中医妇科医师岗位职责(4篇)

本文格式为Word版，下载可任意编辑——中医妇科医师岗位职责(4篇)每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观测、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？以下是我为大家收集的优秀范文，欢迎大家共享阅读。

中医妇科医师岗位职责篇一

l、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培训与理论提高工作。

2、定期查房并亲自参与指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特别疑难和死亡病例的探讨会诊。

3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

4、担任教学和进修、实习人员的培训工作。

5、定期参与门诊工作。

6、动用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。

7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

8、指导全科结合临床开展科学研究工作。

9、做好爱婴医院长效管理和感染控制工作，特别是在母乳喂养率的提高以及剖宫产率降低等方面，母乳喂养率控制在90%以上，剖宫产率控制在30%以下。

主治医师职责

1、在科主任领导和主任医师业务指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。

2、按时查房，具体参与和指导住院医师进行诊断、治疗及特别诊疗操作。

3、把握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。

4、参与值班、门诊、急诊、会诊、出诊工作。

5、参与或主持病房的临床病例探讨及会诊、检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出(转)院病历。

6、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防过错事故。协助护士长搞好病房管理。

7、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。

8、担任临床教学，指导进修、实习医师(士)工作。

10、做好爱婴医院长效管理和感染控制工作，具体指导住院医师在母乳喂养方面的宣教。

住院医师职责

1、在科主任领导和主任医师指导下，根据工作能力，年限，负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行3年24小时住院医师负责制。负责住院、门诊、急诊的值班工作。

2、对病员进行检查、诊断、治疗，并写医嘱和检查其执行状况，同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。

3、书写病历。新入院病员的病历，一般应在病员入院后24小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录。负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。

4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的看法。

5、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作，对需要特别观测的重症病员，用口头方式向值班医师交班。

6、参与科内查房(巡诊)时，应详细汇报病员的病情和诊疗看法。请他科会诊时，应陪伴诊视。

7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防过错事故。

8、认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参与科研工作，及时总结经验。

9、随时了解病员的思想、生活状况，征求病员对医疗护理工作看法，做好病员的思想工作。

10、具体对住院孕妇及产妇做母乳喂养方面的指导。

实习带教医师职责

1、本着“为人师表、教书育人〞的原则，按“高等到院校学生行为准则〞和学籍管理细则，全面指导，从严治学，严格要求实习医师。

2、了解和把握实习医师的思想状况、工作表现、服务态度和劳动纪律，同时听取科内同志的看法，对实习医师进行全面考核，发现问题及时教育和帮助。

3、依照《实习大纲》要求，在日常诊疗工作中贯彻“三基〞和“三严〞，培养实习医师发现问题、分析、表达和解决问题的能力。

4、查房时结合病历讲基础理论、临床经验，讲观测重点，处理方法，培养实习医师临床思维、分析、表达和解决问题的能力。

5、带教实习医师管理床位，并指导实习医师从事门诊、急诊、值班、危重病人的抢救和监护工作。

6、督促实习医师及时完成分管床位、新入院病人的病历书写，并认真修改和签名。指导实习医师把握各种特别检查申请单、化验单及其它医疗文件的书写，把握出入院病历排列方法。

7、指导实习医师完成各种临床技术操作，着重于术前准备、术中操作和术后处理要求的讲解的示教。

8、认真指导和训练实习医师写医嘱、开处方，认真复核签名后方为有效，以防发生医疗过错。

9、合理分派病床、病种和手术操作机遇，对少见病例要组织实习医师观测或组织病例探讨，对没达到实习大纲要求的项目应尽量创造条件弥补。

10、根据实习医师的实际表现和工作能力，在实习终止时，结合考核标准及时予以评分，写出评语，实事求是地记录在实习医师的《实习考核表》中。

11、着重对母乳喂养知识的指导，让每个实习医师认识母乳喂养的重要性。

实习医师职责

1、实习医生在病房上级医师和护士的指导下，负责管理一定数量病员的医疗及思想工作（每人5～8张病床）。对病员必需发扬救死扶伤、实行革命的人道主义精神，经常了解病员的病情变化、饮食和思想状况，以及护理工作状况。

2、实习医生接到新病人入院通知，应马上到病房询问病史，在上级医师指导下作必要的检查，依照规定及时书写病历。

3、实习医生应根据病员的病情需要填写化验、ｘ光检查申请单及一般医嘱、处方等，要保持病史资料的明了完整，各种检查报告要及时按规定贴到病历上。

4、每日早晨上班前应提前进入病房，对所管病员进行巡查检查，以了解病情，按时参与病房医护交班，参与在上级医师带领下的查房。主任和主治医师查房时，实习医生应汇报病员的病情、检查结果、诊断及处理看法。查房后，应及时记录上级医师查房的看法。

