展拚搏奉献，任劳任怨，为建设“一强三优”现代公司做出新贡献。我们还要胸怀大志，审时度势，紧跟时代的步伐，抓住进展机遇，努力学习，不断提高自身综合素养，增强服务企业的过硬本领，与企业同成长共富强，为了企业的今日和明天，团结奋斗，众志成城。

我们深知，新的征程在前方等待着我们，我想，全部获得荣誉的同事都不会沉醉在今日的掌声中，这反而是我们出征的战鼓、前进的号角。我们信任，在公司各级领导的领导下，全体员工的共同努力下，我们××电力的明天一定会更加灿烂、更加辉煌!

感谢大家!

建筑公司职工代表大会演讲发言稿

一、做好队伍建设这篇文章

努力建设一支思想超前、管理一流、技术精湛、作风过硬的职工队伍，全力打造“业务精、懂管理、爱企业”的专业技术人才和管理人才队伍。

首先是加强领导班子建设。以“四好”领导班子建设为重点，强化班子的政治素养、经营水平、团结协作能力以及作风形象。不断提高班子政治理论素养，增强政治敏锐性和鉴别力，坚决贯彻落实公司各项决策部署专心贯彻民主集中制原则，发挥班子整体功能关心员工，维护稳定，以强烈的事业心和责任感影响、带动广阔员工廉洁自律，廉洁从政，加强党风廉政建设，建立教育、约束、监督并重的惩治和预防贪腐体系。以班子的进展进步辐射员工的进展进步，共谋企业的进展进步。

其次是抓好员工队伍建设，精心培育与企业同心同德同进展的员工。一方面强化员工教育培训。加强员工政治理论教育、思想道德教育和业务技能教育，以综合素养培育为目标，实行有用新奇的培训形式和内容，增大培训掩盖面和培训效果，培育复合型人才另一方面着力营造“人才辈出”的良好氛围，为企业进展储备优势资源。对那些思想素养好、业务能力强、群众呼声高的员工，要“不拘一格”、“大胆任用”，用事业、待遇和情感不断给他们鼓劲、助力、加压，实现个人价值与企业价值的和谐统一。

二、做好“市场”这篇文章

建筑公司没有“听命”于恶劣的市场环境，而是以不懈努力去搏取市场份额，成果虽小，但市场不再很远。，我们会继续加大市场开发力度，并通过强化内部管理维护现有市场，为市场开发提供强有力的.支撑。

在市场开发方面，我们会用无限的热忱和才智去叩开建筑市场的大门。通过“攀高枝，联左右，携外联”、“谨慎承诺，有诺必践，违诺必究”的市场开发战略，乐观捕获市场信息，专心讨论、分析市场环境与动态，稳妥跟踪项目进展，针对市场运作规律、操作程序以及要求的差异，准时调整开发思路不断提高投标质量，既要严谨细致、又突出特色和优势，保证投标(中国论文联盟整理)报价的正确率乐观调动各方力气参加市场开发，扩大市场占有率。在此借大会这次机会，希望大家踊跃提供信息和资源，我们将不胜感激。在市场维护方面，我们会用高效严格的管理维护赖以生存的市场环境。一是加强经营管理。强化工程预结算，快速实现收益，增强资金周转效率。建立项目管理责任量化分解体系，明确责、权、利。强化合同管理，规避风险、堵塞漏洞二是加强平安管理，落实平安责任，细化平安工作细节，完善平安生产评价考核机制，确保思想、责任和措施“三到位”，实现第十个平安生产年三是加强施工质量技术管理。规范过程管理，严格监督检查验收制度，强化品牌意识，精心组织、精心管理、精心施工，塑造出“精品工程”、“艺术品工程”。

