保安培训领导讲话稿十

保安培训领导讲话稿十实用保安培训领导讲话稿十有用篇一

自《中华人民共和国档案法》颁布实施以来，我县档案工作渐渐步入了法制化轨道，取得了较快进展。特殊是最近几年，随着社会经济的快速进展，档案利用率越来越高，我们对档案工作的熟悉也必需进一步深化，工作的力度必需进一步加强。这次培训会既是一次档案业务培训会，也是一次档案法的学习研讨会，更是一次明确责任、明确任务的工作部署会。下面，我讲五点看法。

一、深化对档案工作的熟悉

指出：“档案是人们熟悉和把握客观规律的重要依据。档案事业是一项崇高的事业，是党和国家事业进展的一个不行缺少的方面。借助档案，我们能够更好地了解过去，把握现在，预见将来。”重要指示，深刻地揭示了档案工作的重要地位、重要使命和重大意义。

关于做好档案工作的重要意义我们应当从以下五个方面来强化熟悉：

(一)做好档案工作是对历史负责。档案是人类文化遗产的重要组成部分，是人类社会各项实践活动的真实记录，是一种不行再生的重要资源，对人类文明的传承、创新和进展起着不行替代的重要作用。我们的奋斗史必需依靠档案资料记录下来、体现出来、传承下去。因此，我们务必要抱着对历史负责，对子孙后代负责的态度，仔细做好档案工作。

(二)做好档案工作是对进展负责。档案是重要的信息资源，也是宝贵的文化宝库，不仅仅具有历史讨论的作用，更具有广泛的现实作用。在日常生活、经济活动和政府管理工作中，档案所起的作用越来越明显、越来越重要。很多利用档案的实例证明，经济建设和社会进展的很多方面都离不开档案，如在重大工程建设、拆迁安置、编史修志、落实惠民政策、解决来信来访问题等方面，档案都制造了乐观的经济效益和社会效益。可以说，档案是生产建设的参考资料，是加强管理的必要手段，是科学讨论的牢靠资源，是宣扬教育的生动素材。因此，我们必需要从促进台前科学进展的高度，切实做好档案工作。

(三)做好档案工作是对民生负责。建设社会主义和谐社会，民生是根本。实施各项民生工程，落实各种惠民政策，维护群众切实利益，都需要档案工作的支撑和服务。档案是民生工作的第一手资料，是最真实的原始记录，因档案工作的缺失，涉及民生的小问题往往就会引发大冲突。所以，我们要站在对民生负责的高度做好档案工作。

(四)做好档案工作是对法律负责。《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施方法》、《河南省档案管理条例》明确规定，做好档案工作是各级党委、政府、企事业单位、社会组织和公民义不容辞的责任。依法治档，依法管档，是我们的法定义务。因此，做好档案工作，就是对档案法律、法规负责，就是维护档案法律、法规的尊严。

(五)做好档案工作是对组织负责。档案是记录各级党委、政府工作的重要凭证，是科学决策、工作查考的重要依据。因此，做好档案工作既是党委、政府施政成效的再现，也是从政者规避政治风险的客观需要。我们务必本着对组织负责的态度，以高度的政治责任感做好档案工作。

二、更新档案工作的理念

当前及今后一个时期，全县档案工作要紧紧围绕县委、县政府的中心工作，树立管理、服务新理念，紧跟时代进展的新变化，满意人民群众的新要求，找准进展定位，明确工作重点，谋划进展良策，创新工作思路，改进工作手段，努力在服务中增加进展功能，在进展中提升服务水平。要从以下五个方面重新定位档案工作。

(一)范围由“小”到“大”。新形势下，档案工作要从过去主要为机关服务转变到为社会服务上来，树立“大档案、大服务”理念。凡是经济社会进展触及到的地方，档案工作的服务就要延长到这些地方，档案工作服务管理领域要更多地向经济建设各个专业领域延长。如重大建设项目、重大活动、新建的开发区、新建的民营企业、新成立的社会组织机构以及新农村建设、城乡社区居民生产生活等方面，都需要档案工作大范围参加、大范围服务。

(二)地位由“后”到“前”。时代的进展把档案工作从“后台”推向了“前台”，从“后端”推向了“前端”，颠覆了档案工作是“冷门”、档案工是“悄悄无闻”的传统熟悉。因此，档案工作必需实施“服务先行”战略，变被动为主动，以服务统领各项业务工作，以服务指导提升业务水平，彰显档案价值，发挥社会作用。

(三)层次由“高”到“低”。就是要扩大档案工作服务的外延，既为机关的“高端”服务，又要融入到现实工作、中心工作、社会关注、群众需要的一线和热点工作中，工作不断向“低端”延长。使档案工作深化社区、走进农村、贴近百姓。