5、在上级医师的指导和协助下及时完成对经管病员的一些诊疗操作。如洗胃、导尿、胸腔穿刺、腹腔穿刺及换药等。

6、实习医生应积极主动参与重危病员的抢救工作，对住院病人的病情变化应及时汇报请示。实习医生应依照医院及科室规定参与值班，包括夜班及假日值班。

7、实习医生在完成医疗工作的同时，应认真学习护理知识，协同护士作包括抽血、补液、灌肠以及手术前皮肤准备等项工作。积极协助做好清洁卫生工作。

8、参与科内的有关病例分析、探讨，学术报告，死亡病例探讨，尸体解剖工作以及必要的会议等。

9、实习医生在门诊、病房期间书写病人的处方、病历及病假单，均需经上级医师复核、签字方为有效。

10、实习医生在医院实习期间，实行12小时值班制，24小时负责制，星期天或例假日不值班者，应于上午查房完毕，做好一般处理后方可离开病房。

11、病床分派、值班、手术或特别检查须听从上级医师统一安排。实习医生应遵守所在医院、病房的规章制度。上班时间应坚守岗位。如遇急诊、抢救或医疗工作需要，应继续工作，并在完成任务后方能离开。

因病因事不能上班者，需严格按规定办理请假手续，因故暂时离开病房时，必需向上级医师和有关负责同志说明去向。

12、实习医生在门诊、病房实习终止后，应按规定和要求认真填写《毕业实习鉴定手册》（学生用）中的有关内容，并交上级医师签字确认。

13、亲自向孕产妇宣传和指导母乳喂养重要性和具体操作。

科主任职责

1、在院长和分管院长的领导下，负责本科室的医疗、教学、科研及行政管理工作。

2、负责制定本科的工作计划，并具体组织实施，督导检查，3、领导本科人员完成医疗护理工作，并及时传达有关会议精神。

4、定时查房，共同研究解决重症、疑难病人诊断与治疗的疑难问题。

5、督促检查各级医务人员对各项规章制度的执行状况及技术操作常规的执行状况，严防医疗过错、医疗纠纷及医疗事故的发生。

6、定期、定时参与门诊、会诊、出诊及决定科内病员的转科、转院处理，并组织疑难病人的相关科室的病例探讨。

7、领导全科人员进行业务培训、技术考核工作，具体制定实施本科人员的晋升、奖惩制度。并抓好临床教学工作。

8、严抓医德医风教育，始终坚持廉洁行医，以病人为中心的主题。

9、做好爱婴医院长效管理和感染控制工作，特别是在母乳喂养率的提高以及剖宫产率降低等方面，母乳喂养率控制在90%以上，剖宫产率控制在30%以下。

妇产科门诊医师职责

1、接诊人员应具有医师资格，并持有执业医师证书。

2、医务人员遵守医德规范，仪表端庄，衣帽整齐，监守岗位，佩带胸卡。

3、接诊室内清洁卫生，设备仪器摆放整齐完好备用。

4、严格执行《母婴保健法》早孕建卡（或产科门诊病历），规范填写保健卡门诊登记及处方，认真全面详细检查。

5、做好高危妊娠的筛查与管理，按期进行高危评分。对高危孕妇实行专册登记并在保健卡（病历）上作高危妊娠标记。

6、筛查出的高危妊娠孕妇应转入“高危妊娠门诊〞诊治。

7、凡属妊娠禁忌者，应尽早动员终止妊娠。

8、做好孕期保健及健康教育指导与咨询。

9、对孕32周以后的孕妇宣传母乳喂养及阴道分娩的好处，母乳代用品及非医学指征剖宫产的危害。

10、做好产后42天复查及母乳喂养宣教工作。

11、做好各种资料的收集、整理、分析和上报工作。

中医妇科医师岗位职责篇二

妇产科医师岗位职责

（一）、科主任职责

1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。

2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。

4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理过错事故。

5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。

6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。

7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。

8、参与门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例探讨。

9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩看法，合理安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。

10、协助做好计划生育工作。

11、副主任协助主任负责相应的工作。

（二）、主任医师职责

1、在科主任的领导下，熟练把握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

2、定期查房并亲自参与指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。

3、定期参与门诊工作，根据科内安排，参与会议、出诊。

4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

5、把握本科范围内的国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。

6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。

7、副主任医师参照主任医师职责执行。

（三）、主治医师职责

1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。

2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。

3、把握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报。

4、参与值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作。

5、参与病房的临床病例探讨，检查修改下级医师书写的医疗看法及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历。

6、认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查所管病房医疗护理质量,严防过错事故。

7、担任临床教学,指导进修生及实习医师工作。

8、对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人，应重点巡查、重点检查和探讨。设法明确诊断，及时治疗，检查病历并改正其中错误的记录，检查医嘱执行状况、治疗效果，必要时可请科主任检查指导。

（四）、总住院医师职责

1、在科主任和主治医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。

2、带头执行并检查督促各项制度和技术操作规程的贯彻和执行，严防过错事故发生。

3、把握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、出现医疗过错事故或其它重要问题时，会同主治医师及时处理，并向科主任汇报。

4、负责组织科室内疑难危重病人的探讨、院内会诊、抢救和治疗工作，带领下级医师进行晚间查房和巡查工作。

5、协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的日常管理工作。

6、组织病房出院及死亡病例总结探讨并记录，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、过错登记、统计、报告工作。