三、做好拓展这篇文章

底，公司将十支电建劳务作业队划归建筑公司管理，这为分公司的进展注入了新的活力，但同时面临着更多更大的挑战。

干好民建，涉足电建，学会用两条腿走路，就要从基础工作抓起，从小事做起。我们将实行

“稳中求进”、“大中求强”、“难中求解”、“严中求治”的方针，内强素养，外塑形象，内外兼修，合理拓展。一方面重点抓民建市场的流畅运作，要以“殚精竭虑”之心干好、管好在建工程，从质量、平安、经营管理等多方面强化工程效益，提升职工素养，维护企业稳定另一方面乐观探究电建管理新格局，以公司良好的企业文化吸纳引领劳务作业人员投身于电力建设事业，以严格的制度和措施强化对劳务作业队的管理监控，逐步进入电建施工总体规划管理，通过做实做细进而做强做大，为分公司的进展壮大走好坚实的每一步。

各位代表、同志们，是极具挑战、满怀希望的一年，新的目标和方向已定，建筑公司全体员工将专心贯彻落实会议精神，不负众望，再立新功。让我们在公司新一届领导班子的正确领导下，团结一心、拼搏进取、开拓创新，不断充实自我、砺炼自我、完善自我，用全部的才智和力气，共创公司美妙将来!

篇7：职工代表发言稿尊敬的各位领导、各位女同胞们：

大家好！

今日我很荣幸能够站在这里，感谢领导给我这个机会。此时此刻我作为公司女职工的代表，不仅仅代表着个人，而是代表全公司全部悄悄耕耘在工作岗位上，为公司的进展奉献青春和汗水的的全体女职工们。在热烈庆祝“三八国际劳动妇女节”之际，我们真诚地向关心女职工工作和生活的各位劳动表示诚心感谢，感谢你们！

在过去的一年里，我们广阔女职工在公司党委正确领导下，以坚定的信念，尽职尽责，悄悄无闻地奉献着，以“巾帼不让须眉”的精神，在平凡的岗位上建功立业，为公司的平安生产贡献着自己的全部力气。

目前我们公司正处于大进展的时期，新时期给了我们新的机遇和挑战，也为我们广阔女职工提供了良好的进展空间。我们决心在以后的工作做到：

一、认清形势，坚定信心，振奋精神，以昂扬的姿态自觉投入到公司平安生产中。

二、加强学习，提高素养，适应需要，以良好的形象展现新时期“巾帼风采”。

三、立足本职，爱岗敬业，勤奋工作，以实际行动努力撑起公司的“半变天”。

四、坚持以平安生产为中心，牢固树立“平安第一”的指导思想。严格根据平安法规和操作规程的.要求，时时刻刻尊章守纪，时时处处按章作业，切实绷紧平安弦，全力筑牢平安生产防线。

全体女同胞们，今后的工作中我们将面临的任务更加艰难而光荣，我们要在昂扬党委、工会、女工委的领导下，充分发挥“半边天”的作用，与公司同进展、同进步，为开创公司各项工作新局面而努力工作！

最后，祝全体女同胞们节日快乐，工作顺利，身体健康，阖家幸福。

感谢大家！

篇8：职工代表发言稿尊敬的老师们、友爱的同学们：

大家好！

受咱们学校任校长相邀、受中心校张校长的委托，我今日能有缘与大家一道参加咱们二中的开学典礼深感荣幸之至，在此向大家深表谢意和祝贺。

刚才至始至终观看了咱们学校的开学典礼仪式，我无时无刻不被深深感染者。从师生共同宣誓、学生颁奖、老师颁奖、学生老师代表的精彩发言，到学校领导的新学期报告，我感觉到了咱们学校老师的敬业拼搏之姿、感受到了我们同学乐观上进的满腔斗志，也深感我们学校是布满了进展与进取的希望的。希望咱们xx二中的全体师生在新的学年里有新姿态、新气象、新成就，也祝福咱们乡的教育教学在新学年里愈加进娶步步走向更加辉煌的明天。

今日来也没有什么充分的打算，就以“自律”和“幻想”这两个词语，展开来和大家一道进行沟通和共勉吧。

一、谈“自律”