(四)管理由“弱”到“强”。过去的被动式管理已经不能适应档案工作进展的现实需要，必需乐观推动档案工作从“弱势”管理向“强势”管理转变，把档案工作提升到强势地位。同时，随着电子文件的产生，很大程度上模糊了文件与档案的界限，档案工作的专业技术含量大大提高，档案的不同文本、备份、电子文件、文档一体化、档案管理软件、档案网页、档案信息化等己成为档案常用的专业语汇，档案管理现代化已经渐渐变为现实。

(五)责任由“软”到“硬”。由于各种客观因素的影响，过去的档案工作仅仅重视了业务进展，对管理、监督过于放松，许多档案工作责任事故未能得到准时、有力的惩罚，导致档案工作没有受到应有的重视。随着形势的进展，档案工作必需是硬任务、硬指标、硬责任，忽视档案工作将受到严格责任追究。

三、排解档案工作的障碍

近年来，我县档案工作大环境有所改善。但是，也还存在许多深层次的问题，必需下大力气予以解决。

(一)基层重视不到位。尤其是乡(镇)表现得更为明显，部分乡(镇)把档案工作视为可有可无的工作，主要领导不重视，没有落实领导分管，没有详细工作支配，档案工作人为摆下了许多遗留问题，造成了很大损失，制造了诸多冲突。

(二)队伍素养不整齐。各乡(镇)、县直机关和企事业单位大多没有配备专职档案人员，档案工作由办公室兼任，即便如此，由于人员变动频繁，档案人员业务生疏，加之最近几年全县未进行过档案人员集中培训，档案队伍整体素养不能适应工作需要。

(三)收集整理不主动。档案人员对机关档案不按规定时间要求进行收集和整理，档案遗失、损毁现象时有发生。

(四)移交进馆不准时。部分乡镇、县直各单位由于平常不重视档案的收集、整理，延误了到期档案向县档案馆移交的进度。因机构改革撤并的单位、破产、改制企业的档案未按规定进行统一整理和移交，档案平安隐患严峻。

(五)要素保障不充分。许多乡(镇)和县直各单位档案工作无经费、无人员、无阵地、无设备现象突出，档案工作基础仍旧非常薄弱。

四、拓展档案工作的领域

(一)重大项目档案。档案部门要加强我县重大建设项目档案管理工作的监督、检查、指导和验收，项目主管部门要按要求做好项目档案登记工作，确保项目档案完整、系统和平安，未经档案验收或档案验收不合格的项目不得进行或通过项目的竣工验收。

(二)重大活动档案。我县举办的重大活动、重要会议要通知档案部门参加，各组织承办单位要在规定的时间范围内收集、整理、移交重大活动档案。

(三)重要民生档案。各主管部门要切实管好用好重要民生档案，建立健全新城区建设、惠民政策、机构改革、企业改制、婚姻登记、方案生育等涉及群众切实利益的档案，特殊要注意劳动保障、新型农合以及信访等档案的管理。各单位要快速进行自查整改，没有建档的要马上建档，没有规范的要马上规范，属于移交范围的快速向县档案馆移交，不得有损毁、遗失现象发生。凡是重要的民生档案，本单位不具备平安保管条件的，可以提前移交进馆，以加强平安管理和有效利用。

(四)新农村建设档案。要着力加强乡(镇)和村级建档工作，乐观推动新农村建设档案工作规范化管理进程，为推动新农村建设服务。今年，孙口镇、桥北张村、后王集村创建新农村建设档案工作示范乡(镇)、示范村工作将迎接市档案局验收，要务必高度重视，提前规划。要以新农村建设档案示范乡(村)为重点，投入必要的经费，增加设施设备，把新农村建设中形成的有价值和涉及农夫利益的文件材料收集齐全，规范整理，规范管理，确保创建工作顺当完成。

(五)红色文化档案。台前是革命老区，要连续抓好“红色档案”的征集工作，充分利用好已征集的“红色档案”，协同有关部门开展红色文化的挖掘和爱护，建立健全我县“红色档案”体系。

五、强化档案工作的手段

要连续加大对档案法及其实施方法的宣扬、贯彻力度，进一步完善档案执法监督机制，推动依法治档进程。

(一)依法参加。档案部门和档案人员不能象传统工作环境中的那样坐等档案上门，要依照档案法律、法规的规定，主动走出去，提前介入，参加到我县经济社会建设的第一线去，工作推动到哪一步，档案就建立到哪一步，实行重点工作、重大活动与档案收集、管理“三同步”，即同步支配部署，同步向前推动，同步检查验收。