7、负责排班及书写各种手术通知单，安排业务学习。

8、执行24小时值班，并严格督促检查交接班工作。

9、总住院医师工作终止，做个人小结、业务上初步达到主治医师水平。

（五）、住院医师职责

1、在科主任和主治医师指导下负责一定数量的医疗工作，新毕业的医师（三年内）实行住院医师值班，担任住院、门急诊的值班工作。

2、带领实习医师对病员进行检查，诊断及治疗，书写医嘱，并检查医嘱执行状况，每日巡查病人至少2次，对危重症病人应屡屡巡查并做好记录。

3、书写病历（第一年写大病历，以后写入院录）应于病人入院24小时内完成。及时检查和修改实习医师的病历记录、病程录及其他各项记录，及时完成出院病案小结并将病案整理编号交上级医师审查。

4、及时向上级医师报告诊断及治疗上的困难以及病情变化，撰写会诊、转科、出院等记录。

5、住院医师对所管病员全面负责，在下班前做好交接班工作，对需要特别观测的重症病人除书面交班外，用口头方式向值班医师交班。

6、参与科内查房、科主任、主治医师查房或巡查病人时，应详细汇报病员的病情的会诊状况，并记录巡诊后的看法，临床病例探讨会上要汇报病历。

7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，指导或亲自操作各种重要检查和治疗，严防过错事故的发生，如发生过错应及时向科主任汇报并主动登记。

