仓库后勤工作内容 仓库后勤保障工作总结

1/1仓库后勤工作内容仓库后勤保障工作总结总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，因此，让我们写一份总结吧。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗？下面是我为大家带来的总结书优秀范文，希望大家可以喜欢。

仓库后勤工作内容仓库后勤保障工作总结篇一1、主要负责协助经理及主管的工作，进行仓库内部人员的工作协调

2、库存货物储备量的报备；

3、跟踪所订货物到货情况；

4、商品验货、入库，及时登记库存表；

5、按类摆放，并标明生产日期及有效期；

7、退货及时入库，当天完成所有退货预处理，并制作退货表；

8、辅料申请采购，如：包装盒、气泡袋、商标、防伪标识、注意事项；

9、库存实现电脑化管理，所有商品的入库、出库、库存统计直接通过电脑完成。

仓库后勤工作内容仓库后勤保障工作总结篇二1、仓库保管员必须合理设置各类物资和产品的和台账。原材料仓库必须根据实际情况和各类原材料的性质、用途、类型分明别类建立相应的明细账、卡片；半成品、产成品应按照类型及设立明细账、卡片；财务部门与仓库所建账簿及顺序编号必须互相统一，相互一致。合格品、逾期品、失效品、废料、应分别建账反映。

3、仓管员在月末结账前要与车间及相关部门做好物料进出的衔接工作，各相关部门的计算口径应保持一致，以保障成本核算的正确性。

4、库存物资清查盘点中发现问题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理。如属短缺及需报废处理的，必须按审批程序经领导审核批准后才可进行处理，否则一律不准自行调整。发现物料失少或质量上的问题（如超期、受潮、生锈、或损坏等），应及时的用书面的形式向有关部门汇报。

1、物料进库时，必须凭送货单、检验合格单办理入库手续；拒绝不合格或手续不齐全的物资入库，杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的.现象。

2、入库时，必须查点物资的数量、、合格证件等项目，如发现物资数量、质量、单据等不齐全时，不得办理入库手续。未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内，经检验不合格的物资一律退回，放在暂放区域，同时必须在短期内通知经办人员负责处理。

3、收料单的填开必须正确完整，供应单位名称应填写全称并与送货单一致,铸件收料单上还应注明单重和总重。收员及经手人料单上必须有仓库保管签字，并且字迹清楚。每批材料入库合计金额必须与发票上的金额一致。

1、各类材料的发出，原则上采用先进先出法。物料（包括原材料、半成品）出库时必须办理出库手续，并做到限额领料，车间领用的物料必须由车间主任（或其指定人员）统一领取，领料人员凭车间主任或计划员开具的流程单或相关凭证向仓库领料，领料员和仓管员应核对物品的名称、规格、数量、质量状况，核对正确后方可发料；仓管员应开具领料单，经领料人签字，登记入卡、入帐。

2、成品发出必须由各销售部开具销售发货单据，仓库管理人员凭盖有财务发货印章和销售部门负责人签字的发货单仓库联发货,并登记。

3、做好各类物料和产品的日常核查工作，仓库保管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物、卡三者一致。必须定期对每种铸件材料的单重进行核对并记录，如有变动及时向领导反映，以便及时调整。

5、仓管员在月末结账前要与车间及相关部门做好物料进出的衔接工作，各相关部门的计算口径应保持一致，以保障成本核算的正确性。

放弃

-->仓库后勤工作内容仓库后勤保障工作总结篇三受文：仓管、财务

发文：总经理

主旨：利益共享、责任共担

上的盘存是否准确，如缺少要把负责人员的欠条传给出纳，用电脑做出每个客户的进货清单和来往帐结余，整理仓库，领导人员整理仓库，保持货物分区、分类、分口味整整齐齐干净整洁等等相关工作。

