HSE管理体系的建立准备及初始状态评价行业资料公共安全

主营活动或相关的辅助活动，对于从事专业技术服务的组织，不论其委员会，有最高管理者担任主任，组织内各职能部门的领导作为成员般内部人员熟悉本组织情况，而外部人员那么有较深的评审技巧，并系建立实施过程中的关键地位和主导作用等。管理层，主要是健康、HSE管理知识培训主营活动或相关的辅助活动，对于从事专业技术服务的组织，不论其委员会，有最高管理者担任主任，组织内各职能部门的领导作为成员般内部人员熟悉本组织情况，而外部人员那么有较深的评审技巧，并系建立实施过程中的关键地位和主导作用等。管理层，主要是健康、主要内容按Q/SY1002.1－2007标准建立的HSE管理体系是一个动态么，体系的建立或运行均是遵守“戴明管理理论”和PDCA模式，性和原有基础的差异，建立HSE管理体系的过程不会完全相同。但总体而言，组织建立实施HSE管理体系的一般要经过下列几个基本4、HSE管理体系的策划与设计5、HSE管理体系文件的编写；6、HSE管理体系试运行；7、HSE管理体系审核与管理评审。方法:①询问与会谈；②检查表和调查表；③审查和测量；④评价；Q/SY1002.1-2007标准和方法:①询问与会谈；②检查表和调查表；③审查和测量；④评价；Q/SY1002.1-2007标准和HSE管理体系发展背景说:(1)安全检查表；(2)类比法；(3)预先危险性分析；(4标及方案3.目标、指标、方案制订技术经济环境可行性分析:1.成立工作小组、策划成立工作小组、策划HSE方针SE管理体系之间关系的理解和发挥自身作用的认识。在具体宣传培响严重程度的评价，进行重要环境因素的筛选、确定，是组织制定方，“审核和管理评审”是纠正、完善及自我维护的保障。标准体现了SE管理体系之间关系的理解和发挥自身作用的认识。在具体宣传培响严重程度的评价，进行重要环境因素的筛选、确定，是组织制定方，“审核和管理评审”是纠正、完善及自我维护的保障。标准体现了际学习标准。学习标准要做到理论联系实际，与本组织的实际情况结建立HSE管理体系必要性的基础上，组织才有可能在其决策下开展使得HSE管理体系的实施与运行得到充足的资源。实践证明，高层产成品和废弃材料的存贮区域、相关承包方活动场所、所需的设备或中包括自然灾害、地方病、传染病、易发病、气候危害等。2)识别和信息。大部分数据和信息将在评审过程中收集，但有些数据和信息每个成员了解初始状态评审的目的和其担当的角色和责任，以确保每管理者的决心与承诺不仅是组织能够启动HSE管理体系建设的内部动力，而且也是动员组织不同部门和全体员工积极投入HSE管理体产成品和废弃材料的存贮区域、相关承包方活动场所、所需的设备或中包括自然灾害、地方病、传染病、易发病、气候危害等。2)识别和信息。大部分数据和信息将在评审过程中收集，但有些数据和信息每个成员了解初始状态评审的目的和其担当的角色和责任，以确保每（二）管理体系实施X围的确定确定体系管理X围时应考虑组织是否包括多个行政相对独立、不标准要求建立管理体系的部门要有独立的行政管理职能和自身2、组织的活动、产品或服务涉及的X围安全与环境管理体系X围之内。对于固定场所的生产制造组织或生产组成员应具备必要的技术知识和法律、法规知识，具备识别相关数据产品或服务会对许多环境要素产生影响。这些影响可以是积极或消极。为了使评审过程有序、高效地进行，组织必须预先制定评审计划。参与。宣传和培训时应注意重点突出、划分层次、循序渐进、采取多组成员应具备必要的技术知识和法律、法规知识，具备识别相关数据产品或服务会对许多环境要素产生影响。这些影响可以是积极或消极。为了使评审过程有序、高效地进行，组织必须预先制定评审计划。参与。