8、有危重病人时不管家住院内院外，必需等接班者到位后才能离去。如因交接班不严而发生过错事故，要追究责任。

9、住院医师期间（毕业后其次年）参与全院“住院医师继续教育〞轮转。

10、住院医师期间每年参与本科产、妇、门诊、计划生育组织轮转，每年轮转终止后须进行学习、工作小结，交本科上级医师签署看法后交科室保管，作为晋升时参考。

二、护理岗位职责

（一）、护士长岗位职责

1、在护理部主任领导下开展工作，负责本病区护理业务的组织领导和科研教学、病房管理和病房内外的联系。

2、有计划地安排病房的日、周、月、年工作重点。检查、指导办公室护士及责任组长的工作。

3、每日根据病人的数量及病情需要合理排班。

4、参与并组织危重病人的抢救工作，参与大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的探讨。

5、积极开展新技术，新业务及护理科研工作。组织领导护理人员的业务学习和技术培训，并督促实施促进母乳喂养措施。

6、教育本病房护理人员加强责任心，遵守劳动纪律，提高护患沟通技能，及时帮助解决护理人员反映的困难和问题，充分发挥团队精神和慎独精神。

7、负责病房的医疗器械，医疗表格及文件、日用品的领取、保管，检查和维修。

8、定期召开工休座谈会，征求看法改进工作。

9、定期与科主任、科护士长及护理部协调沟通，研究护理工作存在的问题，及时制定对策，做好工作总结。

10、定期考核科室工作人员的工作质量。每周检查母乳喂养指导及落实工作，每半年分析工作中存在的问题并及时整改。

（二）、总责任护士职责

1、听取夜班交班报告和床头交接班。

2、熟悉本组病人的病情及危重病人的病情进展、治疗和护理工作，参与并指导护士实施护理计划，检查护理措施落实状况及母乳喂养状况。

3、定期检查护理病历质量。

4、积极开展新技术，新业务及护理科研工作。负责护理人员的业务学习和技能培训。

5、根据病区内护理人员的带教能力、工作经验、职称，合理安排护生带教。

6、负责指导实习生的带教工作。定期进行实习讲座，教学查房，负责出科考核，及时与带教老师沟通，完成出科小结的鉴定。

7、了解实习生的思想和工作状况，及时发现问题，积极采取应对措施。

8、协助护士长做好病房管理工作，对发现和存在的问题要及时反馈给护士长，以便得到解决。

（三）、主班护士岗位职责

1、在护士长领导下开展工作，听取夜班交班报告和床头交接班，参与晨晚间护理。

2、核对夜班和中班医嘱及重危病人护理记录，核对日报表。。

3、录入医嘱、打印治疗单、输液单、交治疗室护士及责任护士执行，必要时亲自执行。

4、打印催款单交管床医生。

5、办理出入院手续，介绍住院相关内容，同时做好母乳喂养宣教。

6、负责出院病历的质量控制。

7、处理各类检查单及检验申请单。

8、记录更改的护理级别和饮食种类，交责任护士。

9、书写交班报告，保持护士办公室的清洁整齐，进行交接班。

（四）、责任护士职责

1、在护士长领导下开展工作，翻阅有关医疗及护理记录，了解分管病人的病情和治疗。

2、听取交班报告。参与分管病人的床头交接班。

3、根据病人护理级别进行晨晚间护理，评估病人。

4、负责病人（注射、给药、输液、雾化吸入等）治疗工作，观测用药效果和不良反应，进行健康教育。

5、接待新病人、做好入院评估、入院教育，24小时内完成护理病历。

6、根据护理计划落实护理措施，进行护理评估。实施促进母乳喂养的措施。

7、执行分级护理，巡查病房，观测病情，及时做好护理记录。。

8、及时做好围手术期护理。

9、做好实习护士的临床带教工作，指导护生书写护理病历并修改。

10、督促护理员做好各项工作。

（五）、治疗室护士岗位职责

1、参与早会、听取夜班报告。

2、清点治疗用物及抢救室的药品和物品。

3、更换所有预处理消毒液。

4、核对大型输液，配制药液。

5、负责所有治疗、护理、抢救、监护用品的供应及消毒、保养与保管。

6、负责治疗室、换药室、抢救室的整齐、消毒与登记。

7、负责药品的领取、保管、定期检查药品的质量，过期药品及时退还药房。

8、摆放并核对次日长期输液。

9、与小夜班护士做好交接班工作。

（六）、中班护士岗位职责

1、执行责任护士职责。

2、协助治疗护士配制药液。

3、与主班护士共同核对医嘱，协助主班护士整理出院病历。

4、测绘10：00、14：00体温、脉搏等。

5、核对查房后医嘱，负责中午病人的所有治疗和护理。及时指导产妇做好母乳喂养。

6、收治急诊病人，完成入院评估。

7、做好与日班的交接工作。

（七）、小夜班护士岗位职责

1、提前15分钟上班，清点物品、药品，检查抢救物品性能。

2、阅读交班报告，进行床头交接班工作，了解危重病人病情。

3、翻阅有关医疗及护理记录。

4、处理晚间医嘱，接受急诊病人，并书写护理病历。

5、按护理级别要求，定时巡查病房，严密观测病情，必要时通知医生并做好记录。

6、核对下午医嘱，负责晚间病人的所有治疗和护理，做好手术病人的术前准备。

7、核对化验单，做好各项检查标本登记，为大夜班做好准备工作。

8、督促探视者离开病房，按时熄灯，观测病人睡眠状况。

9、24：00统计日报表。

10、书写交班报告，与大夜班护士做好交接班工作。

（八）、大夜班护士岗位职责

1、清点物品、药品，与小夜班护士做好交接班工作。

2、翻阅有关医疗及护理记录。

3、核对小夜班医嘱及次日长期输液。

4、处理夜间医嘱，接受急诊病人，并书写护理病历。及时指导产妇做好母乳喂养。

5、执行分级护理，巡回病房，观测病情，做好记录。

6、负责全部病人的治疗与护理。

7、了解病人睡眠状况。

8、做好手术前的准备，并备齐病历、x片、术中用物、术中用药。与手术室人员做好交接工作。

9、统计记录各种引流量，留取血、尿、便等标本。

10、做好治疗室、换药室和抢救室消毒登记工作。

11、书写交班报告，与日班护士交接班。

（九）、助产士职责

1、在护士长的领导和医师的指导下进行工作。

2、负责正常产妇接产工作，协助医师进行难产的接产工作，做好接产准备，注意产程进展和变化，遇产妇发生并发症或婴儿窒息时，应马上采取紧急措施，并报告医师。适时做好产妇母乳喂养宣教及指导。

3、经常了解分娩前后的状况，严格执行技术操作常规，注意保护会阴及妇婴安全，严防差

错事故。

4、保持产房的整齐，定期进行消毒。

5、做好计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。

6、负责管理产房的药品器材。

7、根据需要，负责孕期检查、外出接产和产后随访工作。

8、指导进修、实习人员的接产工作。篇2：妇科岗位职责

主任医师、副主任医师职责l、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培训与理论提高工作。

2、定期查房并亲自参与指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特别疑难和死亡病例的探讨会诊。

3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

4、担任教学和进修、实习人员的培训工作。

5、定期参与门诊工作。

6、动用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。

7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

8、指导全科结合临床开展科学研究工作。

9、做好爱婴医院长效管理和感染控制工作，特别是在母乳喂养率的提高以及剖宫产率降低等方面，母乳喂养率控制在90%以上，剖宫产率控制在30%以下。主治医师职责

1、在科主任领导和主任医师业务指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。

2、按时查房，具体参与和指导住院医师进行诊断、治疗及特别诊疗操作。

3、把握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。

4、参与值班、门诊、急诊、会诊、出诊工作。

5、参与或主持病房的临床病例探讨及会诊、检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出(转)院病历。

6、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防过错事故。协助护士长搞好病房管理。

7、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。

8、担任临床教学，指导进修、实习医师(士)工作。

10、做好爱婴医院长效管理和感染控制工作，具体指导住院医师在母乳喂养方面的宣教。

住院医师职责

1、在科主任领导和主任医师指导下，根据工作能力，年限，负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行3年24小时住院医师负责制。负责住院、门诊、急诊的值班工作。

2、对病员进行检查、诊断、治疗，并写医嘱和检查其执行状况，同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。

3、书写病历。新入院病员的病历，一般应在病员入院后24小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录。负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。

4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的看法。

5、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作，对需要特别观测的重症病员，用口头方式向值班医师交班。

6、参与科内查房(巡诊)时，应详细汇报病员的病情和诊疗看法。请他科会诊时，应陪伴诊视。

7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防过错事故。

8、认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参与科研工作，及时总结经验。

9、随时了解病员的思想、生活状况，征求病员对医疗护理工作看法，做好病员的思想工作。

10、具体对住院孕妇及产妇做母乳喂养方面的指导。

实习带教医师职责

1、本着“为人师表、教书育人〞的原则，按“高等到院校学生行为准则〞和学籍管理细则，全面指导，从严治学，严格要求实习医师。

2、了解和把握实习医师的思想状况、工作表现、服务态度和劳动纪律，同时听取科内同志的看法，对实习医师进行全面考核，发现问题及时教育和帮助。

3、依照《实习大纲》要求，在日常诊疗工作中贯彻“三基〞和“三严〞，培养实习医师发现问题、分析、表达和解决问题的能力。

4、查房时结合病历讲基础理论、临床经验，讲观测重点，处理方法，培养实习医师临床思维、分析、表达和解决问题的能力。

5、带教实习医师管理床位，并指导实习医师从事门诊、急诊、值班、危重病人的抢救和监护工作。

6、督促实习医师及时完成分管床位、新入院病人的病历书写，并认真修改和签名。指导实习医师把握各种特别检查申请单、化验单及其它医疗文件的书写，把握出入院病历排列方法。

