岗位说明书目录

江西省南方专用汽车有限公司岗位阐明书人力资源部制作5月目录一、总经理室1、总经理岗位阐明书2、总经理助理岗位阐明书二、财务部1、部长岗位阐明书2、成本会计岗位阐明书3、出纳岗位阐明书4、仓管员岗位阐明书三、综合部1、部长岗位阐明书2、办公室主任岗位阐明书3、人力资源专人岗位阐明书4、行政助理岗位阐明书5、电工岗位阐明书6、门卫岗位阐明书7、厨师岗位阐明书8、保洁员岗位阐明书四、采购部1、部长岗位阐明书2、采购计划员岗位阐明书3、采购员岗位阐明书五、营销部1、部长岗位阐明书2、区域经理岗位阐明书3、鉴定员岗位阐明书4、营销员岗位阐明书六、技术发展部1、部长岗位阐明书2、技术发展部主管岗位阐明书3、技术发展部助理岗位阐明书4、技术员岗位阐明书七、质量确保部1、质检主管岗位阐明书2、质检专人岗位阐明书八、生产部1、部长岗位阐明书2、车间主任岗位阐明书3、工艺员岗位阐明书4、班组长岗位阐明书5、电焊工岗位阐明书6、折弯工岗位阐明书7、剪板工岗位阐明书8、行车工岗位阐明书总工程师岗位阐明书部门名称生产部岗位名称总工程师直属上级总经理直属下级设计开发员任职规定：1、学历：在大专（含）以上学历，或含有工程师职称。2、工作经历：含有从事五年以上产品设计开发工作经验。3、工作能力：熟悉公司产品性能，纯熟操作电脑。4、工作作风：处事果断、严谨，勤奋敬业，善于技术创新，含有开拓精神。工作内容描述：主管和规划公司产品设计和开发工作，对员工开展技术培训和指导。岗位职责和权限：全方面负责公司产品设计和开发工作。负责审核设计和开发项目建议书和试产报告。负责下达设计和开发任务书。负责同意设计开发方案和设计开发计划书。负责同意设计开发评审报告和设计开发验证报告。负责不定时组织公司员工进行技术和指导。负责公司产品生产制造过程的技术改造。编制：日期：同意：日期车间主任岗位阐明书部门名称仪表、电子、线缆、桥架车间岗位名称车间主任直属上级调度员直属下级班组长、作业员任职规定：学历：初中或初中以上。工作经历：含有3年以上车间生产管理经验或从事有关产品生产5年以上。工作能力：熟悉产品加工流程和质量特性，擅长合理调度。工作作风：果断严谨、勤奋敬业、任劳任怨。工作内容描述：主持、解决车间日常事务，合理调度，确保产品质量和交货期。职责和权限：做好车间的现场管理、定置管理、安全管理工作，确保车间现场得到改善和控制。负责监督检查车间生产设备及监视测量装置的使用、维护、保养，并负责有关制度的贯彻和宣传。负责组织车间员工进行岗位工作能力培训，确保员工掌握各自岗位的“应知应会”内容。负责有关新产品的加工试制和生产。负责车间工艺文献的执行和保管。负责监督检查车间质量统计的填写质量，确保各类质量统计按规定途径及时传递。确保车间的产品质量受控，切实做好自检、互检工作。根据《排产告知单》编制《生产任务单》，确保产品交货期；负责产品的防护和生产管理。对车间出现的不合格品，按《不合格品控制程序》控制并及时按排解决。并负责实施车间有关的纠正或防止方法。10、执行《工艺装备管理制度》负责车间工模具借用、保养、退库管理工作。编制：日期：同意：日期：班组长岗位阐明书部门名称生产部岗位名称班组长直属上级车间主任直属下级作业员任职规定：1、学历：初中或初中以上。2、工作经历：从事有关产品生产5年以上。3、工作能力：熟悉产品加工流程和质量特性，合理按排生产任务4、工作作风：办事果断严谨，勤奋敬业，任劳任怨。工作内容描述：解决本班组日常事务，合理按排生产任务，确保产品质量和交货期。岗位职责和权限：负责做好车间班组的现场管理和定置管理工作，确保班组的工作环境得到有效控制。负责本班组设备的日常保养和一级保养工作。负责做好设备交接工作并填写交接班统计。4、根据《排产告知单》组织填写《领料单》和工模具借用清单后领用原材料和工模具。