2、月基本工资1600元。

上奖励100元，少于27天每天扣60元，请假必须把库存数据交给接手人员，否则处罚100元。（腊月和正月所属月份按3倍奖罚）。

4、承担仓库货物缺少，按销售价格计算。

5、月度终合考评：一等奖50元、二等奖40元、三等奖30元。工作质量很差的扣20元。

6、工奖满一年给100元，以后每年增加100元。

7、滞销产品消化鼓励金每月50元，承担仓库产品滞销，造成低于销售价亏损部分的10%。

8、参与优秀考评：一等奖600元、二等奖300元、三等奖200元。工作质量很差的扣100元。

9、工作中出差错造成的经济损失谁自己承担。

10、之日起生效。年月日

总经理：仓管：财务：

美好商贸公司

仓库后勤工作内容仓库后勤保障工作总结篇四仓库统计员工作职责

1、负责货物入库数据的录入工作。准确核对入库货物的数量、品名；

4、协助仓库员做好货物出库的配货及装、卸和入架整理等。

6、完成上级交办的其它工作任务。

7、管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料，做好原始资料的保存和归档工作。

8、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析，为车间主管、财务主管决策提供可靠依据。

9、做好管辖区域物料使用、损耗，经济月报表。

10、协同车间物料员完成上级交办的其它各项工作任务。

仓库岗位职责

3、根据使用部门需要量及物料性质，选择适当的摆放方式，轻拿轻放，分类明细，避免人为损坏及堆放杂乱带来的不便，科学安排库房物品布局，做到整齐、美观、方便。

4、物品入库后要马上入账，准确登记

5、物品出库时要按照有关规定办理，手续不全不得发货。有特殊情况，需有关领导签字批准。发货时按出库单办理出库手续。

6、做好月盘点工作，做到账物相等，账账相符。

10、仓库保管人员必需定员和指定专人专职负责。物品出入库管理

11、仓库帐簿的记账原则是：简单、清楚、及时、准确。为便于记

12、仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库日期

1、负责物料出入库数据的录入工作，准确核对出入库物料的数量、名称、规格、生产日期和保质期等。

2、做好库存物料的效期管理工作。随时跟踪库存物料的效期状况，对处于临期近期的物料要及时上报，以免因工作失误造成物料的积压和过期等。

3、自觉遵守公司的条令条例和各项规章制度，不得率性而为营私舞弊等。

4、做好与各仓库管-理-员及物流专员之间的沟通协调工作，与各仓库管-理-员和物流专员之间要密切配合，要做到精心、细心、责任心，坚决杜绝账务出现漏洞。

5、要掌握一定的财务知识和一定的数据分析能力，熟悉岗位职责和工作流程，出色有效的完成自己的本职工作。

6、日报要做到及时、高效、准确，并在第一时间发送到相关部门和工作人员的手中。

7、做好管辖区域内物料的领用和维护系统数据的管理工作。

8、经常与各仓库管-理-员进行帐物核对，每周不得少于2次对各仓库的物料进行抽查盘点，发现问题要及时上报，不得隐瞒不报或私自处理，以免造成对公司不必要的损失和损害。

9、讲文明、有礼貌，认真衔接生产、供应、财务等部门做好各项与之相关的数据工作，不得推诿扯皮或拒不配合等。

10、工作积极进取，认真负责，认真对待每一项工作，并积极配合各仓库及财务的盘点工作。

11、认真做好所有与之相关的出入库的单据整理工作，保持单据的整洁性与完整性，整理完毕后要及时存档，并同时维护好办公室及区域内的卫生。

12、服从管理，工作积极主动，认真负责，完成领导安排的各项工作及任务等。

xxxx有限公司

一、仓库统计员属于仓库部门，工作职责包括：

1.负责采购物料入库的明细登记即《物料入库明细表》；

2.负责仓库所有物料的出库制作《物料出库明细表》；

4.负责lcm销售出库制作《成品出库明细表》；

5.制作汇总表即物料的总出入库、仓库结余、安全库存；

二、协助相关部门展开工作：

1、协助采购部对物料的采购入库情况进行登记、核实，提供物料入库单、《物料入库明细表》。

2、协助财务部对物料的进出库情况进行核查、便于计算财务支出，提供物料入出库单、《物料入库明细表》、《物料出库明细表》。

3、协助生产部核对物料的出库情况，提供出库单、《物料出库明细表》。

4、协助pmc对物料的出库情况、物料的结存进行了解，方便制定计划，提供《物料出库明细表》、《物料出入库汇总表》。

5、协助市场部核对成品出库数量，提供《成品出库表》。

三、所属部门

所属部门总经办，抄送《物料入库表》、《物料出库表》、《成品入库表》、《成品出库表》、《物料出入库汇总表》、《车间仓库物料出入库报表》总经办刘总。

四川华晶仓库统计员：xxx

20XX年3月23日

放弃

-->仓库后勤工作内容仓库后勤保障工作总结篇五1.接听、转接电话；接待来访人员。

2.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案编写、整理工作。

3.负责总经理办公室的清洁卫生。

4.做好会议纪要。

5.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

6.负责传真件的收发工作。

7.负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的`登记。

8.做好公司宣传专栏的组稿。

9.按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。

10.做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

11.每月环保报表的邮寄及社保的打表。