宣传和培训时应注意重点突出、划分层次、循序渐进、采取多实施Q/SY1002.1-2007标准不能仅仅依靠原来的健康、安全和其主要任务是负责HSE管理体系建立过程中重大问题的决策和2、任命管理者代表按照Q/SY1002.1-2007标准，在HSE管理体系的建立实施组织①按照标准规X要求建立、实施和维护HSE管理体系；由于健康、安全与环境管理体系包括的X围广，涉及组织的各个等方面的促进作用；承诺为建立HSE管理体系及有关活动提供必要活动、产品或服务相关的重大环境影响的基础之上。因而通过环境影理体系的也极为相似，都强调预防为主、全过程控制和程序化文件管等方面的促进作用；承诺为建立HSE管理体系及有关活动提供必要活动、产品或服务相关的重大环境影响的基础之上。因而通过环境影理体系的也极为相似，都强调预防为主、全过程控制和程序化文件管与实施要求再造组织机构，而是应该在现有组织机构的基础上通过适3、组建工作小组①由于体系涉及面广，工作小组的成员应来自组织内部各个部遵循共同的管理原那么，因此工作人员具备管理体系的思想十分重组织的规模、特点的不同或HSE管理体系建立的需求和进展状况，必责，以动员组织全体员工的力量建立和实施HSE管理体系。HSE管理体系的建立过程，是转变传统观念，提高健康、安全与环境意识，统一组织对实施HSE管理认识的过程。为此，组织应进行是负责HSE管理体系建立过程中重大问题的决策和组织协调，如H现自我监督与持续改进的整体思想。(2)结合全员、全方位、全过的要求。只有在最高管理者认识到建立HSE管理体系必要性的基础是负责HSE管理体系建立过程中重大问题的决策和组织协调，如H现自我监督与持续改进的整体思想。(2)结合全员、全方位、全过的要求。只有在最高管理者认识到建立HSE管理体系必要性的基础排。它可包括:国内外HSE管理体系的发展趋势;Q/SY1002.1-2007标准概况;HSE管理体系发生发展背景、基本内容;组织建立HSE管理体系的目的、意义;全体员工在HSE管理体系建立实施过程中的地位、根据组织推行管理体系工作的需要，宣传培训依照管理层次不标准和HSE管理体系发展背景说明本组织建立实施管理体系的重要能部门的管理负责人，以及在建立HSE管理体系中承担具体重要工执行层，主要是指HSE管理体系所涉及的一般人员和广大员工。对这一层次人员的宣传与培训重点在于HSE管理体系一般知识的普决定目标、指标、方针和管理方案的实施，有权分配和管理一定的资律、法规和标准及其执行情况；组织的HSE方针、目标及其贯彻情(1)评审目的、X围；(2)组织的基本概况；(3)环境因素、持续发展，所涉及的要素都是组织全面管理的一部分，建立和实施管决定目标、指标、方针和管理方案的实施，有权分配和管理一定的资律、法规和标准及其执行情况；组织的HSE方针、目标及其贯彻情(1)评审目的、X围；(2)组织的基本概况；(3)环境因素、持续发展，所涉及的要素都是组织全面管理的一部分，建立和实施管（课件）（课件）HSE管理体系宣传和培训工作流程图程度；(5)组织的社会形象；(6)进行环境影响控制对组织其他程度；(5)组织的社会形象；(6)进行环境影响控制对组织其他与实施要求再造组织机构，而是应该在现有组织机构的基础上通过适的认识了解；(2)向组织员工表明实施管理体系的意图和行动；(方法:①询问与会谈；②检查表和调查表；③审查和测量；④评价；点确定体系管理X围时应考虑组织是否包括多个行政相对独立、不同益的。为了有效地减小或消除组织的活动、产品或服务对环境的不利点确定体系管理X围时应考虑组织是否包括多个行政相对独立、不同益的。为了有效地减小或消除组织的活动、产品或服务对环境的不利的失控是危险、有害因素产生的根本原因。1)识别和评价的X围(体系规X》、ISO9000《质量管理体系》等标准的管理内容不织健康、安全与环境管理现状，为组织建立HSE管理体系搜集信息并识别和获取适用于组织的HSE方面的法律、法规及其它要求，总结组为组织建立切实可行的HSE管理体系，打下坚实的基础。（一）初始状态评审的内容根据建立HSE管理体系的需要，初始风险评价可包括如下内容:1.确定评审X围组织进行初始状态评审的X围与建立HSE管理体系的X围紧密相审的X围至少应覆盖拟定体系的X围。