(二)依法治理。县档案局是主管全县档案工作的职能部门，是法定的档案行政执法机关，要切实加强对档案法律法规执行状况的监督、检查和考核，坚决查处档案违法行为。该警告的警告，该罚款的罚款，该行政处分的行政处分，该追究刑事责任的依法予以追究。各地各部门要亲密协作、支持档案部门依法行政，听从档案局的监督、检查和指导。

(三)依法移交。各乡(镇)、县直各单位要根据档案法律、法规的规定，按期进行文件、材料的立卷、归档，集中管理，任何人不得据为己有。机关档案室保管到期的档案，要按国家有关规定移交进馆，以确保档案资源的完整和平安。

(四)依法利用。要乐观搞好现有档案资源的合理开发和有效利用，为持有合法证明的组织和公民开放档案，使档案资源服务于经济社会进展大局，服务于群众个人的合理需求，服务于爱国主义教育基地建设等各个方面，充分发挥档案“存史资政、服务人民”的功能。

(五)依法保障。一要进一步加强领导、明确责任。各乡镇、县直单位要真正把档案工作摆上议事日程，落实领导，落实人员，完善制度，为我县档案事业的快速进展供应顽强组织保证。二要为档案工作供应必要条件。要落实特地的机关档案室，配备档案保管爱护设备、设施，定期检查档案平安状况，准时整改各种平安隐患。三要为档案工作供应充分经费。档案工作的投入是花小钱办大事，是花一时的钱办千秋万代的事，各乡(镇)、县直各单位要本着“五个负责”的原则，切实保障档案工作经费。

同志们，档案事业是一项功在当代，利在千秋的事业。盼望大家通过这次培训，进一步兴奋精神，坚决信念，扎实工作，为推动我县档案事业又好又快进展做出应有的贡献。

感谢大家!

保安培训领导讲话稿十有用篇二

同志们、各位保安班队长们、大家好。

怎样当好班队长

一、作为保安班队长要做到一是上班早到10分钟，便于了解昨天晚上的执勤状况，看有什么要准时处置一下，二是为当天工作做好支配部署。这实际上是一种责任心，是一种领导艺术。

二、当班队长要勤动脑，做到眼勤、嘴勤、腿勤，如有肯定口才、肚才，做到眼观六路、耳听八方，会察言观色、应变力量强。好学多问、多听多看、要熟识执勤点的人、事、四周治安等状况，做到了如指掌、处置得当。做到圆润而不是狡猾。要学会处置突发大事，要做到忙而不乱、处而不惊。

三、当好班队长，要做学习型的领导，要不断学习法律、法规，学习科学文化学问，要当好保安班长，学问面要宽，能上知天文地理，下知鸡毛蒜皮更好。由于我们要帮助警-察预防犯罪，和狡猾的犯罪分子打交道，要想做到魔高一尺道高一丈，战胜狡猾的犯罪分子，必需要有较高的文化学问、防范学问、懂犯罪心理学，治安管理学等。只有懂了一些犯罪分子的心理规律，才能更有效地防范。总之，有时间，要教育大家多学习，班组长要带头学，艺多不压身。学习消防学问，预防盗窃学问，盗窃现场爱护的学问等等，都要大家知道。

四、当好班队长，更主要的一条，要擅长和客户单位沟通，和你的服务单位的管你的领导沟通，要做到这一条，就必需做到忠诚服务，要听从命令，听从指挥，还要能忍耐，并且要学会沟通的艺术，你不要在领导不兴奋的时候提条件，那确定不行。擅长服务，不要指一指动一动，甚至指了也不动，有一点小事儿都不能忍，有时候一件事没做好，领导一批判，一蹦三丈高，那不行，他发火的时候，你忍一下，或听他说，等他说完，让你说的时候你再说，或等他火发过了，你再找他说，效果会更好。我们有很多班队长做得好。如，白云扣押中心的老沈，三大队的陈连胜班长等。三大队的领导对陈连胜同志很放心，把他当干警用，他工作起来也顺心、顺手，有什么建议领导也情愿听，工作也满足，这多好。

五、当好班队长，要冲锋在前，享受在后，凡事要自己走在前头，要队员做到的，自己首先要做到。俗话说：喊破嗓子不如做出样子，方法很简洁，第一次我做给你看，其次次你跟着做，第三次你自己做。一次、二次、三次，要急躁的教。包括作风，一个带一个，把班队好的作风带出来。

