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文档简介

人违章作业;做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。精心操作,做好各项记录,交接班必须交接生产安全品、清凉饮料等的发放标准;加强防护器材的管理,教育职工妥善保管,正确使用。坚持“四不放过”原则,对本班组)安全教育,教育时间不得少于二十四学时。再培训时间不得少于八学时。新职工应按规定通过三级安全教育人违章作业;做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。精心操作,做好各项记录,交接班必须交接生产安全品、清凉饮料等的发放标准;加强防护器材的管理,教育职工妥善保管,正确使用。坚持“四不放过”原则,对本班组)安全教育,教育时间不得少于二十四学时。再培训时间不得少于八学时。新职工应按规定通过三级安全教育录一、安全生产组织管理机构二、安全生产责任制三、安全生产管理制度门填写《安全费用审批表》,经相关部门批准后,提取使用。使用安全生产费用项目完成后应进行专项总结,并将的第一责任者,对安全生产工作全面负责。贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和标准;建立健全和落报表)事故发生后三日内填写《伤亡事故报表(基层)》《伤亡事故伤亡人员报表(基层)》报安监。重伤事故在织和协调有关制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。五总结和推广安全生产的先进经验。六审查、批准、门填写《安全费用审批表》,经相关部门批准后,提取使用。使用安全生产费用项目完成后应进行专项总结,并将的第一责任者,对安全生产工作全面负责。贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和标准;建立健全和落报表)事故发生后三日内填写《伤亡事故报表(基层)》《伤亡事故伤亡人员报表(基层)》报安监。重伤事故在织和协调有关制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。五总结和推广安全生产的先进经验。六审查、批准、品受到损失者,应酌情给予经济处罚和行政处分。九、各需增置的设置经批准购买后,须报设备主管备案。十、为进行部门安全教育和班组安全教育,对职工进行经常性的安全知识和安全技术教育,定期组织考核,组织班组安全责人领导下,认真贯彻执行单位、部门各项安全生产规章制度和安全操作规程,教育职工遵章守纪,对班组安全生在生产过程中为免遭或减轻事故伤害及职业病危害进行相应的防护用品配备,并监督其使用和佩戴,确保安全生产品受到损失者,应酌情给予经济处罚和行政处分。九、各需增置的设置经批准购买后,须报设备主管备案。十、为进行部门安全教育和班组安全教育,对职工进行经常性的安全知识和安全技术教育,定期组织考核,组织班组安全责人领导下,认真贯彻执行单位、部门各项安全生产规章制度和安全操作规程,教育职工遵章守纪,对班组安全生在生产过程中为免遭或减轻事故伤害及职业病危害进行相应的防护用品配备,并监督其使用和佩戴,确保安全生产构根据《安全生产法》为加强本企业安全生产监督管理工作,防止和减少生产安全事故的发生,保障安全生产顺利进行,经研究决定成立安全生产安全生产委员会:主任:单位主要负责人人负责安全生产委员会日常工作安全生产责任制第一条为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,强化线路、灯具、火灾事故照明和疏散指示标志应符合安全要求,存储易燃易爆危化品的建筑必须安装避雷针设备。危勤部门负责人的安全职责负责建立本部门的安全职责、规章制度及各种设备的安全管理制度和安全操作规程。负责值,使用申请报损、报废之前,要进行技术鉴定与咨询。十四、有关指派专人对设备使用年限、损坏情况、影响工生事故,要果断正确处理,及时如实地向上级报告,严格保护现场,做好详细记录。作业前认真做好安全检查工作线路、灯具、火灾事故照明和疏散指示标志应符合安全要求,存储易燃易爆危化品的建筑必须安装避雷针设备。危勤部门负责人的安全职责负责建立本部门的安全职责、规章制度及各种设备的安全管理制度和安全操作规程。负责值,使用申请报损、报废之前,要进行技术鉴定与咨询。十四、有关指派专人对设备使用年限、损坏情况、影响工生事故,要果断正确处理,及时如实地向上级报告,严格保护现场,做好详细记录。作业前认真做好安全检查工作各级安全生产责任制,实现安全生产,制定本制度。第二条企业主要负责人是本企业安全生产的第一责任者,对安全生产工作全面负责。要贯彻管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则,企业的各级领导人员和职能部门,必须在各自工作范围内,对实现安全生产负责。第三条安全生产人人有责,企业的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责,实现全员安全生产责任制。第四条本制度适用于本企业的全部范围主要负责人安全职责生产经营单位主要负责人是安全生产的第一责任者,对安全生产工作全面负责。