




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
铺位出租合同铺位出租合同
甲方:(出租方)
乙方:(承租方)
鉴于乙方有意租赁甲方所拥有的铺位作为经营场所,双方达成以下协议并签署本合同:
第一条:出租房屋信息
甲方作为铺位的合法所有人,现将铺位出租给乙方使用。铺位的具体信息如下:
地址:
面积:
用途:
租金:
押金:
使用期限:
第二条:租金和支付方式
1.乙方应按照约定向甲方支付月租金,租金为人民币(下简称“元”);
2.所支付的租金应在每月的月初或约定的日期之前支付给甲方;
3.乙方可选择使用以下方式支付租金:现金、银行转账、支票等。
第三条:押金
1.乙方应在签署本合同时向甲方支付押金,押金金额为人民币(下简称“元”);
2.乙方在租期届满且遵守合同规定可以收回押金。
第四条:使用规定
1.乙方获得铺位的使用权,并承担铺位的管理责任;
2.乙方应确保铺位的安全和卫生,不得在铺位内进行违法活动;
3.乙方有权自行安装相关设施,但安装前需经甲方同意;
4.乙方应保持良好的经营状况,如出现经营不善或其他经营风险,甲方有权要求乙方停止经营并收回铺位使用权。
第五条:合同期限
1.本合同为期()年/月,自签署之日起生效;
2.合同期届满前,双方可以协商续签合同;
3.若乙方违反本合同规定,甲方有权提前解除合同。
第六条:维修和损耗
1.甲方负责维护铺位的正常运作和安全;
2.乙方负责维护和保养铺位内的设施和物品,并在租期满后返还给甲方;
3.如因乙方过错导致铺位设施损坏,乙方需承担维修和赔偿相应费用。
第七条:违约责任
1.任何一方未履行本合同规定的义务,应向对方支付违约金;
2.如乙方违约,甲方有权解除合同,并要求乙方停止使用铺位。
第八条:适用法律
本合同适用中华人民共和国相关法律法规。
第九条:争议解决
双方在履行合同过程中发生争议应通过友好协商解决;协商不成的,可向当地有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条:合同生效
本合同自双方签字盖章之日起生效,并在签字后各自持有一份。
甲方:(签字/盖章)
乙方:(签字/盖章)
签署日期:第十一条:其他约定
1.甲方保证其作为铺位的合法所有人,有权出租给乙方使用;
2.乙方严格遵守国家法律、行政法规和有关规定,不得从事非法活动;
3.在本合同期限内,若发生法律法规、政府政策等变动,双方应及时协商解决;
4.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力;
5.本合同未尽事宜,双方可依据诚实信用原则进行协商。
第十二条:租赁手续
1.乙方在签署本合同时,应向甲方提供真实、有效的身份证明和相关营业执照等证明文件;
2.甲方在收到全部租金和押金后,将向乙方交付铺位的使用权。
第十三条:过户和转租
1.乙方在租期届满前,不得将铺位转让给他人,否则视为违约行为;
2.乙方如需转租铺位,需提前通知甲方并获得甲方的书面同意。
第十四条:通知与送达
1.双方在履行合同过程中,如需发送通知或文件,可采用邮寄、传真、电子邮件等方式;
2.所发送的通知或文件应以书面形式,并在发出后5个工作日内被对方收到。
第十五条:违约责任
1.若乙方未按时支付租金,甲方有权可以逐月加收定金一定比例的违约金;
2.若乙方未按时返还铺位或返还时铺位损坏,甲方有权要求乙方赔偿相应费用;
3.若甲方未按时提供铺位或铺位有严重损坏影响使用,乙方有权解除合同并要求返还已支付的租金和押金。
第十六条:法律适用
本合同适用中华人民共和国法律,如双方对合同内容发生争议,应通过友好协商解决。
第十七条:争议解决
双方如发生争议,应首先通过友好协商解决;如不能协商解决,则应提交至甲方所在地有管辖权的人民法院进行解决。
第十八条:合同解除
1.在合同履行期间,如需解除合同,应提前向对方书面通知;
2.除非出现下列情况,否则解除合同后,甲方不退还已付的租金和押金:
a.乙
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 设计风格应用规范
- 2025西安外事学院辅导员考试试题及答案
- 2025辽宁税务高等专科学校辅导员考试试题及答案
- 2025贵州黔南科技学院辅导员考试试题及答案
- 2025茅台学院辅导员考试试题及答案
- 2025福州黎明职业技术学院辅导员考试试题及答案
- T/ZGZS 0308-2023废活性炭热处理再生技术规范
- 机器人学导论 课件 第二章-2.1节-位姿描述与变换
- 儿童性心理卫生
- 房地产管理员考试试卷及答案2025年
- 2025年货物购销合同范本
- 2025年教育管理与政策研究考试试题及答案
- 2025届北京市北京一零一中学生物七下期末质量检测试题含解析
- 2025Q1 BrandOS出海品牌社媒影响力榜单-OneSight
- 2025陕西延安通和电业有限责任公司供电服务用工招聘103人笔试参考题库附带答案详解
- 《生成式人工智能职业技能评估规范》
- 颁奖礼仪队培训体系
- 2025年新媒体运营专员面试题及答案
- 心血管-肾脏-代谢综合征患者的综合管理中国专家共识2025解读-1
- 【9化二模】2025年5月安徽省合肥市瑶海区5月中考二模化学试卷
- 人防知识考试试题及答案
评论
0/150
提交评论