大家常常听到、谈到的多是“自信、自强、自尊、自爱”之类的词语，“自律”并不是常常提到的，甚至有些被遗忘了。前者是外来词汇，多表现为一种外向的进取之姿；后者是古中国圣贤之人、具有高境界文人所具有的一种自我修炼方式，是内敛的，体现为自我约束、境界提升、人格完善的过程。表现为什么事该做，怎么才能做得好，什么事不该做，如何去抵制、去约束自己。假如人人都能做到自律的话，那么我们的生活、社会该是多么的和谐与美妙埃在学校里，老师学生都能做自己该做的事、把它做好，而不至于扰乱了别人，谁帮助了你，一声温馨的“感谢”；公交车上能主动给老人、孕妇、残疾人让座，那都是一种心灵的洗礼和人性道德境界的升华，多美妙啊！

二、谈“幻想”

人人都该有幻想，幻想放飞的地便利是你迈向成功的开头。有了幻想，你的生活、学习、工作才会目标明确、才会动力十足、才会有自律修炼境界的呈现。幻想也许会随时间、地域、环境有所转变，那是一种更加符合现实的自我调整，是更加接近、靠近目标的表现。当然，有了幻想，更需有执著的人生态度，要知道成功都是靠汗水和泪水来铸就的，没有了泪水和汗水伴随的幻想是只能称作为空想了。

我们老师的幻想该是去做理想的教育、专心去做自己心目中认为有好效果的教育，而不至于使自己的日常工作归于平凡，从而消磨了意志、辱没了人生价值的体现。高级厨师之所以高超，并不是比一般厨师用了不同的高级佐料，而是精湛厨艺的展现罢了。我们的教育教学最忌讳的就是自以为是、因循守旧、墨守成规了，我们都需要擅长学习、精于讨论、力争突破和超越自己、做最好的自己，我们的教育才会有所进展和进步。我们要用才智去做教育，做有“艺术”境界的教育、有美感不断呈现的教育；我们需要有教育的大境界、大格局，要擅长把握教育进展的新形势、新动态、新机遇，不断调整自己的教育思想、教育理念，使其能正确归位，方能做得实效、高效起来。

我把教育分成这样几个层次：1、令受教育者感到震慑的教育-用的是制度、班规约束人；2、让受教育者受震撼的教育-用一种教育的艺术、激扬的演讲、刻意的行动让学生在一段时间内心灵受到震撼，从而强制自己接受教育者的理念和约束；3、让受教育者感到心灵共鸣的教育，潜心去讨论学生的心理，使其心悦诚服地接受教育，自觉规范自己的行为。希望老师们能多去讨论自己的教育理念和教育方法，把它做到最完善的境界来。

我在来咱们xx以前，在白元做了三年的初中语文老师、班主任，做了一年的中学教育主任，做了十七年的中小学教研工作。去年暑假师范同学二十年聚会时，当看到诸多的同学功成名就时，我猛然醒悟过来，那是发自心底的一种愧疚啊！该做出一些什么了，来证明自己并非碌碌无为之辈、来证明自己的人生价值。从去年国庆前夕开头，我建立了自己的新浪博客、空间博客，至今发表文章85篇，在xx教研网发表教育教学文章20余篇，那是我半生来深沉积淀的蓬勃而发，“洛南无剑”的名号也是令众多好友惊羡不已的，那种成就感足让我感到欣慰，从而激发了我后半生致力于讨论理想教育、做理想教育的坚定信念。现在我到咱们xx来工作，这里得天独厚的教育好环境，会更加坚定我的步伐，也有足够的信心会和大家一道同舟共济，打造出一片与众不同的教育景观来。

同学们，更该有自己美妙的幻想，规划自己美妙的将来，“我的地盘我做主”，应该珍惜今日努力学习、自我进展的大好时间，惜时如金、通过奋力拼搏，打造自己美妙的前程，做一个德才兼备、对社会有用、有突出贡献的合格好公民。