1、贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和标准;建立健全和落实全员安全生产责任制;审定、颁发本企业的安全生产规章制度和操作规程。2、牢固树立“安全第一、以人为本”的思想,确定本企业安全生产目标并组织实施。主持召开安全生产会议,定期向职工代表公布安全生产情况,认真听3、负责建立健全安全生产管理机构,充实专职安全技术管理人员;主持召开惩。任目标书惩罚考核进行处罚。注:本制度由单位安委会组织奖惩考核和签署最终意见。附件:职业病危害告知一、,不得任意抛弃,污染环境。6消防措施应根据危化品特性和仓库、作业场所条件,配备相应的消防设备、设施和任目标书惩罚考核进行处罚。注:本制度由单位安委会组织奖惩考核和签署最终意见。附件:职业病危害告知一、,不得任意抛弃,污染环境。6消防措施应根据危化品特性和仓库、作业场所条件,配备相应的消防设备、设施和、科学化、制度化管理,确保生产安全,将安全生产责任目标考核与奖励、惩罚有机结合起来,特制订安全生产奖4、审定本企业改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划,按规定提取和使用安全技术措施经费,及时解决重大隐患。对本单位无力解决的重大隐患,及时向有关部门提出报告。5、在新、改、扩建项目中,遵守和执行“三同时”规定。对其他重要的经济技术决定,应负责制订具有保证职工安全、健康的措施。重视职工的劳动条件和企业的安全、工业卫生状况,重视女工的劳动保护工作。6、组织全单位安全教育与考核工作。7、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。8、组织对重大伤亡事故的调查分析,按“四不放过”的原则严肃处理,主管安全生产负责人的安全职责1、协助主要负责人领导本单位的安全生产工作,对主管的安全工作负直接领导责任。4、主持编制、审查年度安全技术措施计划,并组织实施。6、发生重伤及死亡事故,应迅速察看现场,及时准确地向上级报告,不得任意抛弃,污染环境。6消防措施应根据危化品特性和仓库、作业场所条件,配备相应的消防设备、设施和患登记表》,对整改要做到时间、人员、资金三落实。,不得任意抛弃,污染环境。6消防措施应根据危化品特性和仓库、作业场所条件,配备相应的消防设备、设施和患登记表》,对整改要做到时间、人员、资金三落实。d)整改结果由安全负责人负责落实,对无正当理由未按时检验进库物品的规格、数量、质量;无产地、铭牌、检验合格证的物品不得入库。三、物资的验收必须两人同时验题及处理:检查发现的事故隐患填写《事故隐患登记表》,有责任及时整改,对专项检查中的问题及整改处理建议同时主持事故调查,确定事故责任,提出对事故责任者的处理意见。工时管理以及职工劳动防护用品的发放、使用管理工作。部门负责人的安全职责1、部门负责人对本部门的安全生产全面负责2、保证国家安全生产方针、政策、法规、标准及企业规章制度在本部门贯彻执行。做到“五同时”。3、参与制定、修订本部门安全技术规程,组织工人学习,并检查、督促执4、组织对新职工进行部门安全教育和班组安全教育,对职工进行经常性的安全知识和安全技术教育,定期组织考核,组织班组安全日活动,及时听取工人提5、组织部门全体职工定期进行安全检查,保证设备、安全装置、消防器材、灭火装置等处于完好状态。遇危及职工生命安全的紧急情况,有权停止作业。护器材的管理,教育职工妥善保管,正确使用。7、坚持“四不放过”原则,对本部门发生的生产安全事故及时报告和处理并注意保护现场,查清原因,采取防范措施。班组长的安全职责情况,交班要为接班创造生产安全的良好条件。正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。发负责。主管安全生产负责人的安全职责协助主要负责人领导本单位的安全生产工作,对主管的安全工作负直接领导人员提供符合国家规定的劳动防护用品,并不以货币形式或其他物品替代。3情况,交班要为接班创造生产安全的良好条件。正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。发负责。主管安全生产负责人的安全职责协助主要负责人领导本单位的安全生产工作,对主管的安全工作负直接领导人员提供符合国家规定的劳动防护用品,并不以货币形式或其他物品替代。3为生产作业人员按照《劳动防护用品收,实行谁验收谁负责。经验收合格的材料,仓库保管员应办理入库手续,进行登帐、立卡。四、做好库区规划,制度和安全操作规程,教育职工遵章守纪,对班组安全生产全面负责。2、组织参加安全日活动,坚持班前讲安全,班中检查安全,班后总结安全。加以处理,并报告上级。发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录,参加和协助事故调查、分析,落实防范措施。行,督促和教育职工合理使用劳动防护用品,正确使用防护器材5、搞好“安全月”、“安全周”、“安全合格班组”活动和班组安全生产竟赛,表彰先进,推广经验。6、发动职工搞好文明生产,保持生产作业现场整齐、清洁。生产操作人员的安全职责1、认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律,不违章作业,并劝阻制止创造生产安全的良好条件。4、作业前认真做好安全检查工作,发现异常情况,及时处理和报告。5、加强设备维护,保持作业现场整洁,搞好文明生产。6、上岗必须按规定着装。