5、根据《生产任务单》合理按排班组生产进度并填写《车间生产作业日报表》。6、抓好本班组产品质量，配备齐全有关的工艺文献和作业指导书并监督检查实施状况。负责本班组质量统计的填写，确保及时、真实、完整，同时按规定及时传递。负责对班组出现的不合格品按《不合格品控制程序》进行控制处置。10、负责实施与本班组有关的纠正或防止方法。编制：日期：同意：日期：工艺员岗位阐明书部门名称制造办岗位名称工艺员直属上级制造部经理直属下级任职规定：1、学历：高中2、工作经历：含有5年以上有关产品工艺和技术管理经验。3、工作能力：熟悉公司产品生产工艺和质量特性并能纯熟指导员工作业。4、工作作风：办事严谨，有责任心、勤奋敬业，含有创新意识。工作内容描述：宣传贯彻公司工艺文献，监督和指导员工执行产品工艺，参加技术改善与革新。岗位职责和权限：组织公司员工，宣传贯彻公司工艺文献。对发放使用的技术性文献，负责跟踪验证并对错误和不合用的内容负责按规定程序组织更改。负责监督、检查车间作业员的作业办法、工艺文献执行及使用的设备和工装是事对的、合理，并对不对的、不合理的现象予以及时纠正。负责车间员工的技术培训和技术指导。负责参加公司新老产品的技术改善与革新。编制：日期：同意：日期：设备管理员岗位阐明书部门名称技检科岗位名称设备管理员直属上级科长直属下级任职规定：学历：高中或高中以上。工作经历：含有5年以上设备维修经验或3年以上设备管理经验。工作能力：熟悉设备工作原理并纯熟维修。工作作风：勤奋、敬业、肯钻研、有责任心。工作内容描述：负责公司生产设备管理。职责和权限：负责编制《设备操作规程》和《设备维护、保养规程》。负责设备和工艺装备（下列简称工装）的采购和报废申请，同时负责提供自制设备和工装的生产图纸。负责设备和工装的验收，并对验收合格的设备进行编号、登记台帐和填写《设备履历表》。负责监督检查车间设备和工装的使用、维护和保养状况并负责对设备的完好状况组织进行定时检查，于月终统计完好率报送技检科科长。负责编制设备年度检修计划并监督贯彻。负责对车间员工进行设备操作进培训和指导。负责每月到仓库核对工装的领用并检查工装的库房管理状况。负责对车间无法排除的设备故障组织检修，及时排除并负责完好和精度验收。负责公司《设备借用申请单》的审核和工装领用的登记。编制：日期：同意：日期：电焊工岗位阐明书部门名称生产部岗位名称电焊工直属上级车间主任直属下级任职规定：学历：初中或初中以上。工作经历：接受国家有关部门的专业培训并持证上岗或从事焊接工作3年以上。工作能力：掌握电焊机操作规程；纯熟掌握焊接技术。工作作风：认真、负责，勤奋、敬业，钻研业务。工作内容描述：负责车间产品焊接加工，确保产品质量和交货期。岗位职责和权限：接受专业培训并获得国家授权部门颁发的培训合格证书，持证上岗。恪守公司劳动用工纪律，做好本岗位的现场定置与管理。严格按电焊机操作规程进行作业。按电焊机维护保养规程对电焊机进行日常保养和一级保养。按工艺文献和作业指导书进行作业，准时完一生产任务并填写有关统计。认真做好生产过程中自检和产品标记工作并填写有关统计。及时隔离、纠正生产过程中发现的不合格品。负责实施与本岗位有关的纠正或防止方法。编制：日期：同意：日期：行车工岗位阐明书部门名称生产部岗位名称行车工直属上级车间主任直属下级任职规定：学历：初中或初中以上。工作经历：经专业培训合格后持证上岗，含有1年以上行车操作经验。工作能力：纯熟操作行车和理解行车工作原理。工作作风：办事严谨、勤奋敬业、有责任心。工作内容描述：负责车间行车的安全操作和维护、保养。职责和权限：接受国家有关部门的专业培训并获得对应的培训合格证书，持证上岗。掌握行车操作规程并严格执行。按行车维护、保养规程进行日常保养和一级保养。接受公司的统一按排，及时完毕工作任务。行车操作过程中应勤看、勤查，安全操作，对发生的安全事故负责。