原料岗位职责(11篇)

本文格式为Word版，下载可任意编辑——原料岗位职责(11篇)每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观测、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？下面是我为大家收集的优秀范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

原料岗位职责篇一

2、建立、健全、贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程;

3、负责仓库物资的收、发工作;

4、负责仓库的库房管理和帐目管理;

5、负责仓库物资的盘点及对账工作，保证账、卡、物相符;

6、负责填报仓库的各项结存表，维护并审核erp系统中的相关数据;

7、负责仓库的5s管理及消防安全管理;

8、及时完成上级布置的各项其它事项。

原料岗位职责篇二

1、负责原料药项目质量研究工作,包括文献资料整理、制定研究计划;

2、依照要求进行药物分析研究工作,包括分析方法对比筛选、质量标准草案建立、分析方法验证、稳定性研究等,制定相关方案并完成试验;

3、负责与合成部门沟通进行样品检测、杂质追踪、质量标准的起草;规范完成原始记录书写和相关资料的撰写及整理,对试验记录及数据结果的真实性、可行性、溯源性负责;

4、负责项目的质量研究部分的技术转移;

5、负责相关试验仪器/设备、设施的使用与维护;

6、提供药物分析方面的技术支持,与其他部门协作协同,共同推进项目进展。

1、药物制剂、药物分析、分析化学、药学及相关专业;本科3年以上相关工作经验,硕士2年以上相关工作经验,具有1个以上品种的药物整体开发经验者优先;

2、具有较强的药物制剂、药学或化学分析理论知识,有较强的分析问题、处理问题的能力,以及良好的沟通及协调能力;

3、具有较强的组织管理能力、沟通能力和计划实施能力,有优秀的职业精神和团队合作精神。

4、熟悉药品注册相关技术指南和法规,熟练查询各类资料文献、各国药监局网站信息,如fda,ch.p.,usp,ep等;

5、英语熟练,能够灵活检索、运用各类中英文文献及数据库。

原料岗位职责篇三

1.1在仓库部主管的直接领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度，认真执行仓库定置管理方法。

1.2组织、督导部属搬运工工作，制止野蛮装卸。负责部属员工的培训、考勤、考核工作。对部属员工的工作效率和工作质量负总责。

1.3负责原料仓安全生产。有责任制止违反仓库防火安全的行为。

1.4负责本仓库物品的收、发货，核对品种、数量，填写有关单据、账卡，保证账物相符。

1.5负责本仓库5s推行、资产管理、文件资料管理。

1.6原料仓作业规程、管理制度的编制或提出修订完善看法。

1.7收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验，对不合格需要退货的原料，应有明确标识。如有问题及时向有关部门反映。

1.8做好原料的状态标识。能分辩及熟记各种原料的`并把握库存物品的特性，合理安排摆放区域。

1.9原料进仓后，及时在每一独立包装物上贴上标识，并保证发出时标识的完整性。

1.10发货执行“先入先出、按单发放〞的原则。加强与车间的沟通，密切协同车间的生产。

1.11及时整理库存物品，保持仓库清洁卫生、堆放整齐有序，搞好防火、防潮、防霉、防挥发、防蛀工作，发现问题及时解决。随时留意物品质量、有效期限，如有问题及时向上级反映。