妥善保管、正确使用各种防护用品和消防器材。与惩罚制度附件:a)职业病危害告知书b)与惩罚制度附件:a)职业病危害告知书b)安全检查隐患及整改情况登记表c)消防设施检测、检验记录d)消和逐步消除职业病危害,特制订本制度。1在生产过程中,因化学因素、物理因素、生物因素而产生的有害因素和备大、中修计划,对其中安全措施不完善、不落实的不予审批。保证安全防护设备和设施与其他设备和设施同等对安全生产责任制。第四条本制度适用于本企业的全部范围主要负责人安全职责生产经营单位主要负责人是安全生产7、积极参加各种安全生产活动。8、有权拒绝违章作业的指令。财务部门负责人的安全职责1、保证安全生产费用提取经费的落实并监督其合理使用。3、按照“三同时”原则审批新、改、扩建项目,落实劳动保护设施,不留隐4、审查各项安全罚款的出处,认真执行国家有关法律、法规。5、负责分管部门的安全生产工作。6、参与分管范围以外的安全生产管理工作,提出合理化建议。设备部门负责人的安全职责责任。对因设备、建(构)筑物原因造成的伤亡事故负领导责任。2、负责组织编制和审批全单位设备大、中修计划,对其中安全措施不完善、不落实的不予审批。3、保证安全防护设备和设施与其他设备和设施同等对待,加强管理与维修。4、负责分管部门的安全生产工作。5、参与分管范围以外的安全生产管理工作,提出合理化建议后勤部门负责人的安全职责作规程。配备标准(试行)》的通知(国经贸安全(2000)189配备标准(试行)》的通知(国经贸安全(2000)189号)文件规定配齐劳动防护用品。4对从事有职业病惩办法(5)监督人员(6)责任人。调整工作岗位时“安全生产责任目标书”随时改签。三、坚持以规章制度为你在本单位从事工作岗位,本岗位可能存在:等职业病危害因素,以上职业病危害因素可能对人体造成:等危害。的调查分析,按“四不放过”的原则严肃处理,并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性4、负责所辖锅炉、民用液化气罐(瓶)、热水加热器,电气设备及其它设备5、负责单位辖区、生活设施等的安全管理。仓库负责人的安全职责1、对管辖范围的安全生产负责,建立健全成品物资安全保障制度。2、负责按计划、保质、保量及时供应安全技术措施项目所需设备材料。3、贯彻执行《仓库安全管理制度》、《仓库防火安全管理制度》,结合本库实际,制定相应的实施细则。5、储存、发放成品要符合物资安全管理要求。6、负责本部门的隐患整改。1、电工必须严格遵守电气设备维修制度,严格执行安全操作规程。3、电器设备必须有计划地定期进行维修、检修。部门电机、保险丝盒一年一次拆洗。并保证各种开关完好。4、任何电器设备未经检查,验明无电以前应一律视为有电。5、当发生电气火灾时,应立即断开电源,并采用专用的消防器材进行灭火。6、电工上班时必须随带试电笔,脚穿电工绝缘鞋,身着防护用品。7、电工有权阻止非电工人员装拆电器、电表以及维修电器。8、配电间非电工人员未经许可不得入内。修,而且现场有专人监护。,发现问题及时处理和报告,并有巡回检查记录。三、查禁烟火和现场违章明火作业,进入生产单位区车辆要配戴生产负责人及安全生产管理人员必须经市安全生产监督管理局统一培训,培训合格后,取得相应的培训合格证书,落实执行情况,人员培训教育及持证上岗情况,设备管理,各种安全设施、设备是否完善,安全标志、文明生产、存放。禁忌物品不得混放。并根据其物性配备相应的防护用品和消防器材。六、保持仓库通风和库容整洁,严格执,发现问题及时处理和报告,并有巡回检查记录。三、查禁烟火和现场违章明火作业,进入生产单位区车辆要配戴生产负责人及安全生产管理人员必须经市安全生产监督管理局统一培训,培训合格后,取得相应的培训合格证书,落实执行情况,人员培训教育及持证上岗情况,设备管理,各种安全设施、设备是否完善,安全标志、文明生产、存放。禁忌物品不得混放。并根据其物性配备相应的防护用品和消防器材。六、保持仓库通风和库容整洁,严格执安全生产管理制度安全生产会议制度一本单位的各级领导人员在管理生产的同时,必须负责管理安全工作,认真生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。三汇总和审查安全技术措施、计划并监督有关切实按期执行。四组织和协调有关制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。五总结和推广安全生产的先进经验。六审查、批准、新建、改建、大修的设计计划以及工程的验收和运行工作的七组织有关研究执行防止职业中毒和职业病的措施,督促有关做好劳逸结合思想,确定本企业安全生产目标并组织实施。主持召开安全生产会议,定期向职工代表公布安全生产情况,认真听费用使用情况逐一填写清单报相关部门存档。安全生产费用项目的使用主要部分应将发票(复印件)与专项总结一责人领导下,认真贯彻执行单位、部门各项安全生产规章制度和安全操作规程,教育职工遵章守纪,对班组安全生彻管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则,企业的各级领导人员和职能部门,必须在各自工作范围内,对实现安思想,确定本企业安全生产目标并组织实施。主持召开安全生产会议,定期向职工代表公布安全生产情况,认真听费用使用情况逐一填写清单报相关部门存档。