负责行车的定置工作。编制：日期：同意：日期：喷塑、固化工岗位阐明书部门名称桥架车间岗位名称喷塑、固化工直属上级车间主任直属下级任职规定：1、学历：初中或初中以上。2、工作经历：接受公司的专业工作能力培训并考试合格。3、工作能力：纯熟掌握产品的加工流程，质量特性和制造工艺。4、工作作风：认真负责，勤奋敬业，钻研业务。工作内容描述：负责车间产品生产加工，确保产品质量和交货期。岗位职责和权限：接受公司组织的岗位工作能力培训，经考试合格后持证上岗。恪守公司劳动用工纪律做好本岗位的现场管理和定置管理工作。严格按喷塑、固化设备操作规程进行作业。纯熟掌握设备的维护保养规程并对设备进行日常保养和一级保养。按工艺文献和作业指导书进行作业，准时完一生产任务并填写有关统计。认真做好生产过程中自检和产品标记工作并填写有关统计。及时隔离、纠正生产过程中发现的不合格品。负责实施与本岗位有关性纠正或防止方法。恪守安全管理制度，做好生产现场安全防护工作。编制：日期：同意：日期：冲床工岗位阐明书部门名称桥架车间岗位名称冲床工直属上级车间主任直属下级任职规定：1、学历：初中或初中以上。2、工作经历：接受公司的专业工作能力培训并考试合格。3、工作能力：纯熟掌握设备操作规程和产品加工流程。4、工作作风：认真负责，勤奋敬业，钻研业务。工作内容描述：负责车间产品生产加工，确保产品质量和交货期。岗位职责和权限：接受公司组织的员工岗位工作能力培训，经考试合格后持证上岗。恪守公司劳动用工纪律，做好本岗位的现场管理与定置管理。严格按冲床操作规程进行作业。按冲床的维护保养规程对冲床进行日常保养和一级保养。按工艺文献进行作业，准时完一生产任务并填写有关统计。生产过程中认真做好自检和标记工作并填写有关统计。及时隔离、纠正生产过程中发现的不合格品。负责实施与本岗位有关的纠正防止方法。执行首检，必须确保产品首检合格后才干进行批量生产。10、严格执行安全管理制度，做好安全生产工作。编制：日期：同意：日期：折弯工岗位阐明书部门名称桥架车间岗位名称折弯工直属上级车间主任直属下级任职规定：1、学历：初中或初中以上。2、工作经历：接受公司的专业工作能力培训并考试合格。3、工作能力：纯熟掌握设备操作规程和产品加工流程。4、工作作风：认真负责，勤奋敬业，钻研业务。工作内容描述：负责车间产品生产加工，确保产品质量和交货期。岗位职责和权限：接受公司组织的岗位工作能力培训，经考试合格后持证上岗。恪守公司劳动用工纪律，做好本岗位的现场定置与管理。纯熟掌握折弯机的操作规程，并严格执行操作规程。熟悉掌握折弯机的维护保养规程并对设备进行日常保养和一级保养。按工艺文献进行作业，准时完一生产任务并填写有关统计。生产过程中认真做好自检和标记工作并填写有关统计。及时隔离、纠正生产过程中发现的不合格品。实施与本岗位有关的纠正防止方法。执行首检，确保产品首检合格后才干进行批量生产。编制：日期：同意：日期：剪板工岗位阐明书部门名称桥架车间岗位名称剪板工直属上级车间主任直属下级任职规定：1、学历：初中或初中以上。2、工作经历：接受公司的专业工作能力培训并考试合格。3、工作能力：纯熟掌握设备操作规程和产品加工流程。4、工作作风：认真负责，勤奋敬业，钻研业务。工作内容描述：负责车间产品生产加工，确保产品质量和交货期。岗位职责和权限：接受公司组织的岗位工作能力培训，经考试合格后持证上岗。恪守公司劳动纪律，做好本岗位的现场管理与定置管理。按剪板机操作规程进行作业。按剪板机的维护保养规程进行日常保养和一级保养。按工艺文献进行作业，准时完一生产任务并填写有关统计；生产过程中认真做好自检和标记工作并填写有关统计。及时隔离、纠正生产过程中发现的不合格品。实施与本岗位有关的纠正防止方法。执行首检，确保产品首检合格后才干进行批量生产。