7、指导实习医师完成各种临床技术操作，着重于术前准备、术中操作和术后处理要求的讲解的示教。

8、认真指导和训练实习医师写医嘱、开处方，认真复核签名后方为有效，以防发生医疗过错。

9、合理分派病床、病种和手术操作机遇，对少见病例要组织实习医师观测或组织病例探讨，对没达到实习大纲要求的项目应尽量创造条件弥补。

10、根据实习医师的实际表现和工作能力，在实习终止时，结合考核标准及时予以评分，写出评语，实事求是地记录在实习医师的《实习考核表》中。

11、着重对母乳喂养知识的指导，让每个实习医师认识母乳喂养的重要性。

实习医师职责

1、实习医生在病房上级医师和护士的指导下，负责管理一定数量病员的医疗及思想工作（每人5～8张病床）。对病员必需发扬救死扶伤、实行革命的人道主义精神，经常了解病员的病情变化、饮食和思想状况，以及护理工作状况。

2、实习医生接到新病人入院通知，应马上到病房询问病史，在上级医师指导下作必要的检查，依照规定及时书写病历。

3、实习医生应根据病员的病情需要填写化验、ｘ光检查申请单及一般医嘱、处方等，要保持病史资料的明了完整，各种检查报告要及时按规定贴到病历上。

4、每日早晨上班前应提前进入病房，对所管病员进行巡查检查，以了解病情，按时参与病房医护交班，参与在上级医师带领下的查房。主任和主治医师查房时，实习医生应汇报病员的病情、检查结果、诊断及处理看法。查房后，应及时记录上级医师查房的看法。

5、在上级医师的指导和协助下及时完成对经管病员的一些诊疗操作。如洗胃、导尿、胸腔穿刺、腹腔穿刺及换药等。

6、实习医生应积极主动参与重危病员的抢救工作，对住院病人的病情变化应及时汇报请示。实习医生应依照医院及科室规定参与值班，包括夜班及假日值班。

7、实习医生在完成医疗工作的同时，应认真学习护理知识，协同护士作包括抽血、补液、灌肠以及手术前皮肤准备等项工作。积极协助做好清洁卫生工作。

8、参与科内的有关病例分析、探讨，学术报告，死亡病例探讨，尸体解剖工作以及必要的会议等。

9、实习医生在门诊、病房期间书写病人的处方、病历及病假单，均需经上级医师复核、签字方为有效。

10、实习医生在医院实习期间，实行12小时值班制，24小时负责制，星期天或例假日不值班者，应于上午查房完毕，做好一般处理后方可离开病房。

11、病床分派、值班、手术或特别检查须听从上级医师统一安排。实习医生应遵守所在医院、病房的规章制度。上班时间应坚守岗位。如遇急诊、抢救或医疗工作需要，应继续工作，并在完成任务后方能离开。

因病因事不能上班者，需严格按规定办理请假手续，因故暂时离开病房时，必需向上级医师和有关负责同志说明去向。

12、实习医生在门诊、病房实习终止后，应按规定和要求认真填写《毕业实习鉴定手册》（学生用）中的有关内容，并交上级医师签字确认。

13、亲自向孕产妇宣传和指导母乳喂养重要性和具体操作。篇3：妇科门诊工作职责

妇科门诊工作职责

一、衣着整齐，举止文明，态度和蔼，工作认真。

二、保持室内整齐，并按要求消毒灭菌。

三、坚持早孕建卡，认真筛查高危孕妇，并对高危孕妇进行专案管理。

四、耐心问诊，认真查体，精心诊断，正确治疗，坚持首诊责任制。

五、对有高危因素的孕妇和疑难危重病人，及时请示上级医师诊治。

六、做到防治结合，在诊疗同时要宣传优生优育及妇女保健知识，突出保健特色。

七、坚持每天有一位有一定临床经验的医师坐诊，科主任定期坐诊，并检查了解门诊诊疗质量。

八、定期进行产后访视，并认真记录。篇4：妇产科工作制度各岗位职责(详)妇产科工作制度岗位责任制

一、妇产科医师岗位职责

（一）、科主任职责

1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。

2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。

4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理过错事故。

5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。

6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。

7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。

8、参与门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例探讨。

9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩看法，合理安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。

10、协助做好计划生育工作。

11、副主任协助主任负责相应的工作。

（二）、主任医师职责

1、在科主任的领导下，熟练把握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

2、定期查房并亲自参与指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。

3、定期参与门诊工作，根据科内安排，参与会议、出诊。

4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

5、把握本科范围内的国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。

6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。

7、副主任医师参照主任医师职责执行。

（三）、主治医师职责

1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。

2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。

3、把握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报。

4、参与值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作。

5、参与病房的临床病例探讨，检查修改下级医师书写的医疗看法及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历。

