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文档简介

2023年生产部个人工作计划-个人工作计划生产部个人工作安排-个人工作安排1

为进一步实行“平安第一,预防为主,综合治理”的平安生产方针,强化平安生产目标管理和本质平安管理;并结合公司平安生产实际,特制定20xx年平安生产工作安排,将平安生产工作纳入公司重要议事日程来抓。在全公司推行“全面、全员、全过程和全天候”的四全平安管理体制和本质平安管理体系中,深化实行各项平安生产规章制度及平安职责,使平安工作做到“职责明确,警钟长鸣,常抓不懈”,为实现20xx年公司平安生产目标管理而努力奋斗!

一、全年平安生产目标

全年实现无死亡、无重伤事故;无火灾事故;无重大设备平安事故;无职业病和中毒事故;无重大事故隐患。

二、提升平安管理水平,完善平安管理基础

要以公司对20xx年平安生产目标管理责任为指导,以公司平安管理制度为标准,以平安工作总方针“平安第一,预防为主,综合治理。”为原则,以部门和驾驶员平安管理为基础,以预防重点单位、重点岗位重大事故为重点,以订正岗位违章指挥,违章操作和驾驶员劳动爱护为突破口,落实各项规章制度和平安责任,开创平安工作新局面,实现公司平安生产根本好转。

三、坚固树立“平安第一生命至上”的平安思想意识

各单位部门要高度重视平安生产工作,把平安生产工作作为重要的工作来抓,仔细贯彻“平安第一,预防为主”的方针,进一步增加平安生产意识,出实招、使真劲,把“平安第一”的方针真正落到实处,通过进一步完善平安生产责任制,首先解决领导、管理人员的平安意识问题,真正把平安生产工作列入重要议事日程,摆到“第一”的位置上;只有从思想上重视平安,责随意识才能到位,才能真正做到平安工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到位”;才能深化落实平安责任,整改事故隐患,严格执行“谁主管,谁负责”和“管生产必需管平安”的原则,确保公司平安生产。

四、深化开展好平安生产专项整治工作

依据公司一年来的平安生产现状,确定出20xx年平安生产工作的重点单位、重点部位,完善各类事故处理应急预案,加大危急源的监控和管理力度。要严格根据《平安生产法》、等法律法规规定强化专项整治。

1.仔细开展公司级月度平安检查和专项平安检查,部门、每月进行一次平安检查,驾驶员在上车前中的平安检查,并要求部门、领导及管理人员加强日常平安检查,。

2.加强对驾驶员行车的管理工作,等重要部位的平安防范,做好专项整治工作。

3.加强对岗位现场的平安管理,刚好查处违章指挥,违章操作等现象,最大限度降低各类事故的发生,确保公司生产工作正常运行。

4.对查出的事故隐患,要根据“三定四不推”原则,刚好组织整改,暂不能整改的,要做好平安防范措施。

五、接着做好驾驶员平安教化培训和宣扬工作,提高全员平安综合素养

通过宣扬、教化、创建群体氛围等手段,不断提高驾驶员的平安修养,改进其平安意识和行为,营造平安生产的良好环境氛围,实现从“要我平安”到“我要平安、我会平安”的转变,提高工作主动性,弥补平安生产被动管理的不足。全员平安综合素养是影响平安生产管理水平的核心因素,我们要实行多种方式相结合的全面平安教化培训和宣扬工作,促进全员整体素养的提高,提升企业平安管理水平。

1.平安培训,首先是平安意识培训,其次才是平安技能培训,而培育驾驶员与管理层的合作看法,又被放在平安意识教化之前,也就是靠培育驾驶员的合作看法来渐渐培育其平安意识。

2.督促部门、开好平安会;适时供应平安信息和平安指导工作。使驾驶员的平安意识不断提高和加强,做好人的本质平安管理工作。

3.加强对驾驶员的平安生产教化,提高驾驶员的平安生产学问和操作技能,定期或不定期组织驾驶员学习有关平安生产法规、法律及平安生产学问,做好新驾驶员上岗及调换驾驶员的三级平安教化,提高驾驶员平安生产意识和自我爱护实力,防止事故的发生。