编制：日期：同意：日期：挤塑工岗位阐明书部门名称线缆车间岗位名称挤塑工直属上级班组长直属下级任职规定：1、学历：初中或初中以上。2、工作经历：接受公司的专业工作能力培训并考试合格。3、工作能力：纯熟掌握挤塑机操作规程和线缆产品加工流程。4、工作作风：认真负责，勤奋敬业，钻研业务。工作内容描述：负责车间产品生产加工，确保产品质量和交货期。岗位职责和权限：接受公司组织的特殊工序岗位工作能力培训，经考试合格后持证上岗。恪守公司劳动纪律，做好本岗位的现场管理与定置管理。严格执行挤塑机操作规程和千分尺、游标卡尺操作规程。按挤塑机的维护保养规程进行日常保养和一级保养。按工艺文献、作业指导书进行作业，准时完一生产任务并填写有关统计；认真做好生产过程中自检和标记工作并填写有关统计。及时隔离、纠正生产过程中发现的不合格品。负责实施与本岗位有关的纠正、防止方法。编制：日期：同意：日期：车工岗位阐明书部门名称仪表车间岗位名称车工直属上级班组长直属下级任职规定：学历：初中或初中以上。工作经历：含有3年以上车床操作经验。工作能力：熟悉产品部件加工流程和车床工作原理。工作作风：处事严谨、勤奋、敬业、有责任心。工作内容描述：负责车间产品部件金加工，确保产品质量和交货期。职责和权限：接受公司组织的员工岗位工作能力培训，经考试合格后持证上岗。恪守公司劳动纪律，做好本岗位的现场管理与定置管理。掌握车床和游标尺操作规程并严格执行。按车床维护、保养规程进行日常保养和一级保养。按工艺文献进行作业，准时完一生产任务并填写有关统计；认真做好生产过程中自检和标记工作并填写有关统计。对生产过程中发现的不合格品按《不合格品控制程序》执行。负责实施与本岗位有关的纠正或防止方法。根据《安全管理制度》做好安全生产工作，并对安全事故负责。编制：日期：同意：日期：装配工岗位阐明书部门名称仪表车间岗位名称装配工直属上级班组长直属下级任职规定：学历：初中或初中以上。工作经历：含有3年以上装配工作经验。工作能力：熟悉产品部件个构成、生产流程、质量特性和生产设备的操作规程。工作作风：勤奋、敬业，有责任心。工作内容描述：负责车间产品装配，确保产品质量和交货期。职责和权限：接受公司组织的员工岗位工作能力培训，经考试合格后持证上岗。恪守公司劳动纪律，做好本岗位的现场管理与定置管理。严格执行生产设备、监视和测量装置操作规程；按生产设备、监视和测量装置维护、保养规程进行日常保养和一级保养。按工艺文献和作业指导书进行作业，准时完一生产任务并填写有关统计；认真做好生产过程中自检和标记工作并填写有关统计。对生产过程中发现的不合格品按《不合格品控制程序》严格执行。负责实施与本岗位有关的纠正或防止方法。编制：日期：同意：日期：车间检查员岗位阐明书部门名称仪表、电子、线缆、桥架车间岗位名称车间检查员直属上级车间主任直属下级任职规定：1、学历：高中或高中以上。2、工作经历：从事有关产品生产5年以上。3、工作能力：纯熟产品加工流程和质量、对的识别和解决产品质量问题。4、工作作风：果断严谨，勤奋敬业，肯钻研业务。工作内容描述：负责车间产品转序检查，对的识别和解决不合格品。岗位职责和权限：接受技检科进行对应的工作能力培训，经考试合格上岗。严格执行监视和测量装置操作规程。做好本道工序的检查和上一道工序转入产品的检查，填写有关统计。负责统计工序合格率当天上报技检科检查员。质量统计的填写要及时、真实、清晰完整不得随意涂改。填写的质量统计按规定进行传递。负责对的识别生产过程中的半成品，同时对发现的不合格品按《不合格品控制程序》进行控制。编制：日期：同意：日期：计量员岗位阐明书部门名称技检科岗位名称计量员直属上级科长直属下级任职规定：学历：高中或高中以上。工作经历：含有国家有关部门的专业培训资格证书和从事有关工作3年以上。工作能力：按计量测试装置操作规程并纯熟操作；熟悉产品的加工流程和质量特性工作作风：果断严谨、勤奋敬业、肯钻研、有责任心。