六、要遵纪守法，坚决拒绝利用职务之便，内外勾结，监守自盗。

七、要履行班组长的责任，你管的执勤点的好坏、任务、作风、纪律、卫生等，你要负起第一责任人的责任。好的表扬、嘉奖，差的批判、通报、撤职等。严峻的甚至追究刑事责任。

八、当班队长，要带好团队、搞好团结，把大家拧成一股绳，做到心往一处想，劲往一处使，当班长要能团结人。能团结人不光是一句话，要做到多交心，多关怀人，人性化管理。既要强调纪律、规章制度，又要急躁劝说。不能光吼，当然个别人也服这一套，太软了也不行，要恩威并重。再就是当班长要大气，宰相肚里能撑船，要学大佛——大肚，能容天下难容之事。当然，这说起来简单，这要靠长期的修养。

九、加强队伍管理，做到这四句话：一是人要精神，二是物要干净，三是说话要和气，四是办事要公道。作风上要站有站相，坐有坐相，要坐如钟，立如松，行如风，干什么事雷厉风行。

十、要加强体育熬炼，要当好保安，除了政治素养，业务素养之外，身体素养也是当好保安的一个特别必要的条件，有时间你要适当熬炼一下身体，我们好多大队环境不错，能够在熬炼身体的同时增加一点看家本领也好，自己要克服打不赢、说不过、追不上的自身缺陷。

十一、贵州华威有限公司在贵阳市公安交管局保安服务公开招标中中标，下属各大队、设施科、科目一等保安员，由华威保安有限公司派驻，大家是华威保安有限公司的.保安员，我们是为公安交管局各大队及公司原有各点服务的，盼望大家根据公司的要求服好务，遵守公司的各项规章制度，踏踏实实做事，明明白白做人。

十二、带头报考保安资格证。这是一项任务，不光你们要考，同时带动保安员考试，这是大势所趋，今后保安员都要求要持证上岗，有了资格证才能上岗，同时你个人也多了一项技能，也多了一块找工作的敲门砖。

十三、从现在开头，在我华威公司各执勤点要仔细开展“四无活动”，即：“无违法违纪”、“无被盗丢失”、“无火灾”、“无重大刑事案件”。通过这次会议，大家回去，要举一反三，要开展查事故苗头，查事故隐患的活动。看消防器材够不够，是否老化、监控报警器材有效无效，要善意地向客户单位提出改正建议，而且要拿出书面的整改建议。

最终、同志们都知道，党的即将召开，我们作为保安队伍，也要讲政治，要服务大局，与时俱进。在召开之前，全国上下都要为会议的隆重召开做预备，特殊是维稳这一块，公安战线负有重大的责任，特殊是当前，打击“两抢一盗”等专项行动正在轰轰烈烈的开展。我们保安队伍，在市公安交管局和其他单位的服务，要保持糊涂的头脑，要有这种意识，要保持高度的警惕，那些受打击的人心里不舒适，可能有一种怨气、不服气，还有，城市打击一严峻了，他们可能往乡下跑，往偏僻的地方跑，去作案，而我们的一些看管点、执勤点恰恰又在一些比较偏僻的地方，所以要求我们的班队长要教育大家提高警惕、提高熟悉，在这个关键时刻不能出问题，不能给公司抹黑。

会议结束以后，各位班队长，肯定要负起责任来，看谁抓队伍管理抓的好，抓出成效，不出问题，用实际行动迎接党的的召开!

各位保安员同志：

大家好！

今日，我公司2022年度保安员培训班正式开班了。我受x局长托付，在这次培训工作的讲话。首先，我代表公安局向在座的各位保安员同志，表示热闹的欢迎和真诚的问候！

丹阳市保安公司自xx-xx年创立以来，已面对社会供应了平安服务产品、保障广阔人民群众平安。随着丹阳经济的进展，保安业已经成为重要职业和维护治安的社会服务事业。而与此同时，由于长期以来，保安队员没有统一、规范的职业培训要求，致使职业素养与丹阳经济社会进展落差很大。在这样的形势下，我们举办这次保安员培训班，是本着贯彻国务院颁布的《内保条例》的规定和公安部的要求，切实加大教育培训力度，不断提高保安服务质量。要确保培训时间，完善培训内容，让保安员把握基本的法律常识、保安礼仪、平安防范学问、防卫技能，以提高服务质量。