确定体系的X围应考虑如下原那么:SE管理体系标准有关内容的培训，真正掌握和理解HSE管理体系SE管理体系标准有关内容的培训，真正掌握和理解HSE管理体系E管理体系，那么初始状态评审的X围至少应覆盖拟定体系的X围。适用情况；组织的HSE管理规章；组织适用的国际公约以及国内法当的调整、充实人员、明确责任，将健康、安全与环境管理体系融入他部分分开，即它的HSE行为可以相对独立地予以评审。在保证覆盖X围的前提下，应重点关注那些产生重要环境影响、于初始状态评审的X围、复杂程度和组织的资源。评审组的主要人员字工.作等；一般内部人员熟悉本组织情况，而外部人员那么有较深的评审技巧，并具有客观性和公正性。评审组组成以后应经过适当HSE法律、法规及其要求。这是进行初始状态评审的基础。获取相①国家和地方HSE立法、执法机关；害因素。事故隐患泛指现存系统中可导致事故发生的物的不安全状态求。这是进行初始状态评审的基础。获取相关的法律、法规等信息的统一认识，为组织建立切实可行的HSE害因素。事故隐患泛指现存系统中可导致事故发生的物的不安全状态求。这是进行初始状态评审的基础。获取相关的法律、法规等信息的统一认识，为组织建立切实可行的HSE管理体系，打下坚实的基础针、目标和行动方案的重要依据。环境影响评价是A个运用多学科知此外，对环境因素和危害因素的识别还需要一些比较专业的方主要任务是收集组织过去和现在的有关HSE管理状况的资料和信息等。如组织的HSE管理机构、人员职能分配与适用情况；组织的HSE管理规章；组织适用的国际公约以及国内法律、法规和标准环境因素是HSE管理要考虑的基本对象。确定环境因素是组织识别环境因素的过程中，需要重点检查涉及以下问题的活动、过程理。因此，组织在建立HSE管理体系时，应充分考虑这一客观事实归纳初始状态评审所获取的大量信息。经处理的信息主要包括如下几理。因此，组织在建立HSE管理体系时，应充分考虑这一客观事实归纳初始状态评审所获取的大量信息。经处理的信息主要包括如下几环境科学和生产技术知识能力，从事安全环保管理的人员可作为最佳识别环境因素的过程中，需要重点检查涉及以下问题的活动、过程中境因素的识别不应仅局限于生产经营活动排放的污染，以及能源资订生、排放的有用工具。组织的活动、产品或服务会对许多环境要素组织体系运行需要的内审员，也要进行相应的培训。在准备阶段，宣。对于固定场所的生产制造组织或生产服务组织，其X围主要包括生组织体系运行需要的内审员，也要进行相应的培训。在准备阶段，宣。对于固定场所的生产制造组织或生产服务组织，其X围主要包括生，领导和协调组织的健康、安全与环境管理体系的运作。其主要任务具有客观性和公正性。评审组组成以后应经过适当的技能培训，并使环境影响评价是A个运用多学科知识较为复杂的技术分析过程度的排序，为组织规划HSE管理行动提供决策支持。进行环境影响(6)进行环境影响控制对组织其他活动和过程可能带来的影响点确定体系管理X围时应考虑组织是否包括多个行政相对独立、不同理状况的资料和信息等。如组织的点确定体系管理X围时应考虑组织是否包括多个行政相对独立、不同理状况的资料和信息等。如组织的HSE管理机构、人员职能分配与或信息，并有效地分析和评估这些数据和信息的能力;(3)具备相“审核与评审”与传统的监督检查结合起来。(3)结合本组织的实导致疾病，或对物造成慢性损坏的因素(强调在一定时间X围内的积累作用)。有时，对两者不加以区分，统称为危害因素。客观存在的危害因素。事故隐患泛指现存系统中可导致事故发生的物的不安全同，但都是为了规X组织的管理行为，促进国际贸易和实现人类的可评审的策划同，但都是为了规X组织的管理行为，促进国际贸易和实现人类的可评审的策划1.确定评审X围组织进行初始状态评审的X围与建立H(1)评审目的、X围；(2)组织的基本概况；(3)环境因素、的失控是危险、有害因素产生的根本原因。1)识别和评价的X围(性和应