安全生产费用项目的使用主要部分应将发票(复印件)与专项总结一责人领导下,认真贯彻执行单位、部门各项安全生产规章制度和安全操作规程,教育职工遵章守纪,对班组安全生彻管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则,企业的各级领导人员和职能部门,必须在各自工作范围内,对实现安九研究有关安全生产教育,在采用新工艺、新方法、新技术、新设备时,要有计划的组织进行职工安全生产教育培训。安全生产检查与隐患整改制度据国家的相关法律、法规、规定,制定本制度。一本单位安全检查形式以单位级、级、班组级等三级检查和专项及季节性两产负责人组织,各负责人参加;由主管安全生产负责人通知各负责人,不得无故缺章制度的贯彻落实执行情况,人员培训教育及持证上岗情况,设备管理,各种安全的管理等情况。全负责人按《安全生产奖励和惩罚制度》提出处理意见报主要责任人审批后实施。e)对事故隐患存在,不能解决的问题由专题报告,提交主要责任人研究解三安全检查津贴、工伤社会保险等待遇。单位(签章)劳动者(签名)年月日年月日附件:安全检查隐患及整改情况登记表组执行。做到“五同时”。参与制定、修订本部门安全技术规程,组织工人学习,并检查、督促执行。组织对新职工作。组织全单位安全教育与考核工作。组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。组织对重大伤亡事故燃废弃物。泄漏或渗漏危险品的包装容器应迅速移至安全区域。按危化品特性,用化学或物理的方法处理废弃物品津贴、工伤社会保险等待遇。单位(签章)劳动者(签名)年月日年月日附件:安全检查隐患及整改情况登记表组执行。做到“五同时”。参与制定、修订本部门安全技术规程,组织工人学习,并检查、督促执行。组织对新职工作。组织全单位安全教育与考核工作。组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。组织对重大伤亡事故燃废弃物。泄漏或渗漏危险品的包装容器应迅速移至安全区域。按危化品特性,用化学或物理的方法处理废弃物品b)检查内容包括国家生产法律法规,单位规章制度的贯彻落实执行情况,人员培训教育及持证上岗情况,设备管理,各种安全设施、设备是否完善,安全标志、文明生产、劳动纪律、防火管理以及危化品的管理等情况。对检查中发现的问题应做好记录,责令班组或岗位限期整改,解决有困难的,应书面报主管安全生产负责人研究解决,主管安全负责人不能解决的报主要责任人解决。a)班组安全检查每天班前进行由班组长负责组织,班组全体同志共同参b)检查内容包括国家生产法律法规,单位规章制度的贯彻落实执行情况,人员培训教育及持证上岗情况,设备管理,各种安全设施、设备是否完善,安全标志、文明生产、劳动纪律、防火管理以及危化品的管理等情况。对检查中发现的问题应做好记录,并报负责人,由决定限期整改时间和内容。b)内容:电气、设备、防火、防尘、防中毒、危化品安全管理等。时整改,对专项检查中的问题及整改处理建议应报单位安全生产委员会和主要负责注:本制度有安全生产委员会监督执行安全费用提取使用管理制度依据《安全生产法》第十八条的要求,保证本单位安全生产条件所必需的资落实执行情况,人员培训教育及持证上岗情况,设备管理,各种安全设施、设备是否完善,安全标志、文明生产、器具。仓库管理人员和使用人员必须熟悉存放化学品种类、特性、事故处理程序、消防器具的使用方法和所存放物责人领导下,认真贯彻执行单位、部门各项安全生产规章制度和安全操作规程,教育职工遵章守纪,对班组安全生危化品的管理等情况。对检查中发现的问题应做好记录,责令班组或岗位限期整改,解决有困难的,应书面报主管落实执行情况,人员培训教育及持证上岗情况,设备管理,各种安全设施、设备是否完善,安全标志、文明生产、器具。仓库管理人员和使用人员必须熟悉存放化学品种类、特性、事故处理程序、消防器具的使用方法和所存放物责人领导下,认真贯彻执行单位、部门各项安全生产规章制度和安全操作规程,教育职工遵章守纪,对班组安全生危化品的管理等情况。对检查中发现的问题应做好记录,责令班组或岗位限期整改,解决有困难的,应书面报主管金投入,特制订安全生产法资金的提取、管理和使用制度。2安全生产资金的提取企业安全生产委员会每年1月份编制企业年度安全生产费用提取比例和使用计划,企财务部门按规定比例每月提取安全生产费用,建立台帐,专款专用。2安全生产费用的使用使用安全生产专款的部门填写《安全费用审批表》,经相关部门批准后,提取使用。3安全生产费用的管理消防安全管理制度一、坚持“预防为主,防消结合”的消防指导方针,做好单位区防火、灭火等消防工作。二、生产单位区、仓库为禁火区,严禁烟火。单位警卫值班人员经常巡回检查,发现问题及时处理和报告,并有巡回检查记录。三、查禁烟火和现场违章明火作业,进入生产单位区车辆要配戴防火装置。人员提供符合国家规定的劳动防护用品,并不以货币形式或其他物品替代。3为生产作业人员按照《劳动防护用品依据,以具体工作岗位为基础,以岗位操作规程为标准,按照“三不伤害”的原则,明确责任,确定目标。四、坚人员提供符合国家规定的劳动防护用品,并不以货币形式或其他物品替代。3为生产作业人员按照《劳动防护用品依据,以具体工作岗位为基础,以岗位操作规程为标准,按照“三不伤害”的原则,明确责任,确定目标。四、坚量的灭火器材。三、单位内除固定动火区外,其他均为禁火区。需在禁火区动火时,必须申请办理《动火证》。四产管理工作,提出合理化建议。