希望我们大家都能够明晰自己的幻想，时时刻刻严格自律，放飞人生的希望，也许不久的将来，收获到的那份成就会令你足慰平生的。

篇9：职工代表发言稿建筑公司职工代表大会演讲发言稿

一、做好队伍建设这篇文章

努力建设一支思想超前、管理一流、技术精湛、作风过硬的职工队伍，全力打造“业务精、懂管理、爱企业”的专业技术人才和管理人才队伍。

首先是加强领导班子建设。以“四好”领导班子建设为重点，强化班子的政治素养、经营水平、团结协作能力以及作风形象。不断提高班子政治理论素养，增强政治敏锐性和鉴别力，坚决贯彻落实公司各项决策部署专心贯彻民主集中制原则，发挥班子整体功能关心员工，维护稳定，以强烈的事业心和责任感影响、带动广阔员工廉洁自律，廉洁从政，加强党风廉政建设，建立教育、约束、监督并重的惩治和预防腐朽体系。以班子的进展进步辐射员工的进展进步，共谋企业的进展进步。

其次是抓好员工队伍建设，精心培育与企业同心同德同进展的员工。一方面强化员工教育培训。加强员工政治理论教育、思想道德教育和业务技能教育，以综合素养培育为目标，实行有用新奇的培训形式和内容，增大培训掩盖面和培训效果，培育复合型人才另一方面着力营造“人才辈出”的良好氛围，为企业进展储备优势资源。对那些思想素养好、业务能力强、群众呼声高的员工，要“不拘一格”、“大胆任用”，用事业、待遇和情感不断给他们鼓劲、助力、加压，实现个人价值与企业价值的和谐统一。

二、做好“市场”这篇文章

建筑公司没有“听命”于恶劣的市场环境，而是以不懈努力去搏取市场份额，成果虽小，但市场不再很远。，我们会继续加大市场开发力度，并通过强化内部管理维护现有市场，为市场开发提供强有力的支撑。

在市场开发方面，我们会用无限的热忱和才智去叩开建筑市场的大门。通过“攀高枝，联左右，携外联”、“谨慎承诺，有诺必践，违诺必究”的市场开发战略，乐观捕获市场信息，专心讨论、分析市场环境与动态，稳妥跟踪项目进展，针对市场运作规律、操作程序以及要求的差异，准时调整开发思路不断提高投标质量，既要严谨细致、又突出特色和优势，保证投标(中国论文联盟整理)报价的正确率乐观调动各方力气参加市场开发，扩大市场占有率。在此借大会这次机会，希望大家踊跃提供信息和资源，我们将不胜感激。在市场维护方面，我们会用高效严格的管理维护赖以生存的市场环境。一是加强经营管理。强化工程预结算，快速实现收益，增强资金周转效率。建立项目管理责任量化分解体系，明确责、权、利。强化合同管理，规避风险、堵塞漏洞二是加强平安管理，落实平安责任，细化平安工作细节，完善平安生产评价考核机制，确保思想、责任和措施“三到位”，实现第十个平安生产年三是加强施工质量技术管理。规范过程管理，严格监督检查验收制度，强化品牌意识，精心组织、精心管理、精心施工，塑造出“精品工程”、“艺术品工程”。

三、做好拓展这篇文章

底，公司将十支电建劳务作业队划归建筑公司管理，这为分公司的进展注入了新的活力，但同时面临着更多更大的挑战。

干好民建，涉足电建，学会用两条腿走路，就要从基础工作抓起，从小事做起。我们将实行

“稳中求进”、“大中求强”、“难中求解”、“严中求治”的方针，内强素养，外塑形象，内外兼修，合理拓展。一方面重点抓民建市场的流畅运作，要以“殚精竭虑”之心干好、管好在建工程，从质量、平安、经营管理等多方面强化工程效益，提升职工素养，维护企业稳定另一方面乐观探究电建管理新格局，以公司良好的企业文化吸纳引领劳务作业人员投身于电力建设事业，以严格的制度和措施强化对劳务作业队的管理监控，逐步进入电建施工总体规划管理，通过做实做细进而做强做大，为分公司的进展壮大走好坚实的每一步。

