供水公司经理年度述职报告_第1页
供水公司经理年度述职报告_第2页
供水公司经理年度述职报告_第3页
供水公司经理年度述职报告_第4页
供水公司经理年度述职报告_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

供水公司经理年度述职报告尊敬的读友您好:本文由网络收集而来,分享到本网站是为了能够帮助到大家,大家如果阅读之后是自己需要的文档可以点击下载本文档,下载文档是收费的,所以请先阅读再下载,谢谢各位读友J本人在此祝各位读友工作顺利,事事如意。供水公司经理年度述职报告2007-02-0907:40:04我是XX年X月X日从XX局调到XXX公司担任经理一职的,当时XXX公司职工思想比较混乱,人心较为浮动,一年来,为党的工作兢兢业业,为公司的事业尽职尽责,主要做了五个方面的工作。一、从调查研究入手,立足主演角色刚调到公司这个新单位,情况不明,业务不熟,怎么入门,如何下手?我选择了走访职工,交换思想,多方收集情况,通过一系列的调查了解,职工反映的焦点主要表现在:一是希望公司的经济债务、经济官司早日了结,同时妥善处理好与市直相关职能部门的关系;二是要求改变过去那种出工不出力,人浮于事的工作作风;三是企盼新支部班子精诚团结,公司上下拧成一股绳,提高公司经济效益,增加职工福利,再创供水辉煌。为此,首先在软环境的问题上,公司在XX月份召集市直相关职能部门开了一个联谊会,改变了过去那种相互不和的局面。同时统一支部的思想。要求班子成员政治上坚定可靠,工作上勤政务实,作风上为政清廉,组织上精诚团结。为了建立、健全科学、民主、规范的决策机制,制定了《XXX规定》,下发《XXXX的规定》,在公司职工见面大会上,号召全体干职工学习八种“精神”,即:加强政治学习和专业知识学习的精神,对工作认真负责的精神,爱岗敬业的精神,分级负责的精神,讲究工作方法的精神,一切行动听指挥的精神,顾全大局、讲原则的精神,讲实话、办实事、求实效的精神,激励全体干职工把一切智慧集中起来,把一切力量汇聚起来,充分发挥主人翁意识和主观能动性、再造供水辉煌。二、从理顺思路入手,突出热点、重点、难点民以食为天,食以水为先,公司自乂义年成立至今,曾获得省“先进党支部”、“双文明单位”等称誉,但那只是过去的荣耀。现在我公司与周边同行兄弟单位的差距越拉越大,面对这种落伍局面,如何理顺思路,奋起直追,找准主题。.工作热点:就是XX厂经济债务。投资XX万元的XX厂,经营X年未收回任何成本,反而垫付XX万多元电费,已引起了广大职工的极大愤慨,经提请人民法院起诉,法院查明事实真相后,于XX年X经字第XX号判令XXX应偿还公司垫付的资金和承包费XX万元。其中,公司为其担保的建行XX万元、城市信用社XX万元贷款均转嫁给我公司承担,今年上半年,公司已将其全部还清。.工作重点:就是加强和完善内部管理。主要致力于三方面:一是在安全供水,优质服务上做文章。积极推行社会服务承诺制,公开办事程序,公开收费标准,公开接受用户的监督,今年公司出资XX万余元装修了XXX收缴厅和XXX收缴厅,同时确保供水管网压力、水质合格率,维修及时率。二是在杜绝跑、冒、滴、漏,控制漏损上做文章。公司今年新出台了“稽查监察管理办法”,严厉查处、打击偷漏水行为,同时加强水表的装、校计量管理。三是在开户、立户安装手续上做文章。由XX股把好开户第一道关,设置立户建档建卡,对新增用户出示安装图纸,建立技术档案,再由XXX部安装。改变了过去那种有些户头吃水无户名而无从收水费的弊端。.工作难点:就是XX市场供水改造和城区自备水井的封闭。XX市场近X年来一直是公司的一块心病,这里水漏损严重,水费收缴十分困难。