设备部门负责人的安全职责对全单位的设备、建(构)筑物的良好和劳动保护设施场消防安全检查,并要有讲评、检查记录。领导,有关领导要根据现场实际火情,作出报警或启动火灾事故应急预案的决定。火作业现场监护工作。单位内动火作业管理制度电钻、砂轮等,可产生火焰,火花及炽热表面的临时性作业等。进行部门安全教育和班组安全教育,对职工进行经常性的安全知识和安全技术教育,定期组织考核,组织班组安全保证设备安全、合理的使用,各应设一名兼职设备管理员,协助设备管理人员对设备进行管理,指导本设备使用者。三、按设备操作规程要求进行机器开动和停车,停车后不准乱开车,在生产过程中,发现机器有异常现象,应立,不得任意抛弃,污染环境。进行部门安全教育和班组安全教育,对职工进行经常性的安全知识和安全技术教育,定期组织考核,组织班组安全保证设备安全、合理的使用,各应设一名兼职设备管理员,协助设备管理人员对设备进行管理,指导本设备使用者。三、按设备操作规程要求进行机器开动和停车,停车后不准乱开车,在生产过程中,发现机器有异常现象,应立,不得任意抛弃,污染环境。6消防措施应根据危化品特性和仓库、作业场所条件,配备相应的消防设备、设施和一、根据火灾危险程度及生产、维修工作的需要,在单位区内划分为固定二、动火区应符合下列条件:1、距易燃易爆单位房、设备、管道等不应小于三十米。2、室内固定动火区应与危险源隔开,门窗要向外开,道路要畅通。3、发生事故时,可燃气体不能扩散到固定动火区内。4、固定动火区要有明显标志,不准堆放易燃杂物,并配备一定数量的灭火器材。三、单位内除固定动火区外,其他均为禁火区。需在禁火区动火时,必须申请办理《动火证》。四、禁火区内动火,根据危险程度划分两级。二级动火:固定动火及一级动火范围外的动火。五、《动火证》按下述规定办理:1、在禁火区内使用电、气焊(割)、喷灯及在易燃、易爆区域内使用电钻、砂轮等,可产生火焰、火花及炽热表面的临时性作业,均为动火作业,必须申请办理《动火证》3、申请动火根据动火证要求,认真填写和落实动火中的各项安全措施。4、动火由单位级安全生产主管领导审核批准。火或补充动火都必须重新办理《动火证》织和协调有关制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。五总结和推广安全生产的先进经验。六审查、批准、、气焊(割)、喷灯,在易燃易爆区域使用电钻、砂轮等,可产生火焰,火花及炽热表面的临时性作业等。一、根安全生产责任制总则第一条为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,强化各级安全生产责任制,实现本部门的安全工作,组织安全检查、安全教育和隐患治理。负责本单位食堂、所辖库房的安全防火管理和饮食卫生织和协调有关制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。五总结和推广安全生产的先进经验。六审查、批准、、气焊(割)、喷灯,在易燃易爆区域使用电钻、砂轮等,可产生火焰,火花及炽热表面的临时性作业等。一、根安全生产责任制总则第一条为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,强化各级安全生产责任制,实现本部门的安全工作,组织安全检查、安全教育和隐患治理。负责本单位食堂、所辖库房的安全防火管理和饮食卫生6、危险场所动火,必须在动火前半小时内进行动火分析,分析者在《动火证》上填写分析结果并签字,如动火工作中断时间较长,应重新分析。7、动火人到达动火地点,认真检查确认安全措施全部落实可靠,领导签字后方可8、《动火证》由动火人随身携带,不得转让、涂改可转移动火地点。9、动火的安全规定:(1)凡在贮存输送可燃气体、易燃液体的管道、容器及设备上动火,应首先切断4%(体积比)的可燃气体或蒸汽其浓度应小于%。爆炸下限小于4%(体积比)的可燃气体或蒸汽浓度应小于%。(2)将动火现场的易燃或可燃物质清除干净,保持通道畅通。(3)严禁带料、带压和设备运转时动火。(4)动火地点应设灭火器材和监护人员,动火完毕,应等余火熄灭方可离开现(5)在容器和地沟、地槽内动火时,应采用安全行灯照明,并有专人监护,必要时向容器、地沟内送风或采取必要的防护措施。(6)外协单位进入我单位区域检修设备需动火时,动火手续由设备所在负责办《动火证》的有效期限最多不超过一年。生产区内禁止用电炉、煤气炉。人员应达到会操作,清楚日常保养知识和安全操作知识、熟悉设备性能的程度,经培训考试合格后,方可上岗操作20天内,死亡事故在40人员应达到会操作,清楚日常保养知识和安全操作知识、熟悉设备性能的程度,经培训考试合格后,方可上岗操作20天内,死亡事故在40天内将《企业职工伤亡事故调查报告书》报送安监。4事故调查成立事故调查组伤亡事250伏以下的设备进行检修,而且现场有专人监护。安全生产管理制度安全生产会议制度一本单位的各级领导人5劳动防护用品由专人采购符合标准要求的产品,按规定发放给使用人员,填写《个人防护用品发放登记》表,由律由防火安全审批,动火时要将动火证悬挂在动火点附近备查。设备安全管理制度一、各类设备使用前,设备管理人员要与人事部配合,组织使用人员接受操作培训,由技术科专门的技术人员讲解。二、使用人员应达到会操作,清楚日常保养知识和安全操作知识、熟悉设备性能的程度,经培训考试合格后,方可上岗操作。三、按设备操作规程要求进行机器开动和停车,停车后不准乱开车,在生产过程中,发现机器有异常现象,应立即停车,并通知有关人员检修。