各位代表、同志们，是极具挑战、满怀希望的一年，新的目标和方向已定，建筑公司全体员工将专心贯彻落实会议精神，不负众望，再立新功。让我们在公司新一届领导班子的正确领导下，团结一心、拼搏进取、开拓创新，不断充实自我、砺炼自我、完善自我，用全部的才智和力气，共创公司美妙将来!

建筑公司职工代表大会演讲发言稿

尊敬的各位领导、同事们：

大家好!我是电费管理中心的××，今日作为职工代表在这里发言，我深感荣幸。请允许我代表全部职工，向今日来参加会议的各级领导表示诚心的感谢!向风雨同舟、相互支持、并肩奋斗的同志们致以崇高的敬意!

作为××电力电费管理中心的一名一般职工，与公司全部职工一样，亲历了公司近年来发生的令人无比振奋的变化，特殊是公司的持续、健康、快速进展，让全体员工品尝到了奋斗后的甘甜，奉献过的.欣慰，企业真正成为了我们全体员工幸福生存的家园，是我们的衣食父母。××电力又承载了我们的理想和才智，是我们奋进前行的源泉和动力。“饮水思源”、“滴水之恩，涌泉相报”，我们应该感谢企业,感谢企业培育了我们,感谢企业让我们健康成长,为我们提供了实现自我价值的平台。

“知恩”就要“感恩”、“报恩”，“感恩”的内涵很丰富，“感恩”既是人生的一种使命，又与责任紧密相连。我们要将“感恩”之情转化为忠诚企业和奉献企业的详细行动。首先要热爱企业，企业如一条大河，每一个员工就是一条溪流，企业引领我们奔向的是和谐、富有和幸福。我们对企业要忠诚守信，心中时刻装着企业的利益和进展，与企业休戚与共，

为企业的兴盛发达献计出力。

其次要立足本职，专心履责，严格执行企业各项规章制度，从一点一滴做起，从身边事情做起，努力完成各项工作任务，有一份光发一份热，为企业的和谐进展拚搏奉献，任劳任怨，为建设“一强三优”现代公司做出新贡献。我们还要胸怀大志，审时度势，紧跟时代的步伐，抓住进展机遇，努力学习，不断提高自身综合素养，增强服务企业的过硬本领，与企业同成长共富强，为了企业的今日和明天，团结奋斗，众志成城。

我们深知，新的征程在前方等待着我们，我想，全部获得荣誉的同事都不会沉醉在今日的掌声中，这反而是我们出征的战鼓、前进的号角。我们信任，在公司各级领导的领导下，全体员工的共同努力下，我们××电力的明天一定会更加灿烂、更加辉煌!

感谢大家!

篇10：职工代表的发言稿尊敬的领导和各位同志：

大家好！

环境卫生与人民的生产和生活息息相关，一个城市要想正常运转，协调进展，就一刻也离不开环卫工作。环卫工作水平的凹凸是城市文明程度的直接体现，是人们评价一个城市优劣的窗口。

过去的一年，我们在县局领导的关怀、支持下，在所领导的合理规划、科学管理下，在全体职工的共同努力下，我们的环卫事业又取得了新的成果，虽然工作非常辛苦，但看到城市越来越干净，得到各级领导的关心以及群众的认可，我们感到很欣慰。

今日，县局领导出席了庆祝活动，并作了重要讲话，也表示了祝贺，这再次体现了党和政府对环卫工作的关心、重视，体现了人民群众对环卫工作重要性的肯定。这些年来，县委、县政府为全县环卫职工解决了一系列的切