保密协议-技术部

员工保密协议甲方（员工）：身份证号码：住址：乙方（企业）：法定代表人：地址：甲、乙双方根据《中华人民共和国反不合法竞争法》和国家法律、法规及地方性政策规定，鉴于甲方服务于乙方，在服务期有从乙方获得保密信息的机会；甲方明白泄露乙方保密信息会对乙方导致极大损害。为保护乙方的保密信息不受侵害，维护甲、乙双方的长远利益，为此，经甲乙双方平等、友好协商，一致到达约定如下：保密信息范围保密信息是指不管以何种形式为载体或保留的与乙方企业或其关联企业的发明发明、作品、系统、软件、程序、专利、专有技术、项目文档、技术秘密或其他与技术、市场、商务、经营管理、财务、人力资源等有关的所有信息，包括但不限于：架构文档、实行方案、开发文档、软件、源代码、数据库、开发记录、测试汇报、技术培训教程、操作手册、产品筹划文档、设计文档、运行数据、技术方案、技术文档、软件、程序、技术指标、客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、财务信息、进货渠道、招投标资料、申报材料、规章制度、员工薪资福利、员工信息、会议记录、电子邮件、聊天记录、短信、电话、口头沟通、有关函电等资料和信息。知识产权归属由甲乙双方确认，甲方在乙方任职期间，因履行职责或者运用乙方的物质技术条件、业务信息等产生的发明发明、作品、计算机软件、商业秘密和技术秘密，有关的知识产权均属于乙方享有。甲方按乙方的需求，提供一切必要的信息和配合一切必要的手续，包括申请、注册、登记等，协助乙方获得和行使有关知识产权。上述发明发明、作品、计算机软件、商业秘密和技术秘密等，有关的发明权、签名权（根据法律规定应由乙方签名的除外）等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神权利并协助甲方行使这些权利。职务技术成果与非职务技术成果甲方在乙方任职期间所完毕与乙方业务有关的发明发明、作品、计算机软件、商业秘密和技术秘密等，甲方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向乙方提交书面申明。经乙方核批，认为确属于非职务技术成果，由甲方享有知识产权，乙方不得在未经甲方明确授权的前提下运用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。甲方没有申明，将视为其属于职务技术成果，由乙方享有知识产权，乙方可充足使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。虽然后来证明属非职务成果，甲方亦不得规定乙方承担任何法律、经济责任。甲方申明后，乙方对成果的权属存有异议，可通过协商处理。承诺和申明4.1甲方承诺和申明：4.1.1甲方应诺守其对乙方所作的保密承诺，诚实维护乙方企业及其关联企业的声誉和利益。4.1.2甲方因职务上的需要所持有或保管的一牢记录着乙方商业秘密和技术秘密的文献、资料、笔记、计算机软件、技术、磁盘、程序以及其他任何形式的载体，无论这些有无商业上的价值，均归乙方所有，并于乙方规定下即时返还给乙方；或其与乙方以任何方式导致聘任关系终止时向乙方返还。若记录着商业秘密和技术秘密的载体是由甲方自备的，则视为甲方已同意将这些载体物的所有权转让给乙方。4.1.3甲方在乙方任职期间，必须遵守乙方及其关联企业规定的任何成文或不成文的保密规章、制度、履行与其工作岗位对应的保密职责；甲方表达接受和自愿承担对应义务。4.1.4乙方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，甲方亦应本着谨慎、诚实的态度，采用任何须要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于乙方或者属于第三方但乙方承诺有保密义务的商业秘密和技术秘密，以保持其机密性。4.1.5除了履行职务的需要外，甲方承诺，未经乙方同意，不得以泄露、告知、公布、公布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于乙方或者虽属于他人但乙方承诺有保密义务的商业秘密和技术秘密，也不得在履行职务之外使用。4.1.6不管甲方就职于乙方时间的长短，以何种方式离开乙方企业，与否已办妥与乙方之间劳动关系终止的有关手续，甲方均表达和确认：其从乙方企业支取的薪金中，已构成其在本协议项下保密期限内有关保密义务的承诺和遵守的所有对价。