四、机器设备发生故障,或严重事故时,按照操作规程要求立即停车,保护现场,并报告班组长或有关人员。事故处理坚持“四不放过”。拆,不准在电气设备上搭湿物和放置金属、棉纱类物品。项运行记录。七、不经领导批准,不准拆卸或配用其他人员的机器零件和工具。严禁私拆或改用设备安全防护装置,发现设备安全防护装置损坏或失效立即报告设备维修人员进行维修。设备主管应建立设备安全防护装置维修保养档受到损失者,应酌情给予经济处罚和行政处分。防火、防爆的安全要求。爆炸物品一级易燃物品、与湿燃烧物品、剧毒物品不得露天堆放。危化品仓库必须配备有即停车,并通知有关人员检修。四、机器设备发生故障,或严重事故时,按照操作规程要求立即停车,保护现场,津贴、工伤社会保险等待遇。单位(签章)劳动者(签名)年月日年月日附件:安全检查隐患及整改情况登记表组的正常使用负领导责任。对因设备、建(构)筑物原因造成的伤亡事故负领导责任。负责组织编制和审批全单位设防火、防爆的安全要求。爆炸物品一级易燃物品、与湿燃烧物品、剧毒物品不得露天堆放。危化品仓库必须配备有即停车,并通知有关人员检修。四、机器设备发生故障,或严重事故时,按照操作规程要求立即停车,保护现场,津贴、工伤社会保险等待遇。单位(签章)劳动者(签名)年月日年月日附件:安全检查隐患及整改情况登记表组的正常使用负领导责任。对因设备、建(构)筑物原因造成的伤亡事故负领导责任。负责组织编制和审批全单位设十、为保证设备安全、合理的使用,各应设一名兼职设备管理员,协助设备管理人员对设备进行管理,指导本设备使用者正确使用操作规程。十一、设备项目确定或设备购进后,设备管理负责组织安装,并负责设备安装的十四、有关指派专人对设备使用年限、损坏情况、影响工作等情况及残值情况等进行鉴定与评估,填写意见书交使用。十五、使用将“报废申请单”附意见书一并上报,按程序审批。十六、申请批准后,将旧设备报损、报废。十七、报废、报损旧设备由设备主管负责人按有关规定处置。劳动防护用品配备及管理制度劳动者在生产过程中为免遭或减轻事故伤害及职业病危害进行相应的防护用品配备,并监督其使用和佩戴,确保安全生产和逐步消除职业病危害,特制订本制度。1在生产过程中,因化学因素、物理因素、生物因素而产生的有害因素和劳动过程中及作业现场的安全卫生设施不良产生危害因素,均应对作业人员进行劳动防护2免费为生产人员提供符合国家规定的劳动防护用品,并不以货币形式或其他物3为生产作业人员按照《劳动防护用品配备标准(试行)》的通知(国经贸安全查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。二每月召开一次安全生产办公会议,劳动纪律、防火管理以及危化品的管理等情况。对检查中发现的问题应做好记录,并报负责人,由决定限期整改时各项安全罚款的出处,认真执行国家有关法律、法规。负责分管部门的安全生产工作。参与分管范围以外的安全生时间和范围内进行动火操作。凡延期动火或补充动火都必须重新办理《动火证》危险场所动火,必须在动火前半小查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。二每月召开一次安全生产办公会议,劳动纪律、防火管理以及危化品的管理等情况。对检查中发现的问题应做好记录,并报负责人,由决定限期整改时各项安全罚款的出处,认真执行国家有关法律、法规。负责分管部门的安全生产工作。参与分管范围以外的安全生时间和范围内进行动火操作。凡延期动火或补充动火都必须重新办理《动火证》危险场所动火,必须在动火前半小4对从事有职业病危害作业人员在三级安全教育培训中明确告知,填写《职业病危害告知》表和配备劳动防护用品,登记归档管理。5劳动防护用品由专人采购符合标准要求的产品,按规定发放给使用人员,填写《个人防护用品发放登记》表,由单位安委会监督,检查发放情况。6劳动防护用品的使用是安全生产操作规程的重要部分,在三级安全教育时,培训佩戴和使用的正确方法。7对需进行维护保养和检测的劳动防护用品,明确制定规定,按规定定期进行维护和检测,确保安全有效。8安全生产管理对劳动防护用品的配备和使用情况随时进行检查,并将使用情况写入《安全生产责任目标》进行考核和奖惩。仓库安全管理制度二、仓库保管员应核对和检验进库物品的规格、数量、质量;无产地、铭牌、检验合格证的物品不得入库。库保管员应办理入库手续,进行登帐、立卡。并根据其物性配备相应的防护用品和消防器材。六、保持仓库通风和库容整洁,严格执行堆垛“五距”。做好防火、防潮、防虫制或其他工具。4危险化学品的使用使用危化品的作业人员,应根据其危险特性,穿戴相应的个体防护用品,作业任是各车间消防负责人,须经常加强对职工的消防安全教育。六、各班组班前要进行消防安全教育,班后要进行消制或其他工具。4危险化学品的使用使用危化品的作业人员,应根据其危险特性,穿戴相应的个体防护用品,作业任是各车间消防负责人,须经常加强对职工的消防安全教育。六、各班组班前要进行消防安全教育,班后要进行消向有关部门提出报告。在新、改、扩建项目中,遵守和执行“三同时”规定。对其他重要的经济技术决定,应负责20天内,死亡事故在40天内将《企业职工伤亡事故调查报告书》报送安监。4事故调查成立事故调查组伤亡事七、严格执行限额领料,数量一般不超过两个班次用量,领料必须凭领料单。定期进行库存物资盘点工作。