咖啡师辞职报告(4篇)

本文格式为Word版，下载可任意编辑——咖啡师辞职报告(4篇)在现在社会，报告的用途越来越大，要注意报告在写作时具有一定的格式。怎样写报告才更能起到其作用呢？报告应当怎么制定呢？下面是我为大家带来的报告优秀范文，希望大家可以喜欢。

咖啡师辞职报告篇一

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间开阅读我的辞职报告。

我是怀着十分繁杂的心情写这封的。自从我进入了咖啡店之后，由于你对我的指导和信任，使我获得了大量机

遇和挑战。经过这段时间在咖啡店的工作，我从中学到了大量知识，积累了一定的经验，对此我深表感谢。咖啡店服务员辞职报告。由于我自身工作能力不足，近期的工作让我觉得力不从心，为此我作了很长时间的思考，我决定递上辞呈。

为了不由于我个人能力不足的原因影响了咖啡店的正常运作，更迫切的原因是我必需在20xx年x月后参与计算机等级证的培训，较长时间内都不能上班，所以经过深思熟虑之后，我决定在20xx年x月前辞去而我在咖啡店的工作。我知道这个过程中会给你带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。

感谢你和咖啡店各位同事对我的指导和照料，在店里这段经历对我而言异常的宝贵。将来无论什么时候，我都会以自己曾经是这里的一员而感到荣幸。我确信在这里的工作历程将是我整个职业生涯发展中相当重要的部分。

祝咖啡店领导和个各位同事身体

健康工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人：

20xx年xx月xx日

咖啡师辞职报告篇二

尊敬的咖啡馆老板：

各位领导，我带着繁杂的心情写这封次致信。

由于您对我的能力的信任，使我得以参与咖啡馆，并且在短短的两年间获得了大量的机遇和挑战。经过这两年在咖啡馆从事的xxxx管理工作，使我在xx开发，xx等领域学到了好多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感谢!

我考虑在此辞呈递交之后的24周内离开咖啡馆，这样您将有时间去寻觅适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。另外，假使您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。

对于由此为咖啡馆造成的不便，我深感道歉。但同时也希望咖啡馆能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼！

辞职人：

xxxx年xx月xx日

咖啡师辞职报告篇三

尊敬的老板：

您好！

我是您的员工，我在咖啡厅工作才满三个月，今天很道歉要跟老板辞职。我觉得自己对咖啡的制作把握不了要领，我不适合帮顾客泡咖啡，所以希望您同意这次我的辞职。

进入我们咖啡厅工作，刚刚三个月，虽然我已经成功的转正，成为一名正式咖啡员工，但是我又觉得自己可能会做不好，终究能够转正成功，也是由于您放宽了要求，不然就依据我现在的能力，等您把工作交给我，我觉得自己就不行了。目前的我其实都算是一个学员，好多咖啡的制作与泡法，我都还不是很熟悉，还有好多都没有记录下来来，所以平日的工作，我大都都是简单的，稍微繁杂一点的就必需请教他人帮忙的了。当然这种状况还是由于我们咖啡厅不忙的时候，一旦忙起来，他们也没有时间帮我，那这样的话，我就不是在班咖啡厅的忙了，而是在给大家制造麻烦。之前我还能坚持，就是由于自己的工作不是很重要，没有像现在这样做好多的事情，所以就觉得没有什么，但是现在我转正后，您逐渐的增加我的工作，我就觉得压力很大，而且很沉重。就本月我就已经犯了几次错误了，即使不大，可是也是给顾客留下不好的印象了。

因此提出辞职，是我经过对自己以往的工作的'回想，在发现自己最终不太适应此工作后，我认真的考虑过了之后，我才做出的决定。我知道当前选择辞职，是有违背我们签的合同的，我也同样无奈。假使可以，我当然是希望自己可以留在咖啡厅工作的，可是您也看到了，我实在做不来，做咖啡厅的员工，好多东西都要背会，特别是基础的咖啡制作，我连这都特别难弄懂，比起其他人来，我实在是太差了。我不想自己日益自我怀疑，到最终不仅给自己造成困扰，也给咖啡厅和大家的工作造成损失和混乱，我想我应当是承受不起这个责任的。我就是一个小职工，对于这份工作，我确实也尽力了，只是最终还是做不好孩子，所以我只能这样选择。所以给您呈上这份辞职报告，希望您尽快批准下来，您也好找人接替工作，也尽可能的把损失减少。虽然待的不久，但是还是不希望自己再给咖啡厅造成更大的损失，我会很愧疚的。愿咖啡厅往后的生意会更好，做的更大，有越来越多的人喜欢来咖啡厅喝咖啡。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

咖啡师辞职报告篇四

尊敬的主管：

你好!在咖啡厅工作一段时间中，学到了好多知识，咖啡厅的营业状态也是一直表现良好态势。十分感谢公司给予了我这样的机遇在良好的环境工作和学习。虽然在咖啡厅里基础的业务知识及专业知识已经基本把握，但俗话说学无止境，有好多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。咖啡厅的环境对于服务员很照料很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的特性要在咖啡厅自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己特性倾于内向，其实，这不管是对于咖啡厅培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

咖啡厅近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间可能比较紧，假使实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。

我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分派，我一定会尽自己的职，做好应当做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不