为确保本次培训顺当进行，能够收到实实在在的成效，我提出以下几点要求：一要端正学习态度。要把学习当成一种工作责任、一种持续行为，努力提高自身与行业进展要求相适应的素养和力量。二要讲求学习方法。要注意理解、擅长总结；要突出学习重点，领悟精神实质，力争在有限的几天时间里学有所获。三要遵守学习纪律。上课期间，不要随便出入教室，不要随便争论喧哗，不要缺席或迟到早退，要保持教室内宁静，上课期间自觉关闭手机或将手机调至振动状态。四要保证学习成效。各位学员要明确培训目的意义，端正学习态度。学习态度能反映出工作态度，学习态度更能体现出服务态度，我信任，只要仔细参与学习培训的同志，都能通过考试并取得资格证，才能在自己的工作岗位上兢兢业业为企业、为群众服务。盼望同志们支配好工作，保证学习时间，主动思索问题，乐观完成各项学习任务，力求实现预定的学习成效。

同志们，这次培训时间紧、任务重，盼望大家肯定要珍惜这难得的学习机会，以勤奋严谨的学风，奋勉进取的精神，扎实搞好这次培训，达到预期目的。盼望这次培训班结束后，同志们要结合书本、结合工作实际，进一步深化学习，努力实践，以人民满足为根本标准，以基层和群众评价为重导向，以基层和群众监督为重要动力，不断提高服务基层、服务企业、服务群众的水平，以良好的工作作风、理论素养和实践水平，分散进展要素，净化进展环境，增加进展活力，为我期稳定进展作出乐观贡献。

感谢大家！

保安培训领导讲话稿十有用篇三

保安是因应工商社会进展下的新兴服务业名称。以下是我整理的保安培训领导讲话稿，欢迎大家阅读。

同志们：

今日，我们在这里举办校内保安培训班，主要任务就是全面提高学校安保队伍的整体素养，建立和健全学校平安保卫工作管理的长效机制和联动机制，实现学校平安保卫工作科学化、制度化、规范化，努力打造平安校内，为同学的健康成长撑起平安和谐的天空。立刻区保安公司蒋振钢大队长将针对如何做个称职的好保安做具体的讲解，下午公安局治安大队的李大队长还将给大家做保安员任职资格考试培训。下面我先讲几点看法，供大家参考。

一、举办校内保安培训班是形势进展的需要。近年来，校内平安工作越来越受重视。一是国家高度重视同学的生命平安。对于发生的校内恶性案件，党和国家领导人高度重视，亲自批示，要求加强校内平安管理，一把手亲自抓，负总责。今年5月15日，教育部召开了全国中学校幼儿园平安工作电视电话会议，教育部副部长刘利民指出：近年来，在党中央、国务院的正确领导下，中学校平安工作得到全面加强，校内平安管理职责进一步强化，校内平安保障力量显著提高，校内平安管理制度得到较好落实，校内平安隐患得到准时消退，校内平安基础趋于坚固。但是，中学校平安工作形势仍不容乐观，不但存在自然灾难高发、社会环境影响、防范力量不足、管理不到位等方面的问题，而且心理健康问题、校内暴力等新状况也给中学校平安工作带来了新的挑战。二是地方党和政府也高度重视校内平安工作。每个县(市、区)的主要领导都是地方平安生产的主要责任人，对重特大平安责任事故都要负主要责任。每次平安工作大检查，区里的主要领导、分管领导都要到联系的部门、乡镇、单位进行平安检查。尤其是校内平安，每年的开学初，区四套班子领导都深化学校进行检查。在全国多地发生校内损害事故之后，区政府也实行了切实可行的措施，成立了保安大队，下拨了安保经费。可以说从国家到地方都把校内平安工作当做了头等大事来抓，都当做了一项政治任务来抓。三是加强校内保安培训也是打造平安校内的需要。孩子是祖国的花朵，同学是国家的将来。为同学的健康成长撑起平安和谐的天空，是我们教育工，尤其是校内保安义不容辞的责任。全国多地发生校内损害事故的过程中，有很多案例都说明是校内保安为同学的生命平安起到了较大的爱护作用。打造平安校内，需要人防、物防、技防，而人防是放在第一位的。因此，加强保安培训，提高保安素养是打造平安校内的一项重要工作。