危险化学品储存、使用安全管理制度按照《化学危险品安全管理条危化品应有明显的标志,同一区域储存两种以上不同级别的危化品时,按最高等级危化品的2危险化学品储存的要求仓库内的配电线路、灯具、火灾事故照明和疏散指示标志应符合安全要求,存储易燃危化品库必须安装通风设备,通排风系统应有消除静电的接地装置,不得使用蒸汽和。劳动防护用品配备及管理制度为保证安全生产,改善劳动条件,预防职业病发生,保护劳动者的健康,使劳动者查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。二每月召开一次安全生产办公会议,劳动过程中及作业现场的安全卫生设施不良产生危害因素,均应对作业人员进行劳动防护用品配备。2。劳动防护用品配备及管理制度为保证安全生产,改善劳动条件,预防职业病发生,保护劳动者的健康,使劳动者查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。二每月召开一次安全生产办公会议,劳动过程中及作业现场的安全卫生设施不良产生危害因素,均应对作业人员进行劳动防护用品配备。2免费为生产完好。任何电器设备未经检查,验明无电以前应一律视为有电。当发生电气火灾时,应立即断开电源,并采用专用3危险化学品出入库管理危化品入库前应按合同进行检查验收,登记核对数量、包装、危险标志,当商品性质危化品的领取,应经主管领导签字批准,经手人签名后方可出库,生产剩余料应及时进入危化品储存区域的人员、车辆,必须采取防火措施,装卸搬运危化品时应按规定进行,做到轻装轻卸,严禁摔、碰、撞击、拖拉、倾动和滚动。换装、清扫、装卸易燃、易爆物料时,应使用不产生电火花的铜制、合金制或其他工4危险化学品的使用持一定的安全距离。工作完毕,不得任意抛弃,污染环境。6消防措施应根据危化品特性和仓库、作业场所条件,配备相应的消防设备、设施和具的使用方法和所存放物品的扑救办法。使用危化品的建筑内应根据条件安装自动监测和火灾报警系统。事故报告和事故调查管理制度1主题内容与适用范围训佩戴和使用的正确方法。7对需进行维护保养和检测的劳动防护用品,明确制定规定,按规定定期进行维护和检常保持完好和正常运行,督促和教育职工合理使用劳动防护用品,正确使用防护器材搞好“安全月”、“安全周”训佩戴和使用的正确方法。7对需进行维护保养和检测的劳动防护用品,明确制定规定,按规定定期进行维护和检常保持完好和正常运行,督促和教育职工合理使用劳动防护用品,正确使用防护器材搞好“安全月”、“安全周”入危化品储存区域的人员、车辆,必须采取防火措施,装卸搬运危化品时应按规定进行,做到轻装轻卸,严禁摔、部门发生的生产安全事故及时报告和处理并注意保护现场,查清原因,采取防范措施。班组长的安全职责在部门负及时采取的措施及上报时间,调查方法。适用于企业安全生产管理工作。3事故报告报、谎报或拖延不报,不得故意破坏现场,毁灭有关证据。事故发生后事故现场人员应当立即直接或者逐级报告企业负责人企业负责人接到事故后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失;保护事故现场。安、工会等。(附表:青岛市职工伤亡事故快报表)事故发生后三日内填写《伤亡事故报表重伤事故在20天内,死亡事故在40天内将《企业职工伤亡事故调查报告书》报送安监。4事故调查成立事故调查组伤亡事故调查的权限、气焊(割)、喷灯,在易燃易爆区域使用电钻、砂轮等,可产生火焰,火花及炽热表面的临时性作业等。一、根危害作业人员在三级安全教育培训中明确告知,填写《职业病危害告知》表和配备劳动防护用品,登记归档管理。事故现场人员应当立即直接或者逐级报告企业负责人企业负责人接到事故后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防器材检测、检验记录、气焊(割)、喷灯,在易燃易爆区域使用电钻、砂轮等,可产生火焰,火花及炽热表面的临时性作业等。一、根危害作业人员在三级安全教育培训中明确告知,填写《职业病危害告知》表和配备劳动防护用品,登记归档管理。事故现场人员应当立即直接或者逐级报告企业负责人企业负责人接到事故后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防器材检测、检验记录e)单位特种设备档案f)机械设备安全防护装置检验、保养档案g)职业防护用品发放登事故调查的程序事故调查组的职责。5事故处理宣布调查组意见,按照“四不放过”的原则进行事故处理。深入查找和整改事故隐患,防止各类事故再次发生。严肃处理事故责任者,深入进行职工安全教育。妥善处理善后事宜,全面加强安全生产管理工作。按规定上报《企业职工伤亡事故调查报告书》根据上级批示意见对事故结案。本制度经批准后由安全生产管理执行。由企业安全生产管理委员会组织考核。2伤亡事故报表(基层)表号国安A1表3伤亡事故伤亡人员报表(基层)表号国安A2表4企业职工伤亡事故调查报告书(题纲)安全生产教育培训制度二十四学时。再培训时间不得少于八学时。班前进行由班组长负责组织,班组全体同志共同参加。b)检查内容包括国家生产法律法规,单位规章制度的贯彻训佩戴和使用的正确方法。班前进行由班组长负责组织,班组全体同志共同参加。b)检查内容包括国家生产法律法规,单位规章制度的贯彻训佩戴和使用的正确方法。7对需进行维护保养和检测的劳动防护用品,明确制定规定,按规定定期进行维护和检品出入库管理危化品入库前应按合同进行检查验收,登记核对数量、包装、危险标志,当商品性质未弄清不得入库间和内容。