6、认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查所管病房医疗护理质量,严防过错事故。

7、担任临床教学,指导进修生及实习医师工作。

8、对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人，应重点巡查、重点检查和探讨。设法明确诊断，及时治疗，检查病历并改正其中错误的记录，检查医嘱执行状况、治疗效果，必要时可请科主任检查指导。

（四）、总住院医师职责

1、在科主任和主治医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。

2、带头执行并检查督促各项制度和技术操作规程的贯彻和执行，严防过错事故发生。

3、把握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、出现医疗过错事故或其它重要问题时，会同主治医师及时处理，并向科主任汇报。

4、负责组织科室内疑难危重病人的探讨、院内会诊、抢救和治疗工作，带领下级医师进行晚间查房和巡查工作。

5、协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的日常管理工作。

6、组织病房出院及死亡病例总结探讨并记录，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、过错登记、统计、报告工作。

7、负责排班及书写各种手术通知单，安排业务学习。

8、执行24小时值班，并严格督促检查交接班工作。

9、总住院医师工作终止，做个人小结、业务上初步达到主治医师水平。

（五）、住院医师职责

1、在科主任和主治医师指导下负责一定数量的医疗工作，新毕业的医师（三年内）实行住院医师值班，担任住院、门急诊的值班工作。

2、带领实习医师对病员进行检查，诊断及治疗，书写医嘱，并检查医嘱执行状况，每日巡查病人至少2次，对危重症病人应屡屡巡查并做好记录。

3、书写病历（第一年写大病历，以后写入院录）应于病人入院24小时内完成。及时检查和修改实习医师的病历记录、病程录及其他各项记录，及时完成出院病案小结并将病案整理编号交上级医师审查。

