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文档简介
第3页共3页财务文员岗位职责1、对会计凭证、会计报表等进行整理、归档、装订及保管;2、金碟软件录入,做账报税,增值税纳税申报等;3、申请票据、购买票据、准备和报送会计报表,负责进销发票的领取登记和发票追踪;4、协助会计主管,审核记账凭证、核对调整账目、预算分析、控制日常费用、管理固定资产等账务整理;5、整理结案未收款项,协助核对业绩、提成等销售数据,审核月结各分包商的费用;6、协助出纳外出银行、税局的对接工作;7、跟进领导交办的其它工作。财务文员岗位职责(二)1.负责日常收入、支出的管理和核对2.整理财务报表表格,查询数据,核对报表数据,保证数据的准确性;3.各类文件材料的打印、发送及领取;各类文件的登记、整理、归档及保密工作;4.负责员工报销费用的审核、凭证的编制登账5.认真审核收支原始凭证、财务处理符合制度规定、账目清楚、数字准确。6.协助会计及其他财务人员的工作;负责各公司每天应收应付的数据的统计。财务文员岗位职责(三)1、整理原始凭证,纳税申报,协助会计主管处理相关税务事项,协助会计处理日常工作事项如做帐报税,税局办事等;2、负责税务工商部门办理企业注册以及变更等事项;3、处理国税、地税、银行相关事务;处理日常工作中出现的税务问题;4、负责发票的领购、开具、进项发票认证。5、负责少量行政工作(考勤核对+办公环境+资产管理);6、协助领导完成其他日常事务性工作。财务文员岗位职责(四)1、负责办公室日常卫生管理、会议接待及安排;组织公司各种活动的策划;2、负责员工的考勤,于次月工作日提供考勤报表并存档;3、负责员工档案管理,包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立;4、对一般文件的起草和行政人事文件的管理,协助总监修订各项规章制度;5、依据人力资源要求计划,组织各种形式的招聘工作;6、处理人事日常管理工作,负责、请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理;7、负责公司出纳、发票、应收应付、日常报销等财
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