今年,公司在市优办、市个协和XX居委会的共同努力下,终于达成共识:先由公司垫付材料费,建成通水后,再向各用水户收取费用(仅收取材料工本费)。目前,已完成了此处的供水主管道的铺设,“一户一表、抄表到户”工作正在进行,预计XX月底能全部完工。对于城区自备水井的封存问题,在上级的关怀下,XX年乂月乂日在X府阅XXXX号《关于XXXXXXX会议纪要》中规定:严禁城区新挖水井,并逐步封闭所有正在使用的地下水井,单位居民生活用水一律由市XXXXX公司供应。XX月份,市委已将原XX机关大院的供水设施移交给我公司,我公司专门成立班子服务此处供水,居民对我公司的服务反应良好。三、从财务管理入手,坚持规章、规范财务管理是一个单位的重要工作,是事关企业经济建设成败的关健。过去,我公司借出去的现金收不回,不该担保的贷款由公司承担,使公司蒙受了巨大经济损失,痛定思痛,必须加强管理。一是公司在报销上实行一支笔制度,凡公司在财务上支出的钱,只能由公司经理签字后方可报销;二是加强财务上的规范管理,凡有关各类收费一切由财务股经办,对内不搞经济担保,对外不借现金,较大数额的添置或开支必须经集体研究或职代会审定。我做为一个单位的法人代表,坚持在业务交往中不得回报,不从中谋利,在业务交往中从来不占任何便宜,不见钱忘义。单位之间的一些请吃应酬,我都没有丧失原则,一切为了公司的发展,一切为了公司的利Xr益。四、从招商引资着手,注重公司长远利益一个企业要发展,必须扩大规模,在目前财政投入不够的情况下,我公司必须要借助外力,才能实现企业的可持续性发展。由省计委、省建委批准立项建设的XX水厂,设计规模为日供水X万立方米,总投资XX万元,工程分两期进行,一期工程日供水XX万立方米,预计投资XX万元,它的建成,将壮大城区的供水事业,大大地提升城区的投资环境。基于此,今年年初,公司把水厂建设提到了议事日程。.资金筹措方面:为建设好XX水厂、公司采取了多方筹集资金的办法:①贷款。用了大半年的时间,争取到了中国建设银行XX市支行义义万元贷款(现已到帐);②跑市、省和国家计委近XX余次,得到了省计委、国家计委认可,并对水厂建设进行了批复。国家计委义><><><><><号《XXXXX的通知》,安排新区水厂项目资金XX万元;XXX年X月份,国家发展与改革委员会XXXXX号《XXXXXX的通知》,安排水厂项目资金XX万元,同时省发改委与之解决同步资金XX万元,并把XXXX水厂建设纳入国家预算内投资项目。.工作进展方面:目前,征地、拆迁工作已全部完成,支付各种费用共计XXX万元,初步设计于义月X日在XX通过了专家评审,XX工程招投标已委心XXX投资公司办理,义月义日,入围的X家招投标单位来现场进行了实地探勘,X月X日开标。五、从工作的总体出发,加强党建、工会、群团建设一是坚持搞好党支部活动,坚持三会一课,定期召开民主生活会,组织班子成员到周边兄弟县、市XX公司参观、学习。二是坚持每周五下午召集机关工作人员政治学习,不断提高职工素质,职工学习热情高,自觉性强。三是工作作风进一步务实,“XX”期间,公司全体干职工兢兢业业,任劳任怨,确保了非常时期的正常供水。一年来,在上级主管部门的领导下,虽然取得了一些成绩,但还存在一些问题:.职工的思想政治教育还需加大,个别职工集体主义思想、主人翁思想不强。.漏损率偏大,虽采取了一系列措施,但偷水现象屡禁不止,漏损居高不下。.公司各项制度的完善、修改还需加强,有些制度已越来越不能适应现在公司的发展,势必要进

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论