4.仔细组织学习和贯彻执行公司下发的关于平安生产的文件精神,不断规范和强化平安生产宣扬工作。

5.深化开展好“平安月”和平安生产竞赛活动。充分利用好6月份的全国平安生产月活动,通过粘贴平安生产标语、平安专题板报、发放平安宣扬小册子、树立典型等开展形式多样的.平安生产教化工作,加大宣扬力度,达到以月促年的目的。提高驾驶员遵纪遵守法律的自觉性,增加平安意识和自我爱护意识;建立平安文化理念,强化管理,落实责任;将平安生产与保公司稳定、和谐、发展紧密结合起来,做到平安生产警钟长鸣。

六、建立健全基层平安管理制度,全面开展平安绩效考核管理工作

强化基层平安管理和平安绩效考核细微环节化管理,消退平安漏洞。我们要细化平安绩效考核项目和考核标准,强化平安激励机制,加大对重要关键岗位的平安绩效与收入挂钩力度,将平安工作重心下移,关口前移,要求把平安责任落实到每一位领导、每一个部门、每一位驾驶员,真正做到平安工作全方位、全过程、全员参加,全方面覆盖,实行平安评优评先。

1.签订平安生产责任状。依据国务院文件精神和公司20xx年平安目标管理工作要求,要做到“千斤重担大家挑,人人肩上有指标”,把平安生产责任切实落实到每个部门、每一位驾驶员。实行“与主管领导、主管领导与总经理”实行平安生产目标管理一级保一级的层层签订平安生产责任状,做到在平安工作中各尽其职,各负其责。

2.依据国家平安法律法规和公司平安生产规章制度要求,并结合本单位平安生产工作实际;围绕本质平安管理体系、平安绩效考核管理和平安生产目标管理为核心,建立健全符合本单位平安生产要求的“公司和驾驶员”两级平安生产管理制度及操作规程。

结束语:公司平安部20xx年平安生产工作将接着本着“平安第一,预防为主,综合治理。”的方针,根据“谁主管、谁负责”的原则,进一步分清责任,从维护公司发展的大局动身,保持深化生产一线服好务、发扬吃苦耐劳的工作作风,严格履行公司的平安生产工作部署,限制指标,主动行动,把平安生产工作抓紧、抓实、抓好,经济发展做大做强做出新的贡献。

生产部个人工作安排-个人工作安排2

工作内容实施部门相关部门时间进度(月)

JIT建立与实施专题

a)由安排科制定月度生产安排。各车间依据月生产安排,制定周工作安排,分解到各班组,班组制定日生产安排分解到零部件、工序。营销部、生产部、各车间营销部

b)车间间有定期向后续成品及其它车间转移的零件清单及日程支配。车间生产部

c)生产安排和工序间流转实行看板管理,零件尽可能支配流水线生产,降低零件仓储及搬运工作量。车间生产部

d)车间建立零部件、在制品投入产出台账,并建立在制品库零件仓储看板,在制品制定最高储备定额,现场在制品不超储备定额,在制品定置、定量摆放,标识清晰。车间生产部

e)生产支配能满意准时化生产,满意工序间均衡连接,无停工待料现象。车间生产部

f)工位器具配备齐全、达到操作便利化,便利作业人员取放工件。车间生产部

g)生产现场无闲置设备、工装,在用设备工装有日保养安排,运用状态良好。车间生产部

h)有设备一、二级保养安排,易损件有备件,设备故障以预防为主,修理刚好,车间设备点检保养维护刚好,无跑冒滴漏现象。车间生产部

效率提升专题

a)按工序流程布置设备、工装,人机组合合理没有明显的无效走动距离和等待时间。研发、生产部车间

b)工段内上、下道加工产品进行动态流淌,无静止存放。车间生产部

e)上、下道工序产品转移距离短,削减无效距离。车间生产部

f)产品摆放合理、规范,拿取便利。车间生产部

全面质量管理

a)生产人员驾驭产品质量限制标准,检验方法并能仔细进行自检,做好自检记录,生产出的不合格品能刚好隔离。车间质量部

b)生产人员按工艺规范操作,无违章作业并做到不合格品不接受、不制造、不传递。车间质量部

c)产品质量状态清楚,不合格品严格隔离。车间质量部

d)检测手段完备,检测用量具、检具放于现场,便利作业人员操作,并能满意产品质量限制需求。车间质量部

e)产品质量稳定,不合格品小于限制指标,质量问题刚好有效解决,具有可追溯性。车间质量部

准时化物流管理

a)原辅材料、外协件选购 安排量不超过最高储备定额。营销部财务部

b)原辅材料、外协件、产成品、备件、工具有最高和最

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