4、及时向上级医师报告诊断及治疗上的困难以及病情变化，撰写会诊、转科、出院等记录。

5、住院医师对所管病员全面负责，在下班前做好交接班工作，对需要特别观测的重症病人除书面交班外，用口头方式向值班医师交班。

6、参与科内查房、科主任、主治医师查房或巡查病人时，应详细汇报病员的病情的会诊状况，并记录巡诊后的看法，临床病例探讨会上要汇报病历。

7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，指导或亲自操作各种重要检查和治疗，严防

过错事故的发生，如发生过错应及时向科主任汇报并主动登记。

8、有危重病人时不管家住院内院外，必需等接班者到位后才能离去。如因交接班不严而发生过错事故，要追究责任。

9、住院医师期间（毕业后其次年）参与全院“住院医师继续教育〞轮转。

10、住院医师期间每年参与本科产、妇、门诊、计划生育组织轮转，每年轮转终止后须进行学习、工作小结，交本科上级医师签署看法后交科室保管，作为晋升时参考。

二、护理岗位职责

（一）、护士长岗位职责

1、在护理部主任领导下开展工作，负责本病区护理业务的组织领导和科研教学、病房管理和病房内外的联系。

2、有计划地安排病房的日、周、月、年工作重点。检查、指导办公室护士及责任组长的工作。

3、每日根据病人的数量及病情需要合理排班。

4、参与并组织危重病人的抢救工作，参与大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的探讨。

5、积极开展新技术，新业务及护理科研工作。组织领导护理人员的业务学习和技术培训，并督促实施促进母乳喂养措施。

6、教育本病房护理人员加强责任心，遵守劳动纪律，提高护患沟通技能，及时帮助解决护理人员反映的困难和问题，充分发挥团队精神和慎独精神。

7、负责病房的医疗器械，医疗表格及文件、日用品的领取、保管，检查和维修。

9、定期与科主任、科护士长及护理部协调沟通，研究护理工作存在的问题，及时制定对策，做好工作总结。

10、定期考核科室工作人员的工作质量。每周检查母乳喂养指导及落实工作，每半年分析工作中存在的问题并及时整改。

（二）、总责任护士职责

1、听取夜班交班报告和床头交接班。

2、熟悉本组病人的病情及危重病人的病情进展、治疗和护理工作，参与并指导护士实施护理计划，检查护理措施落实状况及母乳喂养状况。

3、定期检查护理病历质量。

4、积极开展新技术，新业务及护理科研工作。负责护理人员的业务学习和技能培训。

5、根据病区内护理人员的带教能力、工作经验、职称，合理安排护生带教。

6、负责指导实习生的带教工作。定期进行实习讲座，教学查房，负责出科考核，及时与带教老师沟通，完成出科小结的鉴定。

7、了解实习生的思想和工作状况，及时发现问题，积极采取应对措施。

8、协助护士长做好病房管理工作，对发现和存在的问题要及时反馈给护士长，以便得到解决。

（三）、主班护士岗位职责

1、在护士长领导下开展工作，听取夜班交班报告和床头交接班，参与晨晚间护理。

2、核对夜班和中班医嘱及重危病人护理记录，核对日报表。。

3、录入医嘱、打印治疗单、输液单、交治疗室护士及责任护士执行，必要时亲自执行。

4、打印催款单交管床医生。

5、办理出入院手续，介绍住院相关内容，同时做好母乳喂养宣教。

6、负责出院病历的质量控制。

7、处理各类检查单及检验申请单。

8、记录更改的护理级别和饮食种类，交责任护士。

9、书写交班报告，保持护士办公室的清洁整齐，进行交接班。

（四）、责任护士职责

1、在护士长领导下开展工作，翻阅有关医疗及护理记录，了解分管病人的病情和治疗。

2、听取交班报告。参与分管病人的床头交接班。

3、根据病人护理级别进行晨晚间护理，评估病人。

4、负责病人（注射、给药、输液、雾化吸入等）治疗工作，观测用药效果和不良反应，进行健康教育。

5、接待新病人、做好入院评估、入院教育，24小时内完成护理病历。

6、根据护理计划落实护理措施，进行护理评估。实施促进母乳喂养的措施。

7、执行分级护理，巡查病房，观测病情，及时做好护理记录。。

8、及时做好围手术期护理。

9、做好实习护士的临床带教工作，指导护生书写护理病历并修改。

10、督促护理员做好各项工作。

（五）、治疗室护士岗位职责

1、参与早会、听取夜班报告。

2、清点治疗用物及抢救室的药品和物品。

3、更换所有预处理消毒液。

4、核对大型输液，配制药液。

5、负责所有治疗、护理、抢救、监护用品的供应及消毒、保养与保管。

6、负责治疗室、换药室、抢救室的整齐、消毒与登记。

7、负责药品的领取、保管、定期检查药品的质量，过期药品及时退还药房。

8、摆放并核对次日长期输液。

9、与小夜班护士做好交接班工作。

（六）、中班护士岗位职责

1、执行责任护士职责。

2、协助治疗护士配制药液。

3、与主班护士共同核对医嘱，协助主班护士整理出院病历。

4、测绘10：00、14：00体温、脉搏等。

5、核对查房后医嘱，负责中午病人的所有治疗和护理。及时指导产妇做好母乳喂养。

6、收治急诊病人，完成入院评估。

7、做好与日班的交接工作。

（七）、小夜班护士岗位职责

1、提前15分钟上班，清点物品、药品，检查抢救物品性能。

2、阅读交班报告，进行床头交接班工作，了解危重病人病情。

3、翻阅有关医疗及护理记录。

4、处理晚间医嘱，接受急诊病人，并书写护理病历。

5、按护理级别要求，定时巡查病房，严密观测病情，必要时通知医生并做好记录。

6、核对下午医嘱，负责晚间病人的所有治疗和护理，做好手术病人的术前准备。

7、核对化验单，做好各项检查标本登记，为大夜班做好准备工作。

8、督促探视者离开病房，按时熄灯，观测病人睡眠状况。

9、24：00统计日报表。

10、书写交班报告，与大夜班护士做好交接班工作。

（八）、大夜班护士岗位职责

1、清点物品、药品，与小夜班护士做好交接班工作。

2、翻阅有关医疗及护理记录。

3、核对小夜班医嘱及次日长期输液。

4、处理夜间医嘱，接受急诊病人，并书写护理病历。及时指导产妇做好母乳喂养。

5、执行分级护理，巡回病房，观测病情，做好记录。

6、负责全部病人的治疗与护理。

7、了解病人睡眠状况。

8、做好手术前的准备，并备齐病历、x片、术中用物、术中用药。与手术室人员做好交接工作。

9、统计记录各种引流量，留取血、尿、便等标本。

10、做好治疗室、换药室和抢救室消毒登记工作。

11、书写交班报告，与日班护士交接班。

（九）、助产士职责

1、在护士长的领导和医师的指导下进行工作。

2、负责正常产妇接产工作，协助医师进行难产的接产工作，做好接产准备，注意产程进展和变化，遇产妇发生并发症或婴儿窒息时，应马上采取紧急措施，并报告医师。适时做好篇5：妇产科各岗位职责(详)妇产科职责产一

一、妇产科医师岗位职责

（一）、科主任职责

1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。

2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。

4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理过错事故。

5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。

6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。

7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。

8、参与门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例探讨。

9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩看法，合理安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。

10、协助做好计划生育工作。

11、副主任协助主任负责相应的工作。

（二）、主任医师职责

1、在科主任的领导下，熟练把握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

2、定期查房并亲自参与指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。

3、定期参与门诊工作，根据科内安排，参与会议、出诊。

4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

5、把握本科范围内的国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。

6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。

7、副主任医师参照主任医师职责执行。

（三）、主治医师职责

1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。

2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。

3、把握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报。

4、参与值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作。

5、参与病房的临床病例探讨，检查修改下级医师书写的医疗看法及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历。

6、认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查所管病房医疗护理质量,严防过错事故。

7、担任临床教学,指导进修生及实习医师工作。

8、对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人，应重点巡查、重点检查和探讨。设法明确诊断，及时治疗，检查病历并改正其中错误的记录，检查医嘱执行状况、治疗效果，必要时可请科主任检查指导。

（四）、总住院医师职责

1、在科主任和主治医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。

2、带头执行并检查督促各项制度和技术操作规程的贯彻和执行，严防过错事故发生。

3、把握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、出现医疗过错事故或其它重要问题时，会同主治医师及时处理，并向科主任汇报。