4.1.7除法律规定应由甲方遵守和承担的法律责任之外，若甲方违反本协议约定的义务、违反乙方企业的各项保密规章制度、泄露乙方企业的商业秘密和技术秘密，则应向乙方支付违约金，若因上述行为给乙方导致损失的，甲方还应赔偿乙方损失，损失数额根据详细经济损失确定。4.1.8甲方如发现乙方商业秘密和技术秘密被泄露，无论与否因甲方自身的原因导致的，均应采用有效措施防止泄密深入扩大，并及时向乙方汇报。4.2乙方承诺：诺守乙方企业的职责，努力发展和壮大企业竞争力，为员工提供一种良好企业平台，积极为员工发明更好的工作环境，建立和完善公平、公正和公开的奖惩制度。依约定准时向员工足额发放薪金，努力提高员工的福利待遇。保密义务及责任对甲方的商业秘密，乙方承担如下义务：不得刺探与本职工作或自身义务无关的甲方商业秘密；不得向任何第三人披露甲方的商业秘密；不得使任何第三人（包括甲方单位内部员工）获得、使用或计划使用甲方商业秘密信息，即除了得到甲方单位指示和在业务需要的程度范围内向应当懂得上述内容的单位内部员工或本单位外业务单位进行保密内容交流外，不得直接或间接向单位内部、外部的人员泄露商业秘密信息；为甲方利益尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参与任何与企业相竞争的企业或活动；在劳动协议终止后，不得直接或间接的劝诱、协助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方单位；在劳动协议终止后2年内，不得组建、参与或就业于与甲方有竞争关系的企业或单位。不得容许（出借、赠与、出租、转让等方式处分甲方商业秘密的行为皆属于容许）或协助任何第三人使用甲方商业秘密信息；不得为自己利益使用或计划使用；不得复制或公开包括甲方单位商业秘密内容的文献、信函、正本、副本、磁盘、光盘等；因工作保管、接触的有关单位的文献应妥善保留，未经许可不得超过工作范围使用，如发现商业秘密被泄露或因自己过错泄露，应采用有效措施防止泄密深入扩大，并及时向甲方汇报；乙方同意：因职务发明和构思的有关技术秘密或经营秘密，将向甲方及时汇报，并以书面形式做出汇报，该职务成果归属甲方；在商业秘密的个别部分或个别要素已被公告，但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知只是，以致商业秘密没有丧失价值的状况下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人通过搜集公开信息以整顿出甲方的商业秘密。乙方在支付甲方的工资酬劳时，已包括岗位保密费，故而不必在甲方离职时此外支付保密费。若甲方违反上述承诺而导致乙方遭受第三方的侵权指控时，甲方应当承担乙方为应诉而支付的一切费用；乙方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向甲方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从甲方的工资酬劳中扣除。保密义务与竞业严禁（在职期间的竞业严禁）甲方承诺，其在乙方任职期间，非经乙方事先同意，不与乙方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合作人、董事、监事、经理、职工、代理、顾问等。其他约定甲方应当于离职时，或者于乙方提出祈求时，返还所有属于乙方的财物，包括记载着乙方商业秘密和技术秘密的一切载体。当记录着商业秘密和技术秘密的载体是由甲方自备的，且商业秘密和技术秘密可以从载体上消除或复制出来时，可以由乙方将商业秘密和技术秘密复制到乙方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的商业秘密和技术秘密消除。争议处理措施因本协议而引起的纠纷，假如协商处理不成，任何一方均有权提起诉讼。双方同意，选择乙方住所地的、符合级别管辖规定的人民法院作为双方协议纠纷的第一审管辖法院。上述约定不影响乙方祈求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。违约责任甲方如违反本协议任一条款，应当一次性向乙方支付违约金人民币100000元；无论甲方与否实际给付违约金，乙方均有权随时解除与甲方的劳动协议。甲方的违约行为给乙方导致损失的，甲方应当赔偿乙方的损失。违约金不能抵冲或替代赔偿金。协议的生效条件本协议一式二份，甲方一份，乙方一份，具有同等效力，自双方签字或盖章之日起生效。其他本协议如与双方此前的口头或书面协议有抵触，以本协议为准。本协议的修改必须采用双方同意的书面形式。双方确认，在签订本协议前已仔细审阅过协议的内容，并完全理解协议各条款的法律含义，协议的内容是双方真