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第第页公司老员工离职申请怎么写辞职并不是一件很简单的事情,除了向上级提出辞职,还要等待通过,那么公司老员工离职申请你又知道应当怎么写吗?以下是我细心收集整理的公司老员工离职申请,希望对你有所帮忙,倘若喜爱可以共享给身边的伙伴喔!公司老员工离职申请1尊敬的×总:特别感谢您近五年来的关爱与培育,使我从一个一般的初涉社会的设计师,培育成一个能在多方面小有成绩的管理者。回首过去,从公司组建,经过了诸多的困难,今日终究有所成就,公司也渐渐步入正轨,这是众人所期望已久的,看到公司的今日我感到无比的欣慰,也希望能够一如既往地向前进展。可是今日我不得不鼓起勇气,提交这份辞职报告,我想是时候该离开了,其实早在__年就想过要离开,可那时候正是公司面对巨大挑战的时刻,也是您事业的一个关键时刻,为了酬谢您对我的培育,我没有理由不留下来与您并肩作战。现在,我们终究看到了胜利的光芒,我想应当离开了,天下没有不散的宴席。每个人都在怀揣着本身的梦想,在社会中不断地奋斗与拼搏。我想我也应当向本身有个交待了,十年的理想未能实现而深感不安,我坚信在不远的时候我会成为一个教育者,一个有思想的设计师,而且,我会一直向着我的梦想去向往与奋斗。何总,除此之外还有一些其他的因素加速而坚决了我的离开。四年八个月的时间里,我把全部的精力放在了工作上,没有一点本身的空间,对家人,伙伴和本身都无法交待,我需要时间去学习和成长,去陪我的家人,但我无法做到。其实,我喜爱繁忙的生活,充实而且让本身能够充足激情。可是,我更喜爱去专注设计,让本身能够更有思想,但这一切做不到。每一天办公室,工地,会场,三点一线的工作方式,繁杂的琐事,无法让本身的大脑清醒,可以说对于一个报有一生为设计而奋斗的人来讲,这无疑是一种残酷的桎梏。近五年这样的工作时间里,我得到了许多东西,譬如阅历,譬如为人处事,譬如金钱等,但我可能会失去设计师应有的激情与敏锐,这是我无法接受的。再有,经过了几年的工作上的认得,对华彬集团有了更加深刻的认知,华彬是一个伟大而充足激情的企业,董事长有着超越常人的远见与把握全局的本领。但是,这样的企业中依然存在着巨大的管理漏洞。人事,架构,以及行为方式,有的让人无法理解,或许,像我这样层面的人是没有方法理解的,终归我不是专业的管理者。但我想,对于集团,对于华彬大业,怎样把合适的人放在合适的位置上,这才是能够长久进展的关键。在过去的日子里特别感谢董事长和您的厚爱,把我从设计师提到设计部经理,再提到副总的位置。除了感谢对我的信任之外,我想说我并不适合这样的工作,这样只会使我更加地疲于奔命,而并非发挥我应有的作用。最终,感谢您对我工作与生活上的帮忙,予以我成长的环境,予以我进展的舞台,感谢对我的信任,同时也感谢全部华彬大业的同事们对我的帮忙与确定,希望华彬大业越来越好。我会在__年的最终的四个月里,用一样的热诚,用一样的投入,结束最终的工作,划一个完整的句号。此致敬礼公司老员工离职申请2尊敬的领导:首先,我想感谢__给我的工作机会,感谢在__工作的时间。我对这珍贵的时间充足着感情。进入__是我第一份正式的工作,从20__年1月进入公司,到现在已经十年有余,一直还记得最初面试,复试,实习的点点滴滴。正是这十年多的时间,让我完成了从一个同学到一个社会人的变化,正是这是你年多的时间,让我学到了太多终身受益的学问,磨练了本身多方面的本领,也正是在这十年多的时间里,我真正成长和成熟起来。同时,也正是由于这是成长的十年,整个过程有成绩也有缺憾,这些缺憾,才是我真正学东西的地方,但是这些缺憾不可避开地拦阻了我的进展,对此,我深感惋惜。连续下去,我怕本身会丢掉原有的激情和责任感,这对于公司和我个人的进展都是不利的。因此,我决议离开,虽然我依旧怀念着这个团队。但我坚信,没有了我,会有更优秀的人才增补上来,这个团队依旧是充足了活力与拼搏。我也乐意把这种离开看做是一次失败,失败并不完全是一件坏事,由于只有失败才能够让人学到充足的东西,也只有失败,才有本领把人最后引向成功。我会重新调整本身,连续以后的生活和工作,我会用我的青春和热血去努力探求每一缕属于梦想的阳光。最终,我想感谢同事们的挂念和帮忙,感谢领导的提携和照料。没有你们,我不可能有这么丰富和美好的一个回忆。