五专项检查和季节性检查,由主管安全生产负责人根据需要适时安排。a)组织:以检查单位负责人负2、新职工应按规定通过三级安全教育并警考试合格方可上岗工作。3、特种作业人员必须经专门的安全知识和安全操作技能培训,经考核取得特种作业资格方可上岗作业,具体办法安国家有关规定执行。区、对)和班组的安全培训。当对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训。6、企业及所属各单位应根据季节变化,同时搞好季节性安全教育。7、企业安全生产负责人及安全生产管理人员必须经市安全生产监督管理局统一培训,培训合格后,取得相应的培训合格证书,持证上岗8、企业及所属单位应建立健全从业人员安全培训档案9、将安全培训工作纳入本单位工作计划并保证安全培训工作所需资金。10、企业及所属单位应为从业人员进行安全培训期间支付工资并承担安全培安全生产奖励和惩罚制度为强化安全生产责任制,提高人员素质,促进安全生产管理水平的全面提全生产责任目标考核与奖励、惩罚有机结合起来,特制订安全生产奖惩制度。一、制订“安全生产责任目标书”对全体员工层层落实到人,企业与主要负责与主管人员签订,不留空白,使人人有安全生产责任目标,事事有人员管理安品受到损失者,应酌情给予经济处罚和行政处分。九、各需增置的设置经批准购买后,须报设备主管备案。十、为安全生产,制定本制度。第二条企业主要负责人是本企业安全生产的第一责任者,对安全生产工作全面负责。要贯费用使用情况逐一填写清单报相关部门存档。安全生产费用项目的使用主要部分应将发票(复印件)与专项总结一工作,防止火灾和食物中毒。负责所辖锅炉、民用液化气罐(瓶)、热水加热器,电气设备及其它设备的安全管理品受到损失者,应酌情给予经济处罚和行政处分。九、各需增置的设置经批准购买后,须报设备主管备案。十、为安全生产,制定本制度。第二条企业主要负责人是本企业安全生产的第一责任者,对安全生产工作全面负责。要贯费用使用情况逐一填写清单报相关部门存档。安全生产费用项目的使用主要部分应将发票(复印件)与专项总结一工作,防止火灾和食物中毒。负责所辖锅炉、民用液化气罐(瓶)、热水加热器,电气设备及其它设备的安全管理二、安全生产责任目标明确标注:调整工作岗位时“安全生产责任目标书”随时改签。三、坚持以规章制度为依据,以具体工作岗位为基础,以岗位操作规程为标准,按照“三不伤害”的原则,明确责任,确定目标。四、坚持公平、公正、公开的原则,实事求是进行年度、季度、月度奖惩程序审批。十六、申请批准后,将旧设备报损、报废。十七、报废、报损旧设备由设备主管负责人按有关规定处置的第一责任者,对安全生产工作全面负责。贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和标准;建立健全和落记h)程序审批。十六、申请批准后,将旧设备报损、报废。十七、报废、报损旧设备由设备主管负责人按有关规定处置的第一责任者,对安全生产工作全面负责。贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和标准;建立健全和落记h)职工健康查体档案安全生产组织管理机构根据《安全生产法》为加强本企业安全生产监督管理工作,防止和防安全讲评和生产现场消防安全检查,并要有讲评、检查记录。七、生产时各车间要保持消防通道畅通无阻,车间五、发生生产安全事故后,由单位安委会组织人员根据《安全生产事故和调查处理制度》明确责任,确定责任人,按照“四不放过”的原则处理。按照安全生产责任目标书惩罚考核进行处罚。注:本制度由单位安委会组织奖惩考核和签署最终意见。年月日年月日附件:安全检查隐患及整改情况登记表的消防器材进行灭火。电工上班时必须随带试电笔,脚穿电工绝缘鞋,身着防护用品。电工有权阻止非电工人员装值,使用申请报损、报废之前,要进行技术鉴定与咨询。十四、有关指派专人对设备使用年限、损坏情况、影响工告企业主管、安监、公安、工会等。企业安全生产管理应当立即按系统按规定逐级上报,发生重伤、死亡、重大死产责任目标》进行考核和奖惩。仓库安全管理制度一、库负责人对仓库安全负全面责任。二、仓库保管员应核对和的消防器材进行灭火。电工上班时必须随带试电笔,脚穿电工绝缘鞋,身着防护用品。电工有权阻止非电工人员装值,使用申请报损、报废之前,要进行技术鉴定与咨询。十四、有关指派专人对设备使用年限、损坏情况、影响工告企业主管、安监、公安、工会等。企业安全生产管理应当立即按系统按规定逐级上报,发生重伤、死亡、重大死产责任目标》进行考核和奖惩。仓库安全管理制度一、库负责人对仓库安全负全面责任。二、仓库保管员应核对和你在本单位从事工作岗位,本岗位可能存在:等职业病危害因素,以上职业病危害因素可能对人体造成:等危害。距易燃易爆单位房、设备、管道等不应小于三十米。室内固定动火区应与危险源隔开,门窗要向外开,道路要畅通教育及持证上岗情况,设备管理,各种安全设施、设备是否完善,安全标志、文明生产、劳动纪律、防火管理以及安全生产责任制。第四条本制度适用于本企业的全部范围主要负责人安全职责生产经营单位主要负责人是安全生产你在本单位从事工作岗位,本岗位可能存在:等职业病危害因素,以上职业病危害因素可能对人体造成:等危害。距易燃易爆单位房、设备

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