工作内容描述：负责公司产品的计量测试工作。职责和权限：接受国家有关部门的专业培训，持证上岗。纯熟掌握监视和测量装置的操作规程和维护保养规程并严格执行；严禁使用失准或超出周检使用期的监视和测量装置。根据产品检查规程负责对车间产品进行测试，填写检定统计和检定证书；对计量测试结论负责。负责收集、整顿计量测试过程中发现的异常质量信息并负责传递到部门质量信息员。质量统计的填写应及时、真实、内容完整、笔迹清晰、不得随意涂改；统计传递精确、及时。负责对计量测试过程中发现的不合格品按《不合格品控制程序》规定执行，并跟踪监督不合格的解决成果。负责计量室的现场管理和安全管理。编制：日期：同意：日期：检查员岗位阐明书部门名称技检科岗位名称检查员直属上级科长直属下级任职规定：学历：高中或高中以上。工作经历：含有国家有关部门专业培训资格证书和从事检查工作5年以上。工作能力：熟悉产品加工流程和质量特性。工作作风：果断严谨、勤奋敬业、肯钻研、有责任心。工作内容描述：负责公司采购物资和成品的质量检查及制造过程的巡回监控。职责和权限：接受公司组织的岗位工作能力培训，经考试合格持证上岗。负责根据采购产品检查原则对采购物资进行检查，填写进货验证统计并负责月终统计采购产品的合格率报送技检科科长。负责对车间操作者的自检和互检进行监督，必要时发出纠正或防止方法解决单，规定作业员采用方法实施纠正、防止。负责对有首检规定的工序产品进行首检并填写首检统计。负责根据成品检查原则进行检查和实验，填写成品检查统计、月终统计产品一次交检合格率并上报技检科科长。负责对检查过程中发现的不合格品按《不合格品控制程序》执行，跟踪监督不合格品的解决成果。纯熟掌握监视和测量装置的操作规程和维护保养规程并严格执行；回绝使用失准或失效的监视和测量装置。收集、整顿检查过程中发现的异常质量信息并传递到部门质量信息员。质量统计的填写应及时、真实、内容完整、笔迹清晰，不得随意涂改；统计的传递应精确、及时。10、负责对检查合格的成品发放合格证牌，填写有关统计，其中不合格成品一律不得发放合格证牌；负责合格证牌的使用、发放管理。编制：日期：同意：日期：采购员岗位阐明书部门名称供应科岗位名称采购员直属上级科长直属下级任职规定：学历：初中或初中以上。工作经历：含有3年以上采购工作经验。工作能力：熟悉采购物资的质量特性和市场行情。工作作风：果断严谨、工任劳任怨、善于言谈、交际。工作内容描述：负责公司生产用物资的采购，确保采购物资质优价廉。职责和权限：根据同意的《采购计划单》和《采购物资技术原则》进行采购。物资采购回来后填写《报检单》进行报检。严格执行采购控制程序，对采购物资质量确保活动进行监督。对各类物资，要及时报技检科检查，合格后方可办理入库手续。协助仓管员将采购物资按指定区域摆放整洁。采购物资如经检查不合格，要及时组织退、调货，以确保采购物资及时供应。主动理解市场价格信息，确保采购物资质优价廉。及时高效完毕采购任务，如实按公司《车旅费用管理规定》填报车旅费用，及时报清帐目，严禁挪用公款。负责公司具体外协工作。编制：日期：同意：日期：设计开发员岗位阐明书部门名称研究所岗位名称设计开发员直属上级主任直属下级任职规定：学历：高中或高中以上。工作经历：含有5年以上有关产品生产经验或从事3年以上产品设计开发的.工作能力：熟悉产品生产工艺流程和质量特性,含有较强的新产品设计和开发能力.工作作风：勤奋、敬业、擅长钻研、含有较强的创新意识工作内容描述：负责公司产品的设计和开发。职责和权限：参加设计开发输入的评审。编制设计开发输出文献。根据设计开发初稿制作样机并组织参加验证。负责设计开发文献的整顿。负责设计开发的更改。编制：日期：同意：日期：质量管理员岗位阐明书部门名称公司办岗位名称质量管理员直属上级主任直属下级任职规定：学历：高中或高中以上。