祝福公司在以后的日子里稳步进展,祝领导和同事在以后的日子里工作顺当。此致敬礼公司老员工离职申请3尊敬的陈总:此刻,我带着多而杂而沉重的心情写这封辞职信。您对我的关爱好像父辈对子女的关爱,让我在这个寒冷的冬季感觉到无限暖和。您期望我能留下来与您一起完成未尽的事业,但昨日与父亲通过电话促膝长聊后,父亲依旧坚持本身的看法,认为我奔忙在外没有太多的意义,更况家中老人年事已高,期望儿孙能在身边,能有个稳定的工作,最后命我于本周六返家。这里,没有太多让我留念的地方,除了您。是您把我亲自聘请到公司,让我有机会在一个熟悉的行业中连续追赶着本身的梦想,即使工作中犯了点小错,您总是宽容地面对和耐性地引导,从不责怪与埋怨;在生活中,您总是以父亲般的关爱对我,让我这个在外的游子深感父亲般的暖和。正是这些,让我在泪水与心痛中下定决心离开和向你递出一封辞职申请,这需要多大的勇气。公司里从来不缺乏人才,而缺乏擅长发觉人才的眼睛,我想我的离开,公司很快就会找到更优秀的人才替代我,且我的工作已经告一段落,新的工作还没有开始,正是发觉和启用公司已有人才的时候。您过去是我的领导,现在依旧是我的领导,将来即使我不在这里工作,您依旧是我的领导!工作中碰到不懂的和不明白的,还期望着您依旧以父亲般的长者和领导引导我的工作。尊敬的刘总,我去意已定,请勿相劝。祝刘总身体健康,家庭美满幸福。此致敬礼公司老员工离职申请4尊敬的领导:您好!工作近四年来,发觉本身在工作、生活中,所学学问还有许多欠缺,已经不能适应社会进展的需要,因此渴望回到学校,连续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自己愿意申请辞去在___的一切职务,敬请批准。在___近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心引导及热诚帮忙。工作上,我学到了很多珍贵的科研阅历和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮忙;思想上,得到领导与同事们的引导与帮忙,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作阅历将是我今后学习工作中的第一笔珍贵的财富。在这里,特殊感谢YYY(___的上级单位)A主任、B主任、C主任在过去的工作、生活中予以的大力扶持与帮忙。尤其感谢___Z主任在___近二年来的关照、引导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢全部予以过我帮忙的同事们。望领导批准我的申请,并请帮助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真连续做好目前的每一项工作。祝您身体健康,事业顺心。并祝YYY、___事业蓬勃进展。此致敬礼公司老员工离职申请5尊敬和亲爱的老总:首先致以我深深地歉意,怀着及其多而杂而愧疚的心情我困难写下这份辞职报告,很缺憾本身在这个时候蓦地向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和公司的一起进展!其实我已经很幸福,很幸运能在广缆工作了近二十年多的时间,在这近二十年中我们一起工作,一起成长,一起为广缆的进展添砖加瓦。特殊在这六年中,领导予以了我人生中最紧要的机会做部长,并在过往我工作过程中予以的帮忙和支持深表感谢。能够得到大家的帮忙和认同深感幸福。在这年六年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的广缆越来越强大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很愉快六年来时间的付出和努力得到了历史印证。在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐快乐的工作是这一生一段很难忘的幸福的经过,我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和自大,我想这肯定是我人生历程中的一段很美好很美好的经过和回忆。感谢领导在

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