二、要乐观主动提高自身的安保素养。集中培训是提高安保素养的重要手段，自身乐观主动要求更能提高安保素养，详细要做到以下三个方面：一是在观念转变上要先人一拍。我们当中有一部分人是老师，老师保安岗位与众不同，你首先是老师，其次才是保安，老师的素养应当高于其他形式的保安。作为学校师生信任的保安队员，在思想观念上，要变被动为师生服务为主动为师生服务，不能把这个工作岗位等同于一般化的工作。要认真体会工作的内在要求，仔细掂量自己身上的担子，做到在一天岗，使一身劲，尽一份责，保一方平安，对得起师生的期望，对得起自己的良心。二是在业务素养上要高人一筹。在座的各位队员，都是在经过各学校推举、筛选上来的得力干将和时代精英，假如业务水平还停留在较低的学问层面上，是不行的;假如业务水平局限在一般化陈旧的工作套路上，也是不行的。必需以只争朝夕的精神和不甘落后的锐气，不断加强学习，努力提高自身素养，才能适应新时期、新形势下的校内保卫工作要求，才能在这块阵地上做出新成果。要努力学习相关法律法规和保安基础理论学问，把握社会治安工作的动态和规律;要学会守护、巡逻和盘查的本事，把握对违法犯罪的识别、对犯罪现场爱护的技巧;要学会防卫与抢救技能，把握常见问题的处置与治安纠纷的调解。要理清工作思路，创新工作方法，提高工作实效。要虚心向同行求教、向群众、公安干警取经、向实践学习，摸索出一条既切合实际又行之有效的校内保安工作路数，看好自己的门，管好自己的人，当好师生的守护神，在校内保安这个平凡的工作岗位上做出不平凡的成果。三是在团结协作上要快人一步。校内治安综合治理工作千头万绪，单靠一个人单枪匹马、赤手空拳地干确定是不行的。进入保安队伍的门，就要做保安的事。在座的各位既是同事，也是兄弟，在今后的工作中，要精诚团结，心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，形成共同做好校内保安工作的强大合力。在平常的工作中，要相互体谅，相互关怀，主动关心同志解决工作和生活中的实际困难。在白天或者夜晚值班时，更要团结一心，相互照应，相互帮扶，相互策应，协同动作，主动多担当一点工作，努力把校内保安这个大家庭共同建设好。

三、就今日的培训工作提几点要求。这次全区教育系统保安人员培训工作，区委、区政府予以厚望，广阔人民群众和全区师生予以重托。盼望大家珍惜这个机会，努力提升自己的素养和力量。详细要做到三点：一是要仔细学习。大家平常工作责任大、任务重，许多同志可能很难有特地的时间去学习，现在我们利用暑期将大家集中起来学习，是难得的机会，盼望大家仔细学习下发的资料，用心倾听领导、专家的讲座，具体做好学习笔记，深化开展学习沟通，力争在短暂的时间内获得最好的学习效果，得到最大的收获。二是要遵守纪律。我们是保安，有的也是老师，教育人的同志最应当能够教育好自己。培训班虽然一天，盼望大家不要迟到、早退，的确因有特别状况发生要提前离开的，要向陈科长请假。同时，听报告期间要关闭通讯工具，保证良好的会场秩序。三是要留意形象。参与培训的同志不仅代表你个人，同时也代表你学校，信任你们都有很高的素养，能够展现良好的形象。

同志们，事业有成，生命无价。学校是教书育人的场所，是儿童、少年集中学习和生活的地方。广阔的在校同学是国家的盼望，民族的将来。做好学校平安工作，维护学校及其周边良好的平安稳定秩序，为广阔师生制造良好的教学和生活环境，需要在座的各位的尽心尽责，恪尽职守。我们肯定要居安思危，对待平安工作要“年年讲、月月讲、每天讲、时时讲”，要如履薄冰，如临深渊，警钟长鸣，仔细吸取教训，坚决防范平安事故发生，为确保我区校内平安和谐，保持社会平安稳定作出乐观的贡献!

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保安培训领导讲话稿十有用篇四

大家好。

今日到会的都是我们公司各执勤点上的保安班队长。这是公司在贵阳市交管局保安服务公开招投标中标以来的又一次全体班队长会议，通过近期的工作，公司认为有必要召开这么一次会议。我保安班、队长是公司的基层管理人员，特殊是班长，是保安工作和保安队伍管理第一线的管理人员，他每天是和保安员和保安管理工作最直接、最详细的接触。工作每天面对面。上面的方针、政策、工作方案的要求、实施，工作的支配，要靠他们去完成，去落实。班长这个职务说大不大，说小也不小，是我们保安队伍的兵头将尾。上面千条线，下面一根针。所以保安班队长是我们做好保安工作不行缺少的，所以，我就如何做好，当好保安班队长，提出以下要求:也可以说是我的一点体会。甚至也可以说是以会代训。下面我就如何当好班队长作一个讲课。题目是《怎样当好班队长》。

一、作为保安班队长要做到一是上班早到10分钟，便于了解昨天晚上的执勤状况，看有什么要准时处置一下，二是为当天工作做好支配部署。这实际上是一种责任心，是一种领导艺术。

