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文档简介

塑造完美团队——一0000开展团队拓展培训活动为了增强企业凝聚力,进一步促进青年职工与公司领导之间的沟通交流,使青年职工能深入地了解公司发展历程和目前形势,加深对企业文化的理解,增强对公司整体目标的认同,明确个人发展目标和努力方向,尽快提升个人综合素质,更好的发扬青年员工的工作积极性,增强团队凝聚力和战斗力,为公司发展做出贡献,5月8-9日,0000组织青年员工前往佛山西岸旅游度假区基地开展了一次主题为“熔炼团队、沟通协作”的户外拓展培训。参加培训的22名队员分二个小组,随机组成的二个小分队在所有队员的集体决策下,选举队长、副队长和生活部长,并制定各自团队的队名、口号、队歌、队旗,建设团队文化,建立集体荣誉感。紧接着,各小分队在各自教练的带领下,挑战一系列围绕增强团队凝聚力、配合度、执行力,创造力,协调力等主题的活动。比如“信任背摔”每个人在2.0米的台子上,背对着倒下去,迎接他的是队员们的胳膊和手臂。对于个人来说,它挑战的是个人的心理素质,对于团队而言,它挑战的是一个团队的凝聚力和信任度。再比如“黑暗之旅”:每个队员用红巾眼罩蒙住双眼,手拉手走过一段路程,体验这段路程的坎坷,靠大家相互传递的手势暗语一起前进穿越野外各种障碍。人生的缩影,这一路艰辛的走来,陪伴你的只有亲人和朋友,你对他们说声谢谢了吗?请学会感恩,学会担当。比赛中,各队员要用同伴间的相互照顾的责任感、互为依靠的信任感和天衣无缝的默契的配合才能迎的最后的胜利。最扣人心弦的莫过于翻越“毕业墙”,在队员们面前的是一堵4.26米的墙,没有任何绳索或其他攀爬工具,每个队员都要圆满的通过这堵“毕业墙”,这样才意味着二天的培训圆满结束。在高墙面前,每一个队员都没有退缩,集体协作,奋勇向前,4个队员站在4.26米高的毕业墙上负责拉,下面的每个队员采取人梯形式把人往上传递。期间有三人是有“恐高症”的,传递期间,他们两腿直抖,这时候底下的队友在鼓劲,他们也战胜自己的胆怯,勇敢的通过上面人的拉扯成功地完成了翻越。负责作为人梯的同事的肩膀则是青紫,甚至划出了血痕……当最后二个人艰难的爬过墙顶时,大家热烈的拥抱、欢呼!经过二天紧张而刺激的活动,来自0000各区域的20余名青年共同度过了难忘的训练营时光。在拓展活动中更好地放松身心,增加彼此的沟通交流,增强团队意识,排除工作中的疑惑。在这里除了有体验式的学习,更有对压力、忍耐力、执行力、纪律、荣誉、言行合一等观念始终不渝的坚持。这里每一关都是鬼门关,每一关都充满荡气回肠的艰辛磨练,困顿忍辱的险阻难关,苦尽甘来的感人情节,全体队员共同加深了理解和认识,共同体会了对自我的挑战和团队的熔炼,在活动过程中共同分享了体会和心得。如果说每一次经历和感动

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