1.12监控物品库存数量，负责向上级递交需要补货的原料，做到及时、确凿。

1.13在非当班时间，有需要时，须回厂收、发货。

1.14每月定期盘点，按时上报相关表册。

1.15听从工作安排，完成上级交给的各项临时任务。

2.1有权对搬运工下达工作命令，并对其执行命令的状况进行督促、检查和考核。有权调整、改正搬运工不当作业、行为。

2.2搬运工工作安排权、绩效考核、奖惩报批权。

2.3提出原料储存条件、方法的改进建议权。提出原料收发作业程序、手续完善的建议权。

2.4对原料收发及管理中出现的异常状况有临机处置权，事后应及时向上级汇报。

2.5对不符合规章制度规定的领取原料有权且必需予以拒绝。

2.6对发生在其辖区内的各种违反消防及安全、货物进出仓管理、损坏货物、保密制度、5s推行等规章制度的单位与个人必需制止并有处罚权或处罚建议权。

3.1对搬运工下达不当或错误管理命令。

3.2仓库进出货物状况、客户资料等丢失、泄露。

3.3因过失造成收发原料不及时而影响生产，或造成原料损失及浪费。

3.4出现收发原料品种、数量的错误。

3.5原料编号标识错误。

3.6搬运工的失职、工作效率和质量低下及违反企业其他规章制度。

3.7因组织、监视、实施安全教育、消防检查不力而造成本仓库安全、消防事故。

3.8因管理不善，造成本仓库资产受到异常损坏、损失。

3.9其他过失、失职及违规违纪。

原料岗位职责篇四

1.做好材料进出仓库的帐务工作，登记好材料的进出仓状况。

2认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作，分类摆设要得当，不能随便乱放。

3.管理好物资的存放和管理，对于损坏的物资要合理处置，做好登记。

4.认真做好物料登记报表，要盘点物资，登记物料账本。

5.遵守公司有关的规定，不能违规做事。

6.听从公司安排，认真贯彻好公司发放的各项任务。

原料岗位职责篇五

1、负责原料合成、分析研发项目，独立设计及开展原料合成、分析研究；

2、负责公司现有产品的工艺改进、优化等工作；

3、起草试验计划方案，整理试验过程记录，完成试验总结；

4、对项目进行中试及放大规模的工艺优化和完善；

5、根据新药品注册法规要求，负责撰写相关药品申报资料。

1、硕士及以上，有机化学、药物化学等相关专业；

2、英语cet—6及以上，具备较强的英文文献检索能力，能独立完成项目的设计、实施、总结报告（产品研发报告），善杂质分析研究制备，懂结构解析，了解原料药注册资料要求（如ctd—dmf）和国内外注册法规；

3、能够独立承受研发项目，热爱合成研发工作，责任心强，具有较强的工作能力和良好的团队合作意识；

4、具有良好的沟通能力及英语读写能力，为人诚信、成熟。

5、分析、判断、学习、创新能力强，对工作认真负责，责任心强，有良好的职业道德；

6、有化学原料药合成工作经验、懂gmp、有qbd培训学习经历者优先。

原料岗位职责篇六

1、处理好各材料的进出仓管理;

2、合理设置及处理材料帐务;

3、注意仓库的环境和合理保管好材料，合理摆放各类材料;

4、定期对仓库物资进行盘点;

5、处理物资的报废工作及负责材料损失的责任赔偿工作;

6、仓库管理在行政上归工程部文秘组领导，实物管理归工程部指导，帐务处理由财务部监视和指导;

7、在材料管理中仓管员和记帐员要认真负责，对材料近仓和出仓过程中出现的不符合公司规定或不利公司的现象要坚决制止，确保公司财产的安全。

原料岗位职责篇七

岗位职责

1、负责原材料的验收、保管、发放;

2、负责登记原材料明细帐或审核与原材料有关的原始票据;

3、负责编制原材料库存日报表、月报表等;

4、负责办理上级临时交给的其他事项。

工作要求

1、能严格执行公司各项规章制度，听从主管领导，认真履行职责。

2、能及时把握原料库容、库存状况，按时向购买、生产部门报送库存统计日报、月报，密切协同相关部门做好原料购买与接收工作。

3、能合理规划与使用库房，提高库房利用率，指导装卸人员按规定码放购进原料，原料库内做到分区、分类、分品种、分批次码放，垛位独立整齐，挂牌标识明显、内容详实，主要道路保持畅通。

4、能根据原料的色泽、气味、水份、保质期等特性，科学进行储存，杜绝交织污染。

5、定时巡检，随时整理垛位、抽检原料外观质量，及时处理发现的问题，认真落实“四防〞(防火、防盗、防潮、防虫)工作，做到雨前防，雨中查，雨后修，随时开关窗户，便于通风、防潮。