工作经历：含有3年以上的质量管理经验或经国家有关部门组织的专业培训。工作能力：熟悉公司的产品生产流程和质量特性，纯熟运运用统计技术进行质量分析和质量管理。工作作风：果断严谨、勤奋敬业、肯钻研、有责任心。工作内容描述：负责公司质量管理体系运行监督管理和质量管理业绩的统计分析与评价。职责和权限：负责将各有关部门提交的质量信息汇总并作出定时质量分析图表。月终负责收集、整顿过程的监视和测量的各类统计报表并负责跟踪验证。负责运用数据分析办法对收集的数据进行分析、解决，编写报告并递送有关部门。负责编制《纠正或防止方法计划表》交质量分析会讨论并组织下达。负责组织公司员工进行质量管理方面的培训与学习。负责定时向总经理或管理者代表报告公司质量管理状况。编制：日期：同意：日期：工艺技术员岗位阐明书部门名称技检科岗位名称工艺技术员直属上级科长直属下级任职规定：学历：高中或高中以上。工作经历：含有5年以上有关产品工艺和技术管理经验。工作能力：熟悉公司产品生产工艺和质量特性并能纯熟指导员工作业。工作作风：果断严谨、勤奋敬业、肯钻研、有责任心、含有创新意识。工作内容描述：负责公司技术性文献的编制、员工的技术培训与指导、参加技术改善与革新。职责和权限：接受国家有关部门或公司组织的专业工作能力培训，不停学习新的专业知识。负责编制产品工艺文献、检查规程等技术性文献。对发放使用的技术性文献、负责跟踪验证并对错误和不合用的内容负责按规定程序组织更改。负责监督、检查车间作业员的作业办法、工艺文献执行及使用的设备和工装与否对的、合理，并对不对的、不合理的现象予以及时纠正。负责车间员工的技术培训和技术指导。负责参加公司新老产品的技术改善与革新。编制：日期：同意：日期：计量管理员岗位阐明书部门名称技检科岗位名称计量管理员直属上级科长直属下级任职规定：学历：高中或高中以上。工作经历：含有3年以上计量测试工作经验和经国家有关部门的专业培训。工作能力：熟悉国家的计量法律、法规；纯熟操作公司的计量测试设备。工作作风：敬业、肯钻研、有责任心。工作内容描述：负责公司监视和测量装置的管理和计量测试活动的监督检查。职责和权限：负责对采购监视和测量装置的验收，对验收合格的装置组织初次校准。负责对初次校准的装置编号、填写《监视测量装置一览表》、《监视测量装置履历表》。负责编制年度计量校准计划，根据计划执行周期校准，同时负责月终统计装置周检状况并报送技检科科长。负责对监视和测量装置使用不同的标签进行分类标记。负责对监视和测量偏离校准状态的控制和管理。负责监督、检查监视和测量装置的使用、维护和保养状况并负责抽样验证计量测试活动的成果。负责对监视、测量装置的使用人员进行培训。负责监视和测量装置的采购和报废的申请。编制：日期：同意：日期：仓管员（成品库）岗位阐明书部门名称销售科岗位名称仓管员直属上级科长直属下级任职规定：学历：高中或高中以上。工作经历：含有3年以上库房管理经验。工作能力：熟悉成品入、出库程序，理解公司产品名称。工作作风：勤奋敬业、有责任心。工作内容描述：负责公司成品库房管理。职责和权限：按《现场管理制度》和《安全管理制度》做好库房现场管理和安全管理工作。根据产品合格证和合同生产告知单，清点数量无误后办理入库手续并及时告知计划员。根据销售科核算员、销售员签字的《产成品发出结算单》办理产品出库手续。定时检查库存产品，对存在异常或超出时效的成品负责及时告知技检科确认、解决。根据技检科检查合格的证明办理公司退回产品的入库手续。月终将出入库单据存根装订成册并负责于第二年2月份将上年度台帐、单据、凭证送财务科归档。编制：日期：同意：日期：仓管员（材料库）岗位阐明书部门名称供应科岗位名称仓管员直属上级科长直属下级任职规定：学历：高中或高中以上。工作经历：含有3年以上仓库管理工作经验。工作能力：熟悉采购物