二、当班队长要勤动脑，做到眼勤、嘴勤、腿勤，如有肯定口才、肚才，做到眼观六路、耳听八方，会察言观色、应变力量强。好学多问、多听多看、要熟识执勤点的人、事、四周治安等状况，做到了如指掌、处置得当。做到圆润而不是狡猾。要学会处置突发大事，要做到忙而不乱、处而不惊。

三、当好班队长，要做学习型的领导，要不断学习法律、法规，学习科学文化学问，要当好保安班长，学问面要宽，能上知天文地理，下知鸡毛蒜皮更好。由于我们要帮助警察预防犯罪，和狡猾的犯罪分子打交道，要想做到魔高一尺道高一丈，战胜狡猾的犯罪分子，必需要有较高的文化学问、防范学问、懂犯罪心理学，治安管理学等。只有懂了一些犯罪分子的心理规律，才能更有效地防范。总之，有时间，要教育大家多学习，班组长要带头学，艺多不压身。学习消防学问，预防盗窃学问，盗窃现场爱护的.学问等等，都要大家知道。

四、当好班队长，更主要的一条，要擅长和客户单位沟通，和你的服务单位的管你的领导沟通，要做到这一条，就必需做到忠诚服务，要听从命令，听从指挥，还要能忍耐，并且要学会沟通的艺术，你不要在领导不兴奋的时候提条件，那确定不行。擅长服务，不要指一指动一动，甚至指了也不动，有一点小事儿都不能忍，有时候一件事没做好，领导一批判，一蹦三丈高，那不行，他发火的时候，你忍一下，或听他说，等他说完，让你说的时候你再说，或等他火发过了，你再找他说，效果会更好。我们有很多班队长做得好。如，白云扣押中心的老沈，三大队的陈连胜班长等。三大队的领导对陈连胜同志很放心，把他当干警用，他工作起来也顺心、顺手，有什么建议领导也情愿听，工作也满足，这多好。

五、当好班队长，要冲锋在前，享受在后，凡事要自己走在前头，要队员做到的，自己首先要做到。俗话说:喊破嗓子不如做出样子，方法很简洁，第一次我做给你看，其次次你跟着做，第三次你自己做。一次、二次、三次，要急躁的教。包括作风，一个带一个，把班队好的作风带出来。

六、要遵纪守法，坚决拒绝利用职务之便，内外勾结，监守自盗。

七、要履行班组长的责任，你管的执勤点的好坏、任务、作风、纪律、卫生等，你要负起第一责任人的责任。好的表扬、嘉奖，差的批判、通报、撤职等。严峻的甚至追究刑事责任。

八、当班队长，要带好团队、搞好团结，把大家拧成一股绳，做到心往一处想，劲往一处使，当班长要能团结人。能团结人不光是一句话，要做到多交心，多关怀人，人性化管理。既要强调纪律、规章制度，又要急躁劝说。不能光吼，当然个别人也服这一套，太软了也不行，要恩威并重。再就是当班长要大气，宰相肚里能撑船，要学大佛--大肚，能容天下难容之事。当然，这说起来简单，这要靠长期的修养。

九、加强队伍管理，做到这四句话:一是人要精神，二是物要干净，三是说话要和气，四是办事要公道。作风上要站有站相，坐有坐相，要坐如钟，立如松，行如风，干什么事雷厉风行。

十、要加强体育熬炼，要当好保安，除了政治素养，业务素养之外，身体素养也是当好保安的一个特别必要的条件，有时间你要适当熬炼一下身体，我们好多大队环境不错，能够在熬炼身体的同时增加一点看家本领也好，自己要克服打不赢、说不过、追不上的自身缺陷。

十一、贵州华威有限公司在贵阳市公安交管局保安服务公开招标中中标，下属各大队、设施科、科目一等保安员，由华威保安有限公司派驻，大家是华威保安有限公司的保安员，我们是为公安交管局各大队及公司原有各点服务的，盼望大家根据公司的要求服好务，遵守公司的各项规章制度，踏踏实实做事，明明白白做人。

十二、带头报考保安资格证。这是一项任务，不光你们要考，同时带动保安员考试，这是大势所趋，今后保安员都要求要持证上岗，有了资格证才能上岗，同时你个人也多了一项技能，也多了一块找工作的敲门砖。

十三、从现在开头，在我华威公司各执勤点要仔细开展“四无活动”，即:“无违法违纪”、“无被盗丢失”、“无火灾”、“无重大刑事案件”。通过这次会议，大家回去，要举一反三，要开展查事故苗头，查事故隐患的活动。看消防器材够不够，是否老化、监控报警器材有效无效，要善意地向客户单位提出改正建议，而且要拿出书面的整改建议。