6、原料验收认真核实品名、规格、质量、数量等，做到收货确凿率100%。

7、原料发出坚持“先进先出，优质优用〞、“不合格原料不领用〞的原则。

8、发现库存原料的变异状况，及时通知品管部进行处理。

9、随时对库存零星的原料进行整理，对破袋和开口袋及时进行换袋或缝口。

10、加强装卸工及在库房工作人员的管理与指导工作，清扫库房卫生，保持库内整齐、卫生，做到地面清白无落料。

11、能及时、确凿登记原料明细帐目，做到帐面明了，数字确凿，日清日结。

12、原料接收、储存、发放过程无失误、无事故，做到帐、卡、物三相符。

13、服务热心、周到、高效，客户满意度100%。

14、能认真完成上级主管交给的其它工作。

原料岗位职责篇八

1、化学、化工、药学或相关专业大专以上学历，从事过化学原料药合成、小试、中试放大、工艺转化等生产管理3年以上工作经验。

2、熟悉相关化学原料药合成设备的安装、调试、使用和维护管理，熟悉设备验证和操作相关要求。

3、熟悉xxxx年版gmp要求，有药厂gmp车间管理经验优先考虑。

4、熟悉多种原料药合成工艺，有丰富的化学合成经验，能有效处理生产现场出现的异常问题，能对生产人员进行科学管理。

5、能分析、评估产品工艺，并对工艺的改进和优化提供建议。

原料药车间主任资质要求：

1、化学、化工、药学或相关专业大专以上学历，从事过化学原料药合成、小试、中试放大、工艺转化等生产管理3年以上工作经验。

2、熟悉相关化学原料药合成设备的安装、调试、使用和维护管理，熟悉设备验证和操作相关要求。

3、熟悉xxxx年版gmp要求，有药厂gmp车间管理经验优先考虑。

4、熟悉多种原料药合成工艺，有丰富的化学合成经验，能有效处理生产现场出现的异常问题，能对生产人员进行科学管理。

5、能分析、评估产品工艺，并对工艺的改进和优化提供建议。

原料岗位职责篇九

原料药研发总监（30—50万）

任职要求：

1、30—50岁，有机化学博士学历，在药品性业的工艺研发上有5—10年以上经验；

2、有药品企业工作经验5—10年以上，熟悉原料药研发及生产等技术开发流程，具有五年以上技术副总经理或者研发经理任职经历；

3、不少于5年的原料药及中间体研发、设计、工程和工艺放大经验，有协同支持生产管理上的经验，主持2个以上项目管理经验；

4、有药品相关的行业经验和人脉，熟悉国内外医药产品技术发展状况和合作渠道；有大型药企工作经验优先考虑。

5、猛烈的事业心和责任心，具有优秀的培养人才和带团队经验。

岗位职责：

1、根据对公司现有原料药、中间体产品的技术分析，优化原料药技术平台，拟定改进目标并指导实施；

2、根据生产经营需要，引进或者组织人员开发新产品工艺，进行相应中试和工艺应用放大，协同完成产品注册认证工作；

3、协助公司原料药业务，加强与国际制药公司的合作；

4、通过开发绿色路线保障原料药产品工艺的生产、质量、安全、环保等目标；

5、协助研发团队架构设置、人才队伍建设。

原料岗位职责篇十

岗位职责:

1、调查原料平台上应用的状况；

2、调查市场上原料的制备方案；

3、调查市场上原料的报价；

4、调查市场上竞争厂家的说明。

5、根据立项共同制定的试验方案执行，及时跟踪，及时反馈，及时调整，能够在规定的时间节点内完成项目指标；

6、完成对新开发原料的基本性质测定，用于新产品的基本性能的初步试验并出具试验报告；

7、研发用相关原料和研发产品的合理保存及管理；

8、帮助组员对试验中的异常状况和非正常试验结果进行问题分析，并向上级汇报，提出合理性解决方案；

9、根据制定合理的研发试生产的计划，在规定的时间截点完成；

10、制定标准的生产工艺流程，协助原料生产部门进行工艺的试生产和执行；

11、成本控制，降低研发成本和转产后的生产成本，使公司利益最大化。

任职要求:

1、本科，生物工程、动物医学、动物科学等生物相关专业；

2、一年以上工作经验，有独立承受研发项目的经验；

3、精通抗体制备等相关专业知识，熟悉国家相关政策法规并能灵活运用，熟悉体外诊断试剂的开发，了解抗体应用的原理和方法；

4、具备良好的影响力、计划和执行能力、组织协调能力、沟通能力、创新和解决问题的能力、辅育和培养下级的能力。