4、负责组织科室内疑难危重病人的探讨、院内会诊、抢救和治疗工作，带领下级医师进行晚间查房和巡查工作。

5、协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的日常管理工作。

6、组织病房出院及死亡病例总结探讨并记录，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、过错登记、统计、报告工作。

7、负责排班及书写各种手术通知单，安排业务学习。

8、执行24小时值班，并严格督促检查交接班工作。

9、总住院医师工作终止，做个人小结、业务上初步达到主治医师水平。

（五）、住院医师职责

1、在科主任和主治医师指导下负责一定数量的医疗工作，新毕业的医师（三年内）实行住院医师值班，担任住院、门急诊的值班工作。

2、带领实习医师对病员进行检查，诊断及治疗，书写医嘱，并检查医嘱执行状况，每日巡查病人至少2次，对危重症病人应屡屡巡查并做好记录。

3、书写病历（第一年写大病历，以后写入院录）应于病人入院24小时内完成。及时检查和修改实习医师的病历记录、病程录及其他各项记录，及时完成出院病案小结并将病案整理编号交上级医师审查。

4、及时向上级医师报告诊断及治疗上的困难以及病情变化，撰写会诊、转科、出院等记录。

5、住院医师对所管病员全面负责，在下班前做好交接班工作，对需要特别观测的重症病人除书面交班外，用口头方式向值班医师交班。

6、参与科内查房、科主任、主治医师查房或巡查病人时，应详细汇报病员的病情的会诊状况，并记录巡诊后的看法，临床病例探讨会上要汇报病历。

7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，指导或亲自操作各种重要检查和治疗，严防过错事故的发生，如发生过错应及时向科主任汇报并主动登记。

8、有危重病人时不管家住院内院外，必需等接班者到位后才能离去。如因交接班不严而发生过错事故，要追究责任。

9、住院医师期间（毕业后其次年）参与全院“住院医师继续教育〞轮转。

10、住院医师期间每年参与本科产、妇、门诊、计划生育组织轮转，每年轮转终止后须进行学习、工作小结，交本科上级医师签署看法后交科室保管，作为晋升时参考。

二、护理岗位职责

（一）、护士长岗位职责

1、在护理部主任领导下开展工作，负责本病区护理业务的组织领导和科研教学、病房管理和病房内外的联系。

2、有计划地安排病房的日、周、月、年工作重点。检查、指导办公室护士及责任组长的工作。

3、每日根据病人的数量及病情需要合理排班。

4、参与并组织危重病人的抢救工作，参与大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的探讨。

5、积极开展新技术，新业务及护理科研工作。组织领导护理人员的业务学习和技术培训，并督促实施促进母乳喂养措施。

6、教育本病房护理人员加强责任心，遵守劳动纪律，提高护患沟通技能，及时帮助解决护理人员反映的困难和问题，充分发挥团队精神和慎独精神。

7、负责病房的医疗器械，医疗表格及文件、日用品的领取、保管，检查和维修。

8、定期召开工休座谈会，征求看法改进工作。

9、定期与科主任、科护士长及护理部协调沟通，研究护理工作存在的问题，及时制定对策，做好工作总结。

10、定期考核科室工作人员的工作质量。每周检查母乳喂养指导及落实工作，每半年分析工作中存在的问题并及时整改。

（二）、总责任护士职责

1、听取夜班交班报告和床头交接班。

2、熟悉本组病人的病情及危重病人的病情进展、治疗和护理工作，参与并指导护士实施护理计划，检查护理措施落实状况及母乳喂养状况。

3、定期检查护理病历质量。

4、积极开展新技术，新业务及护理科研工作。负责护理人员的业务学习和技能培训。

5、根据病区内护理人员的带教能力、工作经验、职称，合理安排护生带教。

6、负责指导实习生的带教工作。定期进行实习讲座，教学查房，负责出科考核，及时与带教老师沟通，完成出科小结的鉴定。

7、了解实习生的思想和工作状况，及时发现问题，积极采取应对措施。

8、协助护士长做好病房管理工作，对发现和存在的问题要及时反馈给护士长，以便得到解决。

（三）、主班护士岗位职责

1、在护士长领导下开展工作，听取夜班交班报告和床头交接班，参与晨晚间护理。

2、核对夜班和中班医嘱及重危病人护理记录，核对日报表。。

3、录入医嘱、打印治疗单、输液单、交治疗室护士及责任护士执行，必要时亲自执行。

4、打印催款单交管床医生。

5、办理出入院手续，介绍住院相关内容，同时做好母乳喂养宣教。

6、负责出院病历的质量控制。

7、处理各类检查单及检验申请单。

8、记录更改的护理级别和饮食种类，交责任护士。

9、书写交班报告，保持护士办公室的清洁整齐，进行交接班。

（四）、责任护士职责

1、在护士长领导下开展工作，翻阅有关医疗及护理记录，了解分管病人的病情和治疗。

2、听取交班报告。参与分管病人的床头交接班。

3、根据病人护理级别进行晨晚间护理，评估病人。

4、负责病人（注射、给药、输液、雾化吸入等）治疗工作，观测用药效果和不良反应，进行