最终、同志们都知道，党的即将召开，我们作为保安队伍，也要讲政治，要服务大局，与时俱进。在召开之前，全国上下都要为会议的隆重召开做预备，特殊是维稳这一块，公安战线负有重大的责任，特殊是当前，打击“两抢一盗”等专项行动正在轰轰烈烈的开展。我们保安队伍，在市公安交管局和其他单位的服务，要保持糊涂的头脑，要有这种意识，要保持高度的警惕，那些受打击的人心里不舒适，可能有一种怨气、不服气，还有，城市打击一严峻了，他们可能往乡下跑，往偏僻的地方跑，去作案，而我们的一些看管点、执勤点恰恰又在一些比较偏僻的地方，所以要求我们的班队长要教育大家提高警惕、提高熟悉，在这个关键时刻不能出问题，不能给公司抹黑。

会议结束以后，各位班队长，肯定要负起责任来，看谁抓队伍管理抓的好，抓出成效，不出问题，用实际行动迎接党的的召开!

保安培训领导讲话稿十有用篇五

同志们、各位保安班队长们、大家好。

怎样当好班队长

一、作为保安班队长要做到一是上班早到10分钟，便于了解昨天晚上的执勤状况，看有什么要准时处置一下，二是为当天工作做好支配部署。这实际上是一种责任心，是一种领导艺术。

二、当班队长要勤动脑，做到眼勤、嘴勤、腿勤，如有肯定口才、肚才，做到眼观六路、耳听八方，会察言观色、应变力量强。好学多问、多听多看、要熟识执勤点的人、事、四周治安等状况，做到了如指掌、处置得当。做到圆润而不是狡猾。要学会处置突发大事，要做到忙而不乱、处而不惊。

三、当好班队长，要做学习型的领导，要不断学习法律、法规，学习科学文化学问，要当好保安班长，学问面要宽，能上知天文地理，下知鸡毛蒜皮更好。由于我们要帮助警察预防犯罪，和狡猾的犯罪分子打交道，要想做到魔高一尺道高一丈，战胜狡猾的犯罪分子，必需要有较高的文化学问、防范学问、懂犯罪心理学，治安管理学等。只有懂了一些犯罪分子的心理规律，才能更有效地防范。总之，有时间，要教育大家多学习，班组长要带头学，艺多不压身。学习消防学问，预防盗窃学问，盗窃现场爱护的学问等等，都要大家知道。

四、当好班队长，更主要的一条，要擅长和客户单位沟通，和你的服务单位的管你的领导沟通，要做到这一条，就必需做到忠诚服务，要听从命令，听从指挥，还要能忍耐，并且要学会沟通的艺术，你不要在领导不兴奋的时候提条件，那确定不行。擅长服务，不要指一指动一动，甚至指了也不动，有一点小事儿都不能忍，有时候一件事没做好，领导一批判，一蹦三丈高，那不行，他发火的时候，你忍一下，或听他说，等他说完，让你说的时候你再说，或等他火发过了，你再找他说，效果会更好。我们有很多班队长做得好。如，白云扣押中心的老沈，三大队的陈连胜班长等。三大队的领导对陈连胜同志很放心，把他当干警用，他工作起来也顺心、顺手，有什么建议领导也情愿听，工作也满足，这多好。

五、当好班队长，要冲锋在前，享受在后，凡事要自己走在前头，要队员做到的，自己首先要做到。俗话说：喊破嗓子不如做出样子，方法很简洁，第一次我做给你看，其次次你跟着做，第三次你自己做。一次、二次、三次，要急躁的教。包括作风，一个带一个，把班队好的作风带出来。

六、要遵纪守法，坚决拒绝利用职务之便，内外勾结，监守自盗。

七、要履行班组长的责任，你管的执勤点的好坏、任务、作风、纪律、卫生等，你要负起第一责任人的责任。好的表扬、嘉奖，差的批判、通报、撤职等。严峻的甚至追究刑事责任。

八、当班队长，要带好团队、搞好团结，把大家拧成一股绳，做到心往一处想，劲往一处使，当班长要能团结人。能团结人不光是一句话，要做到多交心，多关怀人，人性化管理。既要强调纪律、规章制度，又要急躁劝说。不能光吼，当然个别人也服这一套，太软了也不行，要恩威并重。再就是当班长要大气，宰相肚里能撑船，要学大佛——大肚，能容天下难容之事。当然，这说起来简单，这要靠长期的修养。

九、加强队伍管理，做到这四句话：一是人要精神，二是物要干净，三是说话要和气，四是办事要公道。作风上要站有站相，坐有坐相，要坐